ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ತೀರ್ಪಿನ ನಂತರ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿಯಲ್ಲಿ ನನ್ನ ಕ್ರಮಗಳು. ವಿಚಾರಣೆಯ ನಂತರ ಪಿಂಚಣಿ ಪಡೆಯಲು ಎಷ್ಟು ಸಮಯ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುತ್ತದೆ? ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿ ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ತೀರ್ಪನ್ನು ಕಾರ್ಯಗತಗೊಳಿಸುವುದಿಲ್ಲ, ನ್ಯಾಯಾಲಯವು ಮರಣದಂಡನೆಯ ರಿಟ್ ಅನ್ನು ನೀಡುವುದಿಲ್ಲ

ನಮಸ್ಕಾರ. ಕಲಾಶ್ನಿಕೋವ್, ಡೆರೆವಿಯಾಂಕೊ, ಗ್ರಿಬ್ಕೋವಾ ಅವರ ಉತ್ತರಗಳು ವರ್ಗೀಯವಾಗಿ ತಪ್ಪಾಗಿದೆ. ಪಿಂಚಣಿ ಹಕ್ಕುಗಳನ್ನು ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಸಿಎಎಸ್ ಚೌಕಟ್ಟಿನೊಳಗೆ ಎಂದಿಗೂ ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ, ಪ್ರತ್ಯೇಕವಾಗಿ ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಸಿವಿಲ್ ಪ್ರೊಸೀಜರ್ ಕೋಡ್ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ಮಾತ್ರ. ಆದರೆ ಇದು ಕೇವಲ ಒಂದು ಮಾತು.

ಪಿಂಚಣಿ ನೀಡಲು ನ್ಯಾಯಾಲಯವು ನಿರ್ಧಾರವನ್ನು ಮಾಡಿದಾಗ, ಮರಣದಂಡನೆಯ ಯಾವುದೇ ರಿಟ್ ನೀಡಲಾಗಿಲ್ಲ.ಆದ್ದರಿಂದ, ದಂಡಾಧಿಕಾರಿಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಉತ್ತರಗಳು ತಪ್ಪಾಗಿವೆ.

ಫಿರ್ಯಾದಿ ಸ್ವತಃ ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ತೀರ್ಪನ್ನು ನೇರವಾಗಿ ರಷ್ಯಾದ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿಗೆ ಕಾನೂನು ಬಲಕ್ಕೆ ಪ್ರವೇಶದ ಟಿಪ್ಪಣಿಯೊಂದಿಗೆ ಸಲ್ಲಿಸುತ್ತಾನೆ. ಮೇಲ್ಮನವಿ ಸಲ್ಲಿಸದಿದ್ದರೆ.

ಸ್ವಾಭಾವಿಕವಾಗಿ, ನೀವು ಸಹಿಯ ವಿರುದ್ಧ ನಿರ್ಧಾರವನ್ನು ಹಸ್ತಾಂತರಿಸುತ್ತೀರಿ. ನೀವು ಕವರ್ ಲೆಟರ್ ಅನ್ನು ಬರೆಯಬಹುದು ಮತ್ತು ರಶೀದಿಯನ್ನು ಸೂಚಿಸುವ ಅದರ ಪ್ರತಿಯಲ್ಲಿ ಸಹಿಯನ್ನು ಪಡೆಯಬಹುದು. ಅಥವಾ ನಿರ್ಧಾರದ ಫೋಟೊಕಾಪಿ ಮಾಡಿ ಮತ್ತು ನಿರ್ಧಾರದ ದಿನಾಂಕ ಮತ್ತು ಸಹಿಯನ್ನು ಹಾಕಲು ಕೇಳಿ.

ನಿರ್ಧಾರವು ಜಾರಿಗೆ ಬಂದ ನಂತರ ನೀವು ಮಾಡಬೇಕಾದದ್ದು ಇಲ್ಲಿದೆ.

ರಶಿಯಾದ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿ ಈಗ ಎಲ್ಲಾ ನಿರ್ಧಾರಗಳನ್ನು ಮನವಿ ಮಾಡುತ್ತಿದೆ. RF ಸಶಸ್ತ್ರ ಪಡೆಗಳವರೆಗೆ. ಆದರೆ, ಮೇಲ್ಮನವಿ ತೀರ್ಪು ನೀಡಿದ ದಿನದಂದು ನಿರ್ಧಾರವು ಜಾರಿಗೆ ಬರುತ್ತದೆ - ಕಲೆ. 209 ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ನಾಗರಿಕ ಕಾರ್ಯವಿಧಾನದ ಕೋಡ್.

