Kaevur on spetsialist, kes ammutab maapõue sügavustest mineraale. Kaevur töötab kaevanduses või lahtises kaevanduses, see tähendab karjääris. On olemas kaevurite abi- ja põhikutsealad:
- peamine: hõlmavad kaevureid, kaevureid, mäepäästjaid, maamõõtjaid;
- abitöötajad: hõlmavad kaevandus- ja tehnoinspektoreid, töökaitseinsenere, dispetšereid, allmaakaevanduste töötajaid ja teisi töötajaid.
Iga spetsialisti töö hõlmab raske füüsilise töö tegemist. Sel juhul on oht kaevandaja tervisele suur. Sellega seoses on valitsus aastate jooksul selle kutseala jaoks välja töötanud terve nimekirja soodusprogrammidest.
Statistika järgi oli 2017. aastal Vene Föderatsiooni kaevuri keskmine palk 40-44 tuhat rubla. Hakkurid said kuni 100 tuhat rubla kuus. Sellele kodanike kategooriale anti ka õigus ennetähtaegsele pensionile jäämisele. Kaevurite laste tervise ja koolihariduse jaoks on välja töötatud eriprogrammid. Kaevuritel on õigus jääda pensionile ka 25-aastase staažiga.
Kes saab kasu?
Vastavalt Venemaa valitsuse määrusele saavad soodustusi kasutada kõik kaevurid, kes töötavad maapealsetes rajatistes ja maa all. Teenused hõlmavad arstiabi, sealhulgas hambaravi. Noored töötajad ja kogenud kaevurid saavad eeliseid kasutada.
Lisaks on kaevurid kindlustatud Vene Föderatsiooni valitsuse eriprogrammi alusel. Surma korral saab lahkunu perekond mitmeid hüvitisi:
- 1 miljon rubla maksab Vene Föderatsiooni valitsus;
- makstakse ühekordne summa 500 tuhat rubla (kindlustusseltsilt);
- maksed regionaaleelarvest.
Kuidas on hüvitise suurus viimase 3 aasta jooksul muutunud?
2011. aastal otsustas valitsus tõsta kaevurite pensionilisa. Statistika kohaselt ei ole Venemaa kaevurite hüvitised viimase 3 aasta jooksul muutunud. Erandiks on töötasu suurus. Aastatel 2009–2016 kasvas see 200%.
Peredele õnnetusjuhtumi korral hüvitamise liigid ei ole muutunud. Kaevurite lastel on õppeasutusse kandideerimisel eelisõigus. Piirkonnavalitsus on kohustatud tagama koha elukoha lähedal asuvas lasteaias ning selle lõpetamisel tagama võimaluse kooli astuda.
Mis puudutab pensionimakseid, siis see on usaldatud pensionifondi eelarvesse, mille tulud kannab tööd andev organisatsioon. Igakuiste sissemaksete suurus tööandja kontodelt on 6,7%.
2017. aastal kaevurite jaoks välja töötatud eriprogrammide arv ainult kasvas. Erilist tähelepanu pööratakse arstiabile. See sisaldab kindlustust, erinevate haiguste tasuta diagnostikat ja proteesimist.
Kaevurite lastele pakutakse kaks korda nädalas koolis tasuta hommikusööki. Lisaks annab kool lastele tasuta uued vormiriided. Kooliasutused on kohustatud esmalt kirja panema kaevurite lapsed. Kaevurid võivad loota rahalisele hüvitisele tehtud töö kvaliteedi ja ka tööstaaži eest lisatasude näol.
Auhinda antakse välja kord aastas. Kaevur saab preemiast keeldudes valida pensionilisa. Samuti pakutakse täiendavaid hüvitisi:
- rahaline abi vigastuse või puude korral;
- Surma korral makstakse matusetoetust.
Kui töötaja muutub invaliidiks, antakse talle võimalus saada tasuta koolitust mõne muu eriala omandamiseks. Statistika järgi olid 2001. aastal kaevandustõstukite palgad esimeste tööstuste seas seitsmendal kohal.
Praegu on vaatlusaluses tööstuses kuni 300 tuhat töötajat, sealhulgas 42 tuhat pensionäri. 2017. aastal oli kaevuri keskmine palk 37 000 rubla.
Kui suur on kaevurite hüvitised Venemaal 2019. aastal
Järgmisel aastal jäävad kaevurite toetused praegusele tasemele. Valitsus lisab loetellu: kohustusliku tervisekindlustuse kõrgendatud taseme, erikindlustuse olemasolu, ennetähtaegselt pensionile jäämise, lisatasud, eelisjärjekorra laste õppeasutustesse sisenemisel. Alates 2016. aastast on kaevurid suutnud saavutada märkimisväärset palkade ja hüvitiste tõusu.
