ಸಾಮಾಜಿಕ ಪಿಂಚಣಿ ಹೆಚ್ಚಾಗುತ್ತದೆ, ಯಾವಾಗ ಮತ್ತು ಎಷ್ಟು? ಕೆಲಸ ಮಾಡದ ಪಿಂಚಣಿದಾರರಿಗೆ ಪಿಂಚಣಿ ಮರು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ: ಲೆಕ್ಕಾಚಾರದ ಸಲಹೆಗಳು ಕೆಲಸ ಮಾಡದ ಪಿಂಚಣಿದಾರರಿಗೆ ಪಿಂಚಣಿ ಹೆಚ್ಚಿಸಲು ಯಾವಾಗ ಸಾಧ್ಯ

ಪಿಂಚಣಿ ಪಾವತಿಗಳ ಗಾತ್ರವನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುವುದು ಪಿಂಚಣಿ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ದೀರ್ಘಕಾಲೀನ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಯ ತಂತ್ರದಲ್ಲಿ ಬಹುತೇಕ ಮುಂಚೂಣಿಗೆ ಬಂದಿದೆ. ರಷ್ಯಾದ ವಯಸ್ಸಾದವರಲ್ಲಿ ಒಂದು ಸಣ್ಣ ಭಾಗ ಮಾತ್ರ ಹೇರಳವಾಗಿ ವಾಸಿಸುತ್ತಿದ್ದಾರೆ, ಆದರೆ ಬಹುಪಾಲು ಜನರು ಉತ್ತಮ ಜೀವನ ಮಟ್ಟದಿಂದ ದೂರವಿರುತ್ತಾರೆ. ಕೆಲವು ಪಿಂಚಣಿದಾರರು ಬಲವಂತವಾಗಿ ಕೆಲಸಕ್ಕೆ ಮರಳುತ್ತಾರೆ, ಇತರರು ತಮ್ಮ ಬೆಳೆದ ಮಕ್ಕಳಿಂದ ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತಾರೆ. ಕಷ್ಟಕರವಾದ ಆರ್ಥಿಕ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯಿಂದಾಗಿ, ವಯಸ್ಸಾದ ಜನರು ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಆದಾಯದ ಮೂಲಗಳನ್ನು ಹುಡುಕಲು ಪ್ರಾರಂಭಿಸಿದರು. ಆದರೆ ಆರೋಗ್ಯದ ಕಾರಣಗಳಿಂದಾಗಿ, ಅನೇಕರು ಇನ್ನೂ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವುದನ್ನು ನಿಲ್ಲಿಸಬೇಕಾಗುತ್ತದೆ.

ಅಂತಹ ಕ್ಷಣದಲ್ಲಿ, ನೀವು ಏನನ್ನು ಪರಿಗಣಿಸಬಹುದು ಮತ್ತು ಯಾವ ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಪಾವತಿಗಳು ಕಾರಣವಾಗುತ್ತವೆ ಎಂಬುದನ್ನು ತಿಳಿದುಕೊಳ್ಳುವುದು ಮುಖ್ಯವಾಗಿದೆ. ಕೆಲಸ ಮಾಡದ ಪಿಂಚಣಿದಾರರಿಗೆ ಇದು ಅವಶ್ಯಕವಾಗಿದೆ, ಏಕೆಂದರೆ ಕೆಲವು ಸಂದರ್ಭಗಳು ಪಾವತಿಗಳ ಮೊತ್ತದ ಹೆಚ್ಚಳದ ಮೇಲೆ ಪರಿಣಾಮ ಬೀರಬಹುದು.

ಮರು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಎಂದರೇನು?

ಪರಿಕಲ್ಪನೆಯನ್ನು ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನು "ವಿಮಾ ಪಿಂಚಣಿಗಳ ಮೇಲೆ" ವ್ಯಾಖ್ಯಾನಿಸಲಾಗಿದೆ. ಕೆಲಸ ಮಾಡದ ಪಿಂಚಣಿದಾರರಿಗೆ ಪಿಂಚಣಿಗಳ ಮರು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರವು ಬಾಕಿ ಪಾವತಿಗಳ ಮೊತ್ತದಲ್ಲಿ ಬದಲಾವಣೆಯನ್ನು ಸೂಚಿಸುತ್ತದೆ. ಜೀವನ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ಬದಲಾವಣೆಯನ್ನು ದೃಢೀಕರಿಸುವ ದಾಖಲೆಗಳ ಹೊಸ ಪ್ಯಾಕೇಜ್ ಅನ್ನು ನಾಗರಿಕನು ಒದಗಿಸಿದರೆ ಈ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯು ಸಾಧ್ಯ. ನವೀಕರಣದ ಕಾರಣ ಶಾಸಕಾಂಗ ಚೌಕಟ್ಟಿನಲ್ಲಿನ ಬದಲಾವಣೆಗಳೂ ಆಗಿರಬಹುದು.

ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು ಮರು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡಲು ಯಾವ ವಿಧಾನಗಳನ್ನು ಬಳಸಲಾಗುತ್ತದೆ?

ಕೆಲಸ ಮಾಡದ ಪಿಂಚಣಿದಾರರಿಗೆ ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು ಮರು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡುವ ವಿಧಾನವನ್ನು ಎರಡು ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಕೈಗೊಳ್ಳಬಹುದು:

1. ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿಗೆ ದಾಖಲೆಗಳ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಸಲ್ಲಿಕೆಗೆ ನೇರವಾಗಿ. ನಿಗದಿತ ಮೊತ್ತಕ್ಕೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ಮರು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರವನ್ನು ಕೈಗೊಳ್ಳಲಾಗುತ್ತದೆ. ಪೂರಕವನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ಪಿಂಚಣಿ, ನಿಯಮದಂತೆ, ಅಗತ್ಯ ದಾಖಲೆಗಳನ್ನು ಪೂರ್ಣಗೊಳಿಸಿದ ನಂತರ ಮುಂದಿನ ತಿಂಗಳು ಬರುತ್ತದೆ.
2. ಸ್ವಯಂಚಾಲಿತವಾಗಿ. ಈ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯಲ್ಲಿ, ನಿಗದಿತ ಮೊತ್ತ ಮತ್ತು ವಿಮಾ ಪಿಂಚಣಿ ಮೊತ್ತ ಎರಡೂ ಹೆಚ್ಚಾಗಬಹುದು. ಎರಡನೆಯದು ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ಪಿಂಚಣಿದಾರರಿಗೆ ಅನ್ವಯಿಸುತ್ತದೆ, ಅವರ ಉದ್ಯೋಗದಾತರಿಂದ ಕೊಡುಗೆಗಳಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ಮರು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರವನ್ನು ಮಾಡಲಾಗುತ್ತದೆ. ಆದರೆ ರಷ್ಯಾದ ನಾಗರಿಕರು ಎಂಭತ್ತನೇ ವಯಸ್ಸನ್ನು ತಲುಪಿದಾಗ ಮೂಲ ಮೊತ್ತಕ್ಕೆ ಹೆಚ್ಚಳವಾಗಿದೆ.

ಕೆಲಸ ಮಾಡದ ಪಿಂಚಣಿದಾರರಿಗೆ ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು ಮರು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡುವುದು ಅಗತ್ಯವೇ? ಖಂಡಿತ ಹೌದು, ಈ ಸ್ಥಿತಿಯ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ಯಾವುದೇ ಇತರ ಅಂಶಗಳಿದ್ದರೆ. ಎಂಬತ್ತು ವರ್ಷಗಳನ್ನು ತಲುಪಿದ ನಂತರ, ನೀವು ಅದೇ ದಿನದಿಂದ ಬೋನಸ್‌ಗಾಗಿ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಬಹುದು. ಅಂಗವೈಕಲ್ಯ ಗುಂಪು ಬದಲಾಗಿದ್ದರೆ, ದೃಢೀಕರಣ ದಾಖಲೆಯನ್ನು ನೀಡಿದ ಕ್ಷಣದಿಂದ ಹೊಸ ಪಾವತಿಗಳನ್ನು ಸಂಗ್ರಹಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಆದರೆ ಜೀವನ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ಬದಲಾವಣೆಯು ಪಾವತಿಗಳ ಮೊತ್ತದಲ್ಲಿ ಕಡಿತವನ್ನು ಸೂಚಿಸಿದರೆ, ನಂತರ ಬದಲಾವಣೆಗಳು ಮುಂದಿನ ತಿಂಗಳಿನಿಂದ ಜಾರಿಗೆ ಬರುತ್ತವೆ.

ಎಂಬತ್ತು ವರ್ಷವನ್ನು ತಲುಪಿದ ನಂತರ ಮರು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರವನ್ನು ಹೇಗೆ ಮಾಡಲಾಗುತ್ತದೆ?

ಎಂಭತ್ತನೇ ವರ್ಷ ದಾಟಿದ ಕೆಲಸ ಮಾಡದ ಪಿಂಚಣಿದಾರರಿಗೆ ಪಿಂಚಣಿ ಮರು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡುವುದು ಹೇಗೆ? ಈ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ಎಲ್ಲವೂ ಸ್ವಯಂಚಾಲಿತವಾಗಿ ಸಂಭವಿಸುತ್ತದೆ. ಪೂರಕವು ಮೂಲ ಪಾವತಿ ಮೊತ್ತಕ್ಕೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದೆ. ಪಾವತಿ ಫೈಲ್ನಲ್ಲಿ ಸೂಚಿಸಲಾದ ಪಾಸ್ಪೋರ್ಟ್ ಡೇಟಾವನ್ನು ಸಿಸ್ಟಮ್ ಸ್ವತಂತ್ರವಾಗಿ ಟ್ರ್ಯಾಕ್ ಮಾಡುತ್ತದೆ.

ಎರಡನೇ ಮೂಲ ಪಾವತಿಯ ಮಾಲೀಕರಾಗಲು, ನೀವು ವಿಮೆ ಮಾಡಿದ ಮೊತ್ತವನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸಬೇಕು. ಸಾಮಾಜಿಕ ಪಿಂಚಣಿಯನ್ನು ಪಾವತಿಸಿದ ಹಿರಿಯ ನಾಗರಿಕರು ಸಹ ದುಪ್ಪಟ್ಟು ಮೊತ್ತಕ್ಕೆ ಅರ್ಜಿದಾರರಾಗಬಹುದು.

ಬ್ರೆಡ್ವಿನ್ನರ್ ನಷ್ಟದ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ನೀವು ಎರಡು ಸ್ಥಿರ ಮೊತ್ತದ ಮಾಲೀಕರಾಗಬಹುದು. ಆದರೆ ಈ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ನೀವು ಪ್ರಯೋಜನದ ನಿರಾಕರಣೆಯನ್ನು ಬರೆಯಬೇಕು ಮತ್ತು ವೃದ್ಧಾಪ್ಯ ಪಿಂಚಣಿಗೆ ಬದಲಾಯಿಸಬೇಕು. ಈ ವಿಧಾನವನ್ನು ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿಯಲ್ಲಿ ನಡೆಸಬಹುದು.

ಕೆಲಸದ ಸಾಮರ್ಥ್ಯದಲ್ಲಿ ಬದಲಾವಣೆಯಾದಾಗ ಪಿಂಚಣಿಯನ್ನು ಹೇಗೆ ಮರು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡಲಾಗುತ್ತದೆ?

ಅಂಗವೈಕಲ್ಯ ಗುಂಪು ಬದಲಾದಾಗ ಕೆಲಸ ಮಾಡದ ಪಿಂಚಣಿದಾರರ ಪಿಂಚಣಿಯನ್ನು ಮರು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡಲು ಸಾಧ್ಯವೇ? ಹೌದು, ಸಂಬಂಧಿತ ತಜ್ಞರ ಅಭಿಪ್ರಾಯವನ್ನು ಆಧರಿಸಿ. ಈ ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರದ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ, ಸ್ಥಳೀಯ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿಯು ಸ್ವಯಂಚಾಲಿತವಾಗಿ ಮರು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡುತ್ತದೆ. ಅಸಮರ್ಥತೆಯ ಹೊಸ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಗಳನ್ನು ಸ್ಥಾಪಿಸಿದ ದಿನದಿಂದ ಹೆಚ್ಚಿದ ಪಿಂಚಣಿ ಸಂಗ್ರಹವಾಗುತ್ತದೆ.

ಮರು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರಕ್ಕಾಗಿ ಅರ್ಜಿಯನ್ನು ಹೇಗೆ ಸಲ್ಲಿಸುವುದು?

ಕೆಲಸ ಮಾಡದ ಪಿಂಚಣಿದಾರರ ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು ಮರು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡುವ ದಾಖಲೆಗಳು ಈ ಕಾರ್ಯವಿಧಾನಕ್ಕೆ ಆಧಾರವಾಗಿದೆ. ಅಪ್ಲಿಕೇಶನ್ ಮುಖ್ಯ ದಾಖಲೆಯಾಗಿದೆ. ಅರ್ಹವಾದ ವಿಶ್ರಾಂತಿಯಲ್ಲಿರುವ ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬ ರಷ್ಯಾದ ನಾಗರಿಕನು ಅವನಿಗೆ ಪಾವತಿಸಿದ ಮೊತ್ತದಲ್ಲಿ ಬದಲಾವಣೆಗೆ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸುವ ಹಕ್ಕನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದಾನೆ. ಕೆಳಗಿನ ಕಾರಣಗಳು ಅರ್ಜಿಯನ್ನು ಸಲ್ಲಿಸಲು ಕಾರಣಗಳಾಗಿ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸಬಹುದು:

• ಕುಟುಂಬದಲ್ಲಿ ಅವಲಂಬಿತರ ಸಂಖ್ಯೆಯಲ್ಲಿ ಬದಲಾವಣೆ;
• ವಿಶೇಷ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಗಳೊಂದಿಗೆ ಹೊಸ ನಿವಾಸದ ಸ್ಥಳವನ್ನು ಆರಿಸುವುದು (ಇತರ ರೀತಿಯ ಪ್ರದೇಶಗಳನ್ನು ಸೂಚಿಸಲಾಗಿದೆ);
• ನೀವು ದೂರದ ಉತ್ತರದಲ್ಲಿ ಕೆಲಸದ ಅನುಭವವನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದರೆ ಹಕ್ಕನ್ನು ಪಡೆಯುವುದು.

ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಲು ವೈಯಕ್ತಿಕ ಉಪಸ್ಥಿತಿಯ ಅಗತ್ಯವಿಲ್ಲ. ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಆರೋಗ್ಯ ಸ್ಥಿತಿಯಿಂದಾಗಿ, ಇದು ಅಸಾಧ್ಯವಾದಾಗ ಆಗಾಗ್ಗೆ ಪ್ರಕರಣಗಳಿವೆ. ನಂತರ ಪ್ರತಿನಿಧಿ ದಾಖಲೆಗಳನ್ನು ಸಲ್ಲಿಸಬಹುದು. ಸ್ಥಳೀಯ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿ ಕಚೇರಿ, ಅಂಚೆ ಕಚೇರಿ ಅಥವಾ ಸಂಸ್ಥೆಯ ವೆಬ್‌ಸೈಟ್‌ನಲ್ಲಿ ನಿಮ್ಮ ಸ್ವಂತ ಪುಟದ ಮೂಲಕ ಕಾರ್ಯವಿಧಾನವನ್ನು ಕೈಗೊಳ್ಳಬಹುದು.

ಅಪ್ಲಿಕೇಶನ್ ಪಾಸ್ಪೋರ್ಟ್ ಡೇಟಾವನ್ನು ಸೂಚಿಸುತ್ತದೆ, ಅದರ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಮರು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರವನ್ನು ಕೈಗೊಳ್ಳಬೇಕಾದ ಕಾರಣ ಮತ್ತು ಲಗತ್ತಿಸಲಾದ ದಾಖಲೆಗಳ ಪಟ್ಟಿ.

ದಾಖಲೆಗಳನ್ನು ಪೂರ್ಣಗೊಳಿಸಲು, ನಿಮಗೆ ವೈಯಕ್ತಿಕ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಖಾತೆಯ ಪಾಸ್ಪೋರ್ಟ್ ಮತ್ತು ವಿಮಾ ಸಂಖ್ಯೆಯ ಅಗತ್ಯವಿದೆ. ಅಗತ್ಯವಿದ್ದರೆ ಅಥವಾ ಸರ್ಕಾರಿ ಏಜೆನ್ಸಿಗಳ ಡೇಟಾಬೇಸ್‌ಗಳಲ್ಲಿ ಲಭ್ಯವಿಲ್ಲದಿದ್ದರೆ ಮಾತ್ರ ಯಾವುದೇ ಇತರ ದಾಖಲೆಗಳನ್ನು ವಿನಂತಿಸಬಹುದು.