ಮೇಲ್ಮನವಿ ನಿದರ್ಶನದಿಂದ, ಪ್ರಕರಣಗಳನ್ನು 3 ವಾರಗಳ ನಂತರ ನಿಯಮದಂತೆ, ಮೊದಲ ನಿದರ್ಶನಕ್ಕೆ ಹಿಂತಿರುಗಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಆದರೆ ವಿವಿಧ ಪ್ರದೇಶಗಳಲ್ಲಿ ಇದು ವಿಭಿನ್ನವಾಗಿದೆ. ಮೇಲ್ಮನವಿಯಲ್ಲಿ ನ್ಯಾಯಾಲಯದಲ್ಲಿ ಇದರ ಬಗ್ಗೆ ಕೇಳುವ ಹಕ್ಕನ್ನು ನೀವು ಹೊಂದಿರುತ್ತೀರಿ - ತೀರ್ಪಿನ ನಕಲನ್ನು ಯಾವಾಗ ಪಡೆಯಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗುತ್ತದೆ?

ಪಿಂಚಣಿ ನಿಯೋಜಿಸುವ ಕಾರ್ಯವಿಧಾನದ ಸಾಮಾನ್ಯ ನಿಬಂಧನೆಗಳು ನಿಮ್ಮ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಗೆ ಅನ್ವಯಿಸುತ್ತವೆ.

ಡಿಸೆಂಬರ್ 28, 2013 ರ ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನು N 400-FZ (ಮಾರ್ಚ್ 7, 2018 ರಂದು ತಿದ್ದುಪಡಿ ಮಾಡಿದಂತೆ) "ವಿಮಾ ಪಿಂಚಣಿಗಳ ಮೇಲೆ"

ಲೇಖನ 22. ವಿಮಾ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಯೋಜಿಸಲು ಅಂತಿಮ ದಿನಾಂಕಗಳು

1. ಈ ಲೇಖನದ ಭಾಗ 5 ಮತ್ತು 6 ರಲ್ಲಿ ಒದಗಿಸಲಾದ ಪ್ರಕರಣಗಳನ್ನು ಹೊರತುಪಡಿಸಿ, ನಿಗದಿತ ಪಿಂಚಣಿಗಾಗಿ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಿದ ದಿನಾಂಕದಿಂದ ವಿಮಾ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಗದಿಪಡಿಸಲಾಗಿದೆ, ಆದರೆ ಎಲ್ಲಾ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ನಿಗದಿತ ಪಿಂಚಣಿ ಹಕ್ಕು ಉದ್ಭವಿಸುವ ದಿನಾಂಕಕ್ಕಿಂತ ಮುಂಚೆಯೇ ಅಲ್ಲ .

2. ಈ ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನಿನ ಆರ್ಟಿಕಲ್ 21 ರ ಭಾಗ 7 ರ ನಿಬಂಧನೆಗಳನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಂಡು, ವಿಮಾ ಪಿಂಚಣಿಗೆ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸುವ ದಿನವನ್ನು ಪಿಂಚಣಿ ನಿಬಂಧನೆಯನ್ನು ಒದಗಿಸುವ ದೇಹವು ಅರ್ಜಿದಾರರು ಸಲ್ಲಿಸಬೇಕಾದ ಎಲ್ಲಾ ಅಗತ್ಯ ದಾಖಲೆಗಳೊಂದಿಗೆ ಅನುಗುಣವಾದ ಅರ್ಜಿಯನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸುವ ದಿನವೆಂದು ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. . ನಿರ್ದಿಷ್ಟಪಡಿಸಿದ ಅರ್ಜಿಯನ್ನು ಮೇಲ್ ಮೂಲಕ ಕಳುಹಿಸಿದರೆ ಅಥವಾ ಎಲೆಕ್ಟ್ರಾನಿಕ್ ಡಾಕ್ಯುಮೆಂಟ್ ರೂಪದಲ್ಲಿ ಸಲ್ಲಿಸಿದರೆ, ಅದನ್ನು ಕಾರ್ಯಗತಗೊಳಿಸುವ ವಿಧಾನವನ್ನು ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಸರ್ಕಾರ ನಿರ್ಧರಿಸುತ್ತದೆ ಅಥವಾ ರಾಜ್ಯ ಮತ್ತು ಪುರಸಭೆಯ ಸೇವೆಗಳನ್ನು ಒದಗಿಸಲು ಬಹುಕ್ರಿಯಾತ್ಮಕ ಕೇಂದ್ರದ ಮೂಲಕ ಸಲ್ಲಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಅದೇ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಅರ್ಜಿದಾರರು ಸಲ್ಲಿಸಬೇಕಾದ ಎಲ್ಲಾ ಅಗತ್ಯ ದಾಖಲೆಗಳನ್ನು ಲಗತ್ತಿಸಲಾಗಿದೆ, ವಿಮಾ ಪಿಂಚಣಿಗೆ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸುವ ದಿನದಂದು ಈ ಅರ್ಜಿಯ ನಿರ್ಗಮನದ ಸ್ಥಳದಲ್ಲಿ ಫೆಡರಲ್ ಅಂಚೆ ಸೇವಾ ಸಂಸ್ಥೆಯ ಪೋಸ್ಟ್‌ಮಾರ್ಕ್‌ನಲ್ಲಿ ಸೂಚಿಸಲಾದ ದಿನಾಂಕವನ್ನು ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ, ಅಥವಾ ರಾಜ್ಯ ಮತ್ತು ಪುರಸಭೆಯ ಸೇವೆಗಳ ಏಕೀಕೃತ ಪೋರ್ಟಲ್ ಸೇರಿದಂತೆ ಇಂಟರ್ನೆಟ್ ಮಾಹಿತಿ ಮತ್ತು ದೂರಸಂಪರ್ಕ ನೆಟ್‌ವರ್ಕ್ ಸೇರಿದಂತೆ ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಮಾಹಿತಿ ಮತ್ತು ದೂರಸಂಪರ್ಕ ಜಾಲಗಳನ್ನು ಬಳಸಿಕೊಂಡು ಅರ್ಜಿಯನ್ನು ಸಲ್ಲಿಸುವ ದಿನಾಂಕ ಅಥವಾ ರಾಜ್ಯ ಮತ್ತು ಪುರಸಭೆಯ ನಿಬಂಧನೆಗಾಗಿ ಬಹುಕ್ರಿಯಾತ್ಮಕ ಕೇಂದ್ರದಿಂದ ಅರ್ಜಿಯನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸಿದ ದಿನಾಂಕ ಸೇವೆಗಳು.