Kui kaevur saab 2019. aastal vigastuse, mis toob kaasa puude, makstakse talle hüvitist regionaal- ja riigieelarvest ning kindlustusseltsilt. Lisaks tagab riik kaevuritele uue eriala omandamiseks vajaliku hariduse. Ka koolitust antakse tasuta. Pärast õnnetust tagatakse kaevujatele kõik grupikohased puudetoetused.
Kuidas saada hüvitisi kaevurite jaoks Venemaal 2019. aastal
2019. aastal pensioni ennetähtaegse kättesaamise soodustuse kasutamiseks peavad kaevurid esitama oma elukohajärgsele pensionifondile dokumentide paketi:
- pass;
- tööraamat;
- tõend töötamise kohta, kus on märgitud töötatud aastate arv.
Ühtlasi arvestatakse kaevurite staaži hulka väljaõpe ja ajateenistus. See võimaldab neil saada 1-5 aastat kiiremini "sooduspensionäriks". Igakuise pensionilisa saamiseks peavad kaevurid esitama tõendid Venemaa pensionifondi territoriaalsele filiaalile.
Täiendavate maksete suurus sõltub paljudest teguritest, sealhulgas tööandja ja kõigi piirkonna ettevõtete pensionifondi sissemaksed, Venemaa kaevurite keskmised palgad, üksiku töötaja tööstaaži ja tema viimase palga suurus. 2 aastat tööd või mis tahes 5 aastat teatud aja jooksul.
Kaevur on elukutse, mis on seotud pideva ohuga elule ja tervisele. Kaevanduste erialade esindajad ammutavad maa soolestikust erinevaid mineraale. Maa all töötamist iseloomustab monotoonsus ja rasked töötingimused. Seetõttu annab riik kaevujatele ja nende peredele erinevaid soodustusi.
Õiguslik alus
Söekaevandamise ja -kasutusega tegelevate organisatsioonide töötajate sotsiaalse toetuse tunnused on sätestatud 20. juuni 1996. aasta föderaalseaduses N-FZ (viimati muudetud 1. mail 2019).
Normatiivakt reguleerib:
- tööohutuse ja töötervishoiu põhimõtted;
- meetmed kaevurite tervise kaitseks;
- sotsiaalse toetuse liigid.
Riigiabi täiendavad vormid (pensionigarantiide valdkonnas) on sätestatud 10. mai 2010. aasta föderaalseadusega N-FZ. Piirkondlikud ametiasutused töötavad välja oma programme, mille eesmärk on parandada kaevurite ja nende perede elatustaset.
Kes saavad hüvitisi taotleda
Riigi toetust antakse kõigile mäetööstuse töötajatele. Pinnapealsete rajatiste töötajatel on samad privileegid kui neil, kes iga päev kaevandusse lähevad. Hüvitiste eelisõigus on suurte kogemustega töötajatel ja noortel spetsialistidel.
Seadusandlus pakub abi tööülesannete täitmisel hukkunud kaevurite peredele. Kaevandajate elukutsed on seotud suurenenud riskiga. Seetõttu on Vene Föderatsiooni valitsus välja töötanud põrandaaluste töötajate kohustusliku kindlustusprogrammi.
Autöölised
Isiklike teenete ja aastatepikkuse töö eest antakse kaevandusalade esindajatele tiitel "Austatud kaevur".
Märk "Vene Föderatsiooni austatud kaevur"
Autöötaja tunnistus ja erimärk antakse:
- juhtivate erialade töötajad (kaevurid, kaevanduste inspektorid, kaevurid);
- maa-aluste alade meistrid ja mehaanikud;
- teadus-, inseneri- ja tehnikatöötajad.
Tähelepanu! Tiitli määramine ei anna teile lisaõigusi. Tööandja ja piirkondlikud ametiasutused määravad sõltumatult kindlaks austatud kaevurite materiaalsete soodustuste vormid.
Kas vajate selle probleemi kohta teavet? ja meie advokaadid võtavad teiega peagi ühendust.
Endised töötajad
Üleriigiliste privileegide loend sisaldab:
- kommunaalmaksete allahindlused;
- maksusoodustused;
- ühistranspordiga sõitmise hüvitamine;
- iga-aastane arstlik läbivaatus;
- tasuta spaahooldus.
Hüvitise suurus ja allahindluste saamise tingimused määratakse kindlaks piirkondlike määrustega.
Milliseid eeliseid saavad kaevurid saada?
Mäetöö on kantud raskete ja kahjulike töötingimustega ametikohtade nimekirja. Pikaajalisel maa all viibimisel on inimeste tervisele negatiivne mõju. Seetõttu on kaevurite elukutsete esindajatele kehtestatud eriline privileegid.