ಸೇವೆಗಳು ಐದು ಕೆಲಸದ ದಿನಗಳಲ್ಲಿ ಅಪ್ಲಿಕೇಶನ್ ಅನ್ನು ಪರಿಗಣಿಸುತ್ತವೆ.

ಈ ವರ್ಷ ಕೆಲಸ ಮಾಡದ ಪಿಂಚಣಿದಾರರಿಗೆ ಬೋನಸ್‌ಗಳಿವೆಯೇ?

ಪಿಂಚಣಿ ಪಾವತಿಯ ಮೊತ್ತದ ಹೆಚ್ಚಳವು ರಾಜ್ಯದಲ್ಲಿ ಹಣದುಬ್ಬರದ ಮಟ್ಟವನ್ನು ಅವಲಂಬಿಸಿರುತ್ತದೆ. ಪಿಂಚಣಿಗಳ ಗಾತ್ರವು ಗ್ರಾಹಕರ ಬೆಲೆ ಬೆಳವಣಿಗೆಯ ಸೂಚ್ಯಂಕದಿಂದ ಪ್ರಭಾವಿತವಾಗಿರುತ್ತದೆ. ಆದ್ದರಿಂದ, ಎಲ್ಲಾ ರಷ್ಯನ್ ಸೂಚಕಗಳ ಪ್ರಕಾರ, ಪ್ರೀಮಿಯಂ ಆರೂವರೆ ಪ್ರತಿಶತಕ್ಕೆ ಸಮನಾಗಿರುತ್ತದೆ. ಈ ವಸಂತಕಾಲದಲ್ಲಿ ಅದೇ ಶೇಕಡಾವಾರು ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಲು ಸರ್ಕಾರ ಯೋಜಿಸಿದೆ.

ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ, ಧನಾತ್ಮಕ ಡೈನಾಮಿಕ್ಸ್ ಅನ್ನು ಗಮನಿಸಬಹುದು. ಕಳೆದ ವರ್ಷ, ಸೂಚ್ಯಂಕವನ್ನು ಒಮ್ಮೆ ಮಾತ್ರ ನಡೆಸಲಾಯಿತು, ಮತ್ತು ಬದಲಾವಣೆಯು ನಾಲ್ಕು ಪ್ರತಿಶತದಷ್ಟಿತ್ತು. ಮತ್ತು ಹಣದುಬ್ಬರ ದರಗಳು ಹೆಚ್ಚು ದಾಖಲಾಗಿವೆ ಎಂಬ ಅಂಶದ ಹೊರತಾಗಿಯೂ ಇದು.

ಇತ್ತೀಚೆಗೆ, 2017 ರಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಸೂಚ್ಯಂಕವನ್ನು ಐದು ಸಾವಿರ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳ ನಿಗದಿತ ಮೊತ್ತದ ಪಾವತಿಯಿಂದ ಬದಲಾಯಿಸಲಾಗುವುದು ಎಂದು ಸರ್ಕಾರ ನಿರ್ಧರಿಸಿತು. ಹಿಂದಿನ ವರ್ಷದಲ್ಲಿ ಪ್ರಚಾರದ ಕೊರತೆಯಿಂದಾಗಿ ಇದು ಒಂದು ರೀತಿಯ ಬೋನಸ್ ಆಗಿದೆ. ಈ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ಕೆಲಸ ಮಾಡದ ಪಿಂಚಣಿದಾರರಿಗೆ ಪಿಂಚಣಿ ಮರು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಅಗತ್ಯವಿರುವುದಿಲ್ಲ. ವಿಶೇಷ ಅರ್ಜಿಯನ್ನು ಸಲ್ಲಿಸುವ ಅಗತ್ಯವಿಲ್ಲ. ಪರಿಹಾರದ ವಿತರಣೆಯು ಕಡ್ಡಾಯವಾಗಿದೆ, ಆದ್ದರಿಂದ ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಆರ್ಥಿಕ ಭದ್ರತೆಯನ್ನು ಪಡೆಯಲು ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿಯನ್ನು ಸಂಪರ್ಕಿಸುವ ಅಗತ್ಯವಿಲ್ಲ. ಈ ಪರಿಹಾರ ಪಾವತಿಯು ಹಣದುಬ್ಬರದಿಂದಾಗಿ ಏರುತ್ತಿರುವ ಬೆಲೆಗಳಿಗೆ ಖರ್ಚು ಮಾಡುವ ಪಿಂಚಣಿದಾರರ ವೆಚ್ಚವನ್ನು ಸರಿದೂಗಿಸಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ.

ಬೋನಸ್ ಸ್ವೀಕರಿಸಲು ಆಧಾರಗಳೇನು?

2017 ರಲ್ಲಿ ಸಾಮಾಜಿಕ ಪೂರಕವನ್ನು ಕೆಲಸ ಮಾಡದ ಪಿಂಚಣಿದಾರರಿಗೆ ಮಾತ್ರ ಒದಗಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಕೆಳಗಿನ ಅಂಶಗಳು ಪಾವತಿಯ ಪ್ರಮಾಣವನ್ನು ಪ್ರಭಾವಿಸುತ್ತವೆ:

• ನಿವಾಸದ ಸ್ಥಳ;
• ಅರ್ಜಿದಾರರು ವಾಸಿಸುವ ಪ್ರದೇಶದಲ್ಲಿ ಜೀವನ ವೆಚ್ಚ;
• ಪಿಂಚಣಿ ಪಾವತಿಗಳ ಪ್ರಸ್ತುತ ಮೌಲ್ಯ.

ಎಲ್ಲಾ ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಪಾವತಿಗಳನ್ನು (ಮೊತ್ತವನ್ನು ಅವಲಂಬಿಸಿ) ಎರಡು ವರ್ಗಗಳಾಗಿ ವಿಂಗಡಿಸಲಾಗಿದೆ:

1. ಫೆಡರಲ್ (ಅವರ ವಿಶಿಷ್ಟ ಲಕ್ಷಣವೆಂದರೆ ಕಡ್ಡಾಯ ಅನುಷ್ಠಾನ).
2. ಪ್ರಾದೇಶಿಕ (ಸ್ಥಳೀಯ ಬಜೆಟ್ನ ಸಾಮರ್ಥ್ಯಗಳನ್ನು ಅವಲಂಬಿಸಿ ಅವುಗಳನ್ನು ಪಾವತಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ).

ಅರ್ಹವಾದ ವಿಶ್ರಾಂತಿಯಲ್ಲಿರುವ ರಷ್ಯಾದ ನಾಗರಿಕರಿಗೆ ಮಾತ್ರ ರಾಜ್ಯ ಬೋನಸ್ಗಳನ್ನು ಒದಗಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಹಣಕಾಸಿನ ಸಂಪನ್ಮೂಲಗಳನ್ನು ಪಡೆಯುವ ಆಧಾರವು ಪಾವತಿಗಳ ಮೊತ್ತವಾಗಿದೆ, ಇದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಪ್ರದೇಶದಲ್ಲಿ ಸ್ಥಾಪಿಸಲಾದ ಕನಿಷ್ಠ ಜೀವನಾಧಾರ ಮಟ್ಟಕ್ಕಿಂತ ಕಡಿಮೆಯಿರಬೇಕು.

ಕೊನೆಯಲ್ಲಿ

ಕೆಲಸ ಮಾಡದ ಪಿಂಚಣಿದಾರರಿಗೆ ಪಿಂಚಣಿಗಳ ಮರು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರವನ್ನು ಯಾವುದೇ ಇತರ ಪಾವತಿಗಳಿಗೆ ಇದೇ ರೀತಿಯ ವಿಧಾನದಲ್ಲಿ ನಡೆಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಮರು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರದ ಆಧಾರವು ಅರ್ಜಿದಾರರಿಂದ ಅಥವಾ ಇತರ ಸರ್ಕಾರಿ ಏಜೆನ್ಸಿಗಳಿಂದ ನೇರವಾಗಿ ಹೊಸ ದಾಖಲೆಗಳ ರಶೀದಿಯಾಗಿದೆ. ಮರು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರಕ್ಕೆ ಮುಖ್ಯ ಕಾರಣವೆಂದರೆ ಹೊಸ ಜೀವನ ಸಂದರ್ಭಗಳು.

ಇಂಡೆಕ್ಸಿಂಗ್‌ಗೆ ಹೋಲಿಸಿದರೆ ಮರು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರದ ಅನುಕೂಲಗಳು ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿವೆ. ಸೂಚ್ಯಂಕವು ಸಾಮೂಹಿಕ ಸ್ವಭಾವವನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ, ಆದರೆ ಮರು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರವು ವೈಯಕ್ತಿಕ ವಿಧಾನವಾಗಿದೆ. ಬೋನಸ್ ಮೊತ್ತವು ಅರ್ಜಿದಾರರ ಗುಣಲಕ್ಷಣಗಳನ್ನು ಅವಲಂಬಿಸಿರುತ್ತದೆ - ಎಂಭತ್ತನೇ ವಯಸ್ಸನ್ನು ತಲುಪುವುದು, ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ಸಾಮರ್ಥ್ಯದಲ್ಲಿ ಬದಲಾವಣೆ. ಆದರೆ ಕಡ್ಡಾಯ ಕಾರ್ಯವಿಧಾನಗಳೂ ಇವೆ. ಕೆಲಸ ಮಾಡದ ಪಿಂಚಣಿದಾರರಿಗೆ ಪಿಂಚಣಿಗಳ ಕೊನೆಯ ಮರು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರವನ್ನು ಆಗಸ್ಟ್ 1, 2016 ರಂದು ಮಾಡಲಾಯಿತು.

"ಇಂದು ಸರಾಸರಿ ಪಿಂಚಣಿ ಸುಮಾರು 14 ಸಾವಿರ [ರೂಬಲ್ಸ್] ... ಮತ್ತು ನಾವು ಹಣದುಬ್ಬರಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚಿನ ದರದಲ್ಲಿ ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸದಿದ್ದಲ್ಲಿ, ನಂತರ 46.5 ಮಿಲಿಯನ್ ಜನರು ತುಂಬಾ ಕಳಪೆಯಾಗಿ ಬದುಕುತ್ತಾರೆ" ಎಂದು ಬಿಲ್ನಲ್ಲಿ ಮತ ಚಲಾಯಿಸಿದ ತಕ್ಷಣವೇ ಸ್ಪೀಕರ್ ಎಚ್ಚರಿಸಿದ್ದಾರೆ.
"ಅವರ ಸಂಬಳವು ರಾಜ್ಯ ಡುಮಾ ನಿಯೋಗಿಗಳ ಸಂಬಳಕ್ಕಿಂತ ಕಡಿಮೆಯಾಗಿದೆ, ಅವರ ಪಿಂಚಣಿ ನಮ್ಮ ಪಿಂಚಣಿಗಿಂತ ಕಡಿಮೆಯಾಗಿದೆ" ಎಂದು ಅವರು ನೆನಪಿಸಿಕೊಂಡರು. "ಮತ್ತು ನಮ್ಮ ಪಿಂಚಣಿದಾರರ ಪಿಂಚಣಿಗಳು ಬೆಳೆಯುತ್ತವೆ, ತ್ವರಿತವಾಗಿ ಬೆಳೆಯುತ್ತವೆ ಎಂದು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಎಲ್ಲವನ್ನೂ ಮಾಡುವುದು ನಮ್ಮ ಕಾರ್ಯವಾಗಿದೆ ಮತ್ತು 332 ನಿಯೋಗಿಗಳ ಬೆಂಬಲವನ್ನು ಪಡೆದ ಕಾನೂನನ್ನು ಅಳವಡಿಸಿಕೊಳ್ಳುವ ಮೂಲಕ ಈ ಕಾರ್ಯವನ್ನು ಪರಿಹರಿಸಲಾಗಿದೆ" ಎಂದು ವೊಲೊಡಿನ್ ಒತ್ತಿಹೇಳಿದರು. ಹಿಂದಿನ ವಾಚನಗೋಷ್ಠಿಗಳಿಗೆ ಹೋಲಿಸಿದರೆ ಮಸೂದೆಯನ್ನು ಬೆಂಬಲಿಸಿದವರು ದೊಡ್ಡದಾಗಿದೆ.

ರಾಜ್ಯ ಡುಮಾ ಅಧ್ಯಕ್ಷರು ಈ ವರ್ಷ ಪಿಂಚಣಿ ಹೆಚ್ಚಾಗುತ್ತದೆ ಎಂದು ಸೂಚಿಸಿದರು, ಮುಂದಿನ ವರ್ಷ ಅದು ಮುಂದುವರಿಯುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಮುಂದಿನ ದಿನಗಳಲ್ಲಿ ಸರಾಸರಿ ಪಿಂಚಣಿ ಮೊತ್ತವು ಈಗಾಗಲೇ 20 ಸಾವಿರ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳಾಗಿರುತ್ತದೆ. "ನೀವು ಮತ್ತು ನಾನು ಕನ್ವೆನ್ಷನ್ 102 (ಅಂತರರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಕಾರ್ಮಿಕ ಸಂಘಟನೆ - TASS) ಅನ್ನು ಅಳವಡಿಸಿಕೊಂಡಿದ್ದೇವೆ, ಒಬ್ಬ ವ್ಯಕ್ತಿಯು ಬಿಟ್ಟುಹೋಗುವ ಸಂಬಳದ ಕನಿಷ್ಠ 40% ಆಗಿರುತ್ತದೆ" ಎಂದು ಅವರು ಗಮನಿಸಿದರು.

1,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳಿಗಾಗಿ. ಜನವರಿ 2019 ರಿಂದ ಕೆಲಸ ಮಾಡದ ಪಿಂಚಣಿದಾರರಿಗೆ ಪಾವತಿಗಳನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುತ್ತದೆ, ಇದು ಮುನ್ಸೂಚನೆಯ ಹಣದುಬ್ಬರ ದರವನ್ನು ಮೀರುತ್ತದೆ. ಈ ಡೈನಾಮಿಕ್ 2024 ರವರೆಗೆ ಮುಂದುವರಿಯುತ್ತದೆ, ಅಂದರೆ, ಪಿಂಚಣಿದಾರರ ಆದಾಯದ ಮಟ್ಟವು ಪ್ರತಿ ವರ್ಷವೂ ಹೆಚ್ಚಾಗುತ್ತದೆ.

ಕೆಲಸ ಮಾಡದ ಪಿಂಚಣಿದಾರರ ಪಿಂಚಣಿಗೆ ಏನಾಗುತ್ತದೆ?

ಸಾಮಾನ್ಯ ನಾಗರಿಕರಿಗೆ, ಅಧಿಕಾರಿಗಳ ಮಾತುಗಳು ಹೆಚ್ಚಳದ ಸಾರವನ್ನು ಬಹಿರಂಗಪಡಿಸಲಿಲ್ಲ. ಪ್ರಶ್ನೆಗಳು ಅಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿಯೇ ಉಳಿದಿವೆ: 1,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳಿಗೆ. ಎಲ್ಲಾ ಪಿಂಚಣಿದಾರರು ಜನವರಿ 2019 ರಿಂದ ತಮ್ಮ ಪಿಂಚಣಿಯಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚಳವನ್ನು ಪಡೆಯುತ್ತಾರೆಯೇ? ಇದು ನಿಗದಿತ ಮೊತ್ತವೇ? ಭರವಸೆ ನೀಡಿದ ಸಾವಿರವನ್ನು ಪಾವತಿಸಲು ಎಷ್ಟು ಸಮಯ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುತ್ತದೆ?

ವಾಸ್ತವವಾಗಿ, ಫೆಬ್ರವರಿಯಲ್ಲಿ ಸಾಂಪ್ರದಾಯಿಕವಾಗಿ ನಡೆಸಲಾದ ಪಿಂಚಣಿ ವಿಮೆಯ ವಾರ್ಷಿಕ ಸೂಚ್ಯಂಕವನ್ನು ಸರ್ಕಾರವು ಮನಸ್ಸಿನಲ್ಲಿಟ್ಟುಕೊಂಡಿತ್ತು. ಆದರೆ ಮೊದಲು ಮಾಡಿದ ಮರು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರದಂತೆ, ಭರವಸೆಯ ಹೆಚ್ಚಳವು ಹಣದುಬ್ಬರದ ನಿಜವಾದ ಮಟ್ಟಕ್ಕೆ ಸಂಬಂಧಿಸುವುದಿಲ್ಲ. 2018 ರವರೆಗೆ, ಕೆಲಸ ಮಾಡದ ಪಿಂಚಣಿದಾರರಿಗೆ ಪಾವತಿಗಳನ್ನು ಎರಡು ಬಾರಿ ಹೆಚ್ಚಿಸಲಾಗಿದೆ: ಫೆಬ್ರವರಿಯಲ್ಲಿ ಯೋಜಿತ ಅಂಕಿ ಅಂಶದಿಂದ ಮತ್ತು ಏಪ್ರಿಲ್‌ನಲ್ಲಿ, ಕಳೆದ ವರ್ಷದ ಫಲಿತಾಂಶಗಳ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ, ಅವುಗಳೆಂದರೆ ನಿಜವಾದ ಹಣದುಬ್ಬರದ ಮಟ್ಟದಿಂದ.

