ರಕ್ಷಣಾ ಸಮಿತಿಯ ಅಧ್ಯಕ್ಷರು ಯಾರು? ರಾಜ್ಯ ಡುಮಾ ರಕ್ಷಣಾ ಸಮಿತಿ

- ಈಗ ನಮಗೆ ಹೆಚ್ಚು ಒತ್ತುವ ವಿಷಯವೆಂದರೆ ಸಿರಿಯಾದಲ್ಲಿ ಮಿಲಿಟರಿ ಕಾರ್ಯಾಚರಣೆ. ಯುನೈಟೆಡ್ ಸ್ಟೇಟ್ಸ್ನೊಂದಿಗೆ ಜಂಟಿಯಾಗಿ ಸಂಘರ್ಷವನ್ನು ಪರಿಹರಿಸಲು ನಮಗೆ ಇನ್ನೂ ಅವಕಾಶವಿದೆಯೇ?

- ನಾವು ಸಂಸದರ ಭಾಷೆಯಲ್ಲ, ಆದರೆ ಮಿಲಿಟರಿ ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಭಾಷೆಯಲ್ಲಿ ಮಾತನಾಡಿದರೆ, ಸಿರಿಯಾದಲ್ಲಿ ಪ್ರಸ್ತುತ ಪರಿಸ್ಥಿತಿ ಹೆಚ್ಚು ಕಷ್ಟಕರವಾಗಿದೆ. ಮತ್ತು ಸಂಪೂರ್ಣ ಹೊರೆಯು ಅಮೆರಿಕಾದ ರಾಜಕೀಯದ ಅನಿರೀಕ್ಷಿತತೆ ಮತ್ತು ವಿಶ್ವ ಸಮುದಾಯದ ನಿಷ್ಕ್ರಿಯ ನಡವಳಿಕೆಯಲ್ಲಿದೆ, ಅದು ನನಗೆ ಅರ್ಥವಾಗುತ್ತಿಲ್ಲ.

ಸಿರಿಯಾದಲ್ಲಿನ ಘಟನೆಗಳ ಮತ್ತಷ್ಟು ಉಲ್ಬಣವು ಭೀಕರ ಪರಿಣಾಮಗಳಿಗೆ ಕಾರಣವಾಗಬಹುದು ಎಂದು ಜಗತ್ತು ತಿಳಿದಿರುವುದಿಲ್ಲ.

ಅದೇ ಸಮಯದಲ್ಲಿ, ನಮಗೆ ಎಷ್ಟೇ ಕಷ್ಟವಾಗಿದ್ದರೂ, ಟ್ರಂಪ್ ಆಡಳಿತದಲ್ಲಿ ಮತ್ತು ಪ್ರಮುಖ ರಾಜ್ಯಗಳ ನಾಯಕತ್ವದಲ್ಲಿ ನಾವು ವಿವೇಕಯುತ ಸಮಾಲೋಚಕರನ್ನು ಹುಡುಕುವುದನ್ನು ಮುಂದುವರಿಸಬೇಕು. ಹೆಚ್ಚುವರಿಯಾಗಿ, ಸಂವಹನದ ರಾಜತಾಂತ್ರಿಕ ಚಾನೆಲ್‌ಗಳ ಜೊತೆಗೆ, ವೃತ್ತಿಪರ ಮಿಲಿಟರಿ ಸಿಬ್ಬಂದಿಯನ್ನು ವ್ಯಾಪಕವಾಗಿ ಬಳಸಿಕೊಳ್ಳಿ, ಜೊತೆಗೆ ಸಂಸದೀಯ ಪ್ರಯತ್ನಗಳ ವ್ಯಾಪ್ತಿಯನ್ನು ವಿಸ್ತರಿಸಿ ಮತ್ತು ಎಲ್ಲಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚಾಗಿ, ಯುಎಸ್ ಕಾಂಗ್ರೆಸ್‌ನೊಂದಿಗೆ ಸಂವಾದವನ್ನು ಸ್ಥಾಪಿಸಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸಿ.

ನೀವು ನೋಡುವಂತೆ, ಇವುಗಳು ಸುಲಭದ ಕೆಲಸಗಳಲ್ಲ, ಆದರೆ ಅವುಗಳನ್ನು ಮುಂದೂಡಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ, ಅವುಗಳನ್ನು ಇಂದು ಪರಿಹರಿಸಬೇಕು.

- ನಿಮ್ಮ ಆತ್ಮೀಯ ವಾಯುಗಾಮಿ ಪಡೆಗಳ ಮೇಲ್ವಿಚಾರಣೆಯನ್ನು ನೀವು ಮುಂದುವರಿಸುತ್ತೀರಾ? ವಾಯುಗಾಮಿ ಪಡೆಗಳಿಗೆ ಪ್ರಸ್ತುತ ಯಾವ ಕಾರ್ಯಗಳು ಪ್ರಸ್ತುತವಾಗಿವೆ?

- ಈ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯಲ್ಲಿ "ಅನುಸರಿಸಿ" ಎಂಬ ಪದವು ಬಹುಶಃ ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ಸೂಕ್ತವಲ್ಲ. ನಾನು ಇನ್ನೂ ವಾಯುಗಾಮಿ ಪಡೆಗಳ ಆಜ್ಞೆಯೊಂದಿಗೆ ಮತ್ತು ನನ್ನ ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಗಳೊಂದಿಗೆ - ಜನರಲ್‌ಗಳು ಮತ್ತು ಅಧಿಕಾರಿಗಳು, ಅನುಭವಿ ಪ್ಯಾರಾಟ್ರೂಪರ್‌ಗಳೊಂದಿಗೆ ಸಂಪರ್ಕದಲ್ಲಿರುತ್ತೇನೆ. ನಾನು ಅವರ ವೃತ್ತಿಪರ ಮತ್ತು ವೈಯಕ್ತಿಕ ಸಮಸ್ಯೆಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಆಸಕ್ತಿ ಹೊಂದಿದ್ದೇನೆ. ಎಲ್ಲಾ ನಂತರ, ನನ್ನ ಜೀವನದ ಬಹುಪಾಲು "ರೆಕ್ಕೆಯ ಪದಾತಿಸೈನ್ಯ" ದಲ್ಲಿ ಸೇವೆಯೊಂದಿಗೆ ಸಂಪರ್ಕ ಹೊಂದಿದೆ ಮತ್ತು ಇದನ್ನು ಮೀಸಲುಗೆ ವರ್ಗಾಯಿಸುವ ಮೂಲಕ ಅಥವಾ ಇನ್ನೊಂದು ಕೆಲಸಕ್ಕೆ ಚಲಿಸುವ ಮೂಲಕ ಅಳಿಸಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ.

ವಾಯುಗಾಮಿ ಪಡೆಗಳ ಪ್ರಸ್ತುತ ಕಾರ್ಯಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಮಾತನಾಡಲು ನನಗೆ ಈಗ ಸರಿಯಾಗಿ ತೋರುತ್ತಿಲ್ಲ. ಇದು ಹೊಸ ಕಮಾಂಡರ್ ಮತ್ತು ವಾಯುಗಾಮಿ ಪಡೆಗಳ ಮಿಲಿಟರಿ ಕೌನ್ಸಿಲ್ನ ವಿಶೇಷ ಹಕ್ಕು. ಆದರೆ ಸಿಬ್ಬಂದಿಗಳ ಆಯ್ಕೆ ಮತ್ತು ತರಬೇತಿಯ ಗುಣಮಟ್ಟ, ಮಿಲಿಟರಿ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಮತ್ತು ಅವರ ಕುಟುಂಬಗಳ ಸದಸ್ಯರ ಸಾಮಾಜಿಕ ರಕ್ಷಣೆಯನ್ನು ಸುಧಾರಿಸಲು ಪಡೆಗಳು ನಿರಂತರವಾಗಿ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತಿವೆ ಎಂದು ನಾನು ಗಮನಿಸಲು ಬಯಸುತ್ತೇನೆ; ಅಭಿವೃದ್ಧಿ, ಹೊಸ ಉಪಕರಣಗಳು ಮತ್ತು ಶಸ್ತ್ರಾಸ್ತ್ರಗಳ ಅಳವಡಿಕೆ, ಹೊಸ ಮತ್ತು ಬಳಕೆಯಲ್ಲಿಲ್ಲದ ಉಪಕರಣಗಳ ಅನುಪಾತವನ್ನು ಸುಪ್ರೀಂ ಕಮಾಂಡರ್-ಇನ್-ಚೀಫ್ ನಿರ್ಧರಿಸಿದ ಮಟ್ಟಕ್ಕೆ ತರುವುದು.

- ಪ್ರಸ್ತುತ ಸಮಾವೇಶದ ಡುಮಾ ನಿಯೋಗಿಗಳು ಸಂಸತ್ತಿನಲ್ಲಿ ಶಿಸ್ತು ಹೆಚ್ಚಿಸಲು ಕಠಿಣ ಕ್ರಮಗಳ ಬಗ್ಗೆ ದೂರು ನೀಡುತ್ತಿದ್ದಾರೆ ಎಂದು ಅವರು ಹೇಳುತ್ತಾರೆ. ನೀವು, ಮಿಲಿಟರಿ ವ್ಯಕ್ತಿಯಾಗಿ, ಬಹುಶಃ, ಇದಕ್ಕೆ ವಿರುದ್ಧವಾಗಿ, ಈ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯನ್ನು ಸ್ವಾಗತಿಸುತ್ತೀರಾ?

- ಮೊದಲನೆಯದಾಗಿ, ಏಳನೇ ಸಮಾವೇಶದ ರಾಜ್ಯ ಡುಮಾದ ನಿಯೋಗಿಗಳು ಯಾವುದೇ ದೂರುಗಳನ್ನು ವ್ಯಕ್ತಪಡಿಸುವುದಿಲ್ಲ ಎಂದು ನಾನು ಈಗಿನಿಂದಲೇ ಹೇಳಲು ಬಯಸುತ್ತೇನೆ. ಶಿಸ್ತನ್ನು ಬಲಪಡಿಸುವ ನಿರ್ಧಾರ, ಪ್ರಾಥಮಿಕವಾಗಿ ಚೇಂಬರ್ ಸಭೆಗಳಲ್ಲಿ ಹಾಜರಾತಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ, ಎಲ್ಲಾ ಬಣಗಳಿಂದ ಅನುಮೋದಿಸಲಾಗಿದೆ.

ಈಗ ರಾಜ್ಯ ಡುಮಾದಲ್ಲಿ ಸೌಹಾರ್ದ ವಾತಾವರಣವು ಆಳುತ್ತದೆ, ಮತ್ತು ಸಂಪೂರ್ಣ ಉಪ ದಳವು ಕೆಲಸದ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯ ಮೇಲೆ ಕೇಂದ್ರೀಕರಿಸಿದೆ.

ಎಲ್ಲಾ ಕ್ಷೇತ್ರಗಳಲ್ಲಿ ಶಾಸನದ ಸಕ್ರಿಯ ಸುಧಾರಣೆ ಮುಂದುವರಿಯುತ್ತದೆ, ಆದ್ದರಿಂದ ವಾಕ್ಚಾತುರ್ಯಕ್ಕೆ ಸಮಯವಿಲ್ಲ. ರಕ್ಷಣಾ ಸಮಿತಿಯ ನಿಯೋಗಿಗಳು ನಿಯಮಗಳಿಗೆ ಮಾಡಿದ ಎಲ್ಲಾ ಬದಲಾವಣೆಗಳನ್ನು ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ಬೆಂಬಲಿಸುತ್ತಾರೆ.

- ಸಮಿತಿಯು ಈಗ ಹೇಗೆ ಸಂವಹನ ನಡೆಸುತ್ತದೆ ಮತ್ತು? ಸಮಿತಿಯ ಹಿಂದಿನ ಸಂಯೋಜನೆಗೆ ಹೋಲಿಸಿದರೆ ಗಮನಾರ್ಹ ಬದಲಾವಣೆಗಳೇನು?

- ಸಮಿತಿಯು ಎಲ್ಲಾ ಕಾನೂನು ಜಾರಿ ಸಂಸ್ಥೆಗಳೊಂದಿಗೆ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತದೆ. ನಾವು ರಕ್ಷಣಾ ಸಚಿವಾಲಯದೊಂದಿಗೆ ಅತ್ಯಂತ ನಿಕಟ ಸಂಬಂಧಗಳನ್ನು ಮತ್ತು ಸಂಬಂಧಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದೇವೆ. ಇತ್ತೀಚೆಗೆ, ನಾವು ರಕ್ಷಣಾ ಖಾತೆಯ ಮೊದಲ ಉಪ ಮಂತ್ರಿಗಳೊಂದಿಗೆ ಹಲವಾರು ವಿಷಯಾಧಾರಿತ ಸಮಿತಿ ಸಭೆಗಳನ್ನು ನಡೆಸಿದ್ದೇವೆ ಮತ್ತು ಫೆಬ್ರವರಿ 22, 2017 ರಂದು ನಾವು ರಕ್ಷಣಾ ಸಚಿವರೊಂದಿಗೆ "ಸರ್ಕಾರಿ ಗಂಟೆ" ನಡೆಸಿದ್ದೇವೆ.

ಹೆಚ್ಚುವರಿಯಾಗಿ, ನಾನು ವೈಯಕ್ತಿಕವಾಗಿ ರಷ್ಯಾದ ರಕ್ಷಣಾ ಸಚಿವಾಲಯದ ಮಿಲಿಟರಿ ಮಂಡಳಿಯಲ್ಲಿ ಮತ್ತು ಮಿಲಿಟರಿ ಉತ್ಪನ್ನಗಳ ಸ್ವೀಕಾರದ ಒಂದೇ ದಿನದಲ್ಲಿ ಭಾಗವಹಿಸುತ್ತೇನೆ. ಪ್ರತಿಯೊಂದು ಸಮಿತಿ ಸಭೆಯಲ್ಲೂ ಸಚಿವಾಲಯದ ಪ್ರತಿನಿಧಿಗಳು ಹಾಜರಿರುತ್ತಾರೆ. ಆದ್ದರಿಂದ, ನೀವು ನೋಡುವಂತೆ, ನಾವು ಸಚಿವಾಲಯ ಮತ್ತು ಅದರ ರಚನಾತ್ಮಕ ವಿಭಾಗಗಳೊಂದಿಗೆ ನಿಕಟ ಮತ್ತು ಫಲಪ್ರದ ಸಂವಹನವನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದೇವೆ.

ಮೂಲಕ, ನಮ್ಮ ಜಂಟಿ ಕ್ರಮಗಳಿಗೆ ಧನ್ಯವಾದಗಳು, 5 ಸಾವಿರ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳ ಮೊತ್ತದಲ್ಲಿ ಒಂದು ಬಾರಿ ನಗದು ಪಾವತಿಯನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸುವ ವಿಷಯದಲ್ಲಿ "ಮಿಲಿಟರಿ" ಪಿಂಚಣಿದಾರರಿಗೆ ನ್ಯಾಯವನ್ನು ಪುನಃಸ್ಥಾಪಿಸಲಾಯಿತು.

ರಕ್ಷಣಾ ಸಮಿತಿಯ ಕೆಲಸದಲ್ಲಿ, ಹಿಂದಿನ ಸಮಾವೇಶಗಳೊಂದಿಗೆ ಶಾಸಕಾಂಗ ಚಟುವಟಿಕೆಯಲ್ಲಿ ನಿರಂತರತೆಯನ್ನು ನಾವು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಂಡಿದ್ದೇವೆ. ಚಳಿಗಾಲದ ಅಧಿವೇಶನದಲ್ಲಿ, ನಮ್ಮ ಹಿಂದಿನವರು, VI ಘಟಿಕೋತ್ಸವದ ಪ್ರತಿನಿಧಿಗಳು ಪ್ರಸ್ತಾಪಿಸಿದ ಆರು ಮಸೂದೆಗಳ ಕೆಲಸವನ್ನು ನಾವು ಪೂರ್ಣಗೊಳಿಸಿದ್ದೇವೆ. ನಮ್ಮ ಸಮಿತಿಯು ಮೊದಲಿನಿಂದ ಮೂರು ಮಸೂದೆಗಳನ್ನು ಜಾರಿಗೆ ತಂದಿದೆ.

ಪ್ರಸ್ತುತ, VI ಘಟಿಕೋತ್ಸವದಲ್ಲಿ ಪರಿಚಯಿಸಲಾದ 14 ಮಸೂದೆಗಳು ಮತ್ತು ಪ್ರಸ್ತುತ ಘಟಿಕೋತ್ಸವದ ಎಂಟು ಮಸೂದೆಗಳು ಇನ್ನೂ ಕಾರ್ಯದಲ್ಲಿವೆ. ಅವರು ರಕ್ಷಣೆ, ಮಿಲಿಟರಿ ಸಿಬ್ಬಂದಿ, ಮಿಲಿಟರಿ ನಿವೃತ್ತರು ಮತ್ತು ಅವರ ಕುಟುಂಬಗಳ ಸದಸ್ಯರ ಹಕ್ಕುಗಳ ರಕ್ಷಣೆ, ಸಶಸ್ತ್ರ ಪಡೆಗಳ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳು, ಹಾಗೆಯೇ ಇತರ ಪಡೆಗಳು ಮತ್ತು ಮಿಲಿಟರಿ ರಚನೆಗಳು, ಸಜ್ಜುಗೊಳಿಸುವ ತರಬೇತಿ ಮತ್ತು ಸಜ್ಜುಗೊಳಿಸುವ ಸಮಸ್ಯೆಗಳನ್ನು ಪರಿಹರಿಸುತ್ತಾರೆ.

- ಕಳೆದ ವರ್ಷದ ಕೊನೆಯಲ್ಲಿ, ಅಂತರರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಭಯೋತ್ಪಾದನೆಯನ್ನು ಎದುರಿಸಲು ವಿದೇಶಿ ಕಾರ್ಯಾಚರಣೆಗಳಲ್ಲಿ ಭಾಗವಹಿಸಲು ಮಿಲಿಟರಿ ಸಿಬ್ಬಂದಿಯೊಂದಿಗೆ ಅಲ್ಪಾವಧಿಯ ಒಪ್ಪಂದಗಳಲ್ಲಿ (ಆರು ತಿಂಗಳಿಂದ) ತಿದ್ದುಪಡಿಗಳನ್ನು ಅಳವಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಲಾಯಿತು. ಅವರ ಉದ್ದೇಶವನ್ನು ವಿವರಿಸಿ?

"ಇದು ಬಹಳ ಮುಖ್ಯವಾದ ಕಾನೂನು, ಏಕೆಂದರೆ ಇದರ ಅನುಷ್ಠಾನವು ಯುದ್ಧ ಸನ್ನದ್ಧತೆ, ಸಶಸ್ತ್ರ ಪಡೆಗಳ ಯುದ್ಧ ಸಾಮರ್ಥ್ಯ ಮತ್ತು ಮುಖ್ಯವಾಗಿ ಯುದ್ಧನೌಕೆಗಳಲ್ಲಿ ಕಡಿಮೆಯಾಗುವುದನ್ನು ತಡೆಯಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗಿಸುತ್ತದೆ. ಮಾಡಿದ ಬದಲಾವಣೆಗಳ ಸಾರವೆಂದರೆ ಹಿಂದೆ, ಶಾಸಕಾಂಗ ಮಟ್ಟದಲ್ಲಿ, ಒಪ್ಪಂದವನ್ನು ಮುಕ್ತಾಯಗೊಳಿಸುವ ಅವಧಿ ಎರಡು ವರ್ಷಗಳು, ಮತ್ತು ಈ ಕಾನೂನು ಒಂದು ವರ್ಷದವರೆಗೆ ಖಾಸಗಿ ಮತ್ತು ಸಾರ್ಜೆಂಟ್‌ಗಳ ಸ್ಥಾನಗಳಿಗೆ ಒಪ್ಪಂದವನ್ನು ತೀರ್ಮಾನಿಸಲು ಅವಕಾಶ ಮಾಡಿಕೊಟ್ಟಿತು.

ಈ ಬದಲಾವಣೆಗಳು ಅಗತ್ಯ ಮಟ್ಟದ ಯುದ್ಧ ಸನ್ನದ್ಧತೆ ಮತ್ತು ಪಡೆಗಳು ಮತ್ತು ಪಡೆಗಳ ಯುದ್ಧ ಸಾಮರ್ಥ್ಯವನ್ನು ಒದಗಿಸುತ್ತದೆ, ಅದು ಭಯೋತ್ಪಾದನೆಯನ್ನು ಎದುರಿಸಲು, ಕಡಲ್ಗಳ್ಳರನ್ನು ಎದುರಿಸಲು ಮತ್ತು ಸಮುದ್ರ ಪ್ರಯಾಣದಲ್ಲಿ ಭಾಗವಹಿಸಲು ವಿದೇಶದಲ್ಲಿ ಕಾರ್ಯಗಳನ್ನು ನಿರ್ವಹಿಸುವಲ್ಲಿ ತೊಡಗಿಸಿಕೊಂಡಿದೆ. ಸಿರಿಯಾದಲ್ಲಿನ ಘಟನೆಗಳ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ, ಭಯೋತ್ಪಾದಕ ಬೆದರಿಕೆಗಳಿಗೆ ತ್ವರಿತವಾಗಿ, ತ್ವರಿತವಾಗಿ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯಿಸಲು ನಾವು ಎಂದಿಗಿಂತಲೂ ಹೆಚ್ಚು ನೋಡುತ್ತೇವೆ: ಉದಯೋನ್ಮುಖ ಬೆದರಿಕೆಗಳಿಗೆ ನಾವು ವೇಗವಾಗಿ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯಿಸುತ್ತೇವೆ, ಹೆಚ್ಚಿನ ಜೀವಗಳನ್ನು ಉಳಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.

- ನಿರ್ಮಾಣ ಕಾರ್ಯಕ್ಕೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ಸಮಿತಿಯಲ್ಲಿ ಪ್ರಸ್ತುತ ಯಾವ ಶಾಸಕಾಂಗ ಉಪಕ್ರಮಗಳನ್ನು ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗಿದೆ?

- ರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಗಾರ್ಡ್ ಪಡೆಗಳ ಶಾಸಕಾಂಗ ಚಟುವಟಿಕೆಯ ಸಂಬಂಧಿತ ಸಮಿತಿಯು ಭದ್ರತೆ ಮತ್ತು ಭ್ರಷ್ಟಾಚಾರ-ವಿರೋಧಿ ರಾಜ್ಯ ಡುಮಾ ಸಮಿತಿಯಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ನಮ್ಮ ಸಮಿತಿಯು ನಿಯಮದಂತೆ, ಸಹ-ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಾಹಕ ಸಮಿತಿಯಾಗಿ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತದೆ. ಆದರೆ ಮಿಲಿಟರಿ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಮತ್ತು ಪಿಂಚಣಿಗಳ ಹಕ್ಕುಗಳನ್ನು ರಕ್ಷಿಸುವ ಸಾಮಾಜಿಕ ಬ್ಲಾಕ್ಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ, ಇವುಗಳು ನಮ್ಮ ಸಮಿತಿಯ ಮಸೂದೆಗಳಾಗಿವೆ. ಅವರು ರಷ್ಯಾದ ರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಗಾರ್ಡ್ ಸೇರಿದಂತೆ ಎಲ್ಲಾ ಕಾನೂನು ಜಾರಿ ಸಂಸ್ಥೆಗಳಿಗೆ ಅನ್ವಯಿಸುತ್ತಾರೆ.

ಆದ್ದರಿಂದ, ಮಾರ್ಚ್ 22 ರಂದು, ರಾಜ್ಯ ಡುಮಾ ಕರಡು ಕಾನೂನಿಗೆ ಅಂಗೀಕರಿಸಿತು ಮತ್ತು ಕಳುಹಿಸಿತು, ಇದು "ಮಿಲಿಟರಿ" ಪಿಂಚಣಿದಾರರಿಗೆ ದೀರ್ಘಾವಧಿಯ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಯೋಜನೆಯಲ್ಲಿ ದೋಷ ಕಂಡುಬಂದರೆ, ನಿಯೋಜನೆಯ ದಿನಾಂಕದಿಂದ ಮೂರು ವರ್ಷಗಳ ನಂತರ ಕಂಡುಹಿಡಿಯಲಾಗುತ್ತದೆ ಎಂದು ಪ್ರಸ್ತಾಪಿಸುತ್ತದೆ. ಪಿಂಚಣಿಯಲ್ಲಿ, ಅಂತಹ ಪಿಂಚಣಿದಾರರಿಗೆ ದೋಷ ಪತ್ತೆಯಾದ ದಿನಾಂಕದಂದು ಪಾವತಿಸಿದ ಪಿಂಚಣಿ ಮೊತ್ತಕ್ಕೆ ಸಮಾನವಾದ ಮೊತ್ತವನ್ನು ಪಾವತಿಸಬೇಕು.

ಈಗ ಸಮಿತಿಯು ಸಾಮಾಜಿಕ ಬ್ಲಾಕ್‌ನಿಂದ ಮತ್ತೊಂದು ಮಸೂದೆಯಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುತ್ತಿದೆ - ಎರಡು ಅಥವಾ ಹೆಚ್ಚಿನ ಬ್ರೆಡ್‌ವಿನ್ನರ್‌ಗಳನ್ನು ಕಳೆದುಕೊಂಡ ಜನರಿಗೆ ಪಿಂಚಣಿ ಮೇಲೆ.