Töömaailmas
Kohustuslikud meetmed hõlmavad järgmist:
- eririietuse ja isikukaitsevahenditega varustamine;
- meditsiinilise toitumise (piimatooted) väljastamine;
- tööaja vähendamine (36 tundi nädalas);
- lisatasu eritöötingimuste eest (vähemalt 4% palgast);
- lisapuhkuse võimaldamine.
Kui kaevandaja ei saa tervislikel põhjustel kivisöetehases tööd jätkata, tasub ettevõte tema ametialase ümberõppe eest.
Kasu kaevurite lastele
Riik abistab kaevurite perekondi. Kaevandusettevõtete töötajate alaealistel lastel on õigus:
- lasteaedade eelisjärjekorras kohtade tagamine;
- tasuta koolitoit;
- vormirõivaste õmblemine haridusorganisatsiooni kulul;
- tasuta vautšerid laste tervisekeskustesse.
Kõrg- ja keskeriõppeasutuste erialadele sisseastumisel on eelis kaevurite lastel.
Tervishoiusektoris
Föderaaleelarvest eraldatakse igal aastal vahendeid kaevurite kohustuslikuks elu- ja tervisekindlustuseks. Kaevanduse töötajatele antakse võimalus regulaarselt arstlikul läbivaatusel. Sel juhul kompenseerib ettevõte uuringukohta (ja vastupidises suunas) sõidu kulud.
Tähtis! Tööga seotud vigastuse korral on töötaja rehabilitatsioon tasuta. Vajadusel valmistatakse ortopeedilised tooted ja proteesid tasuta. Eelarvevahenditest tasutakse ka ametiülesannete täitmisel omandatud haiguste ravi.
Meditsiinilised hüved hõlmavad hambaravi ja proteesimise teenuseid. Portselan, metallkeraamika ja väärismetallid on aga proteeside valmistamisel kasutatavate materjalide loetelust välja jäetud.
Kord aastas on igal kaevandusettevõtte töötajal õigus tasuta sanatoorsele ravile.
Hüvitised ja lisatasud
Kaevandustöödega kaasneb tõsiste vigastuste oht. Õigusaktid näevad rasketes eluoludes kaevujatele ette erinevat tüüpi abi.
Rahalist hüvitist makstakse töötajale järgmistel juhtudel:
- kutsehaiguse diagnoosimine;
- töövigastusest tingitud puue;
- surm tööl või pärast vahetust saadud vigastuste tagajärjel.
Maksed võivad olla ühekordsed või regulaarsed. Kui kaevur sureb, saavad tema pereliikmed hüvitist. Samal ajal eraldatakse föderaaleelarvest täiendavalt 1 miljon rubla. Matusekulud tasub riik.
Hüvitised Kaug-Põhja töötajatele
Kaevurite tööd põhjapoolsetes piirkondades raskendavad karmid kliimatingimused.
Lisaks üldistele hüvedele pakutakse Kaug-Põhja kaevuritele:
- suurendatud piirkondliku koefitsiendi rakendamine töötasu arvutamisel;
- lisatasud tööstaaži eest;
- lisapäevad tasulist puhkust;
- puhkusekohta sõidukulude hüvitamine;
- toetused eluaseme ostmiseks;
- tööstaaži soodusarvestus.
Kõik töötavad kodanikud (ka rotatsiooni korras) võivad loota privileegidele.
Kaevurite pensionid
Osariik näeb ette töötajatele ennetähtaegse pensionile jäämise võimaluse (28. detsembri 2013. aasta föderaalseaduse N-FZ artikkel 30; 17. detsembri 2001. aasta föderaalseaduse N-FZ artikkel 27).
Sooduspensioni taotlemiseks peab olema 20-aastane töökogemus mäetööstusega seotud ametikohtadel (või 25-aastane tööstaaž muudel erialadel).
Maksete määramisel võetakse arvesse järgmisi punkte:
- nõutavat tööstaaži vähendatakse ühe aasta võrra, kui töötaja saab tööülesannete täitmisel vigastusi;
- tööstaaž tungrauaga töötamisel on 12 aastat;
- allmaatööl osalemisel on meestel võimalik pensionile jääda 10 aastat varem või naistel 7 aastat ja 6 kuud varem;
- Ajateenistuse hulka arvatakse ajateenistuse aeg ja erierialade väljaõppe aeg.
Kui pensionär jätkab töötamist, kaotab ta õiguse lisatasudele.
Vaatamiseks ja printimiseks allalaadimine:
Milliseid lisatasusid kaevurid peavad maksma?
Kaevandusettevõtete töötajad saavad oma töötulemuste alusel arvestada iga-aastase lisatasuga. Kaevuritel on õigus keelduda lisatasu maksmisest oma tulevase pensioni suurendamise kasuks. Teatud kategooria kaevandustöötajatel on õigus saada igakuist lisatasu (föderaalseadus N-FZ).