ಯೋಜಿತ ಹೆಚ್ಚಳದ ಗುಣಾಂಕವು ಆರಂಭದಲ್ಲಿ ಅದನ್ನು ಮೀರಿರುವುದರಿಂದ 2018 ರ ಕೊನೆಯಲ್ಲಿ ಹಣದುಬ್ಬರವನ್ನು ಲೆಕ್ಕಿಸದೆ ಹೊಸ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಸೂಚ್ಯಂಕವನ್ನು ಕೈಗೊಳ್ಳಲಾಗುತ್ತದೆ. ಇದು ವಿಮಾ ಪಾವತಿಗಳನ್ನು ವೇಗವಾಗಿ ಹೆಚ್ಚಿಸಲು ಮಾತ್ರವಲ್ಲದೆ, ಇಂಡೆಕ್ಸೇಶನ್ ಅವಧಿಯನ್ನು ವರ್ಷದ ಆರಂಭಕ್ಕೆ ಮುಂದೂಡಲು ಸಹ ಅನುಮತಿಸುತ್ತದೆ.

ವಾಸ್ತವವಾಗಿ, ಸೂಚ್ಯಂಕವನ್ನು ಒಮ್ಮೆ ಮಾತ್ರ ಕೈಗೊಳ್ಳಲಾಗುತ್ತದೆ - 2019 ರ ಆರಂಭದಲ್ಲಿ. ಜನವರಿ 1 ರಿಂದ, ಪಿಂಚಣಿದಾರರು 1,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳ ಹೆಚ್ಚಳವನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸುತ್ತಾರೆ. ವರ್ಷವಿಡೀ ಪ್ರಯೋಜನಗಳು, ಇದು ಒಟ್ಟಾರೆಯಾಗಿ 12,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳ ಹೆಚ್ಚಳವನ್ನು ನೀಡುತ್ತದೆ. ವರ್ಷದಿಂದ. ಬೆಳವಣಿಗೆಯನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಂಡು ಪಿಂಚಣಿಗಳ ಹೆಚ್ಚಿದ ಮಟ್ಟವು 2019 ರ ಉದ್ದಕ್ಕೂ ಮುಂದಿನ ಸೂಚ್ಯಂಕ ತನಕ ಉಳಿಯುತ್ತದೆ, ಇದನ್ನು ಜನವರಿ 2020 ರಲ್ಲಿ ಕೈಗೊಳ್ಳಲಾಗುತ್ತದೆ.

ಬೆಲೆ ಸ್ವತಃ 1,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ. ಅಂಕಿಅಂಶಗಳ ಸರಾಸರಿ ಮೊತ್ತ ಎಂದು ಸರ್ಕಾರದಿಂದ ಗೊತ್ತುಪಡಿಸಲಾಗಿದೆ. ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು 7.05% ರಷ್ಟು ಸೂಚ್ಯಂಕ ಮಾಡಲಾಗುವುದು, ಇದು ಸರಾಸರಿ ಪಿಂಚಣಿ ಗಾತ್ರವನ್ನು ಆಧರಿಸಿ, ಒಂದು ಸಾವಿರ.

ಅಂದರೆ, ಸರಾಸರಿ ಪಿಂಚಣಿ ಪಾವತಿ, 14.4 ಸಾವಿರ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳ ಮೊತ್ತವನ್ನು ಜನವರಿ 2019 ರಲ್ಲಿ 15.4 ಸಾವಿರ ರೂಬಲ್ಸ್ಗೆ ಹೆಚ್ಚಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ವರ್ಷದುದ್ದಕ್ಕೂ, ಸರಾಸರಿ ಪಿಂಚಣಿದಾರರು 15.4 ಸಾವಿರ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸುತ್ತಾರೆ. ಮಾಸಿಕ (2018 ರಲ್ಲಿ 1 ಸಾವಿರ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಹೆಚ್ಚು). ಒಂದು ವರ್ಷದ ಅವಧಿಯಲ್ಲಿ, ಅವರ ಆದಾಯವು ಭರವಸೆಯ 12 ಸಾವಿರ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳಿಂದ ಹೆಚ್ಚಾಗುತ್ತದೆ.

ಅಂತಹ ಸೂಚಿಕೆಗಳನ್ನು ವಾರ್ಷಿಕವಾಗಿ ಜನವರಿಯಲ್ಲಿ 2024 ರವರೆಗೆ ಕೈಗೊಳ್ಳಲು ಯೋಜಿಸಲಾಗಿದೆ, ಅಂದರೆ, 6 ವರ್ಷಗಳಲ್ಲಿ, ಪಾವತಿಗಳು 1,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳಷ್ಟು ಹೆಚ್ಚಾಗುತ್ತದೆ, ಇದು ಅಂತಿಮವಾಗಿ 14 ಸಾವಿರ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳಿಂದ ಪಿಂಚಣಿ ಹೆಚ್ಚಳಕ್ಕೆ ಕಾರಣವಾಗುತ್ತದೆ. 20 ಸಾವಿರ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳವರೆಗೆ.

1,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳ ಮೊತ್ತ. ಮಾರ್ಗಸೂಚಿಯಾಗಿ ಸರ್ಕಾರವು ಗೊತ್ತುಪಡಿಸಿದೆ. ಸಾಂಪ್ರದಾಯಿಕವಾಗಿ, ಹೆಚ್ಚಳವು ರಷ್ಯಾದಲ್ಲಿ ಸರಾಸರಿ ಪಿಂಚಣಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದೆ.

ಗಮನಿಸಿ! ಸುಧಾರಣೆಯ ಮೊದಲು, ಪಿಂಚಣಿ ಸರಾಸರಿ 500 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳಿಂದ ಹೆಚ್ಚಾಗಿದೆ.

ಆದರೆ ಹೆಚ್ಚಳವನ್ನು ನಿಗದಿತ ಮೊತ್ತವನ್ನು ಸೇರಿಸುವ ರೂಪದಲ್ಲಿ ಕೈಗೊಳ್ಳಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ, ಆದರೆ ಸೂಚ್ಯಂಕ ಯೋಜನೆಯ ಪ್ರಕಾರ. ಅಂದರೆ, ಹೆಚ್ಚಳವನ್ನು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡಲು ಗುಣಾಂಕವನ್ನು ಬಳಸಲಾಗುತ್ತದೆ.

ಭರವಸೆ "1,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳ ಹೆಚ್ಚಳ." - ಇದು 14,141 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳ ಸರಾಸರಿ ಪಿಂಚಣಿಯ 7.05% ಆಗಿದೆ.

ಇದರರ್ಥ ಹೆಚ್ಚಿನ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಪಡೆಯುವ ನಿವೃತ್ತರು ಗಮನಾರ್ಹ ಹೆಚ್ಚಳವನ್ನು ನಿರೀಕ್ಷಿಸಬಹುದು. ಉದಾಹರಣೆಗೆ, 25,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಪಡೆಯುವವರು 1,762.5 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳ ಭತ್ಯೆಯನ್ನು ಮತ್ತು 40,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳ ಭದ್ರತೆಯನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸುತ್ತಾರೆ. ಅದರ ಪ್ರಕಾರ, 42,820 ರೂಬಲ್ಸ್ಗೆ ಹೆಚ್ಚಾಗುತ್ತದೆ.

ಆದಾಗ್ಯೂ, ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬರೂ ಸರಾಸರಿ ಮಟ್ಟಕ್ಕಿಂತ ನಿವೃತ್ತಿ ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು ಪಡೆಯುವುದಿಲ್ಲ. ಆದ್ದರಿಂದ, ಅನೇಕ ಪಿಂಚಣಿದಾರರಿಗೆ ಬೋನಸ್ ಭರವಸೆ 1,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ತಲುಪುವುದಿಲ್ಲ. ಆದ್ದರಿಂದ, 10,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳ ಪಾವತಿಗಳಿಗೆ, ಕೇವಲ 705 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಮಾತ್ರ ಸೇರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಮತ್ತು 7,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳ ಪಿಂಚಣಿ. 493.5 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳಷ್ಟು ಹೆಚ್ಚಾಗುತ್ತದೆ.

ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದಲ್ಲಿ, 2019 ರಲ್ಲಿ ಪಿಂಚಣಿ ಸುಧಾರಣೆ ಜಾರಿಗೆ ಬರಲಿದೆ, ಇದು ನಿವೃತ್ತಿಯ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಗಳನ್ನು ಆಮೂಲಾಗ್ರವಾಗಿ ಬದಲಾಯಿಸುತ್ತದೆ. ಮೊದಲನೆಯದಾಗಿ, ಇದು ಕಾರ್ಮಿಕರ ವಯಸ್ಸನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುವುದಕ್ಕೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದೆ, ಮತ್ತು ಎರಡನೆಯದಾಗಿ, ಕೆಲಸ ಮಾಡದ ಪಿಂಚಣಿದಾರರು ಸೇರಿದಂತೆ ಪಿಂಚಣಿಗಳ ಸೂಚ್ಯಂಕ. ಸರ್ಕಾರದ ಮಟ್ಟದಲ್ಲಿ, ಹೊಸ ಮಸೂದೆ ಅಂಗೀಕಾರಕ್ಕೆ ಕಾರಣವೆಂದರೆ ಒಟ್ಟಾರೆ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯನ್ನು ಸಮತೋಲನಗೊಳಿಸುವುದು.

ವೀಕ್ಷಣೆ ಮತ್ತು ಮುದ್ರಣಕ್ಕಾಗಿ ಡೌನ್‌ಲೋಡ್ ಮಾಡಿ:

2019 ರಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡದ ಪಿಂಚಣಿದಾರರಿಗೆ ಪಿಂಚಣಿಗಳ ಸೂಚ್ಯಂಕ

ವೃದ್ಧಾಪ್ಯದಲ್ಲಿ ಉಳಿತಾಯವನ್ನು ರೂಪಿಸಲು, ನಾಗರಿಕನು ಕೆಲಸ ಮಾಡಬೇಕು. ಹೊಸ ಸುಧಾರಣೆಗೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿ, ವಿಮೆ ಮತ್ತು ಉಳಿತಾಯ ಭಾಗದ ಹಕ್ಕು ಉಳಿದಿದೆ. ಈ ಕಾರ್ಯವಿಧಾನವು ಸ್ಥಾಪಿತ ಮೊತ್ತದಲ್ಲಿ ರಷ್ಯಾದ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿಗೆ ಕೊಡುಗೆಗಳನ್ನು ನೀಡಲು ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ವ್ಯಕ್ತಿಗೆ ಅಗತ್ಯವಿರುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಎರಡನೇ ಭಾಗವನ್ನು ರಾಜ್ಯೇತರ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿ ಅಥವಾ ನಿರ್ವಹಣಾ ಕಂಪನಿಗೆ ಕಳುಹಿಸಿ.

ಲಾಭೋದ್ದೇಶವಿಲ್ಲದ ರಚನೆಗಳಿಗೆ ಪರಿಮಾಣವು 6% ಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚಿಲ್ಲ, ಮತ್ತು ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿಗೆ ಪಾವತಿಗಳ ಮೊತ್ತವು 10% ಆಗಿದೆ. ಹೀಗಾಗಿ, ನಿಧಿಯ ಭಾಗವು ಆ ಹಣವನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿರುತ್ತದೆ, ಅದು ಒಬ್ಬ ವ್ಯಕ್ತಿಯು ತನ್ನ ಸ್ವಂತ ಕೋರಿಕೆಯ ಮೇರೆಗೆ ಮಾತ್ರ ವರ್ಗಾಯಿಸುತ್ತದೆ. ಅನುಗುಣವಾದ ಅಪ್ಲಿಕೇಶನ್ ಅನುಪಸ್ಥಿತಿಯಲ್ಲಿ, 16% ಮೊತ್ತದ ಕಡಿತಗಳು ಪ್ರಯೋಜನಗಳ ವಿಮಾ ಭಾಗದಲ್ಲಿ ಸ್ವಯಂಚಾಲಿತವಾಗಿ ಸಂಗ್ರಹಗೊಳ್ಳುತ್ತವೆ.

ನಿವೃತ್ತಿ ವಯಸ್ಸನ್ನು ತಲುಪಿದ ನಂತರ, ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿಯು ಪಾವತಿಗಳನ್ನು ನಿಯೋಜಿಸುವ ವಿಧಾನವನ್ನು ನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತದೆ, ಅದರ ಪರಿಮಾಣವನ್ನು ಎರಡು ಸೂಚಕಗಳಿಂದ ಲೆಕ್ಕಹಾಕಲಾಗುತ್ತದೆ - ವಿಮೆ ಮತ್ತು ಉಳಿತಾಯ ಭಾಗ.

ಪಿಂಚಣಿ ಸಂಭವನೀಯತೆ ಹೆಚ್ಚಾಗುತ್ತದೆ

ಕೆಲಸ ಮಾಡದ ಪಿಂಚಣಿದಾರರಿಗೆ ಪಿಂಚಣಿಗಳಿಗೆ ಪ್ರತಿ ವರ್ಷ ಸೂಚ್ಯಂಕ ಅಗತ್ಯವಿರುತ್ತದೆ. ಹೆಚ್ಚಳದ ಪ್ರಮಾಣವು ಹಣದುಬ್ಬರ ದರವನ್ನು ಆಧರಿಸಿದೆ. ನಂತರದ ವರ್ಷಗಳಲ್ಲಿ, 2018 ರ ನಂತರ, ಕಡಿತಗಳಲ್ಲಿ ಈ ಕೆಳಗಿನ ಹೆಚ್ಚಳ ಸಾಧ್ಯ ಎಂದು ರಷ್ಯಾದ ಸರ್ಕಾರದ ತೀರ್ಪು ಹೇಳುತ್ತದೆ:

• 2019-2020 ರಿಂದ ಪರಿವರ್ತನೆಯು 4% ರಷ್ಟು ಹೆಚ್ಚಾಗುತ್ತದೆ.

ಅಂತೆಯೇ, ನಿಜವಾದ ಪಿಂಚಣಿದಾರರಿಗೆ ಸರಾಸರಿ ಮಟ್ಟದ ಲಾಭವು 13 ಸಾವಿರ 400 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳಾಗಿರುತ್ತದೆ ಮತ್ತು 2020 ರ ವೇಳೆಗೆ ಇದು 14 ಸಾವಿರ 900 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳಿಗೆ ಹೆಚ್ಚಾಗುತ್ತದೆ.

ದಯವಿಟ್ಟು ಗಮನಿಸಿ: 2016 ರಲ್ಲಿ ಸ್ಥಾಪಿಸಲಾದ ನಿರ್ಬಂಧಿತ ಕ್ರಮಗಳು ಅಚಲವಾಗಿ ಉಳಿಯುತ್ತವೆ. ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ವಯಸ್ಸಾದವರಿಗೆ ವೇತನವನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುವ ಮೂಲಕ ಹಣಕಾಸು ಸಚಿವಾಲಯವು ಈ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯನ್ನು ವಿವರಿಸುತ್ತದೆ. ಹೀಗಾಗಿ, 2018 ರಲ್ಲಿ, ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನವು ಜೀವನಾಧಾರ ಮಟ್ಟಕ್ಕೆ ಸಮಾನವಾಯಿತು.

ಮಾಸಿಕ 1000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳಿಂದ ಪಿಂಚಣಿ ಕೊಡುಗೆಗಳಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚಳ

ಸಚಿವ ಸಂಪುಟವು 2019 ರಲ್ಲಿ ವಯಸ್ಸಾದ ಜನರಿಗೆ ಕೊಡುಗೆಗಳನ್ನು ಇಂಡೆಕ್ಸಿಂಗ್ ಮಾಡಲು ಸ್ಥಾಪಿತ ಕಾರ್ಯವಿಧಾನವನ್ನು ಸರಿಹೊಂದಿಸಲು ಮತ್ತು ಅವರ ಮಟ್ಟವನ್ನು 7.05% ರಷ್ಟು ಹೆಚ್ಚಿಸಲು ಯೋಜಿಸಿದೆ, ಅಂದರೆ ಹಿಂದಿನ ಅವಧಿಗಳಿಗೆ ಹೋಲಿಸಿದರೆ ಹಣದುಬ್ಬರದ ಮಿತಿಗಿಂತ ಹೆಚ್ಚಾಗಿದೆ.