ಈ ಮಸೂದೆಯನ್ನು ರಾಜ್ಯ ಡುಮಾ ಮೊದಲ ಓದುವಿಕೆಯಲ್ಲಿ ಅಂಗೀಕರಿಸಿತು ಮತ್ತು ಅದರ ಕೆಲಸವು ಮುಂದುವರಿಯುತ್ತದೆ.

- ಸಶಸ್ತ್ರ ಪಡೆಗಳ ಅನುಭವಿಗಳ ಪಿಂಚಣಿಗಳು ಮೀಸಲುಗೆ ವರ್ಗಾವಣೆಗೊಂಡ ಇತರ ಕಾನೂನು ಜಾರಿ ಸಂಸ್ಥೆಗಳ ನೌಕರರ ಪಿಂಚಣಿಗಿಂತ ಗಮನಾರ್ಹವಾಗಿ ಕೆಳಮಟ್ಟದ್ದಾಗಿವೆ. ಈ ಪ್ರದೇಶದಲ್ಲಿ ರಕ್ಷಣಾ ಸಮಿತಿ ಏನು ಮಾಡುತ್ತಿದೆ?

- ಪ್ರಾಮಾಣಿಕವಾಗಿ ಹೇಳಬೇಕೆಂದರೆ, "ಗಮನಾರ್ಹವಾಗಿ" ಎಂದರೆ ಏನು ಮತ್ತು ನಾವು ಯಾವ ಕಾನೂನು ಜಾರಿ ಸಂಸ್ಥೆಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಮಾತನಾಡುತ್ತಿದ್ದೇವೆ ಎಂಬುದನ್ನು ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳುವುದು ಕಷ್ಟ. ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಕಾನೂನು "ಪಿಂಚಣಿಗಳ ಮೇಲೆ" ರಕ್ಷಣಾ ಸಚಿವಾಲಯ, ರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಗಾರ್ಡ್ ಪಡೆಗಳ ಫೆಡರಲ್ ಸೇವೆ ಮತ್ತು ಮಿಲಿಟರಿ ನ್ಯಾಯಾಧೀಶರು, ಪ್ರಾಸಿಕ್ಯೂಟರ್ಗಳು ಮತ್ತು ಮಿಲಿಟರಿ ತನಿಖಾ ಸಂಸ್ಥೆಗಳ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು ನಿಯಂತ್ರಿಸುತ್ತದೆ.

ಆದ್ದರಿಂದ, ಎಲ್ಲಾ ಇಲಾಖೆಗಳಲ್ಲಿನ ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು ಅದೇ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಲೆಕ್ಕಹಾಕಲಾಗುತ್ತದೆ, ಅವುಗಳೆಂದರೆ ಮಿಲಿಟರಿ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಅಥವಾ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಸಂಬಳದಿಂದ. ಪಿಂಚಣಿ ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡಲು, ಈ ಕೆಳಗಿನವುಗಳನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲಾಗುತ್ತದೆ: ಮಿಲಿಟರಿ ಸ್ಥಾನ ಅಥವಾ ಅಧಿಕೃತ ಸಂಬಳಕ್ಕಾಗಿ ಸಂಬಳ, ಮಿಲಿಟರಿ ಶ್ರೇಣಿಯ ಸಂಬಳ ಅಥವಾ ವಿಶೇಷ ಶ್ರೇಣಿಯ ವೇತನ ಮತ್ತು ಸೇವೆಯ ಉದ್ದದ ಭತ್ಯೆ (ಸೇವೆಯ ಉದ್ದ).

ಮಿಲಿಟರಿ ನ್ಯಾಯಾಧೀಶರು, ಪ್ರಾಸಿಕ್ಯೂಟರ್‌ಗಳು ಮತ್ತು ತನಿಖಾಧಿಕಾರಿಗಳ ಸಂಬಳವನ್ನು ಸಂಬಂಧಿತ ಇಲಾಖೆಯ ಮೊದಲ ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಸಂಬಳಕ್ಕೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿ ಹೊಂದಿಸಲಾಗಿದೆ.

ಇತರ ಇಲಾಖೆಗಳಲ್ಲಿ ವೇತನವನ್ನು ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಸರ್ಕಾರದ ತೀರ್ಪಿನಿಂದ ಸ್ಥಾಪಿಸಲಾಗಿದೆ. ಅದೇ ಸಮಯದಲ್ಲಿ, ಶ್ರೇಣಿಯ ಮೂಲಕ ವೇತನಗಳು ಎಲ್ಲರಿಗೂ ಒಂದೇ ಆಗಿರುತ್ತವೆ ಮತ್ತು ವಿದೇಶಿ ಗುಪ್ತಚರ ಸೇವೆ, ಫೆಡರಲ್ ಭದ್ರತಾ ಸೇವೆ, ಫೆಡರಲ್ ಭದ್ರತಾ ಸೇವೆ ಮತ್ತು ಅಧ್ಯಕ್ಷರ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ವಿಶೇಷ ಆಬ್ಜೆಕ್ಟ್ಸ್ ಸೇವೆಯಲ್ಲಿನ ವಿಶಿಷ್ಟ ಸ್ಥಾನಗಳಿಗೆ ಸಂಬಳವು ಸರಿಸುಮಾರು 20% ಹೆಚ್ಚಾಗಿದೆ. ಸಶಸ್ತ್ರ ಪಡೆಗಳು ಮತ್ತು ಇತರ ಪಡೆಗಳು ಮತ್ತು ಮಿಲಿಟರಿ ರಚನೆಗಳು. ಈ ದೇಹಗಳು ನಿರ್ವಹಿಸುವ ಕಾರ್ಯಗಳ ನಿಶ್ಚಿತಗಳು ಮತ್ತು ಹೆಚ್ಚು ಕಠಿಣವಾದ ಆಯ್ಕೆಯಿಂದಾಗಿ ಇದು ಸಂಭವಿಸುತ್ತದೆ.

ಹಣಕಾಸು ಸಚಿವಾಲಯದ ಪ್ರಕಾರ, 2016 ರಲ್ಲಿ ಸರಾಸರಿ ಪಿಂಚಣಿ: ಮಿಲಿಟರಿ ಸೇವೆಯ ಪಿಂಚಣಿದಾರರಿಗೆ - ಸುಮಾರು 23 ಸಾವಿರ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳು, ಕಾನೂನು ಜಾರಿ ಸೇವೆ ಪಿಂಚಣಿದಾರರಿಗೆ - 17 ಸಾವಿರ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳು, ಭದ್ರತಾ ಸಂಸ್ಥೆಗಳಿಗೆ - 30 ಸಾವಿರ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳು.

ಯಾವುದೇ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ಸಮವಸ್ತ್ರದಲ್ಲಿರುವ ಎಲ್ಲಾ ಜನರಿಗೆ ಪಿಂಚಣಿ ಗಾತ್ರವು ಅವರ ಸ್ಥಾನ, ಶ್ರೇಣಿ ಮತ್ತು ಸೇವೆಯ ಉದ್ದವನ್ನು ಅವಲಂಬಿಸಿರುತ್ತದೆ. ಇಲಾಖೆಯನ್ನು ಲೆಕ್ಕಿಸದೆಯೇ ಪಿಂಚಣಿ ಮೊತ್ತವನ್ನು ನಿರ್ಧರಿಸುವ ಮುಖ್ಯ ಮಾನದಂಡಗಳು ಇವು.

- ವಿತ್ತೀಯ ಭತ್ಯೆಗಳ ಸೂಚ್ಯಂಕವು ಐದು ವರ್ಷಗಳಿಗಿಂತ ಹೆಚ್ಚು ಕಾಲ ಸಂಭವಿಸಿಲ್ಲ. ರಕ್ಷಣಾ ಸಮಿತಿಯು ಈ ಸಮಸ್ಯೆಯನ್ನು ಹೇಗೆ ಪರಿಹರಿಸಲು ಉದ್ದೇಶಿಸಿದೆ?

"ವಾಸ್ತವವಾಗಿ, ಮಿಲಿಟರಿ ವೇತನದ ಸೂಚ್ಯಂಕವನ್ನು 2013, 2014, 2015, 2016 ಮತ್ತು 2017 ರಲ್ಲಿ ನಡೆಸಲಾಗಿಲ್ಲ ಎಂಬ ಅಂಶವನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಂಡು, ಮಿಲಿಟರಿ ವೇತನವನ್ನು ಸವಕಳಿಯಿಂದ ರಕ್ಷಿಸುವ ಖಾತರಿಯನ್ನು ಕಳೆದ ಐದು ವರ್ಷಗಳಿಂದ ಪೂರೈಸಲಾಗಿಲ್ಲ, ಅಂದರೆ. , ವಾಸ್ತವಿಕವಾಗಿ ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನಿನ ಸಂಪೂರ್ಣ ಅವಧಿಯವರೆಗೆ." ಮಿಲಿಟರಿ ಸಿಬ್ಬಂದಿಗೆ ವಿತ್ತೀಯ ಭತ್ಯೆಗಳು ಮತ್ತು ಅವರಿಗೆ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಪಾವತಿಗಳನ್ನು ಒದಗಿಸುವುದು."

ಈ ಕಾನೂನಿನ ನಿಬಂಧನೆಗಳು, 2013 ರಲ್ಲಿ ಪ್ರಾರಂಭವಾಗುವ ಹಣದುಬ್ಬರದ ಮಟ್ಟವನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಂಡು ಮಿಲಿಟರಿ ಸ್ಥಾನಗಳಿಗೆ ವೇತನಗಳು ಮತ್ತು ಮಿಲಿಟರಿ ಶ್ರೇಣಿಗಳಿಗೆ ಸಂಬಳವನ್ನು ವಾರ್ಷಿಕವಾಗಿ ಸೂಚ್ಯಂಕಗೊಳಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ, ಇದನ್ನು ಪ್ರತ್ಯೇಕ ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನಿನಿಂದ ವಾರ್ಷಿಕವಾಗಿ ಅಮಾನತುಗೊಳಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.

ರಕ್ಷಣಾ ಸಮಿತಿಯು ತನ್ನ ತೀರ್ಮಾನಗಳಲ್ಲಿ ಪದೇ ಪದೇ ಗಮನಿಸಿದೆ, ಮಿಲಿಟರಿ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ನಿರ್ವಹಿಸುವ ಕಾರ್ಯಗಳ ಪ್ರಾಮುಖ್ಯತೆ ಮತ್ತು ಸಮಾಜ ಮತ್ತು ರಾಜ್ಯದ ಜೀವನದಲ್ಲಿ ಈ ಸಾಮಾಜಿಕ ವರ್ಗದ ನಾಗರಿಕರ ಪಾತ್ರ, ಮಿಲಿಟರಿ ಸಿಬ್ಬಂದಿಗಳ ಸಾಮಾಜಿಕ ರಕ್ಷಣೆಯ ಮಟ್ಟದಲ್ಲಿ ಇಳಿಕೆ ಸ್ವೀಕಾರಾರ್ಹವಲ್ಲ.

ಮಿಲಿಟರಿ ಸಿಬ್ಬಂದಿಗೆ ಸಾಮಾಜಿಕ ಖಾತರಿಗಳನ್ನು ಸಂರಕ್ಷಿಸುವ ಸಲುವಾಗಿ, 2017 ರಲ್ಲಿ ಫೆಡರಲ್ ಬಜೆಟ್ನ ಮರಣದಂಡನೆಯ ಫಲಿತಾಂಶಗಳ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಮಿಲಿಟರಿ ಸಿಬ್ಬಂದಿಗಳ ವೇತನವನ್ನು ಸೂಚಿಸುವ ವಿಷಯಕ್ಕೆ ಹಿಂತಿರುಗಲು ಸಮಿತಿಯು ಪ್ರಸ್ತಾಪಿಸಿದೆ.

ಅದೇ ಸಮಯದಲ್ಲಿ, ಕಠಿಣ ಆರ್ಥಿಕ ಪರಿಸ್ಥಿತಿ ಮತ್ತು ಫೆಡರಲ್ ಬಜೆಟ್ ಆದಾಯದ ಒಟ್ಟು ಪ್ರಮಾಣದಲ್ಲಿ ಗಮನಾರ್ಹವಾದ ಕಡಿತದ ಹೊರತಾಗಿಯೂ, "ಮಿಲಿಟರಿ ಪಿಂಚಣಿ" ಯ ಸೂಚ್ಯಂಕವು ವಾರ್ಷಿಕವಾಗಿ ನಡೆಯುತ್ತದೆ ಎಂದು ನಾನು ಗಮನಿಸಲು ಬಯಸುತ್ತೇನೆ (ಇದು ನಿಮ್ಮ ಹಿಂದಿನ ಪ್ರಶ್ನೆಗೆ ಸಹ ಅನ್ವಯಿಸುತ್ತದೆ). ಎಂದು ಕರೆಯಲ್ಪಡುವ ಕಡಿತ ಗುಣಾಂಕವನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುವ ಮೂಲಕ, ಇದು ಕಲೆಗೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿ. ಕಾನೂನಿನ 43 "ಮಿಲಿಟರಿ ಸೇವೆಯಲ್ಲಿ ಸೇವೆ ಸಲ್ಲಿಸಿದ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳಿಗೆ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಬಂಧನೆಯಲ್ಲಿ ..." 2012 ರಲ್ಲಿ 54%, ಮತ್ತು ಫೆಬ್ರವರಿ 1, 2017 ರಿಂದ ಇದು 72.23% ಆಗಿತ್ತು.

ಇದರ ನಿಜವಾದ ಹೆಚ್ಚಳ: 2013 ರಲ್ಲಿ - 8.2%, 2014 ರಲ್ಲಿ - 6.2%, 2015 ರಲ್ಲಿ - 7.5%, 2016 ರಲ್ಲಿ - 4% ಮತ್ತು ಫೆಬ್ರವರಿ 1, 2017 ರಿಂದ - 4%.

ಹೀಗಾಗಿ, ಕಳೆದ ಐದು ವರ್ಷಗಳಲ್ಲಿ - 2013 ರಿಂದ 2017 ರವರೆಗೆ - "ಮಿಲಿಟರಿ ಪಿಂಚಣಿ" 30% ಹೆಚ್ಚಾಗಿದೆ. ಮತ್ತು 2011 ರಿಂದ 2017 ರವರೆಗೆ, "ಮಿಲಿಟರಿ ಪಿಂಚಣಿ" 90% ರಷ್ಟು ಹೆಚ್ಚಾಗಿದೆ.

- ಸರ್ಕಾರವು ಪ್ರಸ್ತುತ ಪಿಂಚಣಿ ಪಾವತಿ ಕ್ಷೇತ್ರದಲ್ಲಿ ಸುಧಾರಣೆಗಳನ್ನು ಚರ್ಚಿಸುತ್ತಿದೆ. ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ಮಿಲಿಟರಿ ಪಿಂಚಣಿದಾರರು ಹೆಚ್ಚುವರಿ ತೆರಿಗೆಗಳಿಗೆ ಒಳಪಟ್ಟಿರುತ್ತಾರೆ ಎಂದು ಅದು ಸಂಭವಿಸುತ್ತದೆಯೇ? ಈ ಸಮಸ್ಯೆಯನ್ನು ಪ್ರಸ್ತುತ ಚರ್ಚಿಸಲಾಗುತ್ತಿದೆಯೇ?

- ನಾನು ಇಲ್ಲಿ ನಿಮ್ಮೊಂದಿಗೆ ಒಪ್ಪುವುದಿಲ್ಲ. ನಾನು ವಿವರಿಸುತ್ತೇನೆ. ಹೌದು, ರಕ್ಷಣಾ ಸಚಿವಾಲಯವು "ಮಿಲಿಟರಿ" ಪಿಂಚಣಿದಾರರಿಗೆ ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು ಪಾವತಿಸುತ್ತದೆ. ಆದರೆ ಅದೇ ಸಮಯದಲ್ಲಿ, ನಮ್ಮ ಶಾಸನಕ್ಕೆ ಅನುಸಾರವಾಗಿ, "ಮಿಲಿಟರಿ ಪಿಂಚಣಿದಾರರು", ಮೀಸಲು (ನಿವೃತ್ತಿ) ಪ್ರವೇಶಿಸಿದ ನಂತರ ಮಿಲಿಟರಿ ಸೇವೆಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸದ ಸ್ಥಾನಗಳಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವುದನ್ನು ಮುಂದುವರೆಸುತ್ತಾರೆ, ತಲುಪಿದ ನಂತರ ಎರಡನೇ, "ನಾಗರಿಕ" ಪಿಂಚಣಿಗೆ ಹಕ್ಕನ್ನು ಹೊಂದಿರುತ್ತಾರೆ. ರಾಜ್ಯ ನಿವೃತ್ತಿಯಿಂದ ಸ್ಥಾಪಿಸಲಾದ ವಯಸ್ಸು (ಮಹಿಳೆಯರಿಗೆ - 55 ವರ್ಷಗಳು, ಪುರುಷರಿಗೆ - 60 ವರ್ಷಗಳು) ಮತ್ತು ಕನಿಷ್ಠ ಅಗತ್ಯವಿರುವ ಕೆಲಸದ ಅನುಭವ (2017 ರಲ್ಲಿ ಇದು 8 ವರ್ಷಗಳು ಮತ್ತು 2024 ರ ವೇಳೆಗೆ 1 ವರ್ಷದಿಂದ 15 ವರ್ಷಗಳು ಹೆಚ್ಚಾಗುತ್ತದೆ).

ನನಗೆ ತಿಳಿದಿರುವಂತೆ, ನೀವು ಕೇಳುತ್ತಿರುವ ಉಪಕ್ರಮಗಳು ಶಾಸಕಾಂಗ ಮಟ್ಟದಲ್ಲಿ ಅಸ್ತಿತ್ವದಲ್ಲಿಲ್ಲ.

ಮಿಲಿಟರಿ ಸಿಬ್ಬಂದಿಗೆ ಪಿಂಚಣಿಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಯಾವುದೇ ಶಾಸಕಾಂಗ ಉಪಕ್ರಮಗಳನ್ನು ರಕ್ಷಣಾ ಸಮಿತಿಯೊಂದಿಗೆ ಸಂಯೋಜಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಸೂಕ್ತವಾದ ವಯಸ್ಸು ಮತ್ತು ವಿಮಾ ಅನುಭವವನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದರೆ ಯಾರೂ ಅವರ ವಿಮಾ ಪಿಂಚಣಿಯಿಂದ "ಮಿಲಿಟರಿ ಪಿಂಚಣಿದಾರ" ವಂಚಿತರಾಗಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗುವುದಿಲ್ಲ.

- ನಾವು ಸಾಮಾಜಿಕ ಖಾತರಿಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಮಾತನಾಡಿದರೆ, ಮಿಲಿಟರಿ ಸಿಬ್ಬಂದಿಗೆ ವಸತಿ ನಿರ್ಮಾಣ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮವನ್ನು ನೀವು ಹೇಗೆ ಮೇಲ್ವಿಚಾರಣೆ ಮಾಡುತ್ತೀರಿ?

- ನಾನು ಸಮಸ್ಯೆಯ ಇತಿಹಾಸಕ್ಕೆ ಮರಳಲು ಬಯಸುತ್ತೇನೆ. 2009 ರಿಂದ 2012 ರ ಅವಧಿಯಲ್ಲಿ, ಹಲವಾರು ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ಬದಲಾವಣೆಗಳ ಸಮಯದಲ್ಲಿ, 115 ಸಾವಿರ ಅಧಿಕಾರಿಗಳು ಕಡಿತಕ್ಕೆ ಒಳಪಟ್ಟರು ಮತ್ತು ವಾರಂಟ್ ಅಧಿಕಾರಿಗಳು ಮತ್ತು ಮಿಡ್‌ಶಿಪ್‌ಮೆನ್‌ಗಳ ಸಂಪೂರ್ಣ ಸಂಸ್ಥೆಯನ್ನು ದಿವಾಳಿ ಮಾಡಲಾಯಿತು, ಅಂದರೆ 140 ಸಾವಿರ ಜನರು.

2012 ರ ಕೊನೆಯಲ್ಲಿ, ಅಂದರೆ, ಸೆರ್ಗೆಯ್ ಶೋಯಿಗು ಅಧಿಕಾರ ವಹಿಸಿಕೊಂಡ ಸಮಯದಲ್ಲಿ, ಕಾಯುವ ಪಟ್ಟಿಯು 82,400 ಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚು ಜನರು. ಈಗ ಇದು 29,800 ಜನರನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ. ಅಂದರೆ, ಕ್ಯೂ ಸುಮಾರು 3 ಪಟ್ಟು ಕಡಿಮೆಯಾಗಿದೆ.

ನಿರ್ದಿಷ್ಟವಾಗಿ ಹೇಳುವುದಾದರೆ, 2012 ರಿಂದ 2016 ರವರೆಗೆ, 342,300 ಮಿಲಿಟರಿ ಸಿಬ್ಬಂದಿಗಳು ತಮ್ಮ ವಸತಿ ಹಕ್ಕನ್ನು ಚಲಾಯಿಸಿದ್ದಾರೆ.

ಇವುಗಳಲ್ಲಿ, 175 ಸಾವಿರ ಅಪಾರ್ಟ್ಮೆಂಟ್ಗಳನ್ನು ಪಡೆದರು, 88.9 ಸಾವಿರ ಶಾಶ್ವತ ವಸತಿ ಪಡೆದರು, 64.5 ಸಾವಿರ ಉಳಿತಾಯ ಅಡಮಾನ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯಡಿಯಲ್ಲಿ ವಸತಿ ಪಡೆದರು. 4.1 ಸಾವಿರ ರಾಜ್ಯ ವಸತಿ ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರಗಳ ಮೂಲಕ ವಸತಿ ಪಡೆದರು, 17.6 ಸಾವಿರ ಮಿಲಿಟರಿ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ವಸತಿ ಸಬ್ಸಿಡಿಗಳ ಅನುಷ್ಠಾನದ ಮೂಲಕ ವಸತಿ ಪಡೆದರು.

ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ, ಈ ಹೊಸ ರೂಪದ ವಸತಿ ನಿಬಂಧನೆಗೆ ಧನ್ಯವಾದಗಳು - ವಸತಿ ಸಬ್ಸಿಡಿ, ಹಾಗೆಯೇ ಉಳಿತಾಯ-ಅಡಮಾನ ವ್ಯವಸ್ಥೆ, ರಕ್ಷಣಾ ಸಚಿವಾಲಯವು ಭವಿಷ್ಯದಲ್ಲಿ ವಸತಿ ನಿರ್ಮಿಸುವುದಿಲ್ಲ ಎಂಬ ಅಂಶಕ್ಕೆ ನಾನು ನಿಮ್ಮ ಗಮನವನ್ನು ಸೆಳೆಯಲು ಬಯಸುತ್ತೇನೆ. ಸ್ಪಾಟ್ ಸರ್ವಿಸ್ ವಸತಿ ಹೊರತುಪಡಿಸಿ.

ಕಳೆದ ಮೂರು ವರ್ಷಗಳಲ್ಲಿ, 17 ಸಾವಿರಕ್ಕೂ ಹೆಚ್ಚು ಮಿಲಿಟರಿ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ವಸತಿ ಸಬ್ಸಿಡಿಗಳ ಲಾಭವನ್ನು ಪಡೆದಿದ್ದಾರೆ ಎಂದು ಅಭ್ಯಾಸವು ತೋರಿಸಿದೆ.

ಮೂಲಕ, ಗರಿಷ್ಠ ವಸತಿ ಸಬ್ಸಿಡಿ 19.5 ಮಿಲಿಯನ್ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ. ಇದನ್ನು ಪೆಸಿಫಿಕ್ ಫ್ಲೀಟ್‌ನಿಂದ ಮಿಡ್‌ಶಿಪ್‌ಮ್ಯಾನ್ ಸ್ವೀಕರಿಸಿದರು.

ಈ ರೂಪವು ಉತ್ತಮವಾಗಿ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸಿತು.

2015 ರಲ್ಲಿ, ಬಾಡಿಗೆ ವಸತಿಗಾಗಿ ಪರಿಹಾರವನ್ನು ಗಣನೀಯವಾಗಿ ಹೆಚ್ಚಿಸಲಾಯಿತು. ಪ್ರಸ್ತುತ, ಮಿಲಿಟರಿ ಸಿಬ್ಬಂದಿಗೆ ದೇಶಾದ್ಯಂತ ಪರಿಹಾರ ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ, ಮಾಸ್ಕೋವನ್ನು ಹೊರತುಪಡಿಸಿ, ಅವರು ಬಾಡಿಗೆಗೆ ಖರ್ಚು ಮಾಡುವ ಮೊತ್ತದ 100%. ಆದರೆ ಮಾಸ್ಕೋದಲ್ಲಿ, ಈ ಮೊತ್ತವು ಗಮನಾರ್ಹವಾಗಿ ಹೆಚ್ಚಾಗುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಕುಟುಂಬದ ಸಂಯೋಜನೆಯನ್ನು ಅವಲಂಬಿಸಿರುತ್ತದೆ. ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಮೂರು ಜನರಿಗೆ ಈ ಮೊತ್ತವು 34 ಸಾವಿರ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳಿಗಿಂತ ಹೆಚ್ಚು.