Lisatasu suurus sõltub järgmistest näitajatest:
- palga suurus;
- keskmine maksete summa riigis;
- tööstaaži teatud ametikohal.
Väljamakseid tehakse vahenditest, mis on saadud tööandjate sissemaksetest Venemaa pensionifondi. Kui pensionär kolib alaliselt elama teise piirkonda, võib ta kaotada õiguse saada lisatasu.
Sotsiaaltoetus vallandamisel
Föderaalseaduse N-FZ artikkel 25 kehtestab täiendavad riigiabi meetmed kaevandustöötajatele ettevõtte likvideerimise ajal.
Pensioniõiguslikele töötajatele makstakse iga tööaasta eest ühekordset hüvitist 15% keskmisest töötasust. Eelduseks on, et tööstaaž organisatsioonis vallandamise kuupäeval oleks vähemalt 5 aastat.
Lisaks säilib õigus saada tasuta kivisütt järgmistele söekaevanduspiirkondade elanike kategooriatele:
- pensionärid, kes on ettevõttes töötanud vähemalt 10 aastat;
- tööülesannete täitmisel surnud kaevurite perekonnad (sellel juhul, kui makstakse hüvitist toitja kaotuse korral);
- puudega töötajad.
Söe jaotamise standardid määravad kindlaks piirkondlikud ametiasutused.
Kuidas kasutada oma õigust hüvitistele
Sotsiaalprogrammi elluviimise volitused on jagatud erinevate valitsusasutuste vahel.
Eelistuste registreerimise toimingute algoritm sisaldab järgmisi samme:
- Tehke avaldus.
- Koguge kokku vajalikud dokumendid.
- Esitage paberid vastavale asutusele.
- Valige hüvitiste saamise viis.
Nõutavad dokumendid
Paberite loetelu oleneb väljastatava hüvitise liigist.
Pensionifondi või sotsiaalkaitseasutuste poole pöördumiseks vajate:
Erinevate lisatasude ja hüvitiste taotlemisel tuleb avaldusele lisada pangakonto andmed. Kas kaevurite pensione on plaanis tõsta?
Maksete suurus sõltub piirkonnast, kus pensionär elab. Igakuist hüvitist seadusandlus suurendada ei kavatse. Küll aga arvutatakse igal aastal ümber lisatasu, millele endistel kaevuritel on õigus. Boonuse suurust mõjutab kaevandusettevõtete poolt Vene Föderatsiooni pensionifondi kantud sissemaksete summa.
Ümberarvestus tehakse pensionäri nõudmisel. Vastuvõtt toimub mitu korda aastas: 1. maist, 1. augustist, jooksva aasta 1. novembrist ja järgmise aasta 1. veebruarist.
Riik püüab kaitsta ohtlikes ja rasketes tingimustes töötavate kodanike kategooriat. Seadusandlus tagab kaevuritele ennetähtaegse pensioni, lisatasud, erinevad soodustused ja võimalused.
Head lugejad!
Kirjeldame tüüpilisi viise juriidiliste probleemide lahendamiseks, kuid iga juhtum on ainulaadne ja nõuab individuaalset õigusabi.
Probleemi kiireks lahendamiseks soovitame ühendust võtta meie saidi kvalifitseeritud juristid.
Viimased muudatused
Meie eksperdid jälgivad kõiki seadusandluse muudatusi, et pakkuda teile usaldusväärset teavet.
KEMEROVSKI PIIRKONNA HALDUS
Söekaevandustes ja kaevandusettevõtetes toimunud tööõnnetuste tagajärjel hukkunud (surnud) töötajate lastele reisikulude hüvitamiseks sotsiaaltoetusmeetmete andmise korra kohta
RESOLUTSIOON
Töötajate laste sõidukulude sotsiaaltoetusmeetmete võimaldamise korra kohta
hukkus (suri) söekaevanduses ja kaevandusettevõtetes toimunud tööstusõnnetuste tagajärjel
(pealkiri muudetud kujul, jõustub 27. märtsil 2014
_________________________________
(muudetud 25. märtsil 2014)
Tehtud muudatustega dokument:
lõige 1 Juhatuse 25. märtsi 2014 otsused N 134(Kemerovo oblasti haldusnõukogu elektrooniline teade, 27.03.2014)
________________________________________________________________
Järgides Kemerovo piirkonna seadus, 18. mai 2004 N 29-OZ “Sotsiaaltoetusmeetmete pakkumise kohta söekaevandus- ja kaevandusettevõtetes toimunud tööõnnetuste tagajärjel surnud töötajate laste reisikulude hüvitamiseks” :
(preambul muudetud kujul, jõustus 27. märtsil 2014. a Kemerovo oblasti haldusnõukogu 25. märtsi 2014. aasta otsus N 134, - vaata eelmist väljaannet)
1. Kinnitada lisatud eeskiri söekaevanduses ja kaevandusettevõtetes toimunud tööõnnetuste tagajärjel hukkunud töötajate laste sõidukulude hüvitamiseks sotsiaaltoetusmeetmete andmise korra kohta.