ಪ್ರತಿಯಾಗಿ, ಇದು ಒಂದು ಸಾವಿರ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳ ಬೋನಸ್ಗಳನ್ನು ವಿಧಿಸಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗಿಸುತ್ತದೆ, ಇದು ಸಾಮಾಜಿಕವಾಗಿ ದುರ್ಬಲ ಗುಂಪಿನ ಜೀವನದ ಗುಣಮಟ್ಟವನ್ನು ಸರಾಸರಿ 12 ಸಾವಿರ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳಿಂದ ಸುಧಾರಿಸುತ್ತದೆ. ಪ್ರಸ್ತುತ ರಷ್ಯಾದ ಶಾಸನದಲ್ಲಿ ಸ್ಥಾಪಿಸಲಾದ 2 ವಿಧಾನಗಳಲ್ಲಿ ಅಲ್ಲ, ಒಂದು ಸಮಯದಲ್ಲಿ 01/01/19 ರಿಂದ ಸೂಚ್ಯಂಕವು ಜಾರಿಗೆ ಬರಲು ಪ್ರಾರಂಭವಾಗುತ್ತದೆ ಎಂಬುದು ಗಮನಾರ್ಹವಾಗಿದೆ.

ಮುಂದಿನ ವರ್ಷಕ್ಕೆ ಯೋಜಿಸಲಾದ ಹೆಚ್ಚಳವನ್ನು ಹೊಸ ಮಸೂದೆಯಲ್ಲಿ ಸೇರಿಸಲಾದ ಬಜೆಟ್ ನಿಧಿಗಳ ವೆಚ್ಚದಲ್ಲಿ ಕೈಗೊಳ್ಳಲಾಗುತ್ತದೆ, ಅಂದರೆ, ನಿವೃತ್ತಿ ವಯಸ್ಸಿನ ಹೆಚ್ಚಳದಿಂದಾಗಿ ಉಳಿತಾಯದ ಮೂಲಕ.

2019 ರಲ್ಲಿ ಸೇರಿದಂತೆ ಪಿಂಚಣಿ, ಕೆಲಸ ಮಾಡದ ಪಿಂಚಣಿದಾರರಿಗೆ ಮಾತ್ರ ಪಾವತಿಗಳಲ್ಲಿ ಇಂತಹ ಹೆಚ್ಚಳವನ್ನು ಮಾಡಲಾಗುವುದು. ತಮ್ಮ ಉದ್ಯೋಗದಲ್ಲಿ ಉಳಿಯುವ ನಾಗರಿಕರನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುವ ಯಾವುದೇ ಯೋಜನೆಗಳಿಲ್ಲ.

2019 ರಲ್ಲಿ ಬೋನಸ್‌ಗೆ ಯಾರು ಅರ್ಹರು?

ಸರ್ಕಾರದ ಮಟ್ಟದಲ್ಲಿ, 1,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳ ಹೆಚ್ಚಳವು ವಿಮಾ ಕೊಡುಗೆಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳ ನಿವೃತ್ತಿ ವಯಸ್ಸಿನ ಹೆಚ್ಚಳದೊಂದಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದೆ. ಹೀಗಾಗಿ, ಪಾವತಿಗಳ ಹೆಚ್ಚಳವು ಎಲ್ಲಾ ನಾಗರಿಕರಿಗೆ ಬೆದರಿಕೆಯನ್ನುಂಟು ಮಾಡುವುದಿಲ್ಲ, ಆದರೆ ಈ ಕೆಳಗಿನ ಅವಶ್ಯಕತೆಗಳನ್ನು ಪೂರೈಸಿದ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳ ವರ್ಗಕ್ಕೆ ಮಾತ್ರ:

1. ಪ್ರಸ್ತುತ ನಿಜವಾದ ಪಿಂಚಣಿದಾರರಾಗಿರುವ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳು;
2. ಬ್ರೆಡ್ವಿನ್ನರ್ ನಷ್ಟ ಅಥವಾ ಅಂಗವೈಕಲ್ಯದಿಂದಾಗಿ ವೃದ್ಧಾಪ್ಯದಲ್ಲಿ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಪಡೆಯುವ ನಾಗರಿಕರು.

ಅದೇ ಸಮಯದಲ್ಲಿ, ರಷ್ಯಾದ ಸರ್ಕಾರವು 2019 ರಿಂದ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ವಯಸ್ಸಾದ ನಾಗರಿಕರಿಗೆ ಹೆಚ್ಚಳದ ಸಂಚಯವನ್ನು ಒದಗಿಸಿಲ್ಲ. ಈ ವರ್ಗದ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳ ಸೂಚ್ಯಂಕವನ್ನು 2016 ರಿಂದ ನಡೆಸಲಾಗಿಲ್ಲ ಮತ್ತು ಭವಿಷ್ಯದಲ್ಲಿ ಈ ನಿಬಂಧನೆಯನ್ನು ಬೇರೆ ದಿಕ್ಕಿನಲ್ಲಿ ಪರಿಷ್ಕರಿಸಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ .

ಈ ಹಿನ್ನೆಲೆಯಲ್ಲಿ, ಅಸುರಕ್ಷಿತ ವರ್ಗದ ನಾಗರಿಕರಿಗೆ ಕನಿಷ್ಠ ಜೀವನಾಧಾರ ಮಟ್ಟದ ಹೊಂದಾಣಿಕೆಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ಸಾಮಾಜಿಕ ಪ್ರಯೋಜನಗಳ ಸ್ವೀಕರಿಸುವವರು ಏಪ್ರಿಲ್ 1 ರಿಂದ ಪಾವತಿಗಳಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚಳವನ್ನು ಪಡೆದರು.

2019 ರಲ್ಲಿ ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದಲ್ಲಿ ಸರಾಸರಿ ಪ್ರಯೋಜನವನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ನಾಗರಿಕರಿಗೆ 1,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳ ಮೊತ್ತದಲ್ಲಿ ಸಬ್ಸಿಡಿಗಳನ್ನು ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ, ಅಂದರೆ 14,414 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳು. ವಾಸ್ತವವಾಗಿ, ಹೆಚ್ಚಳದ ಗಾತ್ರವು ಬೆಂಬಲದ ಪ್ರಮಾಣದಿಂದ ಭಿನ್ನವಾಗಿರುತ್ತದೆ, ಅಂದರೆ ಸರಾಸರಿ ಪ್ರಯೋಜನಕ್ಕಾಗಿ ಒಂದು ಸಾವಿರ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳು. ಆದಾಗ್ಯೂ, ಸಾಪೇಕ್ಷ ಸೂಚಕಗಳು ಬೆಳವಣಿಗೆಯು 7.05% ಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚಿಲ್ಲ ಎಂದು ಸೂಚಿಸುತ್ತದೆ.

2019 ರಿಂದ ಪಿಂಚಣಿ ಕುರಿತು ಇತ್ತೀಚಿನ ಸುದ್ದಿ

ರಷ್ಯಾದ ಅಧ್ಯಕ್ಷರು ಜನಸಂಖ್ಯೆಯ ಆದಾಯದ ಮಟ್ಟವನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಲು ಸರ್ಕಾರಕ್ಕೆ ಕಾರ್ಯಗಳನ್ನು ನಿಗದಿಪಡಿಸಿದರು. ಈ ನಿಟ್ಟಿನಲ್ಲಿ, ಹಲವಾರು ಘಟನೆಗಳು ಮತ್ತು ಸರ್ಕಾರಿ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮಗಳನ್ನು ಯೋಜಿಸಲಾಗಿದೆ, ಅದರ ಚೌಕಟ್ಟಿನೊಳಗೆ ಹಣದುಬ್ಬರವನ್ನು ಮೀರಿದ ದರದಲ್ಲಿ ಪ್ರಯೋಜನಗಳು ಬೆಳೆಯುತ್ತವೆ. ಅಂತಹ ಕ್ರಮಗಳಲ್ಲಿ ಕನಿಷ್ಠ ಪ್ರಾಮುಖ್ಯತೆಯನ್ನು ಸಾವಿರ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳ ಹೆಚ್ಚಳಕ್ಕೆ ನೀಡಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ. ಹೀಗಾಗಿ, ಕೆಲಸ ಮಾಡದ ಪಿಂಚಣಿದಾರರಿಗೆ ಪಿಂಚಣಿ ಎಷ್ಟು ಹೆಚ್ಚಾಗುತ್ತದೆ ಎಂಬುದು ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗುತ್ತದೆ.

ಮುಂದಿನ ವರ್ಷ, ವಯಸ್ಸಾದ ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಪ್ರಸ್ತುತ ಸರಾಸರಿ ಆದಾಯಕ್ಕೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ಸಬ್ಸಿಡಿಗಳ ಹೆಚ್ಚಳವು 14,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಮೀರುತ್ತದೆ. ಹೆಚ್ಚಳ ಮತ್ತು ಯೋಜಿತ ಹಣದುಬ್ಬರ ಮಿತಿ 4% ಕ್ಕೆ ಧನ್ಯವಾದಗಳು. ಈ ವಿಧಾನವು ಪ್ರಯೋಜನಗಳ ಸರಾಸರಿ ಗಾತ್ರದ ಸಂರಕ್ಷಣೆಗೆ ಖಾತರಿ ನೀಡಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗುತ್ತದೆ ಎಂದು ಸರ್ಕಾರವು ಊಹಿಸುತ್ತದೆ ಮತ್ತು 2024 ರ ಹೊತ್ತಿಗೆ ಪಾವತಿಗಳು 20,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿರುತ್ತವೆ. ಹೀಗಾಗಿ, 2018 ಕ್ಕೆ ಹೋಲಿಸಿದರೆ ಮನೆಯ ಆದಾಯದಲ್ಲಿ 35% ರಷ್ಟು ಹೆಚ್ಚಳವಾಗಲಿದೆ.

ಪ್ರಮುಖ! ಕಾರ್ಮಿಕ ಸಚಿವ ಎಂ. ಟೋಪಿಲಿನ್ ಅವರು ಸಾಂಪ್ರದಾಯಿಕ ಸೂಚ್ಯಂಕವನ್ನು ಸರಿಪಡಿಸಲು ಒದಗಿಸುವ ನಿಯಮಗಳನ್ನು ನಿವೃತ್ತಿಯ ವಯಸ್ಸನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುವ ಕಾನೂನಿನ ಎರಡನೇ ಓದುವಿಕೆಯ ಭಾಗವಾಗಿ ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗುವುದು ಎಂದು ಗಮನಿಸಿದರು. ಮುಂಬರುವ ವೆಚ್ಚಗಳನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಂಡು 2019 ರಲ್ಲಿ ಪಿಂಚಣಿ ಬಜೆಟ್ ಅನ್ನು ಸರಿಹೊಂದಿಸುವ ಸಾಧ್ಯತೆಯನ್ನು ರಾಜ್ಯ ಡುಮಾ ಪರಿಗಣಿಸುತ್ತದೆ.

ಪ್ರಸ್ತುತ ಶಾಸನಕ್ಕೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿ, ಕೆಲಸ ಮಾಡದ ಪಿಂಚಣಿದಾರರು ಪ್ರಸ್ತುತ ಹಣದುಬ್ಬರದ 50% ನಷ್ಟು ವಾರ್ಷಿಕ ಪರಿವರ್ತನೆಯನ್ನು ಪಡೆಯುತ್ತಾರೆ. ಮುಂದಿನ ವರ್ಷದಲ್ಲಿ ಸಬ್ಸಿಡಿಗಳ ಸಾಧ್ಯತೆ, ಹಾಗೆಯೇ ಅವರ ಬೆಳವಣಿಗೆ, ನಿವೃತ್ತಿ ವಯಸ್ಸಿನ ಹೆಚ್ಚಳದಿಂದಾಗಿ ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿಯಲ್ಲಿನ ಉಳಿತಾಯವನ್ನು ಅವಲಂಬಿಸಿರುತ್ತದೆ. ಇದರ ಜೊತೆಗೆ, ಕ್ರಮಗಳ ಪರಿಣಾಮವಾಗಿ ಬಿಡುಗಡೆಯಾದ ಬಜೆಟ್ ನಾಗರಿಕರ ಸಾಮಾಜಿಕವಾಗಿ ದುರ್ಬಲ ವರ್ಗದ ಜೀವನದ ಗುಣಮಟ್ಟವನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಲು ಬಳಸಲಾಗುವುದು ಎಂದು ರಷ್ಯಾದ ಸರ್ಕಾರವು ಹಲವಾರು ಬಾರಿ ಗಮನಿಸಿದೆ.

ಪಿಂಚಣಿಗೆ ಸಾಮಾಜಿಕ ಪೂರಕ

ಸಾಮಾಜಿಕ ಸಬ್ಸಿಡಿಗಳು ನಾಗರಿಕರ ಆದಾಯವು ಕನಿಷ್ಟ ವೇತನವನ್ನು ತಲುಪದಿದ್ದರೆ ಸ್ವೀಕರಿಸುವವರಿಗೆ ವರ್ಗಾಯಿಸಲಾದ ಭದ್ರತೆಯ ಒಟ್ಟು ಮೊತ್ತವಾಗಿದೆ. ಅಂತೆಯೇ, ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಪಾವತಿಯು ಪಿಂಚಣಿಯನ್ನು ಕನಿಷ್ಠ ಮಿತಿಗೆ ತರುವುದನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿರುತ್ತದೆ. ಸಾಮಾಜಿಕ ಪಿಂಚಣಿ ಜನಸಂಖ್ಯೆಯ ಕಡಿಮೆ-ಆದಾಯದ ವರ್ಗಕ್ಕೆ ಉದ್ದೇಶಿಸಲಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಫೆಡರಲ್ ಬಜೆಟ್ನಿಂದ ಒದಗಿಸಲಾಗಿದೆ. ಇದಲ್ಲದೆ, ಅದರ ಗಾತ್ರವು ಪಾವತಿಗಳ ಪ್ರಕಾರ ಮತ್ತು ನಾಗರಿಕರ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಉಳಿತಾಯವನ್ನು ಅವಲಂಬಿಸಿರುವುದಿಲ್ಲ.

SD ಮತ್ತು ಹಣಕಾಸಿನ ಸ್ಥಿತಿಯ ಸಹಾಯದ ನಡುವಿನ ಪ್ರಮುಖ ವ್ಯತ್ಯಾಸವೆಂದರೆ ಉದ್ದೇಶಿತ ಅಂಶ ಮತ್ತು ಒಂದು-ಬಾರಿ ಪಾವತಿ. ಅಂದರೆ, ವ್ಯಕ್ತಿಯು ಉದ್ಯೋಗವನ್ನು ಕಂಡುಕೊಳ್ಳುವವರೆಗೆ ಅಥವಾ ಅವನ ಆದಾಯವು ಜೀವನಾಧಾರ ಮಟ್ಟವನ್ನು ತಲುಪುವವರೆಗೆ ಅದನ್ನು ಪ್ರತಿ ತಿಂಗಳು ಸ್ಥಾಪಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ವರ್ಗಾಯಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.

ಸಾಮಾಜಿಕ ಪಿಂಚಣಿಗೆ ಹಕ್ಕುಗಳನ್ನು ನಿರ್ಧರಿಸುವ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯು ಈ ಕೆಳಗಿನ ರೀತಿಯ ಕೊಡುಗೆಗಳಿಂದ ರೂಪುಗೊಳ್ಳುತ್ತದೆ:

1. ಕಾನೂನು ಜಾರಿ ಸಂಸ್ಥೆಗಳ ಮೂಲಕ ಸೇರಿದಂತೆ ಎಲ್ಲಾ ಪಿಂಚಣಿ ಪಾವತಿಗಳು;
2. ಅಂಗವಿಕಲರು, WWII ಪರಿಣತರು, ಬ್ರೆಡ್ವಿನ್ನರ್ನ ನಷ್ಟದಿಂದಾಗಿ ಕುಟುಂಬಗಳು ಮತ್ತು ಈ ಗುಂಪುಗಳಿಗೆ ಸಮಾನವಾದ ಯಾವುದೇ ಹಣಕಾಸಿನ ಕೊಡುಗೆಗಳು. ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಸೇವೆಗಳ ಸೆಟ್ ಒಳಗೊಂಡಿದೆ:
   • ಚಿಕಿತ್ಸೆಯ ಸ್ಥಳ ಸೇರಿದಂತೆ ಸಾರ್ವಜನಿಕ ನಗರ ಸಾರಿಗೆಯ ಬಳಕೆ;
   • ಔಷಧಿಗಳು;
   • ಆರೋಗ್ಯವರ್ಧಕಗಳಲ್ಲಿ ಚಿಕಿತ್ಸೆ;
3. ಯುಎಸ್ಎಸ್ಆರ್ ಮತ್ತು ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಹೀರೋಸ್ಗಾಗಿ ಉದ್ದೇಶಿಸಲಾದ ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಪ್ರಾಮುಖ್ಯತೆಯ ಸಾಮಾಜಿಕ ಸಬ್ಸಿಡಿಗಳು, ಆರ್ಡರ್ ಬೇರರ್ಗಳು ಮತ್ತು ಮಾತೃಭೂಮಿಗೆ ವಿವಿಧ ಸೇವೆಗಳಿಗೆ ಪಾವತಿಗಳನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸುವ ಇತರ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳು.