- ಈಗ ಶಸ್ತ್ರಾಸ್ತ್ರಗಳ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಗೆ ಮುಂದಿನ ರಾಜ್ಯ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮವನ್ನು ರಚಿಸಲಾಗುತ್ತಿದೆ. ಅವಳ ಆದ್ಯತೆಗಳು ಈಗ ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿದೆಯೇ? ಅದಕ್ಕೆ ಎಷ್ಟು ಹಣ ನೀಡಲಾಗುವುದು?

"ರಕ್ಷಣೆ ಮತ್ತು ಭದ್ರತೆಯನ್ನು ಕಡಿಮೆ ಮಾಡುವುದು ಅಸಾಧ್ಯವೆಂದು ನಾನು ನಂಬುತ್ತೇನೆ. ಅದೇ ಸಮಯದಲ್ಲಿ, SAP ಅನ್ನು ರಚಿಸುವಾಗ, ರಾಜ್ಯಕ್ಕೆ ಸವಾಲುಗಳು ಮತ್ತು ಭದ್ರತಾ ಬೆದರಿಕೆಗಳನ್ನು ಮಾತ್ರವಲ್ಲದೆ ಅದರ ಸಂಪನ್ಮೂಲ ಸಾಮರ್ಥ್ಯಗಳನ್ನೂ ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲಾಗುತ್ತದೆ ಎಂದು ನಾನು ಸ್ಪಷ್ಟಪಡಿಸಲು ಬಯಸುತ್ತೇನೆ. ರಕ್ಷಣಾ ಸಮಿತಿಯು ತನ್ನ ಸಾಮರ್ಥ್ಯದ ಕ್ಷೇತ್ರಕ್ಕೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿ ಇಲ್ಲಿ ಭಾಗವಹಿಸುತ್ತದೆ. ಎಲ್ಲಾ ನಂತರ, ರಕ್ಷಣಾ ವೆಚ್ಚಕ್ಕೆ ಹಣಕಾಸು ಒದಗಿಸುವ ವಿಷಯಕ್ಕೆ ಅವನು ಜವಾಬ್ದಾರನಾಗಿರುತ್ತಾನೆ.

ನಾವು ರಾಜ್ಯದ ಭದ್ರತೆಯ ಬಗ್ಗೆ ಮಾತ್ರವಲ್ಲ, ಜನರ ಹಣದ ಬಗ್ಗೆಯೂ ಮಾತನಾಡುತ್ತಿದ್ದೇವೆ ಎಂದು ಪರಿಗಣಿಸಿ, ಮಿಲಿಟರಿ ವೆಚ್ಚವನ್ನು ಉತ್ತಮಗೊಳಿಸುವ ಸಮಸ್ಯೆಗಳು, ಅವರ ಎಚ್ಚರಿಕೆಯ ಯೋಜನೆ ಮತ್ತು ಬಜೆಟ್ ನಿಧಿಗಳ ಪರಿಣಾಮಕಾರಿ ಖರ್ಚು ನಮ್ಮ ವಿಶೇಷ ನಿಯಂತ್ರಣದಲ್ಲಿದೆ. ಆದ್ದರಿಂದ, 2018-2025 ರ ಹೊಸ ರಾಜ್ಯ ಶಸ್ತ್ರಾಸ್ತ್ರ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮವು ಸಮತೋಲಿತವಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ಹಣವನ್ನು ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ ಎಂದು ನನಗೆ ವಿಶ್ವಾಸವಿದೆ.

ಭವಿಷ್ಯದ SAP ಯ ಆದ್ಯತೆಗಳನ್ನು ನಮ್ಮ ದೇಶದ ಮಿಲಿಟರಿ ನಾಯಕತ್ವವು ಈಗಾಗಲೇ ವಿವರಿಸಿದೆ. ಸಾಮಾನ್ಯ ಉದ್ದೇಶದ ಶಸ್ತ್ರಾಸ್ತ್ರಗಳ ಸಂಕೀರ್ಣಗಳು ಮತ್ತು ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳ ಮಾದರಿಗಳ ಏಕಕಾಲದಲ್ಲಿ ಮತ್ತಷ್ಟು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಯೊಂದಿಗೆ ದೇಶದ ಭದ್ರತೆಯ ಮುಖ್ಯ ಗ್ಯಾರಂಟಿಯಾಗಿ "ನ್ಯೂಕ್ಲಿಯರ್ ಟ್ರೈಡ್" ನ ಸಂಪೂರ್ಣ ಸಂರಕ್ಷಣೆಗಾಗಿ ಪ್ರೋಗ್ರಾಂ ಒದಗಿಸುತ್ತದೆ.

ಹೆಚ್ಚು ನಿರ್ದಿಷ್ಟವಾಗಿ ಹೇಳುವುದಾದರೆ, ನಾವು ಪರಮಾಣು ನಿರೋಧಕ ಶಕ್ತಿಗಳ ಆಧುನೀಕರಣ ಮತ್ತು ಅಭಿವೃದ್ಧಿ, ಏರೋಸ್ಪೇಸ್ ರಕ್ಷಣಾ, ಸಂವಹನ, ಕಮಾಂಡ್ ಮತ್ತು ಕಂಟ್ರೋಲ್, ವಿಚಕ್ಷಣ ಮತ್ತು ಎಲೆಕ್ಟ್ರಾನಿಕ್ ಯುದ್ಧ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳು, ರೋಬೋಟಿಕ್ ಸ್ಟ್ರೈಕ್ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳು, ಮಾನವರಹಿತ ವೈಮಾನಿಕ ವಾಹನ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳು, ಆಧುನಿಕ ಸಾರಿಗೆ ವಾಯುಯಾನ ಮತ್ತು ನೌಕಾಪಡೆಯ ಬಗ್ಗೆ ಮಾತನಾಡುತ್ತೇವೆ. ಆರ್ಕ್ಟಿಕ್ ವಲಯ ಮತ್ತು ದೂರದ ಪೂರ್ವ.

- ಇಂದು, ರಕ್ಷಣಾ ಉದ್ಯಮದ ಉದ್ಯಮಗಳಿಗೆ, ರಾಜ್ಯ ರಕ್ಷಣಾ ಆದೇಶಗಳ ಕೆಲಸವು ಪ್ರಾಯೋಗಿಕವಾಗಿ ಲಾಭದಾಯಕವಲ್ಲ. ಅವರು ಲಾಭದಾಯಕವಾಗಿಲ್ಲದಿದ್ದರೆ ಒಳ್ಳೆಯದು. ಉನ್ನತ ಸರ್ಕಾರಿ ಅಧಿಕಾರಿಗಳು ರಕ್ಷಣಾ ಉದ್ಯಮದ ಉದ್ಯಮಗಳಿಗೆ ಎಚ್ಚರಿಕೆ ನೀಡುತ್ತಿದ್ದಾರೆ: ಮುಂದಿನ ದಿನಗಳಲ್ಲಿ ರಾಜ್ಯ ರಕ್ಷಣಾ ಆದೇಶಗಳಿಲ್ಲದೆ ಬದುಕಲು ಸಿದ್ಧರಾಗಿ. ಪರಿವರ್ತನೆಯ ಅನುಭವವು ನಿಮಗೆ ನೆನಪಿಸೋಣ, ಸರಳವಾಗಿ ಭಯಾನಕವಾಗಿದೆ. ಆದಾಗ್ಯೂ, ರಾಜ್ಯ ರಕ್ಷಣಾ ಕ್ರಮದ ಪ್ರಾಯೋಗಿಕವಾಗಿ ಶೂನ್ಯ ಲಾಭದಾಯಕತೆಯೊಂದಿಗೆ, ಹೈಟೆಕ್ ನಾಗರಿಕ ಉತ್ಪನ್ನಗಳ ಉತ್ಪಾದನೆಗೆ ಬದಲಾಯಿಸಲು ಹೂಡಿಕೆಗಳಿಗೆ ಹಣವನ್ನು ಸಂಗ್ರಹಿಸಲು ಉದ್ಯಮಗಳಿಗೆ ಯಾವುದೇ ಅವಕಾಶವಿಲ್ಲ. ನಾವು ಸಂಶೋಧನೆ, ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಮತ್ತು ಉತ್ಪಾದನಾ ಸಂಸ್ಥೆಯಲ್ಲಿ ಹೂಡಿಕೆ ಮಾಡಬೇಕಾಗಿದೆ. ಹಣವನ್ನು ಎಲ್ಲಿಂದ ಪಡೆಯಬೇಕು?

- ಅವರು ಲಾಭದಾಯಕವಲ್ಲವೇ? ನಾನು ಹಾಗೆ ಹೇಳುವುದಿಲ್ಲ. ರಾಜ್ಯ ರಕ್ಷಣಾ ಆದೇಶಗಳ ಒಪ್ಪಂದಗಳು ಸರಬರಾಜು ಮಾಡಿದ ಉತ್ಪನ್ನಗಳಿಗೆ ಖಾತರಿಯ ಹಣವನ್ನು ಪಡೆಯಲು ಉದ್ಯಮಗಳಿಗೆ ಅವಕಾಶ ನೀಡುತ್ತದೆ. ಸುದೀರ್ಘ ತಾಂತ್ರಿಕ ಉತ್ಪಾದನಾ ಚಕ್ರದೊಂದಿಗೆ ಉತ್ಪನ್ನಗಳನ್ನು ತಯಾರಿಸುವ ಉದ್ಯಮಗಳಿಗೆ ಇದು ವಿಶೇಷವಾಗಿ ಸತ್ಯವಾಗಿದೆ, ಇದು ಅವರ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳನ್ನು ಪರಿಣಾಮಕಾರಿಯಾಗಿ ಯೋಜಿಸಲು ಅವಕಾಶವನ್ನು ನೀಡುತ್ತದೆ.

ತೀರ್ಮಾನಿಸಿದ ಒಪ್ಪಂದಗಳಲ್ಲಿ, ಪ್ರಾಥಮಿಕವಾಗಿ ಏಕೈಕ ಪ್ರದರ್ಶಕರಿಗೆ, ಒಪ್ಪಿದ ಲಾಭವನ್ನು ಸೇರಿಸಲಾಗಿದೆ, ಇದನ್ನು ರಾಜ್ಯ ರಕ್ಷಣಾ ಆದೇಶವನ್ನು ಪೂರೈಸುವಾಗ ಉದ್ಯಮಗಳಿಗೆ ವರ್ಗಾಯಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಲಾಭದ ಮೊತ್ತವನ್ನು "ಒಂದು ಪ್ಲಸ್ ಇಪ್ಪತ್ತು" ಸೂತ್ರದಿಂದ ನಿರ್ಧರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಇಲ್ಲಿ, ಲಾಭದ 1% ಅನ್ನು ಉಂಟಾದ ವೆಚ್ಚಗಳಿಗೆ ಸೇರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ, ಅಂದರೆ, ಘಟಕಗಳು, ಅರೆ-ಸಿದ್ಧ ಉತ್ಪನ್ನಗಳು, ಕೆಲಸಗಳು ಮತ್ತು ಸೇವೆಗಳು ಇತ್ಯಾದಿಗಳ ಖರೀದಿ, ಮತ್ತು 20% ಅನ್ನು ಉಳಿದ ವೆಚ್ಚದ ವಸ್ತುಗಳಿಗೆ ಸೇರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ, ಅಂದರೆ, ಒಬ್ಬರ ಸ್ವಂತ ಉತ್ಪಾದನೆಯ ಉತ್ಪನ್ನಗಳು.

ನಾವು ಆಧುನೀಕರಣದ ಬಗ್ಗೆ ಮಾತನಾಡಿದರೆ, ಅದರ ಅನುಷ್ಠಾನಕ್ಕಾಗಿ ಉದ್ಯಮಗಳ ಸ್ವಂತ ನಿಧಿಗಳು ಮತ್ತು ರಾಜ್ಯ ನಿಧಿಗಳನ್ನು ಹಂಚಲಾಗುತ್ತದೆ.

ಹೀಗಾಗಿ, ರಕ್ಷಣಾ ಉದ್ಯಮದ ಉದ್ಯಮಗಳ ಆಧುನೀಕರಣ ಮತ್ತು ಮರು-ಸಲಕರಣೆಗಾಗಿ ರಾಜ್ಯವು ಈಗಾಗಲೇ ಸುಮಾರು 3 ಟ್ರಿಲಿಯನ್ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ನಿಗದಿಪಡಿಸಿದೆ.

2025 ರವರೆಗಿನ ಅವಧಿಗೆ ಮಿಲಿಟರಿ-ಕೈಗಾರಿಕಾ ಸಂಕೀರ್ಣದ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಗೆ ಹೊಸ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮವನ್ನು ಪ್ರಸ್ತುತ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸಲಾಗುತ್ತಿದೆ, ಇದು 2018-2025ರ ರಾಜ್ಯ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮವನ್ನು ಬೆಂಬಲಿಸಲು ವಿನ್ಯಾಸಗೊಳಿಸಲಾಗಿದೆ.

ಮಿಲಿಟರಿ-ಕೈಗಾರಿಕಾ ಸಂಕೀರ್ಣದ ಉದ್ಯಮಗಳು ಹೊಸ ತಂತ್ರಜ್ಞಾನಗಳ ಅನುಷ್ಠಾನ ಮತ್ತು ಬಳಕೆಯಲ್ಲಿ ನಾಯಕರು ಎಂದು ನಾವು ಸುರಕ್ಷಿತವಾಗಿ ಹೇಳಬಹುದು. ಅನೇಕ ರಕ್ಷಣಾ ಉದ್ಯಮ ಉದ್ಯಮಗಳಲ್ಲಿ ನಡೆದಿರುವ ಮರು-ಉಪಕರಣಗಳು ಈಗಾಗಲೇ ರಕ್ಷಣಾ ಮತ್ತು ಭದ್ರತೆಯ ಹಿತಾಸಕ್ತಿಗಳಲ್ಲಿ ಮಾತ್ರವಲ್ಲದೆ ರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಆರ್ಥಿಕತೆಯ ಅನೇಕ ಕ್ಷೇತ್ರಗಳಿಗೂ ಹೈಟೆಕ್ ಉತ್ಪನ್ನಗಳನ್ನು ಉತ್ಪಾದಿಸಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗಿಸುತ್ತದೆ.

- ಮಿಲಿಟರಿ ಉತ್ಪಾದನೆಯ ಕ್ಷೇತ್ರದಿಂದ ನಾಗರಿಕರಿಗೆ ಪರಿವರ್ತನೆಯು ನಾಗರಿಕ ಕ್ಷೇತ್ರದಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚಿನ ಮಟ್ಟದ ಸ್ಪರ್ಧೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ ಎಂಬ ಅಂಶದಿಂದ ನಿರೂಪಿಸಲ್ಪಟ್ಟಿದೆ. ಆದಾಗ್ಯೂ, ದೊಡ್ಡ ಹಿಡುವಳಿಗಳ ರಚನೆಯು ಪ್ರಾಯೋಗಿಕವಾಗಿ ರಕ್ಷಣಾ ಉದ್ಯಮದಲ್ಲಿ ಆಂತರಿಕ ಸ್ಪರ್ಧೆಯನ್ನು ಕೊಂದಿತು. ಮಾರುಕಟ್ಟೆಯ ಹೋರಾಟದ ಕಾರ್ಯಗಳು ಮತ್ತು ಈ ನಿಟ್ಟಿನಲ್ಲಿ ಅಗತ್ಯವಾದ ಸಾಮರ್ಥ್ಯಗಳು ಅಂತಹ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಗಳಲ್ಲಿ ಸಾಯುತ್ತವೆ. ಮತ್ತು ಇದ್ದಕ್ಕಿದ್ದಂತೆ ರಕ್ಷಣಾ ಉದ್ಯಮದ ಉದ್ಯಮಗಳು ತೀವ್ರ ಸ್ಪರ್ಧೆಯ ವಾತಾವರಣದಲ್ಲಿ ತಮ್ಮನ್ನು ಕಂಡುಕೊಳ್ಳುತ್ತವೆ. ಅದಕ್ಕೆ ಏನು ಮಾಡಬೇಕು?

- ಅಭ್ಯಾಸ ಪ್ರದರ್ಶನಗಳಂತೆ, ಇತ್ತೀಚಿನ ವರ್ಷಗಳಲ್ಲಿ ವಿದೇಶದಲ್ಲಿ ಮಾರಾಟವಾದ ಆಧುನಿಕ ಶಸ್ತ್ರಾಸ್ತ್ರಗಳ ಪಾಲು ಗಮನಾರ್ಹವಾಗಿ ಹೆಚ್ಚಾಗಿದೆ. ನನ್ನನ್ನು ನಂಬಿರಿ, ಯಾರೂ ಸ್ಪರ್ಧಾತ್ಮಕವಲ್ಲದ ಉತ್ಪನ್ನಗಳನ್ನು ಖರೀದಿಸುವುದಿಲ್ಲ. ಸ್ಪರ್ಧೆಯು ಹಣಕಾಸಿನ ಸಂಪನ್ಮೂಲಗಳು, ವೈಜ್ಞಾನಿಕ ಮತ್ತು ತಾಂತ್ರಿಕ ಸಾಮರ್ಥ್ಯವನ್ನು ಸಂಗ್ರಹಿಸಲು ಮತ್ತು ಹೊಸ, ವಿಶ್ವದ ಕೆಲವು ಅತ್ಯುತ್ತಮವಾದ, ಮಿಲಿಟರಿ ಉಪಕರಣಗಳ ಮಾದರಿಗಳ ರಚನೆಯಲ್ಲಿ ಪ್ರಗತಿ ಸಾಧಿಸಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗಿಸಿತು.

ನಾಗರಿಕ ಬಳಕೆಗಾಗಿ ಹೈಟೆಕ್ ಉತ್ಪನ್ನಗಳ ಉತ್ಪಾದನೆಗೆ ರಕ್ಷಣಾ ಉದ್ಯಮದ ಉದ್ಯಮಗಳ ಪರಿವರ್ತನೆಯ ಸಮಸ್ಯೆಯನ್ನು ಪರಿಹರಿಸಲು, ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಾಹಕ ಅಧಿಕಾರಿಗಳು ಮತ್ತು ಉಪ ಕಾರ್ಪ್ಸ್ ಎರಡೂ ಸಾಕಷ್ಟು ಶ್ರಮದಾಯಕ ಕೆಲಸವನ್ನು ಮಾಡಬೇಕಾಗುತ್ತದೆ. ದೇಶದ ಆರ್ಥಿಕತೆ ಬದುಕಬೇಕಾದ ಆಟದ ನಿಯಮಗಳನ್ನು ಶಾಸಕರು ನಿರ್ಧರಿಸುತ್ತಾರೆ. ರಕ್ಷಣಾ ಉದ್ಯಮದ ನಾಗರಿಕ ಮಾರುಕಟ್ಟೆ ವಲಯದ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಯನ್ನು ರಾಜ್ಯದ ಕೈಗಾರಿಕಾ ಸಂಕೀರ್ಣದ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಕಾರ್ಯತಂತ್ರಕ್ಕೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿ ಎಚ್ಚರಿಕೆಯಿಂದ ಕೈಗೊಳ್ಳಬೇಕು. ಕೆಲವು ಕ್ಷೇತ್ರಗಳ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಯಲ್ಲಿ ಇತರರಿಗೆ ಹಾನಿಯಾಗುವಂತೆ ಯಾವುದೇ ವಿರೂಪಗಳನ್ನು ತಡೆಗಟ್ಟುವುದು ಮುಖ್ಯ ಕಾರ್ಯವಾಗಿದೆ.

ಈ ದಿಕ್ಕಿನಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಪ್ರಾರಂಭವಾಗಿದೆ. ಸಂಯೋಜಿತ ರಕ್ಷಣಾ ಉದ್ಯಮ ರಚನೆಗಳ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳನ್ನು ಸುಧಾರಿಸುವ ಗುರಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ಸಮಸ್ಯೆಗಳು, ಉತ್ಪಾದನೆಯನ್ನು ವೈವಿಧ್ಯಗೊಳಿಸಲು ಕ್ರಮಗಳನ್ನು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸುವುದು ಮತ್ತು ಅನುಷ್ಠಾನಗೊಳಿಸುವುದು, ಪ್ರಾಥಮಿಕವಾಗಿ ದ್ವಿ-ಬಳಕೆಯ ತಂತ್ರಜ್ಞಾನಗಳನ್ನು ಬಳಸಿ, ಈಗಾಗಲೇ ಕೆಲಸ ಮಾಡಲಾಗುತ್ತಿದೆ.

ಸ್ಪರ್ಧೆಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ, ಇದು ಕಲ್ಪನೆಗಳು ಮತ್ತು ವಿನ್ಯಾಸ ಬ್ಯೂರೋಗಳ ಮಟ್ಟದಲ್ಲಿ ಪ್ರಾರಂಭವಾಗಬೇಕು ಎಂದು ನಾನು ಭಾವಿಸುತ್ತೇನೆ.

“ಪ್ರಸ್ತುತ, ಶಸ್ತ್ರಾಸ್ತ್ರಗಳನ್ನು ಆರ್ಡರ್ ಮಾಡುವ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯು ಟೆಂಡರ್‌ಗಳನ್ನು ಮತ್ತು ವಿವಿಧ ರೀತಿಯ ಸ್ಪರ್ಧೆಗಳನ್ನು ಪ್ರಕಟಿಸುವುದನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿರುತ್ತದೆ. ಆದಾಗ್ಯೂ, 95% ಪ್ರಕರಣಗಳಲ್ಲಿ ನಾವು ಒಬ್ಬ ಪ್ರದರ್ಶಕರ ಬಗ್ಗೆ ಮಾತನಾಡುತ್ತಿದ್ದೇವೆ. ಮತ್ತು ಅಗತ್ಯವಿರುವ ಶಸ್ತ್ರಾಸ್ತ್ರಗಳ ಬದಲಿಗೆ, ಅವನು ಏನು ಮಾಡಬಹುದೋ ಅದನ್ನು ಮಾಡುತ್ತಾನೆ, ಮತ್ತು ಸೈನ್ಯಕ್ಕೆ ಬೇಕಾದುದನ್ನು ಅಲ್ಲ. ಈ ನಿಟ್ಟಿನಲ್ಲಿ ಯಾವುದೇ ಕ್ರಮಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲಾಗುತ್ತಿದೆಯೇ?

- ನಾನು ನಿಮ್ಮೊಂದಿಗೆ ಒಪ್ಪುವುದಿಲ್ಲ. ಈ ಸಂಖ್ಯೆಗಳನ್ನು ನೀವು ಎಲ್ಲಿಂದ ಪಡೆದುಕೊಂಡಿದ್ದೀರಿ? ಫೆಡರಲ್ ಒಪ್ಪಂದ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯಲ್ಲಿನ ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನಿಗೆ ಅನುಸಾರವಾಗಿ, ಖರೀದಿಗಳನ್ನು ಮಾಡುವಾಗ, ಗ್ರಾಹಕರು ನೀವು ಮಾತನಾಡುತ್ತಿರುವವರು ಸೇರಿದಂತೆ ಗುತ್ತಿಗೆದಾರರನ್ನು ನಿರ್ಧರಿಸಲು ಅಥವಾ ಒಂದೇ ಪೂರೈಕೆದಾರರಿಂದ ಖರೀದಿಗಳನ್ನು ಮಾಡಲು ಸ್ಪರ್ಧಾತ್ಮಕ ವಿಧಾನಗಳನ್ನು ಬಳಸುತ್ತಾರೆ ಎಂದು ನಾನು ನಿಮಗೆ ನೆನಪಿಸುತ್ತೇನೆ. ಅಗತ್ಯಗಳನ್ನು ಅವಲಂಬಿಸಿ, ಗ್ರಾಹಕರು ಒಂದು ಅಥವಾ ಇನ್ನೊಂದು ವಿಧಾನವನ್ನು ನಿರ್ಧರಿಸುತ್ತಾರೆ. ಆದರೆ ಎಲ್ಲಾ ಆಯ್ಕೆಗಳು ರಾಜ್ಯ ಮತ್ತು ಪುರಸಭೆಯ ಅಗತ್ಯಗಳಿಗಾಗಿ ಸರಕುಗಳು, ಕೆಲಸಗಳು ಮತ್ತು ಸೇವೆಗಳ ಸಂಗ್ರಹಣೆಯ ದಕ್ಷತೆ ಮತ್ತು ಪರಿಣಾಮಕಾರಿತ್ವವನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುವ ಗುರಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿವೆ.

ನಿಯಮದಂತೆ, ಸಾಮೂಹಿಕ-ಉತ್ಪಾದಿತ ಶಸ್ತ್ರಾಸ್ತ್ರಗಳು, ಮಿಲಿಟರಿ ಮತ್ತು ವಿಶೇಷ ಉಪಕರಣಗಳನ್ನು ಮಾತ್ರ ಗುತ್ತಿಗೆದಾರರಿಂದ ಖರೀದಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.

ಇಲ್ಲಿ ಪ್ರದರ್ಶಕರು ಈಗಾಗಲೇ ಗಡುವನ್ನು ಪೂರೈಸುವ ವಿಷಯದಲ್ಲಿ ನೈಸರ್ಗಿಕ ಆಯ್ಕೆಯ ಮೂಲಕ ಹೋಗಿದ್ದಾರೆ, ಬೆಲೆ ಮತ್ತು ಉತ್ಪನ್ನದ ಗುಣಮಟ್ಟ.