Kemerovo oblasti haldusnõukogu 25. märtsi 2014. aasta otsus N 134, - vaata eelmist väljaannet)
2. Kemerovo oblasti elanikkonna sotsiaalkaitse osakond (N.G. Kruglyakova), Kemerovo piirkonna transpordi- ja sideosakond (Y.M. Movshin) korraldavad töid sotsiaaltoetusmeetmete pakkumiseks reisikulude tasumiseks töötajate lastele, kes hukkus söekaevanduses ja kaevandusettevõtetes toimunud tootmisõnnetuste tagajärjel vastavalt kinnitatud eeskirjadele.
(punkt muudetud kujul, jõustus 27.03.2014 Kemerovo oblasti haldusnõukogu 25. märtsi 2014. aasta otsus N 134, - vaata eelmist väljaannet)
3. Kemerovo oblasti elanikkonna sotsiaalkaitse osakond (N.G. Kruglyakova) annab selgitusi tööstustegevuse tagajärjel surnud töötajate laste reisikulude hüvitamiseks sotsiaaltoetusmeetmete pakkumise korra kohaldamise kohta. õnnetused söekaevanduses ja kaevandusettevõtetes.
(punkt muudetud kujul, jõustus 27.03.2014 Kemerovo oblasti haldusnõukogu 25. märtsi 2014. aasta otsus N 134, - vaata eelmist väljaannet)
4. Tunnistada kehtetuks Kemerovo oblasti administratsiooni 08.28.2003 korraldused N 936-r “Surnud kaevurite laste reisikulude tasumise kohta”, 12.31.2003 N 1535-r “Kaevurite korralduse muutmise kohta”. Kemerovo piirkonna administratsioon 08.28.2003 N 936-"Surnud kaevurite laste reisikulude tasumise kohta".
5. Usaldada kontroll otsuse täitmise üle piirkonna asekubernerile V. Osterdagile.
(punkt muudetud kujul, jõustus 27.03.2014 Kemerovo oblasti haldusnõukogu 25. märtsi 2014. aasta otsus N 134, - vaata eelmist väljaannet)
6. Otsus jõustub selle ametliku avaldamise päeval.
Näitlemine kuberner
Kemerovo piirkond
V. Mazikin
MÄÄRUS söekaevandustes ja kaevandusettevõtetes toimunud tööõnnetuste tagajärjel hukkunud (surnud) töötajate lastele reisikulude hüvitamiseks sotsiaaltoetusmeetmete andmise korra kohta
Kinnitatud
resolutsioon
Kemerovo piirkonna administratsioon
19.11.2004 nr 234
SEISUKOHT
töötajate laste sõidukulude katteks sotsiaaltoetusmeetmete võimaldamise korra kohta,
hukkus (suri) söekaevanduses ja kaevandusettevõtetes toimunud tööstusõnnetuste tagajärjel
(pealkiri ja tekst muudetud kujul, jõustub 27. märtsil 2014 Kemerovo oblasti haldusnõukogu 25. märtsi 2014. aasta otsus N 134, - vaata eelmist väljaannet)
1. Käesoleva määrusega kehtestatakse söekaevandustes ja kaevandusettevõtetes toimunud tööõnnetuste tagajärjel hukkunud töötajate laste reisikulude hüvitamiseks sotsiaaltoetusmeetmete osutamise kord.
Alla 18-aastastel lastel on õigus tasuta sõidule (edaspidi sotsiaaltoetusmeetmed reisi tasumiseks) kõikidel linnaliinide reisijateveol (v.a taksod, sh väikebussitaksod) ja kui nad õpivad täiskoormusega. õppetegevusega tegelevate organisatsioonide põhiharidusprogrammides, seejärel kuni õpingute lõpuni, kuid mitte kauem kui 23-aastaseks saamiseni laste hulgast:
(lõige muudetud kujul, jõustus 27. märtsil 2014. a Kemerovo oblasti haldusnõukogu 25. märtsi 2014. aasta otsus N 134, - vaata eelmist väljaannet)
söe- ja maagikaevandusettevõtete töötajad, kes hukkusid (surisid) söe ja maagi kaevandamisega otseselt seotud tööstusõnnetuste tagajärjel;
kaevanduste ehituse ja muude organisatsioonide töötajad, kes surid (surid) söekaevandustes ja kaevandusettevõtetes töötamise ajal toimunud tööõnnetuste tagajärjel;
söekaevanduse ja kaevandusettevõtete avariide likvideerimisel toimunud tööõnnetuste tagajärjel hukkunud (surma) sõjaväestatud miinipäästeüksuste (jaamade) üksuste töötajad (edaspidi lapsed).