ಈ ಪಟ್ಟಿಯಲ್ಲಿ ಮೂರನೇ ಅಂಶವನ್ನು ಅನುಚಿತವಾಗಿ ಸೇರಿಸಲಾಗಿದೆ ಎಂದು ತಜ್ಞರು ಗಮನಿಸುತ್ತಾರೆ, ಏಕೆಂದರೆ ಈ ನಾಗರಿಕರು ಈಗಾಗಲೇ ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನಕ್ಕಿಂತ ಹಲವಾರು ಪಟ್ಟು ಹೆಚ್ಚಿನ ವಸ್ತು ಬೆಂಬಲವನ್ನು ಪಡೆಯುತ್ತಾರೆ.

ಪ್ರಾದೇಶಿಕ ಅಧಿಕಾರಿಗಳು ಸಹ ಒಂದು ಬಾರಿ ಕೊಡುಗೆಗಳ ರೂಪದಲ್ಲಿ ಸಾಮಾಜಿಕ ಬೆಂಬಲ ಕ್ರಮಗಳನ್ನು ಕೈಗೊಳ್ಳುತ್ತಾರೆ ಎಂಬುದು ಗಮನಾರ್ಹವಾಗಿದೆ. ಹೆಚ್ಚುವರಿಯಾಗಿ, ಪ್ರಸ್ತುತಪಡಿಸಿದ ಸಾಮಾಜಿಕ ಬೆಂಬಲವನ್ನು ಒಟ್ಟು ಆದಾಯದ ಮೊತ್ತದಲ್ಲಿ ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವುದಿಲ್ಲ. ವಿನಾಯಿತಿಯು ಮೊಬೈಲ್ ಅಥವಾ ಲ್ಯಾಂಡ್‌ಲೈನ್ ಸಂವಹನಗಳು, ವಸತಿ, ಉಪಯುಕ್ತತೆಗಳು ಮತ್ತು ಉಚಿತ ಪ್ರಯಾಣಕ್ಕಾಗಿ ಪಾವತಿಯಾಗಿದೆ.

ಪ್ರಮುಖ! ಹೊಸ ಮಸೂದೆಯು ನಿವೃತ್ತಿಯ ವಯಸ್ಸನ್ನು ನಿಗದಿಪಡಿಸುತ್ತದೆ: ಪುರುಷರಿಗೆ 65 ವರ್ಷಗಳು, ಮಹಿಳೆಯರಿಗೆ 60 ವರ್ಷಗಳು. ರಶಿಯಾ ಅಧ್ಯಕ್ಷರು ನೀತಿಯ ಅಂತಹ ಮೃದುತ್ವವನ್ನು ಪರಿಚಯಿಸಿದರು, ಏಕೆಂದರೆ ಆರಂಭದಲ್ಲಿ ಯೋಜನೆಗಳು ಮಹಿಳೆಯರಿಗೆ 63 ವರ್ಷಗಳು. ಆದಾಗ್ಯೂ, ನಾವೀನ್ಯತೆಗಳನ್ನು ವ್ಯವಸ್ಥಿತವಾಗಿ ಪರಿಚಯಿಸಲಾಗುವುದು ಮತ್ತು 2109 ರಲ್ಲಿ ಪರಿವರ್ತನೆಯ ಅವಧಿಯು ಪ್ರಾರಂಭವಾಗುತ್ತದೆ, ಈ ಕಾರಣದಿಂದಾಗಿ ಭವಿಷ್ಯದ ಪಿಂಚಣಿದಾರರ ವಯಸ್ಸು 6 ತಿಂಗಳವರೆಗೆ ಹೆಚ್ಚಾಗುತ್ತದೆ, ಅಂದರೆ ಮಹಿಳಾ ಜನಸಂಖ್ಯೆಗೆ - 55.5 ವರ್ಷಗಳು, ಪುರುಷ ಜನಸಂಖ್ಯೆಗೆ - 60.5 ವರ್ಷಗಳು.

ಪಿಂಚಣಿಗಳಿಗೆ ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಪಾವತಿಗಳನ್ನು ಯಾರು ಪಡೆಯಬಹುದು?

SD ಎಲ್ಲಾ ವರ್ಗದ ನಾಗರಿಕರಿಗೆ ಉದ್ದೇಶಿಸಿಲ್ಲ, ಆದ್ದರಿಂದ, ಕಡಿತಗಳನ್ನು ಪಡೆಯುವ ಹಕ್ಕನ್ನು ಪಡೆಯಲು, ಹಲವಾರು ಅವಶ್ಯಕತೆಗಳನ್ನು ಪೂರೈಸಬೇಕು:

1. ನಿಜವಾದ ಪಿಂಚಣಿದಾರರಾಗಿ ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿಯ ಸದಸ್ಯರಾಗಿರಿ, ಅಂದರೆ ಉದ್ಯೋಗದ ಉಪಸ್ಥಿತಿಯು ಸಂಭಾವನೆಯ ಮೊತ್ತವನ್ನು ಲೆಕ್ಕಿಸದೆಯೇ ಪ್ರಯೋಜನಗಳಿಗೆ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸುವ ಹಕ್ಕನ್ನು ಸ್ವಯಂಚಾಲಿತವಾಗಿ ತೆಗೆದುಹಾಕುತ್ತದೆ;
2. ದೇಶದಲ್ಲಿ ಶಾಶ್ವತ ನೋಂದಣಿ ಮತ್ತು ನಿವಾಸ. ನೀವು ವಿದೇಶದಲ್ಲಿದ್ದರೆ, ಸಬ್ಸಿಡಿಯನ್ನು ಸ್ವಯಂಚಾಲಿತವಾಗಿ ಹಿಂಪಡೆಯಲಾಗುತ್ತದೆ;
3. ಅವರ ಆದಾಯವು ಪಿಂಚಣಿದಾರರ ಜೀವನಾಧಾರ ಮಟ್ಟವನ್ನು ತಲುಪದಿದ್ದರೆ ಕಡಿಮೆ-ಆದಾಯದ ಜನರಿಗೆ ಮಾತ್ರ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಉದ್ದೇಶಿಸಲಾಗಿದೆ.

SD ಪಡೆದುಕೊಳ್ಳಲು ಪೂರ್ವಾಪೇಕ್ಷಿತಗಳನ್ನು ನಿರ್ಧರಿಸುವುದು ಕಡಿತಗಳನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿರಬಹುದು:

• ವಯಸ್ಸಾದ ಕಾರಣ;
• ಅಂಗವೈಕಲ್ಯ ಗುಂಪಿನ ಉಪಸ್ಥಿತಿ;
• ಕೆಲಸದ ಅನುಭವ;
• ಬ್ರೆಡ್ವಿನ್ನರ್ ನಷ್ಟದಿಂದಾಗಿ;
• ಮತ್ತು ಹೆಚ್ಚು.

ವಾಸ್ತವವಾಗಿ, ಸರ್ಕಾರದ ಸಬ್ಸಿಡಿಗಳನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸುವವರು ಜನಸಂಖ್ಯೆಯ ದುರ್ಬಲ ವಿಭಾಗಗಳು, ಅಂದರೆ ನಿವೃತ್ತಿ ಹೊಂದಿದ ಮತ್ತು ಇಲಾಖೆಗಳಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವವರು ಸೇರಿದಂತೆ ತಮ್ಮ ಬ್ರೆಡ್ವಿನ್ನರ್ ಅನ್ನು ಕಳೆದುಕೊಂಡಿರುವ ಜನರು. ಹೆಚ್ಚುವರಿಯಾಗಿ, SD ಗೆ ಹಕ್ಕಿಗಾಗಿ ಅರ್ಜಿದಾರರು ವರ್ಗ III ರ ಅಂಗವಿಕಲರು ಮತ್ತು ಸಾಮಾಜಿಕ ಪಿಂಚಣಿ ಸ್ವೀಕರಿಸುವವರು.

ಸಾಮಾಜಿಕ ಪೂರಕಗಳ ವಿಧಗಳು ಮತ್ತು ಪ್ರಮಾಣಗಳು

ರಾಜ್ಯ ಯೋಜನೆ ಸಬ್ಸಿಡಿಗಳನ್ನು 2 ವಿಧಗಳಾಗಿ ವಿಂಗಡಿಸಲಾಗಿದೆ:

• ಫೆಡರಲ್ ಉದ್ದೇಶ (ಎಫ್ಎಸ್ಡಿ);
• ಪ್ರಾದೇಶಿಕ ಉದ್ದೇಶ (RSD).

ಪ್ರತಿ ಪ್ರದೇಶದಲ್ಲಿ, ಜೀವನಾಧಾರ ಮಟ್ಟಕ್ಕೆ ಸಮಾನವಾದ ಪ್ರಯೋಜನವನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸದಿದ್ದರೆ, ಕೆಲಸ ಮಾಡದ ಪಿಂಚಣಿದಾರರ ಪಿಂಚಣಿಗೆ ಕೇವಲ ಒಂದು ಹೆಚ್ಚಳವನ್ನು ಪಡೆಯಬಹುದು.

ದಯವಿಟ್ಟು ಗಮನಿಸಿ: ಸಬ್ಸಿಡಿ ಪ್ರಕಾರವು ಸ್ಥಳದ ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಪ್ರದೇಶದಲ್ಲಿ ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನದ ಬೆಲೆಯನ್ನು ಅವಲಂಬಿಸಿರುತ್ತದೆ. ಒಬ್ಬ ವ್ಯಕ್ತಿಯು ಮತ್ತೊಂದು ಪ್ರದೇಶಕ್ಕೆ ಶಾಶ್ವತ ನಿವಾಸಕ್ಕೆ ತೆರಳಿದರೆ, ಹೊಸ ನಿವಾಸದ ಪ್ರದೇಶದಲ್ಲಿ ಪ್ರಸ್ತುತ ಮಾನದಂಡಗಳಿಗೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿ ಪೂರಕ ಮೊತ್ತವನ್ನು ಪರಿಷ್ಕರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.

ಫೆಡರಲ್ ಸಾಮಾಜಿಕ ಸಬ್ಸಿಡಿ

ಪ್ರಾದೇಶಿಕ ಪ್ರಾಮುಖ್ಯತೆಯ ಕನಿಷ್ಠ ಜೀವನಾಧಾರವು ರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಸರಾಸರಿಗಿಂತ ಕಡಿಮೆ ಇರುವ ಪ್ರದೇಶಗಳಲ್ಲಿ FSD ಯ ಸಂಚಯವನ್ನು ಸ್ಥಾಪಿಸಲಾಗಿದೆ. ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಪಿಂಚಣಿ ಕೊಡುಗೆಗಳ ಅಂತಿಮ ಆದಾಯವು ಪಿಂಚಣಿದಾರರ ಜೀವನಾಧಾರ ಮಟ್ಟಕ್ಕಿಂತ ಕಡಿಮೆಯಿಲ್ಲದ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಮೊತ್ತವನ್ನು ಲೆಕ್ಕಹಾಕಲಾಗುತ್ತದೆ.

ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿಯ ಆಶ್ರಯದಲ್ಲಿ ಫೆಡರಲ್ ಬಜೆಟ್ನಿಂದ ಈ ರೀತಿಯ ಪ್ರಯೋಜನಗಳಿಗಾಗಿ ಕಡಿತಗೊಳಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ದೇಶದ ಹೆಚ್ಚಿನ ಪ್ರದೇಶಗಳಲ್ಲಿ ನಿಜವಾದ ಪಿಂಚಣಿದಾರರಿಗೆ ಫೆಡರಲ್ ಸಬ್ಸಿಡಿಗಳ ವ್ಯವಸ್ಥೆ ಇದೆ ಎಂದು ಅಂಕಿಅಂಶಗಳು ಸೂಚಿಸುತ್ತವೆ.

ಅದೇ ಸಮಯದಲ್ಲಿ, ಜನಸಂಖ್ಯೆಯ ಆದಾಯವು ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನವನ್ನು ತಲುಪದ ಸಂಪೂರ್ಣ ಜಿಲ್ಲೆಗಳಿವೆ, ಅವುಗಳೆಂದರೆ:

• ಉತ್ತರ ಕಕೇಶಿಯನ್ ಫೆಡರಲ್ ಡಿಸ್ಟ್ರಿಕ್ಟ್, ಅಲ್ಲಿ ಸರಾಸರಿ ಮಾಸಿಕ ಸಂಬಳ 7535 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳು;
• ದಕ್ಷಿಣ ಫೆಡರಲ್ ಜಿಲ್ಲೆ - 8171 ರಬ್.;
• ವೋಲ್ಗಾ ಪ್ರದೇಶ - 7746 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳು;
• ಸೈಬೀರಿಯನ್ ಜಿಲ್ಲೆ - 8514 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳು;
• ಕ್ರಿಮಿಯನ್ ಸ್ವಾಯತ್ತ ಒಕ್ರುಗ್ - 8098 ರಬ್..

ಈ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯು ನಾಗರಿಕರ ಕಡಿಮೆ ಆದಾಯದ ಕಾರಣದಿಂದಾಗಿ, ಮತ್ತು ಪರಿಣಾಮವಾಗಿ, ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಪ್ರದೇಶದಲ್ಲಿ ಅತೃಪ್ತಿಕರ ಜೀವನದ ಗುಣಮಟ್ಟವಾಗಿದೆ. ಆರ್ಥಿಕ ಸೂಚಕಗಳನ್ನು ಪರಿಶೀಲಿಸಿದ ನಂತರ, ರಷ್ಯಾದ ಸರ್ಕಾರವು ಸೇರ್ಪಡೆಗಳನ್ನು ಪಡೆಯುವ ಸಾಧ್ಯತೆಯನ್ನು ಸ್ಥಾಪಿಸಿತು.

ಪ್ರಾದೇಶಿಕ ಸಾಮಾಜಿಕ ಪೂರಕ

ವಯಸ್ಸಾದವರ ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನವು ದೇಶಾದ್ಯಂತ ಹೆಚ್ಚಿರುವ ಪ್ರದೇಶಗಳಲ್ಲಿ ಪ್ರಾದೇಶಿಕ ಬೋನಸ್‌ಗಳನ್ನು ನಿಗದಿಪಡಿಸಲಾಗಿದೆ. ಅಂತಹ ಪ್ರದೇಶಗಳನ್ನು ಉತ್ತರ ಪ್ರದೇಶಗಳೆಂದು ಗುರುತಿಸಲಾಗಿದೆ, ಜೊತೆಗೆ ಜೀವನದ ಗುಣಮಟ್ಟದಲ್ಲಿ ಧನಾತ್ಮಕ ಡೈನಾಮಿಕ್ಸ್ ಹೊಂದಿರುವ ದಾನಿ ಪ್ರದೇಶಗಳು. ಅಂಕಿಅಂಶಗಳ ಮಾಹಿತಿಯ ಪ್ರಕಾರ, 2017 ರಲ್ಲಿ ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದಲ್ಲಿ ಮಾನ್ಯ ಆರ್ಎಸ್ಡಿ ಹೊಂದಿರುವ 16 ಪ್ರದೇಶಗಳು ಮಾತ್ರ ಇದ್ದವು.

ಪ್ರಾದೇಶಿಕ ಸಬ್ಸಿಡಿಗಳನ್ನು ರೂಪಿಸುವ ಮತ್ತು ಪಾವತಿ ಮಾಡುವ ಹಕ್ಕನ್ನು ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಾಹಕ ಅಧಿಕಾರಿಗಳಿಗೆ ವಹಿಸಲಾಗಿದೆ. ಹೆಚ್ಚಾಗಿ, ಅಂತಹ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ವಯಸ್ಸಾದ ವ್ಯಕ್ತಿ ಇರುವ ಪ್ರದೇಶದಲ್ಲಿ ಸಾಮಾಜಿಕ ಸಂರಕ್ಷಣಾ ಅಧಿಕಾರಿಗಳು.

ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿ ಮಾತ್ರ ಫೆಡರಲ್ ಸಬ್ಸಿಡಿಗಳನ್ನು ನಿಯೋಜಿಸಬಹುದು ಮತ್ತು ಪಾವತಿಸಬಹುದು, ನಾಗರಿಕರಿಂದ ಸ್ವೀಕರಿಸಿದ ಅರ್ಜಿಯ ಪ್ರಕಾರ, ಇದನ್ನು ವೃದ್ಧಾಪ್ಯ ಪ್ರಯೋಜನಗಳು ಅಥವಾ ಇತರ ಸಬ್ಸಿಡಿಗಳ ರಚನೆಯೊಂದಿಗೆ ಏಕಕಾಲದಲ್ಲಿ ಸಲ್ಲಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಹೆಚ್ಚುವರಿಯಾಗಿ, ಅಂತಹ ಹಕ್ಕನ್ನು ನೇರವಾಗಿ ನಿವಾಸದ ವಿಳಾಸದಲ್ಲಿ ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿಯ ಶಾಖೆಯಲ್ಲಿ ಉದ್ಭವಿಸುವ ಕ್ಷಣದಲ್ಲಿ ಅರ್ಜಿಯನ್ನು ಸಲ್ಲಿಸಬಹುದು.

ಗಮನಿಸಿ: ಪ್ರಾದೇಶಿಕ ಸಬ್ಸಿಡಿಯನ್ನು ಹೇಗೆ ಪಡೆಯುವುದು ಎಂಬುದರ ಕುರಿತು ಸಂಪೂರ್ಣ ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ಸಾಮಾಜಿಕ ಭದ್ರತಾ ಅಧಿಕಾರಿಗಳು ನಾಗರಿಕರ ಅರ್ಜಿಯಿಲ್ಲದೆ ಸ್ವಯಂಚಾಲಿತವಾಗಿ ಒದಗಿಸುತ್ತಾರೆ.

ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಸರ್ಕಾರವು ಮುಂಬರುವ ವರ್ಷಗಳಲ್ಲಿ ಜನಸಂಖ್ಯೆಯ ಕಲ್ಯಾಣಕ್ಕಾಗಿ ಆರೈಕೆಯ ಗುಣಮಟ್ಟವನ್ನು ಸುಧಾರಿಸಲು ಗುರಿಗಳನ್ನು ನಿಗದಿಪಡಿಸುತ್ತದೆ. ಆದ್ದರಿಂದ, ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನ ಅಥವಾ ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನಕ್ಕಿಂತ ಕಡಿಮೆ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಪಡೆದರೆ ವಾಸ್ತವವಾಗಿ ವಯಸ್ಸಾದವರಿಗೆ ಬೆಂಬಲ ನೀಡಲು ಕಟ್ಟುಪಾಡುಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲಾಗಿದೆ. ಹೀಗಾಗಿ, ಬಡತನದ ಮಿತಿ ಅಭೂತಪೂರ್ವ ಮಟ್ಟಕ್ಕೆ ಇಳಿಯುವ ನಿರೀಕ್ಷೆಯಿದೆ.

2019 ರಲ್ಲಿ ಯಾರ ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಲಾಗುವುದು ಎಂಬುದರ ಕುರಿತು ವೀಡಿಯೊವನ್ನು ವೀಕ್ಷಿಸಿ

ನವೆಂಬರ್ 20, 2018, 19:31 ಜನವರಿ 29, 2019 20:13

ಈಗಾಗಲೇ ನಿವೃತ್ತರಾದವರಿಗೆ ರಷ್ಯಾದಲ್ಲಿ 2019 ರಲ್ಲಿ ಸೂಚ್ಯಂಕ, ಗಮನಾರ್ಹ ಬದಲಾವಣೆಗಳೊಂದಿಗೆ ನಡೆಸಲಾಯಿತುಹಿಂದಿನ ವರ್ಷಗಳಿಗೆ ಹೋಲಿಸಿದರೆ. ಸರ್ಕಾರದ ಯೋಜನೆಗಳ ಪ್ರಕಾರ, ಪಿಂಚಣಿಗಳಲ್ಲಿ ಸಾಮಾನ್ಯ ವಾರ್ಷಿಕ ಹೆಚ್ಚಳದ ಬದಲಿಗೆ ಹಣದುಬ್ಬರದ ಪ್ರಮಾಣದಿಂದ ಫೆಬ್ರವರಿ 1 ರಿಂದ, 2019 ರಲ್ಲಿ, ಹಣದುಬ್ಬರ ದರವನ್ನು ಮೀರಿದ ಮೊತ್ತದಿಂದ ಜನವರಿ 1 ರಿಂದ ಸೂಚ್ಯಂಕವನ್ನು ನಡೆಸಲಾಯಿತು - 7.05%. ಇದರ ಪರಿಣಾಮವಾಗಿ, ಸರ್ಕಾರವು 2019 ರಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡದ ಪಿಂಚಣಿದಾರರ ಮಾಸಿಕ ಆದಾಯವನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಿತು (ಅಂದರೆ, ವರ್ಷದಲ್ಲಿ ಒಟ್ಟು ಹೆಚ್ಚಳವು 12,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳಾಗಿರುತ್ತದೆ).

ದುರದೃಷ್ಟವಶಾತ್, ಸರ್ಕಾರದಿಂದ 2019 ರಲ್ಲಿ ಪಿಂಚಣಿಗಳ ಸೂಚ್ಯಂಕ ಯೋಜಿಸಲಾಗಿಲ್ಲ(ಆರ್ಥಿಕತೆಯ ಕಾರಣಗಳಿಗಾಗಿ, ಇದನ್ನು 2016 ರಿಂದ ನಡೆಸಲಾಗಿಲ್ಲ). ಈ ವರ್ಗದ ನಾಗರಿಕರಿಗೆ ಎಲ್ಲಾ ತಪ್ಪಿದ ಪ್ರಚಾರಗಳನ್ನು ಮಾತ್ರ ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲಾಗುತ್ತದೆ.

2019 ರಲ್ಲಿ ಪಿಂಚಣಿಗಳ ಸೂಚ್ಯಂಕ

ವ್ಲಾಡಿಮಿರ್ ಪುಟಿನ್ ಅವರು ಸರ್ಕಾರಕ್ಕೆ ನಿಗದಿಪಡಿಸಿದ ನಾಗರಿಕರ ಆದಾಯವನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುವ ಕಾರ್ಯವನ್ನು ಪೂರೈಸಲು, 2019 ರಿಂದ ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಲು ಯೋಜಿಸಲಾಗಿದೆ ಹಣದುಬ್ಬರದ ದರವನ್ನು ಮೀರಿದ ದರದಲ್ಲಿ. ವಾರ್ಷಿಕ ಹೆಚ್ಚಳದ ಮೊತ್ತವನ್ನು ಸರ್ಕಾರ ಮಾರ್ಗಸೂಚಿಯಾಗಿ ಆಯ್ಕೆ ಮಾಡಿದೆ ಸರಾಸರಿ 1000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳು.

2019 ರಲ್ಲಿ, ರಷ್ಯಾದಲ್ಲಿ ಪ್ರಸ್ತುತ ಸರಾಸರಿ ಪಿಂಚಣಿಗೆ (14 ಸಾವಿರ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳಿಗಿಂತ ಹೆಚ್ಚು) ಹೋಲಿಸಿದರೆ, ಈ ಮೊತ್ತವು ಅನುರೂಪವಾಗಿದೆ 7.05% ಹೆಚ್ಚಳ(4.3% ವಾರ್ಷಿಕ ಹಣದುಬ್ಬರದೊಂದಿಗೆ). "ಹಣದುಬ್ಬರಕ್ಕಿಂತ ಎರಡು ಪಟ್ಟು ಹೆಚ್ಚು" ಈ ದರವು ನಂತರದ ವರ್ಷಗಳಲ್ಲಿ ನಿರ್ವಹಿಸಲ್ಪಡುತ್ತದೆ ಎಂದು ನಿರೀಕ್ಷಿಸಲಾಗಿದೆ, ಈ ಕಾರಣದಿಂದಾಗಿ 2024 ರ ಹೊತ್ತಿಗೆ ರಷ್ಯನ್ನರಿಗೆ ಸರಾಸರಿ ಪಿಂಚಣಿ ಲಾಭವಾಗುತ್ತದೆ 20 ಸಾವಿರ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳು. (2018 ಕ್ಕೆ ಹೋಲಿಸಿದರೆ 35% ಹೆಚ್ಚಳ).

ಹಿಂದೆ, ಕೆಲಸ ಮಾಡದ ಪಿಂಚಣಿದಾರರಿಗೆ ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು ವಾರ್ಷಿಕವಾಗಿ ಸೂಚ್ಯಂಕ ಮಾಡಲಾಗುತ್ತಿತ್ತು ಹಣದುಬ್ಬರದ ಪ್ರಮಾಣಕ್ಕಿಂತ ಕಡಿಮೆಯಿಲ್ಲ. 2019 ರಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಹೆಚ್ಚಳದ ಸಾಧ್ಯತೆ ಮತ್ತು ಹಣದುಬ್ಬರದ ಮೇಲಿನ ಅದರ ಹೆಚ್ಚಳವು ಮೊದಲನೆಯದಾಗಿ, ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ಉಳಿತಾಯ (ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿ ವೆಚ್ಚಗಳ ಕಡಿತ) ಮೇಲೆ ಆಧಾರಿತವಾಗಿದೆ. ಯೋಜಿತ ಪರಿಣಾಮವಾಗಿ ಬಿಡುಗಡೆಯಾದ ಎಲ್ಲಾ ಹಣವನ್ನು ಸರ್ಕಾರವು ಪದೇ ಪದೇ ಗಮನಿಸಿದೆ ಪಿಂಚಣಿದಾರರಿಗೆ ಪಾವತಿಸಲು ನೇರವಾಗಿ ಬಳಸಲಾಗುವುದು.

ಸ್ಟ್ಯಾಂಡರ್ಡ್ ಇಂಡೆಕ್ಸೇಶನ್ ಯೋಜನೆಗೆ ಹೊಂದಾಣಿಕೆಗಳನ್ನು ಒದಗಿಸುವ ಕಾನೂನನ್ನು ರಾಜ್ಯ ಡುಮಾದಲ್ಲಿ ಅಳವಡಿಸಲಾಗಿದೆ. ಈ ನಿಟ್ಟಿನಲ್ಲಿ, ಹೆಚ್ಚುವರಿಯಾಗಿ ಇತ್ತು 2019 ರ PFR ಬಜೆಟ್ ಅನ್ನು ಸರಿಹೊಂದಿಸಲಾಗಿದೆ, ಇಂಡೆಕ್ಸಿಂಗ್ ವೆಚ್ಚಗಳನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲು.

ಕೆಲಸ ಮಾಡದ ಪಿಂಚಣಿದಾರರಿಗೆ 2019 ರಲ್ಲಿ ಪಿಂಚಣಿ ಹೆಚ್ಚಳ

ಮೊದಲೇ ಗಮನಿಸಿದಂತೆ, ಸಚಿವ ಸಂಪುಟವು 2019 ರಲ್ಲಿ ಅವುಗಳನ್ನು ಸರಿಹೊಂದಿಸಿತು ಮತ್ತು ಹೆಚ್ಚಿಸಿತು 7.05%, ಅಂದರೆ ಕಳೆದ ವರ್ಷದ ಹಣದುಬ್ಬರ ದರಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚಾಗಿದೆ. ಈ ನಿರ್ಧಾರವು 2018 ಕ್ಕೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ಒದಗಿಸಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗಿಸಿತು (ಇದು ಒಟ್ಟಾರೆಯಾಗಿ ಪಿಂಚಣಿದಾರರ ಆದಾಯವನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಿತು). ಅದೇ ಸಮಯದಲ್ಲಿ, 2019 ಕ್ಕೆ ಯೋಜಿಸಲಾದ ಪಾವತಿಗಳ ಸೂಚ್ಯಂಕವನ್ನು ಕ್ಯಾಲೆಂಡರ್ ವರ್ಷದ ಆರಂಭದಲ್ಲಿ ಕೈಗೊಳ್ಳಲಾಗುತ್ತದೆ - ಮತ್ತು ಎರಡು ಹಂತಗಳಲ್ಲಿ ಅಲ್ಲ, ಪಿಂಚಣಿ ಶಾಸನದ ಹಳೆಯ ರೂಢಿಗಳಿಂದ ಊಹಿಸಲಾಗಿದೆ.

2019 ಕ್ಕೆ ಯೋಜಿಸಲಾದ ಹೆಚ್ಚಳವು ಪರಿಣಾಮವಾಗಿ ಬಿಡುಗಡೆಯಾದ ನಿಧಿಯಿಂದ ಮಾಡಲ್ಪಟ್ಟಿದೆ ಎಂದು ಗಮನಿಸಬೇಕಾದ ಅಂಶವಾಗಿದೆ - ನಿರ್ದಿಷ್ಟವಾಗಿ, ಪರಿಣಾಮವಾಗಿ ಪಡೆದ ಉಳಿತಾಯದಿಂದ ನಿವೃತ್ತಿ ವಯಸ್ಸನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುವುದು.

ಪಿಂಚಣಿಗಳಲ್ಲಿ ಈ ಹೆಚ್ಚಳವನ್ನು ಕೈಗೊಳ್ಳಲಾಗುತ್ತದೆ ನಿರುದ್ಯೋಗಿ ನಾಗರಿಕರಿಗೆ ಮಾತ್ರ- ಕೆಲಸ ಮುಂದುವರಿಸುವ ಪಿಂಚಣಿದಾರರಿಗೆ, ಸೂಚ್ಯಂಕ.

ಉಲ್ಲೇಖಕ್ಕಾಗಿ

• ಫೆಬ್ರವರಿ 1 ರಿಂದಸಾಂಪ್ರದಾಯಿಕ ಯೋಜನೆಯ ಪ್ರಕಾರ, ಕಳೆದ ವರ್ಷದಲ್ಲಿ ಹಣದುಬ್ಬರದ ಮಟ್ಟವನ್ನು ಅವಲಂಬಿಸಿ ಹೆಚ್ಚಳವನ್ನು ಮಾಡಲಾಗಿದೆ - ಈ ಮೌಲ್ಯದಿಂದ ವಿಮಾ ಪಿಂಚಣಿ ಮೌಲ್ಯವನ್ನು ಸೂಚ್ಯಂಕಗೊಳಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. "ಹಳೆಯ" ಸೂಚ್ಯಂಕ ಯೋಜನೆಯ ಪ್ರಕಾರ, ಫೆಬ್ರವರಿ 1, 2019 ರಿಂದ, ಅದು ಇರುತ್ತಿತ್ತು ಪಾವತಿಗಳಲ್ಲಿ 4.3% ಹೆಚ್ಚಳ 2018 ರ ಅಂತ್ಯದ ವೇಳೆಗೆ ಹಣದುಬ್ಬರವು 4.3% ಆಗಿತ್ತು.
• ಏಪ್ರಿಲ್ 1 ರಿಂದಕಳೆದ ವರ್ಷದ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿಯ ಆದಾಯವನ್ನು ಅವಲಂಬಿಸಿ ವಿಮಾ ಪಿಂಚಣಿಗೆ ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಸೂಚ್ಯಂಕವನ್ನು ಕಾನೂನು ಒದಗಿಸುತ್ತದೆ (ಅಂದರೆ, ಇದಕ್ಕಾಗಿ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿಯ ಬಜೆಟ್‌ನಲ್ಲಿ ಹಣ ಉಳಿದಿದ್ದರೆ ಅದನ್ನು ಕೈಗೊಳ್ಳಲಾಗುತ್ತದೆ). ಹಿಂದಿನ ವರ್ಷಗಳಲ್ಲಿ, ಅಂತಹ ಪುನರಾವರ್ತಿತ ಹೆಚ್ಚಳವನ್ನು ಎಂದಿಗೂ ಕೈಗೊಳ್ಳಲಾಗಿಲ್ಲ

ತಿಂಗಳಿಗೆ 1000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳಿಂದ ಪಿಂಚಣಿ ಹೆಚ್ಚಳ

2019 ರಿಂದ ಸರ್ಕಾರವು ಯೋಜಿಸಿದೆ, ಇದು ಪಿಂಚಣಿ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ಮೇಲಿನ ಹೊರೆಯನ್ನು ಕಡಿಮೆ ಮಾಡುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಇದರಿಂದ ಹೊರತೆಗೆಯಲಾದ ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಸಂಪನ್ಮೂಲಗಳನ್ನು ಪ್ರಸ್ತುತ ಪಿಂಚಣಿದಾರರ ಪಿಂಚಣಿ ಹೆಚ್ಚಿಸಲು ಬಳಸಲಾಗುತ್ತದೆ. 7.05%, ಪರಿಣಾಮವಾಗಿ:

ಈ 1 ಸಾವಿರ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳ ಹೆಚ್ಚಳಫಲಿತಾಂಶಗಳು ಒಂದು ಬಾರಿಪಿಂಚಣಿಗಳ ಹೆಚ್ಚಳ, ಇದು ಸರ್ಕಾರದ ಯೋಜನೆಯ ಪ್ರಕಾರ ಹಣದುಬ್ಬರ ದರವನ್ನು ದ್ವಿಗುಣಗೊಳಿಸುತ್ತದೆ. ಆದರೆ "ಹಳೆಯ" ಸೂಚ್ಯಂಕ ವಿಧಾನವು ಕಳೆದ ವರ್ಷದ ಹಣದುಬ್ಬರ ಮಟ್ಟಕ್ಕೆ ವಿಮಾ ಪಿಂಚಣಿಗಳ ವಾರ್ಷಿಕ ಸೂಚ್ಯಂಕವನ್ನು ಒದಗಿಸುತ್ತದೆ ಎಂದು ಗಮನಿಸಬೇಕಾದ ಅಂಶವಾಗಿದೆ, ಅಂದರೆ:

ಈ ಸ್ವಯಂಚಾಲಿತ ಮರು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರದ ಪರಿಣಾಮವಾಗಿ, ಕಳೆದ ವರ್ಷದಲ್ಲಿ ಪಾವತಿಸಿದ ಒಟ್ಟು ಮೊತ್ತವನ್ನು ಅವಲಂಬಿಸಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ನಾಗರಿಕರಿಗೆ ಪಾವತಿಗಳನ್ನು ಸರಿಹೊಂದಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಆದಾಗ್ಯೂ, ಪ್ರೀಮಿಯಂ ಮೊತ್ತವನ್ನು ನಿರ್ಧರಿಸುವಾಗ, ಅದನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಬಹುದು 3 ಪಿಂಚಣಿ ಅಂಕಗಳಿಗಿಂತ ಹೆಚ್ಚಿಲ್ಲ, ಅಂದರೆ ಹೆಚ್ಚಳ ಗರಿಷ್ಠ 244.47 ರಬ್.(2018 ರಲ್ಲಿ 81.49 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಂತೆ).