ರಕ್ಷಣೆ ಮತ್ತು ಭದ್ರತೆಯ ಹಿತಾಸಕ್ತಿಗಳಲ್ಲಿ, ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಕಟ್ಟುನಿಟ್ಟಾದ ಅವಶ್ಯಕತೆಗಳನ್ನು ಪೂರೈಸುವ ಸಾಧನಗಳನ್ನು ಮಾತ್ರ ಖರೀದಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಅದರ ಗುಣಮಟ್ಟವನ್ನು ರಕ್ಷಣಾ ಸಚಿವಾಲಯದ ಮಿಲಿಟರಿ ಪ್ರತಿನಿಧಿಗಳು ಮೇಲ್ವಿಚಾರಣೆ ಮಾಡುತ್ತಾರೆ ಎಂಬ ಅಂಶಕ್ಕೆ ನಾನು ನಿಮ್ಮ ಗಮನವನ್ನು ಸೆಳೆಯಲು ಬಯಸುತ್ತೇನೆ.

- ಹೊಸ ಡುಮಾ ಪರಿಣಿತ ಸಮುದಾಯದ ಪಾತ್ರ ಮತ್ತು ಗುಣಮಟ್ಟವನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುವ ಕೋರ್ಸ್ ಅನ್ನು ಸಹ ಘೋಷಿಸುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಹೊಸ ತಜ್ಞರ ಮಂಡಳಿಗಳನ್ನು ರಚಿಸಲಾಗುತ್ತಿದೆ. ಅಂತಹ ಮಂಡಳಿಗಳು ವಿವಿಧ ರಕ್ಷಣಾ ಉದ್ಯಮ ಉದ್ಯಮಗಳ ಹಿತಾಸಕ್ತಿಗಳನ್ನು ಲಾಬಿ ಮಾಡಲು ನಾಗರಿಕ ಸಂಸ್ಥೆಯಾಗಬಹುದೇ?

- ನಾನು ರಕ್ಷಣಾ ಸಮಿತಿಯ ಪರವಾಗಿ ಮಾತನಾಡಬಲ್ಲೆ. ಸದ್ಯದಲ್ಲಿಯೇ ತಜ್ಞರ ಮಂಡಳಿ ರಚಿಸಲಾಗುವುದು. ಇದು ಮಿಲಿಟರಿ ಅಕಾಡೆಮಿಗಳು ಸೇರಿದಂತೆ ವಿವಿಧ ರಚನೆಗಳ ತಜ್ಞರು ಮತ್ತು ತಜ್ಞರನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿರುತ್ತದೆ.

ನಮ್ಮ ಪ್ರದೇಶದಲ್ಲಿ ಸಮಸ್ಯೆಗಳಿದ್ದು, ಅವುಗಳನ್ನು ಎಲ್ಲರೂ ಒಟ್ಟಾಗಿ, ಸಮಗ್ರವಾಗಿ ಪರಿಹರಿಸಬೇಕು. ಎಲ್ಲಾ ಆಸಕ್ತ ಪಕ್ಷಗಳಿಂದ ಸಮಸ್ಯಾತ್ಮಕ ಸಮಸ್ಯೆಗಳ ಸಮಗ್ರ ಪರಿಗಣನೆಯು ವಿಶ್ವಾಸದಿಂದ ಚೆನ್ನಾಗಿ ಪರಿಗಣಿಸಿದ ನಿರ್ಧಾರಗಳನ್ನು ಮಾಡಲು ನಮಗೆ ಅನುಮತಿಸುತ್ತದೆ ಎಂದು ನಾನು ನಂಬುತ್ತೇನೆ.

— ರಕ್ಷಣಾ ಸಮಿತಿಯು ಮುಂದಿನ ದಿನಗಳಲ್ಲಿ ಯಾವ ವಿಧೇಯಕಗಳನ್ನು ರಕ್ಷಣಾ ಮತ್ತು ಭದ್ರತೆಯ ಕ್ಷೇತ್ರದಲ್ಲಿ ಪ್ರಸ್ತಾಪಿಸಲು ಉದ್ದೇಶಿಸಿದೆ?

ಸಮಿತಿಯು ಕೆಲಸ ಮಾಡಿದ ಕೆಲವು ಮಸೂದೆಗಳ ಬಗ್ಗೆ ನಾನು ಈಗಾಗಲೇ ಮಾತನಾಡಿದ್ದೇನೆ. ದೇಶದ ರಕ್ಷಣೆಗೆ ಶಾಸಕಾಂಗ ಬೆಂಬಲವು ಒಂದು ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯಾಗಿದ್ದು, ನಿಯಮದಂತೆ, ರಾಜ್ಯದ ಆರ್ಥಿಕ ಮತ್ತು ಆರ್ಥಿಕ ಸಾಮರ್ಥ್ಯಗಳು ಮತ್ತು ದೇಶದ ರಕ್ಷಣೆಗೆ ಅಗತ್ಯವಾದ ವಸ್ತು ಮತ್ತು ಮಾನವ ಸಂಪನ್ಮೂಲಗಳ ಅಗತ್ಯತೆಗಳ ನಡುವೆ ಹೊಂದಾಣಿಕೆಗಳನ್ನು ಕಂಡುಹಿಡಿಯುವ ಗುರಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ.

ಮಿಲಿಟರಿ ವ್ಯವಹಾರಗಳಲ್ಲಿ ಮುಖ್ಯ ವಿಷಯವೆಂದರೆ ಮತ್ತು ಒಬ್ಬ ವ್ಯಕ್ತಿಯಾಗಿ ಉಳಿದಿರುವುದರಿಂದ, ರಕ್ಷಣಾ ಕ್ಷೇತ್ರದಲ್ಲಿ ಶಾಸಕಾಂಗ ಉಪಕ್ರಮಗಳ ಸಾಮಾಜಿಕ ಬ್ಲಾಕ್ಗೆ ಸಮಿತಿಯು ವಿಶೇಷ ಗಮನವನ್ನು ನೀಡುತ್ತದೆ.

- ಸಶಸ್ತ್ರ ಪಡೆಗಳ "ಪೇಟ್ರಿಯಾಟ್" ನ ಸಂಸ್ಕೃತಿ ಮತ್ತು ಮನರಂಜನೆಯ ಮಿಲಿಟರಿ ಪೇಟ್ರಿಯಾಟಿಕ್ ಪಾರ್ಕ್ನ ಟ್ರಸ್ಟಿಗಳ ಮಂಡಳಿಯ ಮೊದಲ ಸಭೆ ನಡೆಯಿತು. ನೀವು ಪರಿಷತ್ತಿನ ಸದಸ್ಯರು. ಈ ಸಮಾರಂಭದಲ್ಲಿ ನಿಖರವಾಗಿ ಏನು ಚರ್ಚಿಸಲಾಗಿದೆ?

- ಮೊದಲನೆಯದಾಗಿ, ಟ್ರಸ್ಟಿಗಳ ಮಂಡಳಿಯ ಅಧ್ಯಕ್ಷರಿಗೆ ಚುನಾವಣೆಗಳು ನಡೆದವು, ಅಲ್ಲಿ ಪ್ರಸಿದ್ಧ ಮಿಲಿಟರಿ ನಾಯಕ, ಯುಎಸ್ಎಸ್ಆರ್ನ ಹೀರೋ, ಕರ್ನಲ್ ಜನರಲ್ ಸರ್ವಾನುಮತದಿಂದ ಆಯ್ಕೆಯಾದರು. ಮಿಲಿಟರಿ ಪೇಟ್ರಿಯಾಟಿಕ್ ಪಾರ್ಕ್‌ನ ಮೂಲಸೌಕರ್ಯ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಮತ್ತು ಸಶಸ್ತ್ರ ಪಡೆಗಳ "ಪೇಟ್ರಿಯಾಟ್" ನ ಮನರಂಜನೆ, ಮತ್ತು ಎಲ್ಲಾ ನಾಲ್ಕು ಮಿಲಿಟರಿ ಜಿಲ್ಲೆಗಳು ಮತ್ತು ಉತ್ತರ ನೌಕಾಪಡೆಯ ರಚನೆ ಮತ್ತು ನೌಕಾಪಡೆಯ ರಚನೆಗಾಗಿ ತಕ್ಷಣದ ಯೋಜನೆಗಳನ್ನು ಚರ್ಚಿಸಲಾಯಿತು. ಸೆವಾಸ್ಟೊಪೋಲ್ ಮತ್ತು ಕ್ರೊನ್ಸ್ಟಾಡ್ಟ್ನಲ್ಲಿ ಕ್ಲಸ್ಟರ್. ಇದೆಲ್ಲವೂ ದೇಶಾದ್ಯಂತ ಮಿಲಿಟರಿ-ದೇಶಭಕ್ತಿಯ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮಗಳನ್ನು ವ್ಯವಸ್ಥಿತವಾಗಿ ನಡೆಸಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗಿಸುತ್ತದೆ.

- ಅಂದಹಾಗೆ, ದೇಶಭಕ್ತಿಯ ಶಿಕ್ಷಣದ ಬಗ್ಗೆ: ನೀವು ಯುವ ಸೇನೆಯ ಮಾಸ್ಕೋ ಶಾಖೆಯ ಮುಖ್ಯಸ್ಥರಾಗಿದ್ದೀರಿ. ಈ ಸಂಸ್ಥೆಯನ್ನು ರಚಿಸುವಲ್ಲಿ ನಿಮ್ಮ ಕೆಲಸದ ಬಗ್ಗೆ ನಮಗೆ ತಿಳಿಸಿ.

Ref. ಸಂಖ್ಯೆ 13 |VOOD ದಿನಾಂಕ “_14_” ಫೆಬ್ರವರಿ 2017 ವಿಳಾಸ: 400137, ವೋಲ್ಗೊಗ್ರಾಡ್
ಸ್ಟ. Zemlyachki, 44, ಕೊಠಡಿ 47

 (8442), 36-10-33, 48-28-70
 8-902-385-1250; 8-927-502-7361; 8-917-840-7324; 8-909-380-5766
ಇಮೇಲ್:
ಇ-ಮೇಲ್: [email protected]

ಸಮಿತಿಯ ಅಧ್ಯಕ್ಷರು
ರಕ್ಷಣೆಗಾಗಿ ರಾಜ್ಯ ಡುಮಾ
ಶಮನೋವ್ ವಿ.ಎ.

ಫೆಬ್ರವರಿ 17, 2017 ರಂದು, ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಸ್ಟೇಟ್ ಡುಮಾ ಕರಡು ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನು ಸಂಖ್ಯೆ 631118-6 ಅನ್ನು ಪರಿಗಣಿಸುತ್ತದೆ "ಫೆಬ್ರವರಿ 12, 1993 ರ ರಷ್ಯನ್ ಒಕ್ಕೂಟದ ಕಾನೂನಿನ ಆರ್ಟಿಕಲ್ 43 ರ ಭಾಗ ಎರಡು ಅಮಾನ್ಯೀಕರಣದ ಮೇಲೆ ನಂ. 4468-1 "ಆನ್ ಮಿಲಿಟರಿ ಸೇವೆಯಲ್ಲಿ ಸೇವೆ ಸಲ್ಲಿಸಿದ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳು, ಆಂತರಿಕ ವ್ಯವಹಾರಗಳ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು, ರಾಜ್ಯ ಅಗ್ನಿಶಾಮಕ ಸೇವೆ, ಮಾದಕ ದ್ರವ್ಯಗಳು ಮತ್ತು ಸೈಕೋಟ್ರೋಪಿಕ್ ಪದಾರ್ಥಗಳ ಚಲಾವಣೆಯಲ್ಲಿರುವ ಅಧಿಕಾರಿಗಳು, ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ಮತ್ತು ದಂಡ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ದೇಹಗಳು ಮತ್ತು ಅವರ ಕುಟುಂಬಗಳಿಗೆ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಬಂಧನೆ" ಎಂದು ಉಪ V.N. ಟೆಟಿಯೊಕಿನ್ ಪರಿಚಯಿಸಿದರು. .
ಈ ಕರಡು ಕಾನೂನಿನಲ್ಲಿ, ಡೆಪ್ಯೂಟಿ V.N. ಟೆಟಿಯೊಕಿನ್ ಅವರು 0.54 ರ ಕಡಿತದ ಅಂಶವನ್ನು ರದ್ದುಗೊಳಿಸಲು ಪ್ರಸ್ತಾಪಿಸುತ್ತಾರೆ, ಸೇವೆಯ ಉದ್ದಕ್ಕಾಗಿ ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡುವಾಗ ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲಾಗುತ್ತದೆ, ಇದು ಮಿಲಿಟರಿ ಪಿಂಚಣಿದಾರರಿಗೆ ಮತ್ತು ಅವರಿಗೆ ಸಮಾನವಾದ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳಿಗೆ ಮಾತ್ರ ಅನ್ವಯಿಸುತ್ತದೆ.

ಮಸೂದೆಯ ಲೇಖಕರು ಎಂದು ಕರೆಯಲ್ಪಡುವ ಸ್ಥಾಪನೆಯನ್ನು ನಂಬುತ್ತಾರೆ "ಕಡಿಮೆಗೊಳಿಸುವ ಅಂಶ" ಮಿಲಿಟರಿ ಪಿಂಚಣಿದಾರರಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚಿದ ಸಾಮಾಜಿಕ ಉದ್ವೇಗಕ್ಕೆ ಕಾರಣವಾಗುತ್ತದೆ, ಏಕೆಂದರೆ ರಾಜ್ಯವು ಅವರ ಅರ್ಹತೆಗಳನ್ನು ಕಡಿಮೆ ಅಂದಾಜು ಮಾಡುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಕಡಿಮೆಗೊಳಿಸುವ ಅಂಶವನ್ನು ರದ್ದುಗೊಳಿಸುವುದು ಸಾಮಾಜಿಕ ನ್ಯಾಯ ಮತ್ತು ಕಾನೂನಿನ ಬಲವನ್ನು ಪುನಃಸ್ಥಾಪಿಸುತ್ತದೆ.

ಇದಲ್ಲದೆ, 2012 ರಿಂದ, ಮಿಲಿಟರಿ ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡುವಾಗ ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲಾದ ಕಡಿತ ಅಂಶದ ಪರಿಚಯ ಮತ್ತು ಮಿಲಿಟರಿ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಮತ್ತು ಮಿಲಿಟರಿ ಪಿಂಚಣಿಗಳ ಪಾವತಿಯ ಸೂಚ್ಯಂಕವನ್ನು ಮತ್ತಷ್ಟು "ಘನೀಕರಿಸುವುದು", ಈ ಕೆಳಗಿನ ವರ್ಗದ ಪಿಂಚಣಿದಾರರಿಗೆ, ಅವರ ಕುಟುಂಬ ಸದಸ್ಯರಿಗೆ ಅನ್ವಯಿಸುವುದಿಲ್ಲ. (08.11. 2011 ನಂ. 309-FZ ದಿನಾಂಕದ ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನಿನ ಆರ್ಟಿಕಲ್ 12 ರ ಷರತ್ತು 6):
- ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಸುಪ್ರೀಂ ಕೋರ್ಟ್ ಮತ್ತು ಮಿಲಿಟರಿ ನ್ಯಾಯಾಲಯಗಳ ಮಿಲಿಟರಿ ಕೊಲಿಜಿಯಂನ ನ್ಯಾಯಾಧೀಶರು;
- ಪ್ರಾಸಿಕ್ಯೂಟೋರಿಯಲ್ ಕೆಲಸಗಾರರು (ಮಿಲಿಟರಿ ಪ್ರಾಸಿಕ್ಯೂಟರ್ ಕಚೇರಿಯ ಮಿಲಿಟರಿ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಸೇರಿದಂತೆ);
- ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ತನಿಖಾ ಸಮಿತಿಯ ನೌಕರರು (ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ತನಿಖಾ ಸಮಿತಿಯ ಮಿಲಿಟರಿ ತನಿಖಾ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ಸೇರಿದಂತೆ);
- ಫೆಡರಲ್ ಸರ್ಕಾರಿ ನಾಗರಿಕ ಸೇವಕರು.

ಆದ್ದರಿಂದ, ಡೆಪ್ಯೂಟಿ ವಿಎನ್ ಟೆಟಿಯೊಕಿನ್ ಮತ್ತು ಲಕ್ಷಾಂತರ ಮಿಲಿಟರಿ ಪಿಂಚಣಿದಾರರು ಮತ್ತು ಅವರಿಗೆ ಸಮನಾದ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳು ಈ ನಿರ್ಬಂಧಗಳನ್ನು ಅವರಿಗೆ ಮಾತ್ರ ಅನ್ವಯಿಸುವುದರಿಂದ ಮಿಲಿಟರಿ ಪಿಂಚಣಿದಾರರಲ್ಲಿ ಸಾಮಾಜಿಕ ಉದ್ವೇಗವನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಲು ಮತ್ತು ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟ ಮತ್ತು ರಷ್ಯಾದ ಸಂವಿಧಾನಕ್ಕೆ ವಿರುದ್ಧವಾಗಿದೆ ಎಂದು ನಂಬುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ನಂಬುತ್ತಾರೆ. ಶಾಸನ.
ಮಿಲಿಟರಿ ಪಿಂಚಣಿದಾರರು ಮತ್ತು ಅವರಿಗೆ ಸಮಾನವಾದ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ಶಾಸಕರ ಇಂತಹ ಆಯ್ಕೆ, ಅವರ ಹಕ್ಕುಗಳನ್ನು ಸೀಮಿತಗೊಳಿಸುವಲ್ಲಿ, ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಸಂವಿಧಾನದ ಆರ್ಟಿಕಲ್ 19 ಮತ್ತು ಜೂನ್ 16 ರ ದಿನಾಂಕದ ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಸಾಂವಿಧಾನಿಕ ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ನಿರ್ಣಯದಿಂದ ಸ್ಥಾಪಿಸಲಾದ ಸಮಾನತೆಯ ತತ್ವವನ್ನು ಉಲ್ಲಂಘಿಸುತ್ತದೆ. 2007 ಸಂಖ್ಯೆ 12-ಪಿ, ಇದು ಹೇಳುತ್ತದೆ - “ಪಿಂಚಣಿ ಕ್ಷೇತ್ರದಲ್ಲಿ ಸಮಾನತೆಯ ತತ್ವದ ಅನುಸರಣೆಯನ್ನು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳುವುದು ಎಂದರೆ, ಇತರ ವಿಷಯಗಳ ಜೊತೆಗೆ, ಹೊಂದಿರದ ಅದೇ ವರ್ಗಕ್ಕೆ ಸೇರಿದ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳ ಪಿಂಚಣಿ ಹಕ್ಕುಗಳಲ್ಲಿ ವ್ಯತ್ಯಾಸಗಳನ್ನು ಪರಿಚಯಿಸುವುದನ್ನು ನಿಷೇಧಿಸುವುದು. ವಸ್ತುನಿಷ್ಠ ಮತ್ತು ಸಮಂಜಸವಾದ ಸಮರ್ಥನೆ (ಒಂದೇ ಅಥವಾ ಅಂತಹುದೇ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳ ವಿವಿಧ ಚಿಕಿತ್ಸೆಗಳ ನಿಷೇಧ)."

ಮೇ 27, 2003 ರ ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನಿನ 2 ಮತ್ತು 6 ನೇ ವಿಧಿಯಿಂದ ಇದನ್ನು ದೃಢೀಕರಿಸಲಾಗಿದೆ. ನಂ 58-ಎಫ್ಜೆಡ್ (ಜುಲೈ 23, 2016 ರಂದು ತಿದ್ದುಪಡಿ ಮಾಡಿದಂತೆ) "ರಷ್ಯನ್ ಒಕ್ಕೂಟದ ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಸೇವಾ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯಲ್ಲಿ", ಇದು "ಮಿಲಿಟರಿ ಸೇವೆಯನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿದೆ" ಎಂದು ಹೇಳುತ್ತದೆ. ಫೆಡರಲ್ ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಸೇವಾ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯಲ್ಲಿ ಮತ್ತು ಇದು ಒಂದು ರೀತಿಯ ನಾಗರಿಕ ಸೇವೆಯಾಗಿದೆ. ಫೆಡರಲ್ ನಾಗರಿಕ ಸೇವಾ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯು ಒಳಗೊಂಡಿದೆ: ರಾಜ್ಯ ನಾಗರಿಕ ಸೇವೆ, ಮಿಲಿಟರಿ ಸೇವೆ ಮತ್ತು ಇತರ ರೀತಿಯ ನಾಗರಿಕ ಸೇವೆಗಳು."

ನೀವು, ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ರಾಜ್ಯ ಡುಮಾದ ನಿಮ್ಮ ರಕ್ಷಣಾ ಸಮಿತಿ, ಶಾಸಕರು ಮತ್ತು ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಸಾಂವಿಧಾನಿಕ ನ್ಯಾಯಾಲಯವು ಇದೆಲ್ಲವನ್ನೂ ಚೆನ್ನಾಗಿ ತಿಳಿದಿದೆ, ಆದರೆ ನೀವು ಇದಕ್ಕೆ ವಿರುದ್ಧವಾಗಿ ನಮ್ಮನ್ನು ತಡೆಯುವುದನ್ನು ಮುಂದುವರಿಸುತ್ತೀರಿ.

ನಾವು, ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ರಕ್ಷಣಾ ಸಚಿವಾಲಯದ ಪಿಂಚಣಿದಾರರು, ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಆಂತರಿಕ ವ್ಯವಹಾರಗಳ ಸಚಿವಾಲಯ ಮತ್ತು ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ವಿವಿಧ ಪ್ರದೇಶಗಳಿಂದ ಅವರಿಗೆ ಸಮನಾದ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳು, ರಾಜ್ಯ ಡುಮಾದ ರಕ್ಷಣಾ ಸಮಿತಿಯ ತೀರ್ಮಾನವನ್ನು ಬಹಳ ಕೋಪದಿಂದ ಓದುತ್ತೇವೆ. ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟವು ಫೆಬ್ರವರಿ 9, 2017 ರಂದು ಈ ಕರಡು ಕಾನೂನಿನ ಮೇಲೆ ಸಮಿತಿಯ ಮೊದಲ ಉಪ ಅಧ್ಯಕ್ಷ ಎ.ಎಲ್. ಕ್ರಾಸೊವ್ ಸಹಿ ಹಾಕಿದೆ, ಇದು "ಕೆಳಗಿನ ಕಾರಣಗಳಿಗಾಗಿ ವಿಎನ್ ಟೆಟಿಯೊಕಿನ್ ಅವರ ಮಸೂದೆಯ ಪರಿಕಲ್ಪನೆಯನ್ನು ಬೆಂಬಲಿಸುವುದಿಲ್ಲ":

"1) ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡಲು ಮೇಲಿನ ಕಾರ್ಯವಿಧಾನವನ್ನು ಸ್ಥಾಪಿಸುವಾಗ, ಜನವರಿ 1, 2012 ರಿಂದ ಪಿಂಚಣಿಗಳ ಲೆಕ್ಕಾಚಾರವನ್ನು ಹೊಸ (ಹೆಚ್ಚಿನ) ವಿತ್ತೀಯ ಭತ್ಯೆಯ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ನಡೆಸಲಾಗುತ್ತದೆ ಎಂದು ಶಾಸಕರು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಂಡರು. ಇದಲ್ಲದೆ, ಸ್ಥಾಪಿತವಾದವುಗಳನ್ನು ಸಹ ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲಾಗುತ್ತದೆ. "ಕಡಿಮೆಗೊಳಿಸುವ ಗುಣಾಂಕ" ಎಂದು ಕರೆಯಲ್ಪಡುವ, "ಮಿಲಿಟರಿ ಪಿಂಚಣಿಗಳ" ಪ್ರಮಾಣವು ಸರಾಸರಿ 60% ರಷ್ಟು ಹೆಚ್ಚಾಗಿದೆ.