2. Sõidu tasumise sotsiaaltoetuse meetme õiguse kasutamine toimub laste poolt igakuise sõidukaardi (edaspidi sõidukaart) esitamisel.
3. Sõidupileti saamiseks esitavad vanemad (seaduslikud esindajad) või lapsed avalduse elu- või õppekohajärgsele sotsiaalkaitseasutusele.
Esmakordsel taotlemisel tuleb avaldusele lisada järgmised dokumendid:
avaldus;
vanema surmatunnistus (koopia ja originaal);
lapse sünnitunnistus (koopia ja originaal);
alla 14-aastaste laste elukohatõend;
vanema ja (või) lapse pass;
abielutunnistus, nimevahetuse tõend (koopia ja originaal) - perekonnanime muutmisel eesnimi vanema ja lapse poolt;
18-23-aastaste laste õppeasutuses õppimise tunnistus iga õppeaasta 1. septembri seisuga;
tööõnnetuse aruande vorm N-1 (koopia ja originaal) või Vene Föderatsiooni sotsiaalkindlustusfondi Kuzbassi piirkondliku filiaali korraldus kindlustuskaitse määramise kohta seoses kellaajal viga saanud kindlustatud isiku surmaga. töö (filiaali kinnitatud koopia);
elukohajärgse sotsiaalkaitseasutuse tõendi sõidupileti mittesaamise kohta, kui ta on samaaegselt registreeritud õppekohas viibimiskohas.
Hilisemal taotlemisel - avaldus, vanema ja (või) lapse pass.
Sotsiaalkaitseorgan kontrollib dokumentide vastuvõtmise ajal taotluse õigsust, võrdleb esitatud dokumentide originaale nende koopiatega, kinnitab koopiad, tagastab taotlejale originaaldokumendid, registreerib taotluse.
Sõidupileti saaja dokumendid vormistatakse eraldi kontoritööks.
(punkt muudetud kujul, jõustus 27.03.2014 Kemerovo oblasti haldusnõukogu 25. märtsi 2014. aasta otsus N 134, - vaata eelmist väljaannet)
4. Sõidupiletid väljastavad taotlemise kuule järgnevaks kuuks elu- või õppekoha sotsiaalkaitseasutused.
(punkt muudetud kujul, jõustus 27.03.2014 Kemerovo oblasti haldusnõukogu 25. märtsi 2014. aasta otsus N 134, - vaata eelmist väljaannet)
5. Taotleja vastutab esitatud teabe, samuti neid sisaldavate dokumentide õigsuse eest.
6. Taotleja on kohustatud teavitama sotsiaalkaitseasutust sündmuste toimumisest, millega kaasneb sõidutasu maksmise sotsiaaltoetusmeetmete saamise õiguse lõppemine, hiljemalt 15 päeva jooksul pärast sündmuse toimumist.
7. Sotsiaalhoolekandeasutuste ja transpordireisijate organisatsioonide vaheline suhe sõidupiletite ostmisel põhineb lepingulisel alusel vastavalt kehtivale seadusandlusele.
8. Sõidukulude sotsiaaltoetusmeetmete osutamisega kaasnevate kulude rahastamine toimub taotluste alusel regionaaleelarvest.
Sotsiaalkaitseasutused esitavad enne kavandatavale kuu 15. kuupäeva Kemerovo oblasti elanikkonna sotsiaalkaitse osakonnale rahastamise taotlused, märkides ära laste arvu ja kulude suuruse kategooriate kaupa (vastaval kujul). lisale).
Kemerovo piirkonna elanikkonna sotsiaalkaitse osakond saadab Kemerovo piirkonna peamisele finantsosakonnale koondtaotluse reisimise sotsiaaltoetusmeetmete kulude rahastamiseks.
Kui raha laekub isiklikule kontole, saadab Kemerovo piirkonna elanikkonna sotsiaalkaitse osakond raha sotsiaalkaitseasutustele vastavalt esitatud taotlustele.
9. Sotsiaalkaitseasutused esitavad Kemerovo oblasti elanike sotsiaalkaitse osakonna kehtestatud vormides ja tähtaegadel aruanded laste reisi eest tasumiseks vajalike sotsiaaltoetusmeetmete pakkumiseks raha kulutamise kohta.
(punkt muudetud kujul, jõustus 27.03.2014 Kemerovo oblasti haldusnõukogu 25. märtsi 2014. aasta otsus N 134, - vaata eelmist väljaannet)
10. Piirkondliku eelarve vahendite kulutamise kontrolli laste reisikulude tasumiseks sotsiaaltoetusmeetmete pakkumiseks teostab Kemerovo oblasti elanikkonna sotsiaalkaitse osakond.