ಪ್ರಶ್ನೆ - ಉತ್ತರ

ನೀವು ಏನು ಹೇಳುತ್ತೀರಿ ಎಂದು ನನಗೆ ಅರ್ಥವಾಗುತ್ತಿಲ್ಲ ವರ್ಷಕ್ಕೆ ಅಥವಾ ತಿಂಗಳಿಗೆ 1000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳಿಂದ ಪಿಂಚಣಿ ಹೆಚ್ಚಳ? ಮತ್ತು ಇದು ಎಲ್ಲಿಂದ ಬರುತ್ತದೆ 2019 ರಲ್ಲಿ 12,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳಿಂದ ಪಿಂಚಣಿ ಹೆಚ್ಚಳ?

ರಷ್ಯಾದಲ್ಲಿ ಪಿಂಚಣಿ ಮಾಸಿಕ ಪಾವತಿಯ ಪ್ರಕಾರವಾಗಿರುವುದರಿಂದ, ಅದರ ಗಾತ್ರವನ್ನು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಸೂಚಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ ಒಂದು ತಿಂಗಳಿಗೆ ಪಾವತಿಸಿದ ಮೊತ್ತ. ಸೂಚ್ಯಂಕ ಮೊತ್ತವನ್ನು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಶೇಕಡಾವಾರು ಎಂದು ಹೊಂದಿಸಲಾಗಿದೆ, ಇದು ಪಿಂಚಣಿದಾರರು ಹಿಂದಿನ ವರ್ಷದಲ್ಲಿ ಸ್ವೀಕರಿಸಿದ್ದಕ್ಕಿಂತ ಎಷ್ಟು ಹೆಚ್ಚು ಹಣವನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸುತ್ತಾರೆ ಎಂಬುದನ್ನು ಸರಳವಾಗಿ ಮತ್ತು ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿ ತೋರಿಸುತ್ತದೆ.

ಆದರೆ 2019 ಕ್ಕೆ, ಸೂಚ್ಯಂಕವನ್ನು ಸ್ವಲ್ಪ ವಿಭಿನ್ನವಾಗಿ ವ್ಯಾಖ್ಯಾನಿಸಲು ಸರ್ಕಾರ ನಿರ್ಧರಿಸಿತು: ಗುರಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿಸಲಾಗಿದೆ ರಷ್ಯಾದಲ್ಲಿ ಸರಾಸರಿ ಪಿಂಚಣಿಯನ್ನು 1000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳಿಂದ ಹೆಚ್ಚಿಸಿ- ಪ್ರತಿ ತಿಂಗಳು ಪಿಂಚಣಿದಾರರಿಗೆ ಪಾವತಿಸುವ ಸರಾಸರಿ ಮೊತ್ತವು ಈ ಮೊತ್ತದಿಂದ ಹೆಚ್ಚಾಗುತ್ತದೆ. 2018 ರಲ್ಲಿ ಸರಾಸರಿ ಪಿಂಚಣಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ (14 ಸಾವಿರಕ್ಕೂ ಹೆಚ್ಚು ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳು), ಈ ಹೆಚ್ಚಳವು ಸುಮಾರು 7% ಆಗಿರುತ್ತದೆ.

ಅಂದರೆ, ಒಬ್ಬರು ಅದನ್ನು ಸರಳವಾಗಿ ಸೂಚಿಸಬಹುದು 2019 ರಲ್ಲಿ ಪಿಂಚಣಿಗಳ ಸೂಚ್ಯಂಕ 7.05% ಆಗಿರುತ್ತದೆ(ಹೋಲಿಕೆಗಾಗಿ, 2018 ರಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚಳವು ಅರ್ಧದಷ್ಟು - ಕೇವಲ 3.7%). ಇದು ರಷ್ಯಾದಲ್ಲಿ ಸರಾಸರಿ ಪಿಂಚಣಿಗೆ 1,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳ ಹೆಚ್ಚಳಕ್ಕೆ ಅನುರೂಪವಾಗಿದೆ (ಆದರೆ ವಾಸ್ತವವಾಗಿ, ಕೆಲವರಿಗೆ ಈ ಹೆಚ್ಚಳವು ಹೆಚ್ಚು, ಮತ್ತು ಇತರರಿಗೆ ಕಡಿಮೆ ಇರುತ್ತದೆ - ಇದು 2018 ರಲ್ಲಿ ಪಿಂಚಣಿದಾರರು ನಿಜವಾಗಿ ಎಷ್ಟು ಸ್ವೀಕರಿಸಿದ್ದಾರೆ ಎಂಬುದರ ಮೇಲೆ ಅವಲಂಬಿತವಾಗಿರುತ್ತದೆ).

ಒಂದು ಪೂರ್ಣ ವರ್ಷಕ್ಕೆ (12 ತಿಂಗಳುಗಳು), ಈ ಹೆಚ್ಚಳವನ್ನು ನೀಡುತ್ತದೆ ಒಟ್ಟು ವಾರ್ಷಿಕ ಆದಾಯದಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚಳಸರಾಸರಿ 2019 ರಲ್ಲಿ ರಷ್ಯಾದಲ್ಲಿ ಪಿಂಚಣಿದಾರ ಗಾತ್ರ 12 ರಲ್ಲಿ× 1000 = 12000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳು.

ಅಂದರೆ, ಈ ಹೆಚ್ಚಳವು ಒಂದು ಬಾರಿ ಹೆಚ್ಚಳವಲ್ಲ - ಇದು ಶಾಶ್ವತವಾಗಿದೆ, ಮತ್ತು ಮುಂದಿನ ಸೂಚ್ಯಂಕ ತನಕ ಇದು ಪಿಂಚಣಿದಾರರಿಗೆ 12,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳಿಂದ ಆದಾಯದಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚಳವನ್ನು ತರುತ್ತದೆ. ಈ ಅಂಕಿ ಅಂಶವನ್ನು ಸರಳವಾಗಿ ಸ್ಪಷ್ಟತೆಗಾಗಿ ನೀಡಲಾಗಿದೆ, ಏಕೆಂದರೆ ಕೆಲವು ರಷ್ಯನ್ನರಿಗೆ 1000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳಿಂದ ಪಿಂಚಣಿ ಹೆಚ್ಚಳವು ಅತ್ಯಲ್ಪವೆಂದು ತೋರುತ್ತದೆ.

ಅರ್ಥಶಾಸ್ತ್ರಜ್ಞ. ಉತ್ಪಾದನಾ ವಲಯದಲ್ಲಿ ನಿರ್ವಹಣಾ ಸ್ಥಾನಗಳಲ್ಲಿ ಅನುಭವ. ದಿನಾಂಕ: ಸೆಪ್ಟೆಂಬರ್ 13, 2018. ಓದುವ ಸಮಯ 6 ನಿಮಿಷ

1,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳಿಗಾಗಿ. ಜನವರಿ 2019 ರಿಂದ ಕೆಲಸ ಮಾಡದ ಪಿಂಚಣಿದಾರರಿಗೆ ಪಾವತಿಗಳನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುತ್ತದೆ, ಇದು ಮುನ್ಸೂಚನೆಯ ಹಣದುಬ್ಬರ ದರವನ್ನು ಮೀರುತ್ತದೆ. ಈ ಡೈನಾಮಿಕ್ 2024 ರವರೆಗೆ ಮುಂದುವರಿಯುತ್ತದೆ, ಅಂದರೆ, ಪಿಂಚಣಿದಾರರ ಆದಾಯದ ಮಟ್ಟವು ಪ್ರತಿ ವರ್ಷವೂ ಹೆಚ್ಚಾಗುತ್ತದೆ.

ಕಾರ್ಮಿಕ ಪಿಂಚಣಿಗಳ ಹೆಚ್ಚಳವನ್ನು ವಾರ್ಷಿಕವಾಗಿ ಶಾಸಕಾಂಗ ಕಾಯಿದೆಗಳಿಂದ ನಿಯಂತ್ರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ, ಇದು ಬಜೆಟ್ನ ಅಂಗೀಕಾರದೊಂದಿಗೆ ಸಮಾನಾಂತರವಾಗಿ ಸಹಿ ಹಾಕಲ್ಪಡುತ್ತದೆ. ಸೂಚ್ಯಂಕ ಯೋಜನೆಯು ಆಮೂಲಾಗ್ರವಾಗಿ ಬದಲಾಗುತ್ತದೆ ಎಂಬ ಅಂಶವು 2018 ರಲ್ಲಿ ತಿಳಿದುಬಂದಿದೆ, 05/07/2018 ರ "ಮೇ ಡಿಕ್ರಿಸ್" ಸಂಖ್ಯೆ 204 ರಲ್ಲಿ ಅಧ್ಯಕ್ಷ ವಿ.ವಿ. 2024 ರವರೆಗೆ ಪಿಂಚಣಿದಾರರಿಗೆ ಸುಸ್ಥಿರ ಆದಾಯದ ಬೆಳವಣಿಗೆಯನ್ನು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಮಾರ್ಗದರ್ಶನ ನೀಡಿದರು.

ತ್ರಿಪಕ್ಷೀಯ ಆಯೋಗದ ಸಭೆಯಲ್ಲಿ ಉಪಪ್ರಧಾನಿ ಟಟಯಾನಾ ಗೋಲಿಕೋವಾ ಅವರು ಘೋಷಿಸಿದ ಅಧ್ಯಕ್ಷೀಯ ತೀರ್ಪನ್ನು ಜಾರಿಗೊಳಿಸುವ ಮೊದಲ ಹಂತಗಳನ್ನು ಸರ್ಕಾರ ಜೂನ್‌ನಲ್ಲಿ ಘೋಷಿಸಿತು.

ಉಲ್ಲೇಖ : "... ನಿವೃತ್ತಿ ವಯಸ್ಸನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುವುದರಿಂದ ಸ್ವೀಕರಿಸುವ ಎಲ್ಲಾ ಹಣವನ್ನು ... ಪಿಂಚಣಿ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯನ್ನು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಮತ್ತು ನಮ್ಮ ನಾಗರಿಕರ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಬಂಧನೆಯನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಲು ಬಳಸಲಾಗುತ್ತದೆ," - ಟಿ. ಗೋಲಿಕೋವಾ.

ಮೊದಲ ಬಾರಿಗೆ, ಪಿಂಚಣಿ ಸುಧಾರಣೆಯನ್ನು ಪಿಂಚಣಿದಾರರಿಗೆ ಆದಾಯದ ಬೆಳವಣಿಗೆಯನ್ನು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಒಂದು ಸಾಧನವಾಗಿ ಸಮರ್ಥಿಸಲಾಯಿತು. ಕಾರ್ಮಿಕ ಮತ್ತು ಸಾಮಾಜಿಕ ಸಂರಕ್ಷಣಾ ಸಚಿವ ಮ್ಯಾಕ್ಸಿಮ್ ಟೋಪಿಲಿನ್ ಪಿಂಚಣಿ ಶಾಸನದಲ್ಲಿನ ಬದಲಾವಣೆಗಳ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಈ ಸ್ಥಾನವನ್ನು ತರುವಾಯ ದೃಢಪಡಿಸಿದರು. ಮುಂದಿನ ಫೆಡರಲ್ ಬಜೆಟ್ ಮತ್ತು ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿಯ ಬಜೆಟ್ಗೆ ಅನುಗುಣವಾದ ಬದಲಾವಣೆಗಳನ್ನು ಮಾಡಲಾಗುವುದು ಎಂದು ಅಧಿಕೃತ ದೃಢಪಡಿಸಿದರು, ಇದು ಹೊಸ ಪಿಂಚಣಿ ಬಿಲ್ಗೆ ಲಿಂಕ್ ಮಾಡಲ್ಪಡುತ್ತದೆ.

ಪಿಂಚಣಿ ಸೂಚ್ಯಂಕ

ಸಾಮಾನ್ಯ ನಾಗರಿಕರಿಗೆ, ಅಧಿಕಾರಿಗಳ ಮಾತುಗಳು ಹೆಚ್ಚಳದ ಸಾರವನ್ನು ಬಹಿರಂಗಪಡಿಸಲಿಲ್ಲ. ಪ್ರಶ್ನೆಗಳು ಅಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿಯೇ ಉಳಿದಿವೆ: 1,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳಿಗೆ. ಎಲ್ಲಾ ಪಿಂಚಣಿದಾರರು ಜನವರಿ 2019 ರಿಂದ ತಮ್ಮ ಪಿಂಚಣಿಯಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚಳವನ್ನು ಪಡೆಯುತ್ತಾರೆಯೇ? ಇದು ನಿಗದಿತ ಮೊತ್ತವೇ? ಭರವಸೆ ನೀಡಿದ ಸಾವಿರವನ್ನು ಪಾವತಿಸಲು ಎಷ್ಟು ಸಮಯ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುತ್ತದೆ?

ವಾಸ್ತವವಾಗಿ, ಫೆಬ್ರವರಿಯಲ್ಲಿ ಸಾಂಪ್ರದಾಯಿಕವಾಗಿ ನಡೆಸಲಾದ ಪಿಂಚಣಿ ವಿಮೆಯ ವಾರ್ಷಿಕ ಸೂಚ್ಯಂಕವನ್ನು ಸರ್ಕಾರವು ಮನಸ್ಸಿನಲ್ಲಿಟ್ಟುಕೊಂಡಿತ್ತು. ಆದರೆ ಮೊದಲು ಮಾಡಿದ ಮರು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರದಂತೆ, ಭರವಸೆಯ ಹೆಚ್ಚಳವು ಹಣದುಬ್ಬರದ ನಿಜವಾದ ಮಟ್ಟಕ್ಕೆ ಸಂಬಂಧಿಸುವುದಿಲ್ಲ. 2018 ರವರೆಗೆ, ಕೆಲಸ ಮಾಡದ ಪಿಂಚಣಿದಾರರಿಗೆ ಪಾವತಿಗಳನ್ನು ಎರಡು ಬಾರಿ ಹೆಚ್ಚಿಸಲಾಗಿದೆ: ಫೆಬ್ರವರಿಯಲ್ಲಿ ಯೋಜಿತ ಅಂಕಿ ಅಂಶದಿಂದ ಮತ್ತು ಏಪ್ರಿಲ್‌ನಲ್ಲಿ, ಕಳೆದ ವರ್ಷದ ಫಲಿತಾಂಶಗಳ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ, ಅವುಗಳೆಂದರೆ ನಿಜವಾದ ಹಣದುಬ್ಬರದ ಮಟ್ಟದಿಂದ.