ಜನವರಿ 2012 ರಲ್ಲಿ ಮಿಲಿಟರಿ ಪಿಂಚಣಿದಾರರು ಮತ್ತು ಅವರಿಗೆ ಸಮಾನವಾದ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳಿಗೆ 0.54 ರ ಕಡಿತದ ಅಂಶವನ್ನು ಅನ್ವಯಿಸಲಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಅದರ ಅರ್ಜಿಯಿಂದ ಐದು ವರ್ಷಗಳು ಕಳೆದಿವೆ. ಕಳೆದ ಐದು ವರ್ಷಗಳಲ್ಲಿ, ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ನಿಯಂತ್ರಕ ಕಾನೂನು ಕಾಯಿದೆಗಳು ಜನವರಿ 1, 2013 ರಿಂದ ಜನವರಿ 1, 2018 ರವರೆಗೆ ಮಿಲಿಟರಿ ಸೇವೆಯಲ್ಲಿ ಸೇವೆ ಸಲ್ಲಿಸಿದ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳಿಗೆ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಬಂಧನೆಗಾಗಿ ಈ ಕೆಳಗಿನ ನಿಯಮಗಳನ್ನು ಅಮಾನತುಗೊಳಿಸಿದೆ, ಆಂತರಿಕ ವ್ಯವಹಾರಗಳ ಇಲಾಖೆಯಲ್ಲಿ ಸೇವೆ, ರಾಜ್ಯ ಗಡಿ ಸೇವೆ. ಡ್ರಗ್ ನಿಯಂತ್ರಣ ಏಜೆನ್ಸಿಗಳು, ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ಮತ್ತು ದಂಡ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ದೇಹಗಳು, ರಷ್ಯಾದ ಗಾರ್ಡ್ ಮತ್ತು ಅವರ ಕುಟುಂಬಗಳು:
- ಗ್ರಾಹಕ ಸರಕುಗಳು ಮತ್ತು ಸೇವೆಗಳಿಗೆ ಏರುತ್ತಿರುವ ಬೆಲೆಗಳಿಗೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿ ವೇತನ ಮತ್ತು ಮಿಲಿಟರಿ ಪಿಂಚಣಿಗಳ ಸೂಚ್ಯಂಕ.
- ಜನವರಿ 1, 2012 ರಿಂದ ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು 54% ಮೊತ್ತದಲ್ಲಿ ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡುವಾಗ ವಿತ್ತೀಯ ಭತ್ಯೆಯನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲಾಗುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಜನವರಿ 1, 2013 ರಿಂದ ಅದರ ಮೊತ್ತದ 100% (ಸೂಚ್ಯಂಕ) ತಲುಪುವವರೆಗೆ ವಾರ್ಷಿಕವಾಗಿ 2% ರಷ್ಟು ಹೆಚ್ಚಾಗುತ್ತದೆ;
- ಫೆಡರಲ್ ಬಜೆಟ್‌ನಲ್ಲಿನ ಕಾನೂನಿನಿಂದ ಹಣದುಬ್ಬರದ ಮಟ್ಟವನ್ನು (ಗ್ರಾಹಕ ಬೆಲೆಗಳು) ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಂಡು, ನಿಗದಿತ ವಾರ್ಷಿಕ ಹೆಚ್ಚಳವನ್ನು ಮುಂದಿನ ಹಣಕಾಸು ವರ್ಷದಲ್ಲಿ 2% ಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚಿನ ಮೊತ್ತದಲ್ಲಿ ಸ್ಥಾಪಿಸಬಹುದು.

ಮೇಲಿನ ಕ್ರಮಗಳನ್ನು ಅಮಾನತುಗೊಳಿಸಿದ ಪರಿಣಾಮವಾಗಿ, ಮಿಲಿಟರಿ ಸಿಬ್ಬಂದಿಗಳ ವೇತನವನ್ನು ಮತ್ತು ಮಿಲಿಟರಿ ಪಿಂಚಣಿದಾರರ ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು ಸವಕಳಿಯಿಂದ ರಕ್ಷಿಸಲು ರಾಜ್ಯ ಖಾತರಿಯನ್ನು ಕಳೆದ ಐದು ವರ್ಷಗಳಿಂದ (2012-2017) ಪೂರೈಸಲಾಗಿಲ್ಲ. ಇದು ಜನವರಿ 1, 2017 ರಂತೆ ಮಿಲಿಟರಿ ವೇತನ ಮತ್ತು ಮಿಲಿಟರಿ ಪಿಂಚಣಿಗಳು 44% ಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚು ಸವಕಳಿಯಾಗಿದೆ ಎಂಬ ಅಂಶಕ್ಕೆ ಕಾರಣವಾಯಿತು. ಐದು ವರ್ಷಗಳಲ್ಲಿ ಸಂಬಳದ ಕೊಳ್ಳುವ ಶಕ್ತಿಯು ಮೂರನೇ ಒಂದು ಭಾಗಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚು ಕುಸಿದಿದೆ. ಜನವರಿ 1, 2012 ರ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಗೆ ಮರಳಲು, ಅವುಗಳನ್ನು ಈಗ ಸುಮಾರು 50% ಹೆಚ್ಚಿಸಬೇಕಾಗಿದೆ.

ಆದ್ದರಿಂದ ಫೆಬ್ರವರಿ 2017 ರಲ್ಲಿ "2012 ರಲ್ಲಿ ಮಿಲಿಟರಿ ಪಿಂಚಣಿಗಳ ಗಾತ್ರವು ಸರಾಸರಿ 60% ರಷ್ಟು ಹೆಚ್ಚಾಗಿದೆ" ಎಂದು ಹೇಳುವುದು ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ಸರಿಯಾಗಿಲ್ಲ ಮತ್ತು ಸ್ಥಳದಿಂದ ಹೊರಗಿದೆ.

"ಅದೇ ಸಮಯದಲ್ಲಿ, 2012 ರಲ್ಲಿ ಮಿಲಿಟರಿ ಪಿಂಚಣಿಗಳ ಹೆಚ್ಚಳದ ನಂತರ, ಸರಾಸರಿ "ಮಿಲಿಟರಿ" ಪಿಂಚಣಿ ಮತ್ತು ಸರಾಸರಿ "ನಾಗರಿಕ" ಪಿಂಚಣಿ ನಡುವಿನ ಅನುಪಾತವು 2002 ರ ಮಟ್ಟಕ್ಕೆ ಮರಳಿತು, ಮತ್ತು ಇಂದು ಈ ಅಂತರವು ಮಿಲಿಟರಿಯ ಪರವಾಗಿ ಇನ್ನಷ್ಟು ಹೆಚ್ಚಾಗಿದೆ ಪಿಂಚಣಿ (1.8 ಬಾರಿ).
ಸರ್ಕಾರಿ ಅಧಿಕಾರಿಗಳು ಸರಾಸರಿ ಮಿಲಿಟರಿ ಪಿಂಚಣಿಗಳ ಗಾತ್ರವನ್ನು ಮತ್ತು ಅವರಿಗೆ ಸಮಾನವಾದ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳನ್ನು ಸರಾಸರಿ "ನಾಗರಿಕ" ಪಿಂಚಣಿಯೊಂದಿಗೆ ಏಕೆ ಹೋಲಿಸುತ್ತಾರೆ? ಸೋವಿಯತ್ ಯುಗದಲ್ಲಿ, ಸೈನ್ಯವು ಬಹು-ಮಿಲಿಯನ್ ಪ್ರಬಲವಾಗಿತ್ತು ಮತ್ತು ಅನೇಕ ಮಿಲಿಟರಿ ಪಿಂಚಣಿದಾರರೂ ಇದ್ದರು. ಈಗ ಫೆಡರಲ್ ಸಿವಿಲ್ ಸೇವಕರು ಮತ್ತು ಅವರ ಪಿಂಚಣಿದಾರರಿಗಿಂತ ಕಡಿಮೆ ಮಿಲಿಟರಿ ನಿವೃತ್ತರು ಇದ್ದಾರೆ. ರೋಸ್ಸ್ಟಾಟ್ ಪ್ರಕಾರ, ಯುಎಸ್ಎಸ್ಆರ್ನಲ್ಲಿದ್ದಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚು ಫೆಡರಲ್ ನಾಗರಿಕ ಸೇವಕರು ಈಗ ಇದ್ದಾರೆ. ಅವರ ಮಾಹಿತಿಯ ಪ್ರಕಾರ, ಜೂನ್ 2016 ರ ಅಂತ್ಯದ ವೇಳೆಗೆ, ಸಿವಿಲ್ ಮತ್ತು ಪುರಸಭೆಯ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಸ್ಥಾನಗಳನ್ನು ತುಂಬುವ ಕಾರ್ಮಿಕರ ಸಂಖ್ಯೆ 850 ಸಾವಿರಕ್ಕೂ ಹೆಚ್ಚು ಜನರು (ಪಿಂಚಣಿದಾರರು ಮತ್ತು ಅವರ ಕುಟುಂಬದ ಸದಸ್ಯರನ್ನು ಹೊರತುಪಡಿಸಿ).

ಅದೇ ಸಮಯದಲ್ಲಿ, 2016 ರ ಮೊದಲಾರ್ಧದಲ್ಲಿ ನಾಗರಿಕ ಸೇವಕರ ಸರಾಸರಿ ಮಾಸಿಕ ವೇತನವು 39.1 ಸಾವಿರ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳು, ಪುರಸಭೆಯ ನೌಕರರು - 37.1 ಸಾವಿರ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳು. ಫೆಬ್ರವರಿ 1, 2017 ರಿಂದ ಸರಾಸರಿ ಮಿಲಿಟರಿ ಪಿಂಚಣಿ 23,663 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳು ಮತ್ತು ಸರಾಸರಿ "ನಾಗರಿಕ" ವಿಮಾ ಪಿಂಚಣಿ 13,100 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳು.

ಫೆಡರಲ್ ನಾಗರಿಕ ಸೇವಕರಿಗೆ, ಯುಎಸ್ಎಸ್ಆರ್ನಲ್ಲಿ ಅಸ್ತಿತ್ವದಲ್ಲಿಲ್ಲದ ರಾಜ್ಯ ನಾಗರಿಕ ಸೇವೆ ಮತ್ತು ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ನಾಗರಿಕ ಸೇವಾ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯಲ್ಲಿ ಪ್ರತ್ಯೇಕ ಕಾನೂನುಗಳನ್ನು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸಲಾಗಿದೆ. ಅವರಲ್ಲಿ ಕೆಲವರಿಗೆ, ಸಂಬಳವನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಲಾಯಿತು ಮತ್ತು ಮಿಲಿಟರಿ ಸಿಬ್ಬಂದಿಯ ಸಂಬಳಕ್ಕೆ ಸಮನಾಗಿರುತ್ತದೆ, ಆದರೆ ನಾವು ಒಂದು ರೀತಿಯ ಫೆಡರಲ್ ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಸೇವೆಗೆ ಸೇರಿದವರಾಗಿದ್ದರೂ ಅವರ ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡುವ ಕಡಿತದ ಅಂಶವನ್ನು ಅವರಿಗೆ ಎಂದಿಗೂ ಅನ್ವಯಿಸಲಾಗಿಲ್ಲ.

ಹಾಗಾದರೆ ಇಲ್ಲಿ ನ್ಯಾಯ ಎಲ್ಲಿದೆ, ಕಾನೂನಿನ ಪತ್ರದ ಅನುಸರಣೆ ಎಲ್ಲಿದೆ ಎಂಬುದು ಪ್ರಶ್ನೆ.
ಜನರು ಸಶಸ್ತ್ರ ಪಡೆಗಳು ಮತ್ತು ಫೆಡರಲ್ ಸರ್ಕಾರದ ನಾಗರಿಕ ಅಧಿಕಾರಿಗಳ "ಸೈನ್ಯ" ವನ್ನು "ನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತಿದ್ದರೆ", ಆಗ ಅವರು ತಮ್ಮ ಸರಾಸರಿ ದೀರ್ಘ-ಸೇವಾ ಪಿಂಚಣಿಯ ಸರಾಸರಿ ವಿಮಾ "ನಾಗರಿಕ" ಪಿಂಚಣಿಗೆ (1.7) ಅನುಪಾತದಿಂದ ಏಕೆ ಒಳಗೊಳ್ಳುವುದಿಲ್ಲ?

ಫೆಡರಲ್ ಸಿವಿಲ್ ಸೇವಕರಿಗೆ ಶಾಸಕರು ಹೆಚ್ಚಿನ ಸಂಬಳವನ್ನು ಏಕೆ ಸ್ಥಾಪಿಸಿದರು, ಅವರ ಸಂಪೂರ್ಣ ಆದಾಯದ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಲೆಕ್ಕಹಾಕಲಾಗುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಆದ್ದರಿಂದ ಪರಿಣಾಮವಾಗಿ ದೊಡ್ಡ ಪಿಂಚಣಿಗಳು, ಮಿಲಿಟರಿ ಮತ್ತು ವಿಮಾ ಪಿಂಚಣಿಗಳ ಗಾತ್ರಕ್ಕಿಂತ ಹಲವು ಪಟ್ಟು ಹೆಚ್ಚು?
ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಅಧ್ಯಕ್ಷರ ಆಡಳಿತ, ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಸರ್ಕಾರ, ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಫೆಡರಲ್ ಅಸೆಂಬ್ಲಿಯ ಫೆಡರೇಶನ್ ಕೌನ್ಸಿಲ್, ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ರಾಜ್ಯ ಡುಮಾ ಮತ್ತು ಹಲವಾರು ರಾಜ್ಯ ನಿಗಮಗಳ ಅಧಿಕಾರಿಗಳಿಗೆ ಇದು ವಿಶೇಷವಾಗಿ ಅನ್ವಯಿಸುತ್ತದೆ.

ಸವಲತ್ತು ಪಡೆದ ಪಿಂಚಣಿದಾರರು ಸರ್ಕಾರಿ ನಾಗರಿಕ ಸೇವಕರು ಮತ್ತು ಅವರು ಸಿರಿಯಾ ಮತ್ತು ಪ್ರಪಂಚದ ಇತರ ಪ್ರದೇಶಗಳಲ್ಲಿ ಭಯೋತ್ಪಾದಕರ ವಿರುದ್ಧ ಹೋರಾಡುವವರು, ನಮ್ಮ ರಾಜ್ಯದ ಸಮಗ್ರತೆ ಮತ್ತು ಸ್ವಾತಂತ್ರ್ಯವನ್ನು ರಕ್ಷಿಸುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ಅವರ ಜೀವನ ಮತ್ತು ಆರೋಗ್ಯವನ್ನು ಅಪಾಯಕ್ಕೆ ಒಳಪಡಿಸುತ್ತಾರೆ ಎಂದು ಅದು ತಿರುಗುತ್ತದೆ.

ಬಹುಶಃ ಪಿಂಚಣಿಗಳ ಅನುಪಾತವನ್ನು ನಿರ್ಧರಿಸಲು ಮತ್ತು ಫೆಡರಲ್ ನಾಗರಿಕ ಸೇವಕರಿಗೆ 1.7 ರ ಅನುಪಾತವನ್ನು ಅನ್ವಯಿಸಲು ಈ ವಿಧಾನವನ್ನು ಬದಲಾಯಿಸಲು ಸಮಯವಿದೆಯೇ? ಅವರು, ನಮ್ಮಂತೆಯೇ, ಫೆಡರಲ್ ನಾಗರಿಕ ಸೇವೆಯ ಏಕೀಕೃತ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿರುತ್ತಾರೆ. ಅಥವಾ ಫೆಡರಲ್ ನಾಗರಿಕ ಸೇವಕರ ಸರಾಸರಿ ಪಿಂಚಣಿಗೆ 1.7 ರ ಅನುಪಾತದ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಸರಾಸರಿ ಮಿಲಿಟರಿ ಮತ್ತು ವಿಮಾ ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು ಲೆಕ್ಕ ಹಾಕಬೇಕೇ?

ಸಜ್ಜನ ಶಾಸಕರೇ!

ಜಗತ್ತಿನಲ್ಲಿ ಭೌಗೋಳಿಕ ರಾಜಕೀಯ ಉದ್ವಿಗ್ನತೆಯ ಹೆಚ್ಚಳ, ನಮ್ಮ ದೇಶದ ವಿರುದ್ಧ ನಿರ್ಬಂಧಗಳ ಆಡಳಿತವನ್ನು ಪರಿಚಯಿಸುವುದು ಮತ್ತು ಜಾಗತಿಕ ಆರ್ಥಿಕ ಬೆಳವಣಿಗೆಯ ನಿಧಾನಗತಿಯು ಮಿಲಿಟರಿ ಸಿಬ್ಬಂದಿ, ಅವರಿಗೆ ಸಮಾನವಾದ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳು ಮತ್ತು ಮಿಲಿಟರಿ ಪಿಂಚಣಿದಾರರ ಸಂಬಳದ ಮೇಲೆ ಮಾತ್ರ ಏಕೆ ಅತ್ಯಂತ ನಕಾರಾತ್ಮಕ ಪರಿಣಾಮ ಬೀರುತ್ತದೆ?

ಏಕೆ ಅಮಾನತುಗಳು, ನಿರ್ಬಂಧಗಳು, ಫ್ರೀಜ್‌ಗಳು, ರದ್ದತಿಗಳು, ಡೌನ್‌ಗ್ರೇಡ್‌ಗಳು, ಬೆಲ್ಟ್ ಬಿಗಿಗೊಳಿಸುವಿಕೆ, ಹಣವಿಲ್ಲ, ಇತ್ಯಾದಿ. - ಇವೆಲ್ಲವೂ ಮುಖ್ಯವಾಗಿ ರಷ್ಯಾದ ಸಾಮಾನ್ಯ ನಾಗರಿಕರು, ಮಿಲಿಟರಿ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಮತ್ತು ಮಿಲಿಟರಿ ಪಿಂಚಣಿದಾರರಿಗೆ ಮಾತ್ರ ಅನ್ವಯಿಸುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಅನ್ವಯಿಸುತ್ತದೆಯೇ?

ಒಗ್ಗೂಡಿಸಲು, ನಮ್ಮ ಬೆಲ್ಟ್‌ಗಳನ್ನು ಬಿಗಿಗೊಳಿಸಲು, ನಮ್ಮ ಸಂಬಳ ಮತ್ತು ದೀರ್ಘ-ಸೇವಾ ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು ಕಡಿಮೆ ಮಾಡಲು ಮತ್ತು ಫೆಡರಲ್ ನಾಗರಿಕ ಸೇವಕರಿಗೆ ಸಾಮಾಜಿಕ ಸವಲತ್ತುಗಳ ಸಂಖ್ಯೆಯನ್ನು ಕಡಿಮೆ ಮಾಡಲು ಇದು ಉತ್ತಮ ಸಮಯ ಎಂದು ನಾವು ಭಾವಿಸುತ್ತೇವೆ. ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಲಾಭದ ತೆರಿಗೆಯ ಪ್ರಗತಿಪರ ಪ್ರಮಾಣವನ್ನು ಪರಿಚಯಿಸಲು, ಭ್ರಷ್ಟ ಅಧಿಕಾರಿಗಳು ಮತ್ತು ದುರುಪಯೋಗ ಮಾಡುವವರಿಂದ ಆಸ್ತಿಯನ್ನು ಮುಟ್ಟುಗೋಲು ಹಾಕಿಕೊಳ್ಳುವುದನ್ನು ಪರಿಚಯಿಸಲು ಮತ್ತು ಮರಣದಂಡನೆಯನ್ನು ರದ್ದುಗೊಳಿಸುವ ಸಮಯ.

ಸೋಚಿಯಲ್ಲಿ ಚಳಿಗಾಲದ ಒಲಿಂಪಿಕ್ ಕ್ರೀಡಾಕೂಟಗಳು, ಅಂತರರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಚಾಂಪಿಯನ್‌ಶಿಪ್‌ಗಳು, ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿ ಉತ್ಸವಗಳು, ವಿಶ್ವಕಪ್, ವಿವಿಧ ಅಂತರರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ವೇದಿಕೆಗಳು, ಶೃಂಗಸಭೆಗಳು ಇತ್ಯಾದಿ ಮತ್ತು ಮಾತೃಭೂಮಿಯ ರಕ್ಷಕರಿಗೆ - ಹಲವಾರು ಸಾಮೂಹಿಕ ಕ್ರೀಡೆಗಳು ಮತ್ತು ಅಂತರರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ರಾಜಕೀಯ ಘಟನೆಗಳಿಗೆ ಬಜೆಟ್‌ನಲ್ಲಿ ಯಾವಾಗಲೂ ಹಣ ಏಕೆ ಇರುತ್ತದೆ? ಮತ್ತು ದೇಶದ ಕೆಲಸಗಾರರು? ಹಣ ಉಳಿದಿಲ್ಲವೇ?

"ಮಸೂದೆಯ ಲೇಖಕರು ಪ್ರಸ್ತಾಪಿಸಿದ "ಮಿಲಿಟರಿ" ಪಿಂಚಣಿಗಳ ಹೆಚ್ಚಳವು "ಮಿಲಿಟರಿ" ಮತ್ತು "ನಾಗರಿಕ" ಪಿಂಚಣಿಗಳ ನಡುವೆ ಇನ್ನೂ ಹೆಚ್ಚಿನ ಅಂತರವನ್ನು ಉಂಟುಮಾಡುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಸಾಮಾಜಿಕ ಉದ್ವೇಗವನ್ನು ನಿವಾರಿಸುವುದಲ್ಲದೆ, ಅದರ ಹೆಚ್ಚಿನ ಬೆಳವಣಿಗೆಗೆ ಕಾರಣವಾಗುತ್ತದೆ.

ಮತ್ತು ಇಲ್ಲಿ ನೀವು ಮತ್ತೆ ತಪ್ಪು. ಕಡಿತ ಗುಣಾಂಕದ ಹೆಚ್ಚಿನ ಸಂರಕ್ಷಣೆ, ಫೆಡರಲ್ ನಾಗರಿಕ ಸೇವಕರನ್ನು ಸ್ನೇಹಿತರು ಮತ್ತು ಶತ್ರುಗಳಾಗಿ ವಿಭಜಿಸುವುದು, ಇತರರ ವಿರುದ್ಧ ತಾರತಮ್ಯದ ವೆಚ್ಚದಲ್ಲಿ ಕೆಲವರನ್ನು ಪುಷ್ಟೀಕರಿಸುವುದು, ದೇಶದಲ್ಲಿ ಬಡತನದ ಬೆಳವಣಿಗೆ, ಆಹಾರ ಕಾರ್ಡ್‌ಗಳ ಪರಿಚಯ ಮತ್ತು ಕ್ರಮಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವಲ್ಲಿ ವಿಫಲತೆ ನಾವು ಮೇಲೆ ಸೂಚಿಸಿದ್ದೇವೆ - ಇದು ನಿಜವಾಗಿಯೂ ಸಾಮಾಜಿಕ ಉದ್ವೇಗವನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ದೇಶದಲ್ಲಿ ಸಾಮೂಹಿಕ ಪ್ರತಿಭಟನೆಗಳಿಗೆ ಕಾರಣವಾಗಬಹುದು.

ಪ್ರಶ್ನೆ ಉದ್ಭವಿಸುತ್ತದೆ: ಕೈಯಲ್ಲಿ ಶಸ್ತ್ರಾಸ್ತ್ರಗಳನ್ನು ಹಿಡಿದು ನಮ್ಮ ಮಾತೃಭೂಮಿಯ ಸ್ವಾತಂತ್ರ್ಯ, ಸ್ವಾತಂತ್ರ್ಯ ಮತ್ತು ಪ್ರಾದೇಶಿಕ ಸಮಗ್ರತೆಯನ್ನು ರಕ್ಷಿಸುವವರು, ಭೂಗತ, ಆಕಾಶ ಮತ್ತು ನೀರಿನ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ಯುದ್ಧ ಕರ್ತವ್ಯವನ್ನು ನಿರ್ವಹಿಸುವವರು ಮತ್ತು ವಿವಿಧ ಹಾಟ್ ಸ್ಪಾಟ್‌ಗಳಲ್ಲಿ ಸಾಯುವವರು ಏಕೆ 23 ವರ್ಷ ಕಾಯಬೇಕಾಯಿತು ( ಮತ್ತು ಈಗ ಕಾಯುವುದನ್ನು ಮುಂದುವರಿಸಿ), ನೀವು ಅರ್ಹವಾದದ್ದನ್ನು ಪಡೆಯಲು ಪೂರ್ಣ ಪಿಂಚಣಿ?

ನ್ಯಾಯಾಧೀಶರು, ಪ್ರಾಸಿಕ್ಯೂಟರ್‌ಗಳು ಮತ್ತು ತನಿಖಾಧಿಕಾರಿಗಳು, ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಅಧ್ಯಕ್ಷರ ಕಚೇರಿಯ ಫೆಡರಲ್ ನಾಗರಿಕ ಸೇವಕರು, ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಸರ್ಕಾರ, ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಫೆಡರಲ್ ಅಸೆಂಬ್ಲಿಯ ಫೆಡರೇಶನ್ ಕೌನ್ಸಿಲ್, ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ರಾಜ್ಯ ಡುಮಾ ಏಕೆ ಸಾಧ್ಯವಿಲ್ಲ ಮತ್ತು ಇತರ ಪ್ರಾದೇಶಿಕ ಮತ್ತು ಪುರಸಭೆ ಅಧಿಕಾರಿಗಳು ತಮ್ಮ ಪೂರ್ಣ ಪಿಂಚಣಿಗಾಗಿ 23 ವರ್ಷಗಳ ಕಾಲ ಕಾಯುತ್ತಾರೆಯೇ? ಜನವರಿ 1, 2012 ರಿಂದ ಅವರು ತಕ್ಷಣವೇ 100% ದೀರ್ಘ-ಸೇವಾ ಪಿಂಚಣಿಯನ್ನು ಏಕೆ ಪಡೆದರು?

ಪಿಂಚಣಿ ನಿಬಂಧನೆಯ ಕ್ಷೇತ್ರದಲ್ಲಿ ಅಂತಹ ವ್ಯತ್ಯಾಸಗಳು ವಸ್ತುನಿಷ್ಠವಾಗಿ ಹೇಗೆ ಸಮರ್ಥಿಸಲ್ಪಡುತ್ತವೆ? ಅವರು ಯಾವ ಸಾಂವಿಧಾನಿಕ ಮಹತ್ವದ ಉದ್ದೇಶಗಳನ್ನು ಪೂರೈಸುತ್ತಾರೆ? ಉತ್ತರ ಸರಳವಾಗಿದೆ - ಅಂತಹ ಯಾವುದೇ ವ್ಯತ್ಯಾಸಗಳಿಲ್ಲ ಮತ್ತು ಸಾಂವಿಧಾನಿಕವಾಗಿ ಮಹತ್ವದ ಗುರಿಗಳಿಲ್ಲ!