Reglemendi lisa. TAOTLUS söekaevandustes ja kaevandusettevõtetes toimunud tööõnnetuste tagajärjel hukkunud töötajate laste reisikulude rahastamiseks sotsiaaltoetusmeetmete kulude rahastamiseks,
Rakendus
määrustele,
otsusega heaks kiidetud
Kemerovo piirkonna administratsioon
19.11.2004 nr 234
BID
reisikulude sotsiaaltoetusmeetmete osutamise kulude rahastamiseks
söekaevandustes ja kaevandusettevõtetes toimunud tööõnnetuste tagajärjel surnud (surnud) töötajate lapsed,
__________ jaoks 200 _ g.
sotsiaalkaitseamet
__________________________________
Kogus | Hind | Rahaliste vahendite jääk | Kokku | ||||
M P
Juhendaja
Pearaamatupidaja
Lugemisaeg: 6 minutit. Vaatamisi 552 Avaldatud 12.02.2018
Kaevurid kuuluvad töötajate kategooriasse, kelle elukutse on seotud erilise keerukuse, vigastuste ohu ja muude töötingimustega, mis võivad keha kahjustada. Sellega seoses suurendab Vene Föderatsiooni valitsus igal aastal töötajate arvu ja töötab välja uusi sotsiaaltoetusprogramme. Näiteks Venemaal on kehtestatud kaevurite ennetähtaegne pension (söetööstus, kaevanduste päästeteenistus), mõnes piirkonnas on pensionimaksete suhe suurenenud.
Kaevurite pensionid
Nagu juba mainitud, peetakse kaevandusettevõtetes töötamist kõrge riskiga tööks. Vene Föderatsiooni õigusaktidega kehtestatakse kahjulike ja ohtlike töötingimustega kutsealade loetelu ning selle alusel saavad töötajad sularahamakseid, lisatoetusi, hüvitisi ja sotsiaalkindlustust.
Kaevurite pensione makstakse vastavalt valitsuse resolutsiooni nr 665, föderaalseaduse nr 400 ja muudele seda tüüpi töö eest maksmist reguleerivatele määrustele.
Peamine arvutuskriteerium on kestus ja töötingimused. Toetust saavad taotleda 50- ja 45-aastased isikud (vastavalt mehed ja naised). Järgmisena kaalume, kuidas arvutatakse Venemaal 2018. aastal kaevuripensioni.
Ametisse määramise tingimused
Venemaa kodanikele, kes töötavad maa all ja kaevetöödel, on pensionimaksmiseks kaks võimalust. Vastavalt Vene Föderatsiooni õigusaktidele makstakse kaevurite pensione:
- täiskohaga töötamine kaevandustegevuses, nagu kaevandamine. Olenemata vanusest, tingimusel, et on täidetud kohustuslikud kriteeriumid - vähemalt 25-aastane staaž, individuaalne pensioni koefitsient 13,8 (2018. aasta seisuga);
- kui Venemaa kodanikud on töötanud 10 ja 7,5 aastat rasketes töötingimustes, makstakse välja pensioniikka jõudmisel. Kohustuslik nõue on sel juhul kogu kindlustuskogemuse olemasolu - mehed 20 aastat, naised 15 aastat.
Tähtis! Tapameeste töökogemus,masinistide ja teiste juhtivate kutsealade töötajate jaoks on 20 aastat.
Pensioni suurus
Kodanikele teeb muret küsimus, milline pension on kaevuritel Venemaal. Kaevurite töötasu määratakse sõltuvalt paljudest teguritest, sealhulgas töö- ja kindlustusstaažist, puhke- ja tööperioodidest, aga ka töötaja isiklikest saavutustest. Minimaalne kaevuripension arvutatakse föderaalseaduses nr 400 määratud vormi järgi.
Samas ei tohi töötaja pension olla väiksem piirkonna toimetulekupiirist. Keskmine kaevuripension Venemaal on 8726 rubla.
Kuidas pensionireform kaevurite makseid mõjutas?
2018. aastal võeti see Vene Föderatsioonis vastu. See õigusakt ei kehti aga kodanikele, kellel on õigus töötada rasketes tingimustes. Kaevurid on selle muudatusega hõlmatud, seega ei mõjuta pensionireform nende makseid kuidagi.
Erisoodustused
Lisaks ennetähtaegsele maksele on kaevuritel õigus saada mõningaid soodusmakseid. Föderaalseadus nr 84 sätestab, et selle kategooria töötajad võivad igal kuul arvestada pensionihüvitiste summa lisamisega. Väärib märkimist, et hüvitisi saab väljendada kas rahas või anda kaevuritele ja nende pereliikmetele teatud eeliseid. Näited hõlmavad kasu tervishoius ja hariduses.