ಯೋಜಿತ ಹೆಚ್ಚಳದ ಗುಣಾಂಕವು ಆರಂಭದಲ್ಲಿ ಅದನ್ನು ಮೀರಿರುವುದರಿಂದ 2018 ರ ಕೊನೆಯಲ್ಲಿ ಹಣದುಬ್ಬರವನ್ನು ಲೆಕ್ಕಿಸದೆ ಹೊಸ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಸೂಚ್ಯಂಕವನ್ನು ಕೈಗೊಳ್ಳಲಾಗುತ್ತದೆ. ಇದು ವಿಮಾ ಪಾವತಿಗಳನ್ನು ವೇಗವಾಗಿ ಹೆಚ್ಚಿಸಲು ಮಾತ್ರವಲ್ಲದೆ, ಇಂಡೆಕ್ಸೇಶನ್ ಅವಧಿಯನ್ನು ವರ್ಷದ ಆರಂಭಕ್ಕೆ ಮುಂದೂಡಲು ಸಹ ಅನುಮತಿಸುತ್ತದೆ.

ಪ್ರಚಾರದ ಗಡುವುಗಳು

1,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳಿಂದ ಪಾವತಿಗಳ ಹೆಚ್ಚಳಕ್ಕೆ ಅರ್ಜಿ. ತಿಂಗಳಿಗೆ ಅಥವಾ 12,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳು. ಪ್ರತಿ ವರ್ಷ, ಅನೇಕ ಪಿಂಚಣಿದಾರರು ದಾರಿತಪ್ಪಿದರು. 2019 ರಲ್ಲಿ ಪಾವತಿಗಳು ನಿಜವಾಗಿಯೂ ಮಾಸಿಕವಾಗಿ 1,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುತ್ತವೆ, ಇದು ವರ್ಷದ ಅಂತ್ಯದ ವೇಳೆಗೆ ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು 12,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳಿಂದ ಹೆಚ್ಚಿಸುತ್ತದೆ?

ವಾಸ್ತವವಾಗಿ, ಸೂಚ್ಯಂಕವನ್ನು ಒಮ್ಮೆ ಮಾತ್ರ ಕೈಗೊಳ್ಳಲಾಗುತ್ತದೆ - 2019 ರ ಆರಂಭದಲ್ಲಿ. ಜನವರಿ 1 ರಿಂದ, ಪಿಂಚಣಿದಾರರು 1,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳ ಹೆಚ್ಚಳವನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸುತ್ತಾರೆ. ವರ್ಷವಿಡೀ ಪ್ರಯೋಜನಗಳು, ಇದು ಒಟ್ಟಾರೆಯಾಗಿ 12,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳ ಹೆಚ್ಚಳವನ್ನು ನೀಡುತ್ತದೆ. ವರ್ಷದಿಂದ. ಬೆಳವಣಿಗೆಯನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಂಡು ಪಿಂಚಣಿಗಳ ಹೆಚ್ಚಿದ ಮಟ್ಟವು 2019 ರ ಉದ್ದಕ್ಕೂ ಮುಂದಿನ ಸೂಚ್ಯಂಕ ತನಕ ಉಳಿಯುತ್ತದೆ, ಇದನ್ನು ಜನವರಿ 2020 ರಲ್ಲಿ ಕೈಗೊಳ್ಳಲಾಗುತ್ತದೆ.

ಬೆಲೆ ಸ್ವತಃ 1,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ. ಅಂಕಿಅಂಶಗಳ ಸರಾಸರಿ ಮೊತ್ತ ಎಂದು ಸರ್ಕಾರದಿಂದ ಗೊತ್ತುಪಡಿಸಲಾಗಿದೆ. ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು 7.05% ರಷ್ಟು ಸೂಚ್ಯಂಕ ಮಾಡಲಾಗುವುದು, ಇದು ಸರಾಸರಿ ಪಿಂಚಣಿ ಗಾತ್ರವನ್ನು ಆಧರಿಸಿ, ಒಂದು ಸಾವಿರ.

ಅಂದರೆ, ಸರಾಸರಿ ಪಿಂಚಣಿ ಪಾವತಿ, 14.4 ಸಾವಿರ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳ ಮೊತ್ತವನ್ನು ಜನವರಿ 2019 ರಲ್ಲಿ 15.4 ಸಾವಿರ ರೂಬಲ್ಸ್ಗೆ ಹೆಚ್ಚಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ವರ್ಷದುದ್ದಕ್ಕೂ, ಸರಾಸರಿ ಪಿಂಚಣಿದಾರರು 15.4 ಸಾವಿರ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸುತ್ತಾರೆ. ಮಾಸಿಕ (2018 ರಲ್ಲಿ 1 ಸಾವಿರ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಹೆಚ್ಚು). ಒಂದು ವರ್ಷದ ಅವಧಿಯಲ್ಲಿ, ಅವರ ಆದಾಯವು ಭರವಸೆಯ 12 ಸಾವಿರ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳಿಂದ ಹೆಚ್ಚಾಗುತ್ತದೆ.

ಅಂತಹ ಸೂಚಿಕೆಗಳನ್ನು ವಾರ್ಷಿಕವಾಗಿ ಜನವರಿಯಲ್ಲಿ 2024 ರವರೆಗೆ ಕೈಗೊಳ್ಳಲು ಯೋಜಿಸಲಾಗಿದೆ, ಅಂದರೆ, 6 ವರ್ಷಗಳಲ್ಲಿ, ಪಾವತಿಗಳು 1,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳಷ್ಟು ಹೆಚ್ಚಾಗುತ್ತದೆ, ಇದು ಅಂತಿಮವಾಗಿ 14 ಸಾವಿರ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳಿಂದ ಪಿಂಚಣಿ ಹೆಚ್ಚಳಕ್ಕೆ ಕಾರಣವಾಗುತ್ತದೆ. 20 ಸಾವಿರ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳವರೆಗೆ.

ಪಾವತಿಗಳು ಎಷ್ಟು ಹೆಚ್ಚಾಗುತ್ತದೆ?

1,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳ ಮೊತ್ತ. ಮಾರ್ಗಸೂಚಿಯಾಗಿ ಸರ್ಕಾರವು ಗೊತ್ತುಪಡಿಸಿದೆ. ಸಾಂಪ್ರದಾಯಿಕವಾಗಿ, ಹೆಚ್ಚಳವು ರಷ್ಯಾದಲ್ಲಿ ಸರಾಸರಿ ಪಿಂಚಣಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದೆ.

ಗಮನಿಸಿ! ಸುಧಾರಣೆಯ ಮೊದಲು, ಪಿಂಚಣಿ ಸರಾಸರಿ 500 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳಿಂದ ಹೆಚ್ಚಾಗಿದೆ.

ಆದರೆ ಹೆಚ್ಚಳವನ್ನು ನಿಗದಿತ ಮೊತ್ತವನ್ನು ಸೇರಿಸುವ ರೂಪದಲ್ಲಿ ಕೈಗೊಳ್ಳಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ, ಆದರೆ ಸೂಚ್ಯಂಕ ಯೋಜನೆಯ ಪ್ರಕಾರ. ಅಂದರೆ, ಹೆಚ್ಚಳವನ್ನು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡಲು ಗುಣಾಂಕವನ್ನು ಬಳಸಲಾಗುತ್ತದೆ.

ಭರವಸೆ "1,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳ ಹೆಚ್ಚಳ." - ಇದು 14,141 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳ ಸರಾಸರಿ ಪಿಂಚಣಿಯ 7.05% ಆಗಿದೆ.

ಇದರರ್ಥ ಹೆಚ್ಚಿನ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಪಡೆಯುವ ನಿವೃತ್ತರು ಗಮನಾರ್ಹ ಹೆಚ್ಚಳವನ್ನು ನಿರೀಕ್ಷಿಸಬಹುದು. ಉದಾಹರಣೆಗೆ, 25,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಪಡೆಯುವವರು 1,762.5 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳ ಭತ್ಯೆಯನ್ನು ಮತ್ತು 40,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳ ಭದ್ರತೆಯನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸುತ್ತಾರೆ. ಅದರ ಪ್ರಕಾರ, 42,820 ರೂಬಲ್ಸ್ಗೆ ಹೆಚ್ಚಾಗುತ್ತದೆ.

ಆದಾಗ್ಯೂ, ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬರೂ ಸರಾಸರಿ ಮಟ್ಟಕ್ಕಿಂತ ನಿವೃತ್ತಿ ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು ಪಡೆಯುವುದಿಲ್ಲ. ಆದ್ದರಿಂದ, ಅನೇಕ ಪಿಂಚಣಿದಾರರಿಗೆ ಬೋನಸ್ ಭರವಸೆ 1,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ತಲುಪುವುದಿಲ್ಲ. ಆದ್ದರಿಂದ, 10,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳ ಪಾವತಿಗಳಿಗೆ, ಕೇವಲ 705 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಮಾತ್ರ ಸೇರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಮತ್ತು 7,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳ ಪಿಂಚಣಿ. 493.5 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳಷ್ಟು ಹೆಚ್ಚಾಗುತ್ತದೆ.

2019 ರಲ್ಲಿ ತಮ್ಮ ಪಿಂಚಣಿಯಲ್ಲಿ 1,000 ರೂಬಲ್ ಹೆಚ್ಚಳವನ್ನು ಯಾರು ಸ್ವೀಕರಿಸಲು ನಿರ್ಧರಿಸಿದ್ದಾರೆ? ತಿಂಗಳಿಗೆ

ಕಾರ್ಮಿಕ ಮಂತ್ರಿ ಟೋಪಿಲಿನ್ ಕೆಲಸ ಮಾಡದ ಪಿಂಚಣಿದಾರರನ್ನು "ಸುಧಾರಣೆಯ ಮುಖ್ಯ ಫಲಾನುಭವಿಗಳು" ಎಂದು ಕರೆದರು. ಇದರರ್ಥ ನಿವೃತ್ತಿ ವಯಸ್ಸನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುವ ಪರಿಣಾಮವಾಗಿ ಪಡೆದ ಹಣವನ್ನು ಈ ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ವರ್ಗದ ರಷ್ಯನ್ನರಿಗೆ ಪಾವತಿಗಳನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಲು ಬಳಸಲಾಗುತ್ತದೆ.

ಜನವರಿ 2019 ರಿಂದ ಭರವಸೆ ನೀಡಲಾದ ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಪಾವತಿಯನ್ನು ವಿಮಾ ಪಿಂಚಣಿ ಪಾವತಿಗಳನ್ನು ಪಡೆಯುವ ಕೆಲಸ ಮಾಡದ ಪಿಂಚಣಿದಾರರಿಗೆ ಪ್ರತ್ಯೇಕವಾಗಿ ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ.

ಕೆಲಸ ಮುಂದುವರೆಸುವ ನಿವೃತ್ತಿ ವಯಸ್ಸಿನ ರಷ್ಯನ್ನರು ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಪಾವತಿಯನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸುವುದಿಲ್ಲ. ಈ ವರ್ಗದ ಪಿಂಚಣಿದಾರರಿಗೆ ಸೂಚ್ಯಂಕವನ್ನು 2016 ರಲ್ಲಿ ಮತ್ತೆ ಫ್ರೀಜ್ ಮಾಡಲಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಭವಿಷ್ಯದಲ್ಲಿ ಯಾವುದೇ ಬದಲಾವಣೆಗಳನ್ನು ನಿರೀಕ್ಷಿಸಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ. ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ಪಿಂಚಣಿದಾರರು ತಮ್ಮ ಪಿಂಚಣಿ ಅಂಕಗಳನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುವ ಮೂಲಕ ಮಾತ್ರ ಪರಿಗಣಿಸಬಹುದು. ಆದರೆ ಅಂತಹ ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಪಾವತಿಯ ಮೊತ್ತವು 250 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಮೀರುವುದಿಲ್ಲ, ಏಕೆಂದರೆ ಮೊತ್ತವು ವರ್ಷಕ್ಕೆ 3 ಅಂಕಗಳಿಗಿಂತ ಹೆಚ್ಚು ಹೆಚ್ಚಾಗುವುದಿಲ್ಲ.

2019 ರ ಆರಂಭದಲ್ಲಿ ಯೋಜಿಸಲಾದ ಮರು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಸೇರಿದಂತೆ ಎಲ್ಲಾ ತಪ್ಪಿದ ಸೂಚ್ಯಂಕಗಳನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಂಡು ಹೆಚ್ಚಿದ ಪಾವತಿಗಳನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸಲು, ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ಪಿಂಚಣಿದಾರರು ತಮ್ಮ ಕೆಲಸವನ್ನು ತೊರೆದು ನಿವೃತ್ತರಾಗಬಹುದು.

ಪಿಂಚಣಿಯಲ್ಲಿ ಮತ್ತಷ್ಟು ಹೆಚ್ಚಳ

ಪ್ರಮಾಣಿತ ಸೂಚ್ಯಂಕ ಯೋಜನೆಯು 2019 ರಿಂದ ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ಬದಲಾಗುತ್ತದೆ. ಹಳೆಯ ಮಾನದಂಡಗಳ ಪ್ರಕಾರ ಮರು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರವನ್ನು ನಡೆಸಿದರೆ, 2019 ರಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಪಾವತಿಯು ಸರಾಸರಿ 570 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳಷ್ಟಿರುತ್ತದೆ.

2018 ರ ಕೊನೆಯಲ್ಲಿ, ಯೋಜಿತ ಹಣದುಬ್ಬರ ದರವು ಸುಮಾರು 4% ಆಗಿದೆ. ಈ ಸೂಚಕಗಳ ಹೊರತಾಗಿಯೂ, ಪಾವತಿಗಳು 7% ರಷ್ಟು ಹೆಚ್ಚಾಗುತ್ತದೆ, ಇದು ಹಣದುಬ್ಬರವನ್ನು ಗಮನಾರ್ಹವಾಗಿ ಮೀರಿಸುತ್ತದೆ. ಆದ್ದರಿಂದ, ಹೆಚ್ಚಳವು ಪಿಂಚಣಿಯ ಸವಕಳಿಯನ್ನು ಸರಿದೂಗಿಸುತ್ತದೆ, ಆದರೆ ನೈಜ ಆದಾಯದ ಹೆಚ್ಚಳವನ್ನು ಖಚಿತಪಡಿಸುತ್ತದೆ.

ಆದಾಗ್ಯೂ, ಭವಿಷ್ಯದಲ್ಲಿ 1,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳ ಹೆಚ್ಚಳವಿದೆ ಎಂದು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಬೇಕು. ತುಲನಾತ್ಮಕವಾಗಿ ಕಡಿಮೆಯಾಗುತ್ತದೆ. ಈ ಮೊತ್ತದ ಕೊಳ್ಳುವ ಶಕ್ತಿಯೂ ಗಣನೀಯವಾಗಿ ಕಡಿಮೆಯಾಗಲಿದೆ.

ತುಲನಾತ್ಮಕ ವಿಶ್ಲೇಷಣೆಯು ಪಾವತಿಗಳ ನೈಜ ಬೆಳವಣಿಗೆಯನ್ನು ನಿರ್ಣಯಿಸಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ.

ಕೋಷ್ಟಕ 1. ಪಿಂಚಣಿ ಪಾವತಿಗಳಿಗೆ ಸೂಚ್ಯಂಕ ಯೋಜನೆ

ನಾವು ನೋಡುವಂತೆ, ಪಾವತಿಗಳ ಬೆಳವಣಿಗೆಯು ವಾಸ್ತವವಾಗಿ ಯೋಜಿತ ಹಣದುಬ್ಬರ ದರವನ್ನು 2.3-2.75% ಮೀರಿದೆ. ಆದರೆ ನಿಜವಾದ ಹಣದುಬ್ಬರವು ಏನೆಂದು ತಿಳಿದಿಲ್ಲ, ಮತ್ತು 1,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳು "ವೆಚ್ಚ" ಎಷ್ಟು. ಪದವಿಯ ಹೊತ್ತಿಗೆ 6 ವರ್ಷಗಳಲ್ಲಿ.

1,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳಿಂದ ಪಾವತಿಗಳ ಹೆಚ್ಚಳದ ಬಗ್ಗೆ ವಿವರಗಳು. ವೀಡಿಯೊದಲ್ಲಿ ಹಣದುಬ್ಬರ ದರಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚು:

ಶಿಕ್ಷಣ: ಉನ್ನತ ಅರ್ಥಶಾಸ್ತ್ರ, ವಿಶೇಷತೆ - ಉತ್ಪಾದನಾ ವಲಯದಲ್ಲಿ ನಿರ್ವಹಣೆ (ಕ್ರಾಮಟೋರ್ಸ್ಕ್ ಇನ್ಸ್ಟಿಟ್ಯೂಟ್ ಆಫ್ ಎಕನಾಮಿಕ್ಸ್ ಅಂಡ್ ಹ್ಯುಮಾನಿಟೀಸ್).
ಸೆಪ್ಟೆಂಬರ್ 13, 2018.