ರಾಜ್ಯದಲ್ಲಿ ನ್ಯಾಯದ ಪ್ರಾಮುಖ್ಯತೆಯನ್ನು ನಾವು ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಂಡಿದ್ದೇವೆ, ಆದರೆ ಅದೇ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಫೆಡರಲ್ ನಾಗರಿಕ ಸೇವಕರ ಒಂದೇ ವರ್ಗಕ್ಕೆ ಅಂತಹ ವ್ಯತ್ಯಾಸಗಳ ಪರಿಚಯವು ಯಾವುದೇ ಕಾನೂನು, ಆರ್ಥಿಕ ಅಥವಾ ನೈತಿಕ ಆಧಾರವನ್ನು ಹೊಂದಿಲ್ಲ ಎಂದು ನಾವು ನಂಬುತ್ತೇವೆ.
ಮಿಲಿಟರಿ ಸೇವೆಯನ್ನು ನಿರ್ವಹಿಸುವ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳು ಸಾಂವಿಧಾನಿಕವಾಗಿ ಮಹತ್ವದ ಕಾರ್ಯಗಳನ್ನು ನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತಾರೆ, ಇದು ಅವರ ಕಾನೂನು ಸ್ಥಿತಿಯನ್ನು ನಿರ್ಧರಿಸುತ್ತದೆ, ಜೊತೆಗೆ ಅವರ ಕಡೆಗೆ ರಾಜ್ಯದ ಜವಾಬ್ದಾರಿಗಳ ವಿಷಯ ಮತ್ತು ಸ್ವರೂಪವನ್ನು ನಿರ್ಧರಿಸುತ್ತದೆ. ಜೀವನ ಮತ್ತು ಆರೋಗ್ಯಕ್ಕೆ ಗಮನಾರ್ಹ ಅಪಾಯಗಳನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಂತೆ ಯಾವುದೇ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಗಳಲ್ಲಿ ನಿಯೋಜಿಸಲಾದ ಕಾರ್ಯಗಳನ್ನು ನಿರ್ವಹಿಸುವ ಮಿಲಿಟರಿ ಸಿಬ್ಬಂದಿಯ ಅಗತ್ಯವು ಈ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳಿಗೆ ಅವರ ವಿಶೇಷ ಸ್ಥಾನಮಾನಕ್ಕೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿ ಸಾಮಾಜಿಕ ರಕ್ಷಣೆಯನ್ನು ಖಾತರಿಪಡಿಸುವ ರಾಜ್ಯದ ಬಾಧ್ಯತೆಯನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿರುತ್ತದೆ.
"ಫೆಡರಲ್ ಲಾ ನಂ. 4468-1 ರ ಆರ್ಟಿಕಲ್ 43 ರ ಎರಡನೇ ಭಾಗದ ಸಾಂವಿಧಾನಿಕತೆಯನ್ನು ಪರಿಶೀಲಿಸುವ ಮೂಲಕ, ಸಾಂವಿಧಾನಿಕ ನ್ಯಾಯಾಲಯವು "ಕಡಿತ ಗುಣಾಂಕ" ಎಂದು ಕರೆಯಲ್ಪಡುವ ಸ್ಥಾಪಿಸುವ ಮೂಲಕ ಫೆಡರಲ್ ಶಾಸಕನು ಸೂಕ್ತವಾದ ಕಾರ್ಯವಿಧಾನವನ್ನು ಒದಗಿಸಿದ ತೀರ್ಮಾನಕ್ಕೆ ಬಂದಿತು. ಪರಿಹಾರ ಮತ್ತು ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಸಂವಿಧಾನಕ್ಕೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿ ಪ್ರಶ್ನೆಯಲ್ಲಿರುವ ರೂಢಿಯನ್ನು ಗುರುತಿಸಲಾಗಿದೆ (ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಜುಲೈ 17, 2012 No. 1433-O ದಿನಾಂಕದ ವ್ಯಾಖ್ಯಾನಗಳು, ಸೆಪ್ಟೆಂಬರ್ 24, 2012 No. 1800-O)."

"ಕಡಿತ ಗುಣಾಂಕ" ಎಂದು ಕರೆಯಲ್ಪಡುವದನ್ನು ಸ್ಥಾಪಿಸುವ ಮೂಲಕ, ಫೆಡರಲ್ ಶಾಸಕರು ಸೂಕ್ತ ಪರಿಹಾರಕ್ಕಾಗಿ ಸೂಕ್ತವಾದ ಕಾರ್ಯವಿಧಾನವನ್ನು ಒದಗಿಸಿದ್ದಾರೆ ಎಂದು ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಸಾಂವಿಧಾನಿಕ ನ್ಯಾಯಾಲಯದೊಂದಿಗೆ ನಾವು ಒಪ್ಪುತ್ತೇವೆ. ಆದರೆ ಅವರು ಅದನ್ನು ಒದಗಿಸಿದರು, ಆದರೆ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಾಹಕ ಶಾಖೆಯು ಕಾನೂನಿನ ಈ ನಿಬಂಧನೆಯನ್ನು ಜಾರಿಗೆ ತರಲು ನಿರಾಕರಿಸಿತು.

ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಸಾಂವಿಧಾನಿಕ ನ್ಯಾಯಾಲಯ ಮತ್ತು "ಸೂಕ್ತ ಪರಿಹಾರಕ್ಕಾಗಿ ಸರಿಯಾದ ಕಾರ್ಯವಿಧಾನ" ಈಗ ಐದು ವರ್ಷಗಳಿಂದ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತಿಲ್ಲ ಎಂದು ನಿಮಗೆ ಚೆನ್ನಾಗಿ ತಿಳಿದಿದೆ.
ಹಾಗಾದರೆ ಜೀವನದಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡದ ಕಾನೂನಿನ ನಿಬಂಧನೆಗಳನ್ನು ತೀರ್ಮಾನದಲ್ಲಿ ಏಕೆ ಉಲ್ಲೇಖಿಸಬೇಕು!?

ಮಿಲಿಟರಿ ಪಿಂಚಣಿಗಳಿಗಾಗಿ 0.54 ರ ಕಡಿತ ಅಂಶವನ್ನು ಪರಿಚಯಿಸುವ ಸಾರವನ್ನು ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಸಾಂವಿಧಾನಿಕ ನ್ಯಾಯಾಲಯ ಸೇರಿದಂತೆ ಯಾರೂ ಏಕೆ ಬಹಿರಂಗಪಡಿಸುವುದಿಲ್ಲ? ಎಲ್ಲಾ ನಂತರ, ಇದು ಯಾವುದೇ ಕಾನೂನುಗಳಿಂದ ಒದಗಿಸದ ಪ್ರಾಥಮಿಕ ಗಣಿತದ ಸಾಮರ್ಥ್ಯಗಳನ್ನು ಬಳಸಿಕೊಂಡು 46% ಮೊತ್ತದ ಮಿಲಿಟರಿ ಪಿಂಚಣಿಗಳ ಮೇಲಿನ ಮೋಸದ ಮುಸುಕಿನ ತೆರಿಗೆಯಾಗಿದೆ. 0.54 ಸಂಖ್ಯೆಯು ಶೇಕಡಾವಾರು 54% ಗೆ ಅನುರೂಪವಾಗಿದೆ ಎಂದು 5 ನೇ ತರಗತಿಯ ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗೆ ತಿಳಿದಿದೆ.

ಒಲಿಗಾರ್ಚ್‌ಗಳು ಮತ್ತು ಅಧಿಕಾರಕ್ಕೆ ಹತ್ತಿರವಿರುವವರ ಹಿತಾಸಕ್ತಿಗಳ ಪರವಾಗಿ ರಷ್ಯಾದ ಕಾನೂನುಗಳ ಇಂತಹ ಕಾನೂನು ರಚನೆ ಮತ್ತು ವ್ಯಾಖ್ಯಾನವು ಮೂಲಭೂತವಾಗಿ ಕಾನೂನಿನ ವಿಜಯದಲ್ಲಿ ಜನರು, ಮಿಲಿಟರಿ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಮತ್ತು ಅನುಭವಿಗಳ ನಂಬಿಕೆಯನ್ನು ಹಾಳುಮಾಡುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ರಾಜ್ಯ ಅಧಿಕಾರಿಗಳನ್ನು ಅಪಖ್ಯಾತಿಗೊಳಿಸುತ್ತದೆ.

"ಆಧುನಿಕ ಸಾಮಾಜಿಕ-ಆರ್ಥಿಕ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಗಳಲ್ಲಿ, ಈ ಉದ್ದೇಶಗಳಿಗಾಗಿ ಫೆಡರಲ್ ಬಜೆಟ್ ವೆಚ್ಚಗಳಲ್ಲಿ ಅಂತಹ ತೀಕ್ಷ್ಣವಾದ ಹೆಚ್ಚಳದ ಸಾಧ್ಯತೆಯು ಕನಿಷ್ಠ ವಿವಾದಾತ್ಮಕವಾಗಿದೆ."

ಆದರೆ ರಷ್ಯಾದಲ್ಲಿ ಹಣವಿದೆ, ಮತ್ತು ಅದು ನಿಮಗೆ ಚೆನ್ನಾಗಿ ತಿಳಿದಿದೆ.
ಸಜ್ಜನ ಶಾಸಕರೇ!

ಭ್ರಷ್ಟ ಅಧಿಕಾರಿಗಳ ಇತ್ತೀಚಿನ ಬಂಧನಗಳು ಮತ್ತು ಮೇಯರ್‌ಗಳು, ಗವರ್ನರ್‌ಗಳು, ಮಂತ್ರಿಗಳು, ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಆಂತರಿಕ ವ್ಯವಹಾರಗಳ ಸಚಿವಾಲಯದ ಕರ್ನಲ್‌ಗಳು ಮತ್ತು ರಾಜ್ಯ ಆಸ್ತಿಯ ಅವಶೇಷಗಳ ನಿರಂತರ ಮಾರಾಟ ಇತ್ಯಾದಿಗಳ ಅಕ್ರಮಗಳಿಂದ ತೋರಿಸಲಾಗಿದೆ. - ರಶಿಯಾದಲ್ಲಿ ಬಹಳಷ್ಟು ಬ್ಯಾಂಕ್ನೋಟುಗಳಿವೆ, ಆದರೆ ಕೆಲವು ಕಾರಣಗಳಿಂದಾಗಿ ಜನರ ಯೋಗಕ್ಷೇಮವನ್ನು ಸುಧಾರಿಸಲು, ಆರ್ಥಿಕತೆಯ ನೈಜ ಕ್ಷೇತ್ರಗಳನ್ನು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸಲು ಅಧಿಕಾರಿಗಳು ಅವುಗಳನ್ನು ಬಳಸಲು ಬಯಸುವುದಿಲ್ಲ, ಆದರೆ ಯುಎಸ್ ಸೆಕ್ಯುರಿಟಿಗಳ ಖರೀದಿಯಲ್ಲಿ ಹೂಡಿಕೆ ಮಾಡಲು ಮತ್ತು ವಿವಿಧ ಸಾರ್ವಜನಿಕ, ಕ್ರೀಡೆ ಮತ್ತು ಇತರ ಅಂತರರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮಗಳನ್ನು ಹಿಡಿದಿಟ್ಟುಕೊಳ್ಳುವುದಕ್ಕಾಗಿ.

ಆರ್ಥಿಕ ಬಿಕ್ಕಟ್ಟಿನ ನಡುವೆ, ಪ್ರತಿಷ್ಠೆ ಹೆಚ್ಚಿಸುವ ಸಲುವಾಗಿ ಕ್ರೀಡಾ ಮೂಲಸೌಕರ್ಯದಲ್ಲಿ ಕೋಟಿಗಟ್ಟಲೆ ಹೂಡಿಕೆ ಮಾಡುವುದು ಯೋಗ್ಯವಾಗಿದೆಯೇ ಅಥವಾ ಇಲ್ಲವೇ ಎಂದು ಅಧಿಕಾರಿಗಳು ಜನರನ್ನು ಕೇಳಿದ್ದಾರೆಯೇ? ಬಡತನದ ವಿರುದ್ಧ ಹೋರಾಡಲು (ರಷ್ಯಾದಲ್ಲಿ 24 ಮಿಲಿಯನ್‌ಗಿಂತಲೂ ಹೆಚ್ಚು ಬಡವರಿದ್ದಾರೆ), ನಾಗರಿಕರಿಗೆ ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಲು ಮತ್ತು ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಸಶಸ್ತ್ರ ಪಡೆಗಳ ಯುದ್ಧ ಸಾಮರ್ಥ್ಯವನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಲು ಈ ಹಣವನ್ನು ಆರ್ಥಿಕತೆಗೆ ಹರಿಸಬೇಕೇ?

ಹೀಗಾಗಿ, ಸ್ಪೇನ್, ಜರ್ಮನಿ, ಸ್ವೀಡನ್, ಪೋಲೆಂಡ್‌ನಂತಹ ಹಲವಾರು ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಹೊಂದಿದ ದೇಶಗಳ ತೆರಿಗೆದಾರರು ಆರ್ಥಿಕ ಕಾರಣಗಳಿಗಾಗಿ ಅಂತರರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಕ್ರೀಡಾಕೂಟ 2022 ಅನ್ನು ಆಯೋಜಿಸಲು ನಿರಾಕರಿಸಿದರು, ಅವುಗಳನ್ನು ಅರ್ಥಹೀನ ಮತ್ತು ದುಬಾರಿ ಹುಚ್ಚಾಟಿಕೆ ಎಂದು ಗುರುತಿಸಿದರು, ಇದಕ್ಕಾಗಿ ಅವರು ಹಣದಿಂದ ಮಾತ್ರವಲ್ಲದೆ ಪಾವತಿಸಬೇಕಾಗುತ್ತದೆ. , ಆದರೆ ವಿರೂಪಗೊಂಡ ಭೂದೃಶ್ಯಗಳೊಂದಿಗೆ, ಕಾಡುಗಳನ್ನು ಕತ್ತರಿಸಿ, ನಾಶವಾದ ಜಲಾಶಯಗಳು.
ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಅಧಿಕಾರಿಗಳಿಗೆ ಇದು ಯೋಗ್ಯ ಉದಾಹರಣೆಯಾಗಿದೆ.

ಒಳ್ಳೆಯದು, 0.54 ರ ಕಡಿತ ಗುಣಾಂಕವನ್ನು ರದ್ದುಗೊಳಿಸಲು ಬಜೆಟ್‌ನಲ್ಲಿ ನಿಜವಾಗಿಯೂ ಹಣವಿಲ್ಲದಿದ್ದರೆ, ನ್ಯಾಯಾಧೀಶರು, ಪ್ರಾಸಿಕ್ಯೂಟರ್‌ಗಳು ಮತ್ತು ತನಿಖಾಧಿಕಾರಿಗಳು, ಕಚೇರಿಯ ಫೆಡರಲ್ ನಾಗರಿಕ ಸೇವಕರಿಗೆ ದೀರ್ಘ-ಸೇವಾ ಪಿಂಚಣಿಗಳ ಲೆಕ್ಕಾಚಾರದಲ್ಲಿ ಈ ಗುಣಾಂಕವನ್ನು ಪರಿಚಯಿಸುವುದು ಸಾಕಷ್ಟು ನ್ಯಾಯೋಚಿತವಾಗಿದೆ. ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಅಧ್ಯಕ್ಷರು, ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಸರ್ಕಾರ, ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಫೆಡರಲ್ ಅಸೆಂಬ್ಲಿಯ ಫೆಡರೇಶನ್ ಕೌನ್ಸಿಲ್, ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ರಾಜ್ಯ ಡುಮಾ ಮತ್ತು ಇತರ ಪ್ರಾದೇಶಿಕ ಮತ್ತು ಪುರಸಭೆಯ ಅಧಿಕಾರಿಗಳು.

ಆತ್ಮೀಯ ವ್ಲಾಡಿಮಿರ್ ಅನಾಟೊಲಿವಿಚ್!

"ಸಾರ್ವಭೌಮ ಸೇವೆ" ಯ ಅನುಭವಿಗಳಿಗೆ ಒದಗಿಸುವ ವಿಷಯದಲ್ಲಿ ತನ್ನ ವಂಶಸ್ಥರನ್ನು ಶಿಕ್ಷಿಸಿದ ಚಕ್ರವರ್ತಿ ಪೀಟರ್ I ರ ಮಾತುಗಳನ್ನು ನಾನು ನಿಮಗೆ ಮತ್ತು ಅಧಿಕಾರಿಗಳ ಇತರ ಪ್ರತಿನಿಧಿಗಳಿಗೆ ನೆನಪಿಸಲು ಬಯಸುತ್ತೇನೆ: "ಅವನು ತನ್ನ ಉತ್ತಮ ವರ್ಷಗಳನ್ನು ಮೀಸಲಿಟ್ಟ ತನ್ನ ವೃದ್ಧಾಪ್ಯದಲ್ಲಿ ಬಡತನವನ್ನು ಸಹಿಸಿಕೊಳ್ಳಬೇಕೇ? ಸೇವೆಯಲ್ಲಿರುವ ನನಗೆ, ಅವನಿಗೆ ಪೂರ್ಣ ಸಂಬಳ ನೀಡಿ ಮತ್ತು ಸೇವೆ ಮಾಡಲು ಒತ್ತಾಯಿಸಬೇಡಿ ... "
ಅಧಿಕಾರದಲ್ಲಿರುವ ಅನೇಕ ಜನರು ಪೀಟರ್ I ರ ಈ ಆದೇಶವನ್ನು ಮರೆತಿದ್ದಾರೆ ಅಥವಾ ನಿರ್ಲಕ್ಷಿಸಿದ್ದಾರೆ ಎಂದು ನಾವು ನೋಡುತ್ತೇವೆ, ಇದು ಪ್ರಸ್ತುತ ಮಿಲಿಟರಿ-ರಾಜಕೀಯ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಂಡು, "ಸರ್ಕಾರವು ತನ್ನ ಸೈನ್ಯವನ್ನು ಪೋಷಿಸಲು ಬಯಸದಿದ್ದರೆ, ಅದು" ಎಂಬ ಅಂಶಕ್ಕೆ ಕಾರಣವಾಗಬಹುದು. ಬೇರೊಬ್ಬರಿಗೆ ಆಹಾರವನ್ನು ನೀಡುತ್ತಾನೆ.

ಮೇಲಿನದನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಂಡು, ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಸಂವಿಧಾನದ ನಿಬಂಧನೆಗಳಿಂದ ಮಾರ್ಗದರ್ಶಿಸಲ್ಪಟ್ಟಿದೆ (ಅಧ್ಯಾಯ 1, ಲೇಖನ 3, ಷರತ್ತು 2), ಇದು "ಜನರು ತಮ್ಮ ಅಧಿಕಾರವನ್ನು ನೇರವಾಗಿ ಮತ್ತು ರಾಜ್ಯ ಅಧಿಕಾರಿಗಳು ಮತ್ತು ಸ್ಥಳೀಯ ಸರ್ಕಾರಗಳ ಮೂಲಕ ಚಲಾಯಿಸುತ್ತಾರೆ" ಎಂದು ಹೇಳುತ್ತದೆ. ಸಂವಿಧಾನದ RF ನ ನಿಬಂಧನೆಗಳ ಉಲ್ಲಂಘನೆಯನ್ನು ತಡೆಗಟ್ಟಲು ಮತ್ತು ಕಾನೂನು ಘರ್ಷಣೆಗಳ ನಿರ್ಮೂಲನೆಗಾಗಿ, ನಾವು ಬಯಸುತ್ತೇವೆ:

ಕರಡು ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನು ಸಂಖ್ಯೆ. 631118-6 "ಫೆಬ್ರವರಿ 12, 1993 ರ ರಷ್ಯನ್ ಒಕ್ಕೂಟದ ಕಾನೂನಿನ ಆರ್ಟಿಕಲ್ 43 ರ ಎರಡನೇ ಭಾಗವನ್ನು ಅಮಾನ್ಯಗೊಳಿಸುವುದರ ಮೇಲೆ ನಂ. 4468-1" ಮಿಲಿಟರಿ ಸೇವೆಯಲ್ಲಿ ಸೇವೆ ಸಲ್ಲಿಸಿದ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳಿಗೆ, ಆಂತರಿಕ ವ್ಯವಹಾರಗಳಲ್ಲಿ ಸೇವೆ ಸಲ್ಲಿಸಿದ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳಿಗೆ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಬಂಧನೆಗಳ ಮೇಲೆ ದೇಹಗಳು, ರಾಜ್ಯ ಅಗ್ನಿಶಾಮಕ ಸೇವೆ, ಮಾದಕ ದ್ರವ್ಯಗಳು ಮತ್ತು ಸೈಕೋಟ್ರೋಪಿಕ್ ಪದಾರ್ಥಗಳ ಪರಿಚಲನೆಗಾಗಿ ನಿಯಂತ್ರಣ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು, ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ಮತ್ತು ದಂಡ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ದೇಹಗಳು ಮತ್ತು ಅವರ ಕುಟುಂಬಗಳು" ಮಿಲಿಟರಿ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಮತ್ತು ಸಮಾನ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳಿಗೆ 0.54 ರ ಕಡಿತ ಅಂಶದ ಅನ್ವಯವನ್ನು ಬೆಂಬಲಿಸಲು ಮತ್ತು ರದ್ದುಗೊಳಿಸಲು ಅವರಿಗೆ.

ಪ್ರಾ ಮ ಣಿ ಕ ತೆ,

ಇಂಟರ್ನೆಟ್ ಸಮುದಾಯದ ಅಧ್ಯಕ್ಷರು
"ರಷ್ಯಾ ಮತ್ತು ಅದರ ಮಿಲಿಟರಿ ಪಿಂಚಣಿದಾರರು
ಸಶಸ್ತ್ರ ಪಡೆ"
ಜಿ.ಎ.ಝವ್ಯಾಲೋವ್.

ವೊರೊನೆಜ್ ಪ್ರಾದೇಶಿಕ ಅಧ್ಯಕ್ಷ
ಆಲ್-ರಷ್ಯನ್ ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಶಾಖೆಗಳು
ರಷ್ಯಾದ ಸಶಸ್ತ್ರ ಪಡೆಗಳ ಅನುಭವಿಗಳ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು
ನಿವೃತ್ತ ಕರ್ನಲ್ V.A. Sych

ವೋಲ್ಗೊಗ್ರಾಡ್ ಪ್ರಾದೇಶಿಕ ಅಧ್ಯಕ್ಷ
ಸಾಮಾಜಿಕ ಚಳುವಳಿ "ಸಮಿತಿ
ಮಿಲಿಟರಿ ಪರಿಣತರ ರಕ್ಷಣೆ
ಮತ್ತು ಇತರ ಕಾನೂನು ಜಾರಿ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು." ವಿ.ವಿ. ದುಬಚೇವ್

ಕಾನೂನು ಜಾರಿ ಸಂಸ್ಥೆಗಳ ಒಡನಾಡಿ ಅನುಭವಿಗಳು! ಈ ವಿಷಯವನ್ನು ಸುಮಾರು 61,000 ಜನರು ವೀಕ್ಷಿಸಿದ್ದಾರೆ. ಒಗ್ಗಟ್ಟನ್ನು ತೋರಿಸಿ, ನಿಮಗೆ ಸಹಾಯ ಮಾಡಿ ಮತ್ತು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಮಾದರಿಯ ಪ್ರಕಾರ ಪ್ರಾಸಿಕ್ಯೂಟರ್ ಜನರಲ್ ಕಚೇರಿಗೆ ಕೆಳಗಿನ ದೂರನ್ನು ಕಳುಹಿಸಿ

ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಫೆಡರಲ್ ಅಸೆಂಬ್ಲಿಯ ರಾಜ್ಯ ಡುಮಾದಲ್ಲಿ (ರಕ್ಷಣಾ ರಾಜ್ಯ ಡುಮಾ ಸಮಿತಿಯಲ್ಲಿ)

ಆತ್ಮೀಯ ವ್ಲಾಡಿಮಿರ್ ಅನಾಟೊಲಿವಿಚ್.

2011 ರ ಕೊನೆಯಲ್ಲಿ, ನಿಮ್ಮ ಪೂರ್ವಜರು ಮಿಲಿಟರಿ ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು ಕಡಿಮೆ ಮಾಡುವ ಎರಡು ಕಾನೂನುಗಳನ್ನು ಜಾರಿಗೆ ತಂದರು. ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನು ಸಂಖ್ಯೆ 306, ಆರ್ಟಿಕಲ್ 13, ಇದು ಸೇವೆಯ ಉದ್ದದ ಬೋನಸ್ ಅನ್ನು 70% ರಿಂದ 40% ಕ್ಕೆ ಇಳಿಸಿತು ಮತ್ತು ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನು ಸಂಖ್ಯೆ 4468-1, ಆರ್ಟಿಕಲ್ 43, ಷರತ್ತು 2, ಇದು ಪಿಂಚಣಿಯನ್ನು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡಲು ವಿತ್ತೀಯ ಭತ್ಯೆಯ ಪ್ರಮಾಣವನ್ನು ಸ್ಥಾಪಿಸಿತು. 54%.