Pensionide vallas
Kasu pensionide valdkonnas hõlmab kodaniku võimalust pensionile jääda varem kui kehtestatud periood. Selleks peate vastama teatud nõuetele, eelkõige peab tavatöötajal olema 25-aastane ja juhtiva kategooria töötajal 20-aastane töökogemus. Venemaa kaevurite jaoks on see ette nähtud veel kolmel juhul:
- kui töötaja ametialased tööülesanded olid seotud kivide kaevamise või näkkudel osalemisega (tungrauaga), siis on kaevurite pensionile jäämise staaž Venemaal 12 aastat;
- töövigastuse korral on kaevuril õigus jääda pensionile märgitud perioodist aasta varem (st tööstaaž on 24 või 19 aastat);
- Allmaakaevandamisel osaledes saavad naised pensionimaksetega arvestada 7,5-aastase töökogemuse saamisel ja mehed 10-aastase töökogemusega.
Tähtis! Soovi korral võib pensionär kaevanduses edasi töötada, kuid siis on tal õigus saada kaevuripensioni (lisaks töötasule) lisatasu, samuti kõiki vajalikke hüvitisi.
Tervishoiusektoris
Kui pensionär oli varem kaevandustööline, siis on tal õigus saada soodusarstiabi. See hõlmab selliseid privileege nagu:
- tasuta arstiabi riiklikes haiglates;
- tasuta hambaravi, eelkõige proteeside pakkumine;
- ravimite eelisjaotamine erinevatel eesmärkidel.
Samuti väärib märkimist, et pensionile jäänud kaevurite soodusarstiabi sisaldab täiskindlustust, tasuta diagnoosimist ja tööülesannete täitmisel saadud vigastuste ravi.
Kasu kaevurite lastele
Lisaks õigusele riiklikule pensionile, lisatasudele ja hüvitistele saavad kaevandustöötajad teatud hüvitisi (kui nad on saavutanud nõutava tööstaaži), mis hõlmavad hüvitisi kaevandustöötajate lastele ja teistele pereliikmetele. Kaevurite lapsed saavad järgmised privileegid:
- eelisjärjekorras registreerumine mis tahes õppeasutusse;
- koolihommikud (kaks kuni kolm korda nädalas, olenevalt õppeasutusest ja eraldatud kvootidest);
- tasuta koolivorm ja õpikud.
Tähtis! Kaevurite pereliikmed võivad töötaja surma või puude korral arvestada riigi abile.
Kõik matusekulud katavad kohalikud omavalitsused.ja kindlustusselts kohustub maksma 500 tuhat rubla.
Invaliidi korral saab õiguse endine kaevurõppida igal erialal tasuta.
Kuidas taotleda
Kaevurite sooduspensioni taotlemiseks peab Vene Föderatsiooni kodanik:
- koostada vajalik dokumentide pakett;
- täitke avaldus pensionimaksete saamiseks;
- võtke ühendust registreerimis- või elukohajärgses Vene Föderatsiooni pensionifondiga (esitage kõik dokumendid, isikuandmed ja teave töötegevuse kohta);
- valida sobiv pensionimaksete laekumise viis.
Pange tähele, et kaevur saab taotleda pensioni nii endale kui ka usaldusväärsele isikule. Selleks on vaja kaevanduse töötaja notariaalselt kinnitatud luba.
Kuhu minna
Ennetähtaegse pensioni saamiseks täidab kaevur ankeedi, koostab kõik dokumendid ja võtab ühendust Vene Föderatsiooni pensionifondi piirkondliku osakonnaga. Pensionifondi registreerimine on võimalik veebis, avalduse saab esitada ka riigiteenuste kaudu. Mõnes piirkonnas pakutakse seda teenust postkontorites ja MFC-des.
Milliseid dokumente vaja läheb
Et endine kaevur saaks igakuised sularahamaksed, peab ta koostama järgmised dokumendid:
- tööraamat;
- pass või muu isikut tõendav dokument;
- SNILS;
- sõjaväe ID;
- tõend perekonna koosseisu kohta;
- kahjulikke töötingimusi kinnitavad dokumendid;
- tunnistused ja muud üksikisiku kutsetegevust kajastavad dokumendid.
Seadusandlik regulatsioon
Venemaal makstakse kaevurite pensione soodustingimustel, kuid maksete suurus sõltub suuresti töötaja isiklikest saavutustest ja töötaja töökohast. Enamasti on pensioni taotlemise protseduur kiire ja ilma asjatute probleemideta. Kindlustushüvitise taotlemise vormiga saate eelnevalt tutvuda pensionifondi ametlikul kodulehel.