ಸಾಕಷ್ಟು ಅಸಮಾಧಾನ, ಪತ್ರಗಳು, ದೂರುಗಳು, ಅರ್ಜಿಗಳು ಮತ್ತು ಮೊಕದ್ದಮೆಗಳು ಇದ್ದವು. ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಸಾಂವಿಧಾನಿಕ ನ್ಯಾಯಾಲಯವು ಜುಲೈ 17, 2012 ರ ಸಂಖ್ಯೆ 1433 ರ ತೀರ್ಪುಗಳೊಂದಿಗೆ ಈ ಸಮಸ್ಯೆಯನ್ನು ಕೊನೆಗೊಳಿಸಿತು. ಮತ್ತು ಸಂಖ್ಯೆ 1800 ದಿನಾಂಕ ಸೆಪ್ಟೆಂಬರ್ 24, 2012. ಹೀಗಾಗಿ, ನಾನು ಷರತ್ತು 2 ಅನ್ನು ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಸಂವಿಧಾನಕ್ಕೆ ವಿರುದ್ಧವಾಗಿಲ್ಲ ಎಂದು ಗುರುತಿಸಿದೆ, ಏಕೆಂದರೆ ಷರತ್ತು 2 ಮಿಲಿಟರಿ ಪಿಂಚಣಿಯನ್ನು 100% ಗೆ ವಿತ್ತೀಯ ಭತ್ಯೆಯನ್ನು ತರಲು ಕಾರ್ಯವಿಧಾನವನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ. 2013 ಮತ್ತು 2014 ರಲ್ಲಿ, ಈ ಕಾರ್ಯವಿಧಾನವು ಹೇಗೆ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸಿತು ಎಂಬುದು ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿಲ್ಲ, ಆದರೆ ಅದು ಇನ್ನೂ ಕೆಲಸ ಮಾಡಿದೆ. 2015 ಕ್ಕೆ ಮತ್ತು 2018 ರ ಆರಂಭದವರೆಗೆ, ಎಲ್ಲವೂ ಸ್ಪಷ್ಟವಾಯಿತು. ಮೂರು ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನುಗಳೊಂದಿಗೆ, ನೀವು ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನು ಸಂಖ್ಯೆ 4468-1 ರ ಆರ್ಟಿಕಲ್ 43 ರ ಷರತ್ತು 2 ರ ಪರಿಣಾಮವನ್ನು ಅಮಾನತುಗೊಳಿಸಿದ್ದೀರಿ ಮತ್ತು ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡಲು ವಿತ್ತೀಯ ಭತ್ಯೆ ಗುಣಾಂಕವನ್ನು ಪರಿಚಯಿಸಿದ್ದೀರಿ.

ಎಲ್ಲಾ ಮಾಧ್ಯಮಗಳಲ್ಲಿ, ಇದನ್ನು ಮತ್ತೆ ಮಿಲಿಟರಿ ಪಿಂಚಣಿಗಳ ಹೆಚ್ಚಳ ಎಂದು ಪ್ರಸ್ತುತಪಡಿಸಲಾಯಿತು ಮತ್ತು ಮಿಲಿಟರಿ ಪಿಂಚಣಿಯನ್ನು ಅಗತ್ಯವಿರುವ 100% ಗೆ ಲೆಕ್ಕಹಾಕಲು ವಿತ್ತೀಯ ಭತ್ಯೆಯನ್ನು ತರಲಿಲ್ಲ. ಸರಿ, ಕನಿಷ್ಠ, ನೀವು ಈ ಅನುಪಾತವನ್ನು 54% ರಿಂದ 72.23% ಗೆ ತಂದಿದ್ದೀರಿ. ಹೀಗಾಗಿ, ಪೂರ್ಣ ಪಿಂಚಣಿ ಮತ್ತು ಕಟ್-ಆಫ್ ಪಿಂಚಣಿ ನಡುವಿನ 46% ವ್ಯತ್ಯಾಸವನ್ನು ಕಡಿಮೆ ಮಾಡಲಾಗಿದೆ. 33.7% ರಷ್ಟು ಪಿಂಚಣಿ ಹೆಚ್ಚಳವಾಗಿ ಮಾಧ್ಯಮವು ಈ ವ್ಯತ್ಯಾಸವನ್ನು 27.77% ಕ್ಕೆ ಹೆಚ್ಚಿಸಿತು.

ಫೆಬ್ರವರಿ 2017 ರಲ್ಲಿ, ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನು ಸಂಖ್ಯೆ 4468-1 ರ ಆರ್ಟಿಕಲ್ 43 ರ ಷರತ್ತು 2 ಅನ್ನು ಅಮಾನ್ಯಗೊಳಿಸುವ ಕರಡು ಕಾನೂನು ಸಂಖ್ಯೆ 631118-6 ಅನ್ನು ನೀವು ಸ್ವೀಕರಿಸಲಿಲ್ಲ. ಸರಿ, ಆರ್ಥಿಕ ಕಾರಣಗಳಿವೆ. ಆದರೆ 2018 ಕ್ಕೆ, ನೀವು ಕಾನೂನು ಸಂಖ್ಯೆ 365 ಅನ್ನು ಅಳವಡಿಸಿಕೊಂಡಿದ್ದೀರಿ ಮತ್ತು ಗುಣಾಂಕವನ್ನು ಅದೇ 72.23% ಅನ್ನು ಬಿಟ್ಟಿದ್ದೀರಿ. ನಾನು 2018 ರ ಮಿಲಿಟರಿ ವೇತನವನ್ನು 4% ರಷ್ಟು ಸೂಚಿಸುತ್ತೇನೆ ಮತ್ತು ಪಿಂಚಣಿ ಕೂಡ 4% ರಷ್ಟು ಹೆಚ್ಚಾಗುತ್ತದೆ ಎಂದು ನೀವು ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿ ನಿರ್ಧರಿಸಿದ್ದೀರಿ. ಇದು ಸತ್ಯ. ಆದರೆ ಇದು ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನು ಸಂಖ್ಯೆ 4468-1 ರ ಆರ್ಟಿಕಲ್ 49 ರ ಪ್ರಕಾರ ಸ್ವಯಂಚಾಲಿತ ಹೆಚ್ಚಳವಾಗಿದೆ. ಗುಣಾಂಕವನ್ನು 100% ಗೆ ತರುವುದರೊಂದಿಗೆ ಇದು ಯಾವುದೇ ಸಂಬಂಧವನ್ನು ಹೊಂದಿಲ್ಲ.

ಮತ್ತು ಎಲ್ಲೆಡೆ ಅವರು ಮಿಲಿಟರಿ ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು 2012 ರಿಂದ 39.1% ರಷ್ಟು ಹೆಚ್ಚಿಸಿದ್ದಾರೆ ಎಂದು ಹೇಳುತ್ತಾರೆ. 2020 ರಲ್ಲಿ, ಈ ಅಂಕಿ ಅಂಶವು 50% ಕ್ಕೆ ಹೆಚ್ಚಾಗುತ್ತದೆ. ಇದು ಸಹ ನಿಜ, ಆದರೆ ಇದು ದುಷ್ಟರಿಂದ ಬಂದಿದೆ, ಏಕೆಂದರೆ ನಾವು ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು ಸಂಪೂರ್ಣ ಪರಿಭಾಷೆಯಲ್ಲಿ ಅಲ್ಲ, ಆದರೆ ಸಂಬಂಧಿತ ಪರಿಭಾಷೆಯಲ್ಲಿ ಪಾವತಿಸುತ್ತೇವೆ. ರೂಬಲ್ಸ್ನಲ್ಲಿ ಅಲ್ಲ, ಆದರೆ ಶೇಕಡಾವಾರುಗಳಲ್ಲಿ. ಆದ್ದರಿಂದ, ವಾಸ್ತವದಲ್ಲಿ, ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡಲು ನಗದು ಭತ್ಯೆಯನ್ನು 54% ರಿಂದ 72.23% ಕ್ಕೆ ಹೆಚ್ಚಿಸಲಾಗಿದೆ, ಅಂದರೆ ನಿಜವಾದ ಹೆಚ್ಚಳವು 18.23% ಆಗಿದೆ.

ಆರಂಭದಲ್ಲಿ, ಪಿಂಚಣಿಯನ್ನು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡಲು 54% ವಿತ್ತೀಯ ಭತ್ಯೆಯನ್ನು ಅಗತ್ಯವಿರುವ 100% ಗೆ ತರುವುದು ಕಾರ್ಯವಾಗಿತ್ತು. ಐದು ವರ್ಷಗಳಿಂದ ನೀವು ಈ ಕೆಲಸವನ್ನು ನಿಭಾಯಿಸುತ್ತಿದ್ದೀರಿ. ನಿಧಾನವಾಗಿ ಆದರೆ ಖಚಿತವಾಗಿ, ಗುಣಾಂಕವು ಹೆಚ್ಚಾಯಿತು, ಪೂರ್ಣ ಪಿಂಚಣಿ ಮತ್ತು ಕಟ್-ಆಫ್ ನಡುವಿನ ವ್ಯತ್ಯಾಸವು ಕಡಿಮೆಯಾಯಿತು ಮತ್ತು 23 ವರ್ಷದಿಂದ ಪೂರ್ಣ ಪಿಂಚಣಿ ಪಡೆಯುವ ಅವಧಿಯು ಕಡಿಮೆಯಾಗಿದೆ. ಜನವರಿ 1, 2018 ರಿಂದ, ಮಿಲಿಟರಿ ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು 100% ಗೆ ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡಲು ಭತ್ಯೆಯನ್ನು ತರುವ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯನ್ನು ನೀವು ನಿಲ್ಲಿಸಿದ್ದೀರಿ; ನೀವು ಅದನ್ನು ವಿರುದ್ಧ ದಿಕ್ಕಿನಲ್ಲಿ ಪ್ರಾರಂಭಿಸಿದ್ದೀರಿ. ನಿಮ್ಮ ಕಾನೂನು ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಸಂಖ್ಯೆ 1433 ಮತ್ತು ಸಂಖ್ಯೆ 1800 ರ ಸಾಂವಿಧಾನಿಕ ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ನಿರ್ಧಾರಗಳನ್ನು ಉಲ್ಲಂಘಿಸುತ್ತದೆ. ಪೂರ್ಣ ಪಿಂಚಣಿ ನಡುವಿನ ವ್ಯತ್ಯಾಸ 27.77%, ಈಗ ಅದು 28.88% ಆಗಿದೆ. ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡಲು ಸಂಬಳದ ಶೇಕಡಾವಾರು ಪ್ರಮಾಣವನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸದಿದ್ದರೆ ಈ ವ್ಯತ್ಯಾಸವು ಹೆಚ್ಚಾಗುತ್ತದೆ. 2020 ರಲ್ಲಿ ಇದು ಈಗಾಗಲೇ 31.25% ಆಗಿರುತ್ತದೆ. ತದನಂತರ ಇದು 2012 ರಲ್ಲಿನ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಗೆ ಕಲ್ಲು ಎಸೆಯುವುದು, ಆಗ ವ್ಯತ್ಯಾಸವು 46% ಆಗಿತ್ತು.

ಪೂರ್ಣ ಪಿಂಚಣಿ ಪಡೆಯುವ ನಿರೀಕ್ಷೆಯನ್ನು ಅನಿರ್ದಿಷ್ಟವಾಗಿ ಮುಂದೂಡಲಾಗಿದೆ. ಈ ವ್ಯತ್ಯಾಸವು 2018 ರಲ್ಲಿ ಕನಿಷ್ಠ 2% ರಷ್ಟು ಕಡಿಮೆಯಾಗಲು, ಗುಣಾಂಕವು 78.23% ಆಗಿರಬೇಕು. ನೀವು ಹಣದುಬ್ಬರ ದರವನ್ನು ಕೇವಲ 1.77% ಸೇರಿಸಿದರೆ, ಅದು 80% ಆಗಿದೆ. ನಂತರ ನಿಮ್ಮ ಮಿಲಿಟರಿ ಪಿಂಚಣಿಯನ್ನು ಪೂರ್ಣ ಅರ್ಹರಿಗೆ ತರಲು ನಿಮ್ಮ ಕೆಲಸವು ಗೋಚರಿಸುತ್ತದೆ. ಮತ್ತು ದಯವಿಟ್ಟು, ನೀವು ಮಿಲಿಟರಿ ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುತ್ತಿದ್ದೀರಿ ಎಂದು ಮಾಧ್ಯಮದಲ್ಲಿ ಹೇಳಿಕೆಗಳನ್ನು ನೀಡಬೇಡಿ. ಮಿಲಿಟರಿ ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು 100% ಗೆ ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡಲು ನಿಮ್ಮ ಭತ್ಯೆಯನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುವ ಮೂಲಕ ನೀವು ಅವುಗಳನ್ನು ಅಗತ್ಯವಿರುವ ಮೊತ್ತಕ್ಕೆ ತರಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುತ್ತಿದ್ದೀರಿ ಎಂದು ಪ್ರಾಮಾಣಿಕವಾಗಿರಿ. ಮಿಲಿಟರಿ ಪಿಂಚಣಿದಾರರು ರಜಾದಿನಗಳ ಮೊದಲು ನೀವು ಕೆಲವು ರೀತಿಯ ಸ್ಪಷ್ಟ ಕಾನೂನನ್ನು ಅಂಗೀಕರಿಸುತ್ತೀರಿ ಮತ್ತು ಗುಣಾಂಕವನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುವ ದಿಕ್ಕಿನಲ್ಲಿ ಮಿಲಿಟರಿ ಪಿಂಚಣಿಯನ್ನು 100% ಗೆ ಲೆಕ್ಕಹಾಕಲು ವಿತ್ತೀಯ ಭತ್ಯೆಯನ್ನು ತರಲು ಕಾರ್ಯವಿಧಾನವನ್ನು ಪ್ರಾರಂಭಿಸುತ್ತೀರಿ ಎಂದು ಭಾವಿಸುತ್ತಾರೆ.

ಫೆಬ್ರವರಿ 15, 1957 ರಂದು ಬರ್ನಾಲ್ (ಅಲ್ಟಾಯ್ ಪ್ರಾಂತ್ಯ) ನಲ್ಲಿ ಜನಿಸಿದರು.

1978 ರಲ್ಲಿ ಅವರು ರೈಯಾಜಾನ್ ಹೈಯರ್ ಏರ್ಬೋರ್ನ್ ಕಮಾಂಡ್ ಸ್ಕೂಲ್ನಿಂದ ಪದವಿ ಪಡೆದರು, 1989 ರಲ್ಲಿ - ಮಿಲಿಟರಿ ಅಕಾಡೆಮಿಯಿಂದ ಹೆಸರಿಸಲಾಯಿತು. ಫ್ರಂಜ್, ಇನ್

1998 - ಅಕಾಡೆಮಿ ಆಫ್ ದಿ ಜನರಲ್ ಸ್ಟಾಫ್. ಸಮಾಜಶಾಸ್ತ್ರೀಯ ವಿಜ್ಞಾನಗಳ ಅಭ್ಯರ್ಥಿ (ಅಕಾಡೆಮಿ ಆಫ್ ಇನ್ಸ್ಟ್ರುಮೆಂಟ್ ಇಂಜಿನಿಯರಿಂಗ್ ಮತ್ತು ಇನ್ಫರ್ಮ್ಯಾಟಿಕ್ಸ್ನಲ್ಲಿ 1997 ರಲ್ಲಿ ಅವರ ಪ್ರಬಂಧವನ್ನು ಸಮರ್ಥಿಸಿಕೊಂಡರು).

1978 ರಲ್ಲಿ, ಅವರು ಪ್ಸ್ಕೋವ್ ವಾಯುಗಾಮಿ ವಿಭಾಗದ ಪ್ಯಾರಾಚೂಟ್ ರೆಜಿಮೆಂಟ್‌ನ ಸ್ವಯಂ ಚಾಲಿತ ಫಿರಂಗಿ ದಳದ ಕಮಾಂಡರ್ ಆಗಿ ತಮ್ಮ ಅಧಿಕಾರಿ ಸೇವೆಯನ್ನು ಪ್ರಾರಂಭಿಸಿದರು; ತರುವಾಯ ಅಜೆರ್ಬೈಜಾನ್‌ನ ಮೊಲ್ಡೊವಾದಲ್ಲಿ ವಾಯುಗಾಮಿ ಪಡೆಗಳಲ್ಲಿ ವಿವಿಧ ಕಮಾಂಡ್ ಸ್ಥಾನಗಳಲ್ಲಿ ಸೇವೆ ಸಲ್ಲಿಸಿದರು; ನಾಗೋರ್ನೋ-ಕರಾಬಖ್ (1990) ನಲ್ಲಿ ಸಂಘರ್ಷ ವಲಯದಲ್ಲಿ ಶಾಂತಿಪಾಲನಾ ಕಾರ್ಯಾಚರಣೆಯಲ್ಲಿ ಭಾಗವಹಿಸಿದರು. 1994 ರಿಂದ ಅವರು 7 ನೇ ನೊವೊರೊಸ್ಸಿಸ್ಕ್ ವಾಯುಗಾಮಿ ವಿಭಾಗದ ಮುಖ್ಯಸ್ಥರಾಗಿದ್ದರು, ಮಾರ್ಚ್ 1995 ರಿಂದ ಅವರು ಚೆಚೆನ್ಯಾದಲ್ಲಿ ಈ ವಿಭಾಗದ ಕಾರ್ಯಾಚರಣೆಯ ಗುಂಪಿನ ಮುಖ್ಯಸ್ಥರಾಗಿದ್ದರು ಮತ್ತು ಗಂಭೀರವಾಗಿ ಗಾಯಗೊಂಡರು.

ಅಕ್ಟೋಬರ್ 1995 ರಿಂದ ಅವರು ಉಪ ಕಮಾಂಡರ್ ಆಗಿ ಸೇವೆ ಸಲ್ಲಿಸಿದರು ಮತ್ತು ಏಪ್ರಿಲ್-ಜುಲೈ 1996 ರಲ್ಲಿ ಅವರು ಚೆಚೆನ್ಯಾದಲ್ಲಿ ರಕ್ಷಣಾ ಸಚಿವಾಲಯದ ಪಡೆಗಳ ಗುಂಪಿಗೆ ಆದೇಶಿಸಿದರು.

1998-1999 ರಲ್ಲಿ 20 ನೇ ಸಂಯೋಜಿತ ಶಸ್ತ್ರಾಸ್ತ್ರ ಸೈನ್ಯದ (ವೊರೊನೆಜ್) ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಮುಖ್ಯಸ್ಥರಾಗಿದ್ದರು; ಜುಲೈ 1999 ರಿಂದ - ಉತ್ತರ ಕಾಕಸಸ್ ಮಿಲಿಟರಿ ಜಿಲ್ಲೆಯ 58 ನೇ ಸೈನ್ಯದ ಕಮಾಂಡರ್. ಡಾಗೆಸ್ತಾನ್‌ನಲ್ಲಿ ಭಯೋತ್ಪಾದನಾ ವಿರೋಧಿ ಕಾರ್ಯಾಚರಣೆಯಲ್ಲಿ ಭಾಗವಹಿಸಿದರು.

ಸೆಪ್ಟೆಂಬರ್ 1999 ರಿಂದ ಮಾರ್ಚ್ 2000 ರವರೆಗೆ, ಅವರು ಚೆಚೆನ್ಯಾದಲ್ಲಿ ಭಯೋತ್ಪಾದನಾ-ವಿರೋಧಿ ಕಾರ್ಯಾಚರಣೆಯ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಉತ್ತರ ಕಾಕಸಸ್‌ನಲ್ಲಿ ಫೆಡರಲ್ ಪಡೆಗಳ ಪಾಶ್ಚಿಮಾತ್ಯ ಗುಂಪಿಗೆ ಆದೇಶಿಸಿದರು; ಮಾರ್ಚ್ 2000 ರಿಂದ ಅವರು 58 ನೇ ಸೈನ್ಯದ ಕಮಾಂಡರ್ ಆಗಿ ಸೇವೆ ಸಲ್ಲಿಸಿದರು.

ಡಿಸೆಂಬರ್ 24, 2000 ರಂದು, ಅವರು ಉಲಿಯಾನೋವ್ಸ್ಕ್ ಪ್ರದೇಶದಲ್ಲಿ ಗವರ್ನಟೋರಿಯಲ್ ಚುನಾವಣೆಯಲ್ಲಿ ಗೆದ್ದರು.
ನವೆಂಬರ್ 2004 ರ ಕೊನೆಯಲ್ಲಿ, ಶಮನೋವ್ ಉಲಿಯಾನೋವ್ಸ್ಕ್ ಪ್ರದೇಶದ ಗವರ್ನರ್ ಹುದ್ದೆಗೆ ರಾಜೀನಾಮೆ ನೀಡಿದರು.

ಮೇ 25, 2009 ರಂದು, ರಷ್ಯಾದ ರಕ್ಷಣಾ ಸಚಿವಾಲಯದ ಅಧಿಕೃತ ಪ್ರತಿನಿಧಿ ಕರ್ನಲ್ ಅಲೆಕ್ಸಾಂಡರ್ ಡ್ರೊಬಿಶೆವ್ಸ್ಕಿ, ವ್ಲಾಡಿಮಿರ್ ಶಮನೋವ್ ಅವರನ್ನು ರಷ್ಯಾದ ವಾಯುಗಾಮಿ ಪಡೆಗಳ ಕಮಾಂಡರ್ ಆಗಿ ನೇಮಿಸಲಾಗಿದೆ ಎಂದು ದೃಢಪಡಿಸಿದರು.

ಸೆಪ್ಟೆಂಬರ್ 18, 2016 ರಂದು, ಅವರು ಉಲಿಯಾನೋವ್ಸ್ಕ್ ಪ್ರದೇಶದಿಂದ ಪಕ್ಷದ ಪಟ್ಟಿಗಳಲ್ಲಿ ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ರಾಜ್ಯ ಡುಮಾಗೆ ಆಯ್ಕೆಯಾದರು.

ಶಮನೋವ್ - ಲೆಫ್ಟಿನೆಂಟ್ ಜನರಲ್, ಹೀರೋ ಆಫ್ ರಷ್ಯಾ (2000).

ರಾಜ್ಯ ಪ್ರಶಸ್ತಿ ಪುರಸ್ಕೃತರು.

2001 ರಲ್ಲಿ, ಅವರು ಇಂಟರ್ನ್ಯಾಷನಲ್ ಪ್ರೈಸಸ್ ಫೌಂಡೇಶನ್ನ ಅತ್ಯುನ್ನತ ಪ್ರಶಸ್ತಿಯನ್ನು ಪಡೆದರು - ಆರ್ಡರ್ ಆಫ್ ಸೇಂಟ್ ನಿಕೋಲಸ್ ದಿ ವಂಡರ್ವರ್ಕರ್ "ಭೂಮಿಯ ಮೇಲೆ ಒಳ್ಳೆಯತನವನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುವುದಕ್ಕಾಗಿ."

ಮಿಲಿಟರಿ ಪಿಂಚಣಿದಾರ R.Kh. ರಖ್ಮತುಲಿನ್ ಅವರು ಇಮೇಲ್ ಮೂಲಕ ಸ್ವೀಕರಿಸಿದ ಮಿಲಿಟರಿ ಪಿಂಚಣಿಗಳ ಬಗ್ಗೆ.

*****

R.KH.ರಖ್ಮತುಲಿನ್

ಮಿಲಿಟರಿ ಸೇವೆಯಿಂದ ಬಿಡುಗಡೆಯಾದ ನಾಗರಿಕರಿಗೆ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಬಂಧನೆಗಳ ಬಗ್ಗೆ ನಿಮ್ಮ ಮನವಿಯನ್ನು ರಕ್ಷಣಾ ರಾಜ್ಯ ಡುಮಾ ಸಮಿತಿಯು ಪರಿಗಣಿಸಿದೆ.

ಜನವರಿ 1, 2012 ರಿಂದ, ಮಿಲಿಟರಿ ಪಿಂಚಣಿಗಳ ಗಾತ್ರವು ಸರಾಸರಿ 60 ಪ್ರತಿಶತದಷ್ಟು ಹೆಚ್ಚಾಗುತ್ತದೆ; ಮಿಲಿಟರಿ ಪಿಂಚಣಿಗಳ ಸೂಚ್ಯಂಕವನ್ನು ವರ್ಷಕ್ಕೆ ಎರಡು ಬಾರಿ ಒದಗಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ - ಪ್ರತಿ ವರ್ಷದ ಜನವರಿ 1 ರಿಂದ ಮತ್ತು ಮಿಲಿಟರಿ ಸಿಬ್ಬಂದಿಯ ಸಂಬಳವನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಿದ ದಿನದಿಂದ. ನಮ್ಮ ಅಭಿಪ್ರಾಯದಲ್ಲಿ, ಮಿಲಿಟರಿ ಪಿಂಚಣಿದಾರರ ಹಕ್ಕುಗಳ ಉಲ್ಲಂಘನೆ ಎಂದು ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ.

ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡುವ ಹೊಸ ವಿಧಾನವು ಮಿಲಿಟರಿ ಪಿಂಚಣಿಗಳ ಸರಾಸರಿ ಗಾತ್ರವು ಕಾರ್ಮಿಕ ಪಿಂಚಣಿಯ ಸರಾಸರಿ ಗಾತ್ರವನ್ನು 80% ಮೀರಿದೆ ಎಂದು ಖಚಿತಪಡಿಸುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಗಾತ್ರದಲ್ಲಿ ವಾರ್ಷಿಕ ಖಾತರಿಯ ಹೆಚ್ಚಳದಿಂದಾಗಿ ಮಿಲಿಟರಿ ಪಿಂಚಣಿದಾರರ ಆರ್ಥಿಕ ಬೆಂಬಲವನ್ನು ಸರಿಯಾದ ಮಟ್ಟದಲ್ಲಿ ನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತದೆ. ಮಿಲಿಟರಿ ಸಿಬ್ಬಂದಿಯ ವಿತ್ತೀಯ ಭತ್ಯೆಗಳ ಸೂಚ್ಯಂಕವನ್ನು ಲೆಕ್ಕಿಸದೆಯೇ ಮಿಲಿಟರಿ ಪಿಂಚಣಿಗಳು.

ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಸಾಂವಿಧಾನಿಕ ನ್ಯಾಯಾಲಯವು ತನ್ನ ನಿರ್ಧಾರಗಳಲ್ಲಿ ಪದೇ ಪದೇ ಒತ್ತಿಹೇಳಿದಂತೆ, ಎಲ್ಲಾ ರೀತಿಯ ತಾರತಮ್ಯಗಳ ವಿರುದ್ಧ ರಕ್ಷಣೆಯನ್ನು ಖಾತರಿಪಡಿಸುವ ಸಮಾನತೆಯ ಸಾಂವಿಧಾನಿಕ ತತ್ವದ ಅನುಸರಣೆ, ಇತರ ವಿಷಯಗಳ ಜೊತೆಗೆ, ಸೇರಿದ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳ ಹಕ್ಕುಗಳಲ್ಲಿ ಅಂತಹ ವ್ಯತ್ಯಾಸಗಳನ್ನು ಪರಿಚಯಿಸುವುದನ್ನು ನಿಷೇಧಿಸುವುದು. ವಸ್ತುನಿಷ್ಠ ಮತ್ತು ಸಮಂಜಸವಾದ ಸಮರ್ಥನೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿರದ ಅದೇ ವರ್ಗಕ್ಕೆ (ಒಂದೇ ಅಥವಾ ಅಂತಹುದೇ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳ ವಿಭಿನ್ನ ಚಿಕಿತ್ಸೆಯನ್ನು ನಿಷೇಧಿಸುವುದು); ಸಮಾನ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಗಳಲ್ಲಿ, ಕಾನೂನಿನ ವಿಷಯಗಳು ಸಮಾನ ಸ್ಥಾನದಲ್ಲಿರಬೇಕು; ಪರಿಸ್ಥಿತಿಗಳು ಸಮಾನವಾಗಿಲ್ಲದಿದ್ದರೆ, ಫೆಡರಲ್ ಶಾಸಕರು ತಮ್ಮ ನೈಜ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯಲ್ಲಿನ ವ್ಯತ್ಯಾಸಗಳನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಂಡು ವಿಭಿನ್ನ ಪ್ರಮಾಣದ ಸಾಮಾಜಿಕ ಖಾತರಿಗಳನ್ನು ಸ್ಥಾಪಿಸುವ ಹಕ್ಕನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದಾರೆ.

ಮೇಲಿನದನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಂಡು, ಮಿಲಿಟರಿ ಸಿಬ್ಬಂದಿಗೆ ವೇತನ ಹೆಚ್ಚಳ ಮತ್ತು ಮಿಲಿಟರಿ ಸೇವೆಯಿಂದ ಬಿಡುಗಡೆಯಾದ ನಾಗರಿಕರಿಗೆ ಪಿಂಚಣಿಗಳ ಹೆಚ್ಚಳದ ವಿವಿಧ ಹಂತಗಳ ಸ್ಥಾಪನೆಯು ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಸಂವಿಧಾನಕ್ಕೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿದೆ.

ಪಿಂಚಣಿ ಮಿತಿಗಳು ಪ್ರಪಂಚದ ಎಲ್ಲಾ ದೇಶಗಳಲ್ಲಿ ಅಸ್ತಿತ್ವದಲ್ಲಿವೆ, ಹಾಗೆಯೇ ಪಿಂಚಣಿದಾರರ ಇತರ ವರ್ಗಗಳಿಗೆ ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದಲ್ಲಿ.
ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಫೆಡರಲ್ ನಾಗರಿಕ ಸೇವಕರಿಗೆ ಪಿಂಚಣಿ ಗಾತ್ರ ಮತ್ತು ಪಿಂಚಣಿ ಪಾವತಿಯ ವಯಸ್ಸಿನ ಮೇಲೆ ನಿರ್ಬಂಧಗಳಿವೆ.

ಫೆಡರಲ್ ಸಿವಿಲ್ ಸೇವಕರಿಗೆ ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡಲು, ಎಲ್ಲಾ ರೀತಿಯ ವೇತನಗಳನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲಾಗುತ್ತದೆ, ಆದಾಗ್ಯೂ, ಡಿಸೆಂಬರ್ 15, 2001 ರ ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನು ಸಂಖ್ಯೆ 166-ಎಫ್ಜೆಡ್ನ ಆರ್ಟಿಕಲ್ 21 ರ ಪ್ರಕಾರ "ರಷ್ಯನ್ ಒಕ್ಕೂಟದಲ್ಲಿ ರಾಜ್ಯ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಬಂಧನೆಯಲ್ಲಿ" (ಇನ್ನು ಮುಂದೆ ಉಲ್ಲೇಖಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ ಗೆ ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನು ಸಂಖ್ಯೆ 166-ಎಫ್‌ಝಡ್) , ಅವರ ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು ಲೆಕ್ಕಹಾಕಿದ ಮೊತ್ತವು (ಸರಾಸರಿ ಮಾಸಿಕ ಗಳಿಕೆಗಳು) ಅಧಿಕೃತ ಸಂಬಳಕ್ಕಿಂತ 2.8 ಪಟ್ಟು ಮೀರಬಾರದು.

ಫೆಬ್ರವರಿ 12, 1993 ರ ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಕಾನೂನಿಗೆ ಅನುಸಾರವಾಗಿ ಮಿಲಿಟರಿ ಪಿಂಚಣಿದಾರರು “ಮಿಲಿಟರಿ ಸೇವೆಯಲ್ಲಿ ಸೇವೆ ಸಲ್ಲಿಸಿದ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳಿಗೆ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಬಂಧನೆ, ಆಂತರಿಕ ವ್ಯವಹಾರಗಳ ಸಂಸ್ಥೆಗಳಲ್ಲಿ ಸೇವೆ, ರಾಜ್ಯ ಅಗ್ನಿಶಾಮಕ ಸೇವೆ, ಮಾದಕ ದ್ರವ್ಯಗಳ ಚಲಾವಣೆ ಮತ್ತು ಸೈಕೋಟ್ರೋಪಿಕ್ ನಿಯಂತ್ರಣದ ಅಧಿಕಾರಿಗಳು ಪದಾರ್ಥಗಳು, ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ಮತ್ತು ಕ್ರಿಮಿನಲ್ ಅಧಿಕಾರಿಗಳು ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಾಹಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆ ಮತ್ತು ಅವರ ಕುಟುಂಬಗಳು" (ಇನ್ನು ಮುಂದೆ ಕಾನೂನು ಸಂಖ್ಯೆ 4468-1) ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನು ಸಂಖ್ಯೆ 166-ಎಫ್‌ಜೆಡ್‌ಗೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿ ಅದೇ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ವಯಸ್ಸನ್ನು ಲೆಕ್ಕಿಸದೆ ದೀರ್ಘ ಸೇವಾ ಪಿಂಚಣಿ ಹಕ್ಕನ್ನು ಪಡೆಯುತ್ತದೆ. ಫೆಡರಲ್ ಸಿವಿಲ್ ಸೇವಕರು ದೀರ್ಘ ಸೇವಾ ಪಿಂಚಣಿ ವರ್ಷಗಳ ಹಕ್ಕನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದಾರೆ ವೃದ್ಧಾಪ್ಯ ಕಾರ್ಮಿಕ ಪಿಂಚಣಿಯೊಂದಿಗೆ ಏಕಕಾಲದಲ್ಲಿ, ಅಂದರೆ. ಪುರುಷರಿಗೆ 60 ವರ್ಷವನ್ನು ತಲುಪಿದ ನಂತರ (ಮಹಿಳೆಯರಿಗೆ 55), ಪಿಂಚಣಿ ನೀಡಲು ಅಗತ್ಯವಾದ ಸೇವೆಯ ಉದ್ದವನ್ನು ಸ್ವಾಧೀನಪಡಿಸಿಕೊಂಡ ಸಮಯವನ್ನು ಲೆಕ್ಕಿಸದೆ.

ಡಿಸೆಂಬರ್ 17, 2001 ರ ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನು ಸಂಖ್ಯೆ 173-ಎಫ್ಜೆಡ್ "ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದಲ್ಲಿ ಕಾರ್ಮಿಕ ಪಿಂಚಣಿಗಳ ಮೇಲೆ" ನೌಕರನ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಖಾತೆಗೆ ಪಡೆದ ವಿಮಾ ಕೊಡುಗೆಗಳ ಪ್ರಮಾಣವನ್ನು ಆಧರಿಸಿ ವೃದ್ಧಾಪ್ಯದ ಕಾರ್ಮಿಕ ಪಿಂಚಣಿ ಗಾತ್ರವನ್ನು ಸ್ಥಾಪಿಸಲಾಗಿದೆ. ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿಯೊಂದಿಗೆ. ಪ್ರಸ್ತುತ, ವಿಮಾ ಕಂತುಗಳು ಉದ್ಯೋಗಿಯ ಸಂಬಳದ 26% ನಷ್ಟಿದೆ. ಅದೇ ಸಮಯದಲ್ಲಿ, ವಿಮಾ ಕಂತುಗಳನ್ನು ಲೆಕ್ಕಹಾಕುವ ವೇತನದ ಮೊತ್ತವು ವರ್ಷಕ್ಕೆ 463,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳಿಗೆ ಸೀಮಿತವಾಗಿದೆ.

ನವೆಂಬರ್ 8, 2011 ರ ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನಿನ 1 ಮತ್ತು 9 ನೇ ವಿಧಿಗಳಿಗೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿ "ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಕೆಲವು ಶಾಸಕಾಂಗ ಕಾಯಿದೆಗಳಿಗೆ ತಿದ್ದುಪಡಿಗಳು ಮತ್ತು ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನಿನ ಅಂಗೀಕಾರಕ್ಕೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಶಾಸಕಾಂಗ ಕಾಯಿದೆಗಳ ಕೆಲವು ನಿಬಂಧನೆಗಳ ಅಮಾನ್ಯೀಕರಣದ ಮೇಲೆ ಮಿಲಿಟರಿ ಸಿಬ್ಬಂದಿಗೆ ವಿತ್ತೀಯ ಭತ್ಯೆಗಳು ಮತ್ತು ಅವರಿಗೆ ಕೆಲವು ಪಾವತಿಗಳನ್ನು ಒದಗಿಸುವುದು" "ಮತ್ತು ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನು "ರಷ್ಯನ್ ಒಕ್ಕೂಟದ ಆಂತರಿಕ ವ್ಯವಹಾರಗಳ ಸಂಸ್ಥೆಗಳ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಸಾಮಾಜಿಕ ಖಾತರಿಗಳು ಮತ್ತು ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಕೆಲವು ಶಾಸಕಾಂಗ ಕಾಯಿದೆಗಳಿಗೆ ತಿದ್ದುಪಡಿಗಳು" (ಇನ್ನು ಮುಂದೆ ಹೀಗೆ ಉಲ್ಲೇಖಿಸಲಾಗಿದೆ ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನು ಸಂಖ್ಯೆ 309-FZ), ಮಿಲಿಟರಿ ಪ್ರಾಸಿಕ್ಯೂಟರ್‌ಗಳು ಮತ್ತು ಮಿಲಿಟರಿ ತನಿಖಾ ಸಂಸ್ಥೆಗಳ ಮಿಲಿಟರಿ ಸಿಬ್ಬಂದಿಗಳ ಅಧಿಕೃತ ಸಂಬಳವನ್ನು 1.5 ರ ಗುಣಾಂಕವನ್ನು ಬಳಸಿಕೊಂಡು ಸ್ಥಾಪಿಸಲಾಗಿದೆ, ಇದು ಕಾನೂನು ಸಂಖ್ಯೆ 4468-1 ರ ಪ್ರಕಾರ ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡುವಾಗ ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವುದಿಲ್ಲ ಮತ್ತು ಪ್ರಾಸಿಕ್ಯೂಟರ್ ಕಚೇರಿಯ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ (ಮಿಲಿಟರಿ ಸಿಬ್ಬಂದಿಯಲ್ಲದ) ವೇತನಗಳು, ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ತನಿಖಾ ಸಮಿತಿ ಮತ್ತು ಮಿಲಿಟರಿ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಮತ್ತು ಆಂತರಿಕ ವ್ಯವಹಾರಗಳ ನೌಕರರ ವೇತನದ ಸುಧಾರಣೆಯ ಭಾಗವಾಗಿ ನ್ಯಾಯಾಧೀಶರು ಹೆಚ್ಚಾಗುವುದಿಲ್ಲ. ಹೀಗಾಗಿ, ಅವರ ಪಿಂಚಣಿಗಳ ಗಾತ್ರಕ್ಕೆ 0.54 ರ ಗುಣಾಂಕವನ್ನು ಅನ್ವಯಿಸಿದರೆ, ಈಗಾಗಲೇ ನಿಯೋಜಿಸಲಾದ ಪಿಂಚಣಿಗಳ ಗಾತ್ರವು ಕಡಿಮೆಯಾಗುತ್ತದೆ.

ಆದ್ದರಿಂದ, ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನು ಸಂಖ್ಯೆ 309-ಎಫ್‌ಝಡ್‌ನ ಆರ್ಟಿಕಲ್ 12 ರ ಭಾಗ 6 ರ ಪ್ರಕಾರ, ಆರ್ಟಿಕಲ್ 43 ರ ಭಾಗ ಎರಡು ಮತ್ತು ಪ್ಯಾರಾಗ್ರಾಫ್ "ಬಿ" ನ ಭಾಗ 49 ರ ಕಾನೂನು ಸಂಖ್ಯೆ 4468-I (ಫೆಡರಲ್ ತಿದ್ದುಪಡಿ ಮಾಡಿದಂತೆ ಕಾನೂನು ಸಂಖ್ಯೆ 309-FZ) ಮಿಲಿಟರಿ ಕೊಲಿಜಿಯಂನ ನ್ಯಾಯಾಧೀಶರು, ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಸುಪ್ರೀಂ ಕೋರ್ಟ್ ಮತ್ತು ಮಿಲಿಟರಿ ನ್ಯಾಯಾಲಯಗಳು, ಪ್ರಾಸಿಕ್ಯೂಟರ್ಗಳು (ಮಿಲಿಟರಿ ಪ್ರಾಸಿಕ್ಯೂಟರ್ ಕಚೇರಿಯ ಮಿಲಿಟರಿ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಸೇರಿದಂತೆ) ಮತ್ತು ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ತನಿಖಾ ಸಮಿತಿಯ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ (ಸೇರಿದಂತೆ) ಅನ್ವಯಿಸುವುದಿಲ್ಲ. ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ತನಿಖಾ ಸಮಿತಿಯ ಮಿಲಿಟರಿ ತನಿಖಾ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು), ಈ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳಿಂದ ಪಿಂಚಣಿದಾರರು ಮತ್ತು ಅವರ ಕುಟುಂಬಗಳ ಸದಸ್ಯರು. ಹೆಚ್ಚುವರಿಯಾಗಿ, ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನು ಸಂಖ್ಯೆ 309-ಎಫ್ಝಡ್ನ ಆರ್ಟಿಕಲ್ 12 ರ ಭಾಗ 6 ರ ಪ್ರಕಾರ, ಈ ವರ್ಗಗಳ ನಾಗರಿಕರಿಗೆ ಪಿಂಚಣಿ ಮೊತ್ತವನ್ನು ಜನವರಿ 1, 2012 ರಿಂದ ಪರಿಷ್ಕರಿಸಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ.

ಜನವರಿ 1, 2009 ರಂದು, ಜುಲೈ 22, 2008 ರ ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನು 146-ಎಫ್ಜೆಡ್, ರಾಜ್ಯ ಡುಮಾದಿಂದ ಅಂಗೀಕರಿಸಲ್ಪಟ್ಟಿದೆ, ಇದು ಡಿಸೆಂಬರ್ 17, 2001 ರ ಸಂಖ್ಯೆ 173 ರ ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನಿನ ಆರ್ಟಿಕಲ್ 11 ರ ಪ್ಯಾರಾಗ್ರಾಫ್ 1 ಅನ್ನು ತಿದ್ದುಪಡಿ ಮಾಡಿತು. ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದಲ್ಲಿ FZ "ಕಾರ್ಮಿಕ ಪಿಂಚಣಿಗಳ ಮೇಲೆ"" (ಇನ್ನು ಮುಂದೆ ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನು ಸಂಖ್ಯೆ 173-FZ ಎಂದು ಉಲ್ಲೇಖಿಸಲಾಗಿದೆ). ಈ ಬದಲಾವಣೆಗಳು ಉದ್ಯೋಗಾವಕಾಶಗಳ ಕೊರತೆಯಿಂದಾಗಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗದ ಪ್ರದೇಶಗಳಲ್ಲಿ ತಮ್ಮ ಸಂಗಾತಿಗಳೊಂದಿಗೆ ಒಪ್ಪಂದದಡಿಯಲ್ಲಿ ಮಿಲಿಟರಿ ಸೇವೆಗೆ ಒಳಪಡುವ ಮಿಲಿಟರಿ ಸಿಬ್ಬಂದಿಯ ಸಂಗಾತಿಯ ನಿವಾಸದ ಅವಧಿಯ ವಿಮಾ ಅವಧಿಗೆ ಸೇರ್ಪಡೆಗೊಳ್ಳಲು ಒದಗಿಸುತ್ತದೆ, ಆದರೆ 5 ವರ್ಷಗಳಿಗಿಂತ ಹೆಚ್ಚಿಲ್ಲ. .

ಹೆಚ್ಚುವರಿಯಾಗಿ, ಜನವರಿ 1, 2009 ರಿಂದ, ಮಾರ್ಚ್ 21, 2005 ರ ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನಿಗೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿ ಸಂಖ್ಯೆ 18-ಎಫ್ಜೆಡ್ “ಫೆಡರಲ್ ಬಜೆಟ್ ನಿಧಿಯಲ್ಲಿ ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿಗೆ ವಿಮಾ ಭಾಗದ ಪಾವತಿಗೆ ವೆಚ್ಚಗಳ ಮರುಪಾವತಿಗಾಗಿ ನಿಗದಿಪಡಿಸಲಾಗಿದೆ. ಕೆಲವು ವರ್ಗದ ನಾಗರಿಕರಿಗೆ ಕಾರ್ಮಿಕ ಪಿಂಚಣಿ, "ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿ, ಮಿಲಿಟರಿಗೆ ಒಳಪಡುವ ಮಿಲಿಟರಿ ಸಿಬ್ಬಂದಿಯ ಸಂಗಾತಿಗಳ ನಿವಾಸದ ಅವಧಿಗೆ ಕಾರ್ಮಿಕ ಪಿಂಚಣಿಗಳ ವಿಮಾ ಭಾಗವನ್ನು ಪಾವತಿಸುವ ವೆಚ್ಚವನ್ನು ಮರುಪಾವತಿಸಲು ಫೆಡರಲ್ ಬಜೆಟ್‌ನಿಂದ ಫೆಡರಲ್ ಹಣವನ್ನು ನಿಗದಿಪಡಿಸಲಾಗಿದೆ. ಉದ್ಯೋಗಾವಕಾಶಗಳ ಕೊರತೆಯಿಂದಾಗಿ ಅವರು ಕೆಲಸ ಮಾಡಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗದ ಪ್ರದೇಶಗಳಲ್ಲಿ ತಮ್ಮ ಸಂಗಾತಿಗಳೊಂದಿಗೆ ಒಪ್ಪಂದದ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ಸೇವೆ.

ವಿಮಾ ಅವಧಿಗೆ ನಿಗದಿತ ಅವಧಿಯನ್ನು ಎಣಿಸುವ ಸ್ಥಾಪಿತ ಮಿತಿ (ಐದು ವರ್ಷಗಳವರೆಗೆ) ನಿವೃತ್ತಿ ಪಿಂಚಣಿ ಹಕ್ಕನ್ನು ಪಡೆಯಲು ಅಗತ್ಯವಾದ ವಿಮಾ ಅವಧಿಯ ಅವಧಿಗೆ ಸಾಕಷ್ಟು ಕಡಿಮೆ ಅವಶ್ಯಕತೆಗಳೊಂದಿಗೆ ಪರಸ್ಪರ ಸಂಬಂಧ ಹೊಂದಿರಬೇಕು - ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನಿನ ಆರ್ಟಿಕಲ್ 7 ರ ಪ್ರಕಾರ 173-ಎಫ್‌ಝಡ್, ಐದು ವರ್ಷಗಳ ವಿಮಾ ಅನುಭವ ಇದಕ್ಕೆ ಸಾಕು.

ವಿಮಾ ಕೊಡುಗೆಗಳನ್ನು ಪಾವತಿಸದ ಅವಧಿಗಳ ಅವಧಿಯ ಕೇವಲ ಹೆಚ್ಚಳವು ಕಾರ್ಮಿಕ ಪಿಂಚಣಿ ಗಾತ್ರದ ಮೇಲೆ ಪರಿಣಾಮ ಬೀರುವುದಿಲ್ಲ ಎಂದು ಸಹ ಮನಸ್ಸಿನಲ್ಲಿಟ್ಟುಕೊಳ್ಳಬೇಕು. ಕಾರ್ಮಿಕ ಪಿಂಚಣಿಯ ವಿಮಾ ಭಾಗದ ಗಾತ್ರವು ವಿಮಾದಾರರ ಅಂದಾಜು ಪಿಂಚಣಿ ಬಂಡವಾಳದಲ್ಲಿ ಒಳಗೊಂಡಿರುವ ಫೆಡರಲ್ ಬಜೆಟ್ ನಿಧಿಗಳ ಮೊತ್ತದಿಂದ ಪ್ರಭಾವಿತವಾಗಿರುತ್ತದೆ ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿಗೆ ಸಂಗಾತಿಗಳ ನಿವಾಸದ ಅವಧಿಗೆ ವೆಚ್ಚಗಳನ್ನು ಮರುಪಾವತಿಸಲು. ಉದ್ಯೋಗಾವಕಾಶಗಳ ಕೊರತೆಯಿಂದಾಗಿ ಅವರು ಕೆಲಸ ಮಾಡಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗದ ಪ್ರದೇಶಗಳಲ್ಲಿ ತಮ್ಮ ಸಂಗಾತಿಗಳೊಂದಿಗೆ ಒಪ್ಪಂದದ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ಮಿಲಿಟರಿ ಸೇವೆಗೆ ಒಳಗಾಗುತ್ತಿರುವ ಮಿಲಿಟರಿ ಸಿಬ್ಬಂದಿ.

ಮಿಲಿಟರಿ ಸಿಬ್ಬಂದಿಯ ಸಂಗಾತಿಗಳಿಗೆ, ಪಿಂಚಣಿ ಸ್ಥಾಪಿಸಲು ಅಗತ್ಯವಿರುವ ಒಟ್ಟು ಸೇವೆಯು 1992 ರವರೆಗೆ ಅವರ ಸಂಗಾತಿಗಳೊಂದಿಗೆ ಸಂಪೂರ್ಣ ವಾಸಾವಧಿಯನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿರುತ್ತದೆ ಎಂದು ಗಮನಿಸಬೇಕು, ಮಿಲಿಟರಿ ಘಟಕಗಳ ಸ್ಥಳವನ್ನು ಲೆಕ್ಕಿಸದೆ, ಮತ್ತು 1992 ರಿಂದ - ಅವರು ಸಾಧ್ಯವಾಗುವ ಪ್ರದೇಶಗಳಲ್ಲಿ ಉದ್ಯೋಗಾವಕಾಶಗಳ ಕೊರತೆಯಿಂದಾಗಿ ಅವರ ವಿಶೇಷತೆಯಲ್ಲಿ ಉದ್ಯೋಗ ಸಿಗುತ್ತಿಲ್ಲ.

ಸಮಿತಿಯ ಅಧ್ಯಕ್ಷ ವಿ.ಪಿ.ಕೊಮೊಯೆಡೋವ್

*****

ಉತ್ತರದ ಅನೇಕ ನಿಬಂಧನೆಗಳು ಸಾಕಷ್ಟು ವಿವಾದಾಸ್ಪದವಾಗಿವೆ ಮತ್ತು ಎಚ್ಚರಿಕೆಯಿಂದ ಅಧ್ಯಯನ ಮಾಡಬೇಕಾಗುತ್ತದೆ. ಆದಾಗ್ಯೂ, ಕಾನೂನು ಜಾರಿ ಸಂಸ್ಥೆಗಳ ಪಿಂಚಣಿದಾರರ ವಿರುದ್ಧ ತಾರತಮ್ಯವನ್ನು ಸಮರ್ಥಿಸಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುವ ಅಧಿಕಾರಿಗಳಿಂದ ಇದು ನಿಜವಾದ ಉತ್ತರವಾಗಿದೆ.