7. ವಿಮಾ ಪಿಂಚಣಿಗಾಗಿ ಅರ್ಜಿ, ವಿಮಾ ಪಿಂಚಣಿಗೆ ವರ್ಗಾವಣೆಗಾಗಿ ಅರ್ಜಿ ಅಥವಾ ಒಂದು ವಿಧದ ವಿಮಾ ಪಿಂಚಣಿಯಿಂದ ಇನ್ನೊಂದಕ್ಕೆ ವರ್ಗಾವಣೆಗಾಗಿ ಅರ್ಜಿಯನ್ನು ಈ ಅರ್ಜಿಯನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸಿದ ದಿನಾಂಕದಿಂದ 10 ಕೆಲಸದ ದಿನಗಳ ನಂತರ ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ. ಈ ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನಿನ ಆರ್ಟಿಕಲ್ 21 ರ ಭಾಗ 7 ರ ನಿಬಂಧನೆಗಳನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಂಡು ಅರ್ಜಿದಾರರು ಸಲ್ಲಿಸುವ ಎಲ್ಲಾ ಅಗತ್ಯ ದಾಖಲೆಗಳೊಂದಿಗೆ ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು ಒದಗಿಸುವ ದೇಹ, ಭಾಗದ ನಿಬಂಧನೆಗಳನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಂಡು ತನ್ನದೇ ಆದ ಉಪಕ್ರಮದಲ್ಲಿ ಸಲ್ಲಿಸುವ ಹಕ್ಕನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ. ಈ ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನಿನ ಆರ್ಟಿಕಲ್ 21 ರ 8, ಅಥವಾ ಈ ಲೇಖನದ ಭಾಗ 3 ಮತ್ತು 4 ರ ಪ್ರಕಾರ ಹೆಚ್ಚುವರಿ ದಾಖಲೆಗಳನ್ನು ಸಲ್ಲಿಸಿದ ದಿನಾಂಕದಿಂದ ಅಥವಾ ಇತರ ರಾಜ್ಯ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು, ಸ್ಥಳೀಯ ಸರ್ಕಾರಿ ಸಂಸ್ಥೆಗಳಿಂದ ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು ಒದಗಿಸುವ ದೇಹವು ವಿನಂತಿಸಿದ ದಾಖಲೆಗಳ ರಶೀದಿಯಿಂದ ಅಥವಾ ರಾಜ್ಯ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ಅಥವಾ ಸ್ಥಳೀಯ ಸರ್ಕಾರಿ ಸಂಸ್ಥೆಗಳಿಗೆ ಅಧೀನವಾಗಿರುವ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು.

8. ವಿಮಾ ಪಿಂಚಣಿ ಸ್ಥಾಪಿಸಲು ಅಗತ್ಯವಾದ ದಾಖಲೆಗಳ ಪರಿಶೀಲನೆಯ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ರಾಜ್ಯ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು, ಸ್ಥಳೀಯ ಸರ್ಕಾರಿ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ಅಥವಾ ರಾಜ್ಯ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ಅಥವಾ ಸ್ಥಳೀಯ ಸರ್ಕಾರಿ ಸಂಸ್ಥೆಗಳಿಗೆ ಅಧೀನವಾಗಿರುವ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ಸ್ಥಾಪಿತ ಅವಧಿಯೊಳಗೆ ದಾಖಲೆಗಳನ್ನು ಸಲ್ಲಿಸಲು ವಿಫಲವಾದರೆ, ದೇಹವನ್ನು ಒದಗಿಸುವುದು ಪಿಂಚಣಿ ನಿಬಂಧನೆಯು ನಿಗದಿತ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ಮತ್ತು ಸಂಸ್ಥೆಗಳಿಂದ ವಿನಂತಿಸಿದ ಚೆಕ್, ಸಲ್ಲಿಕೆ ದಾಖಲೆಗಳು ಪೂರ್ಣಗೊಳ್ಳುವವರೆಗೆ ಅರ್ಜಿಯ ಪರಿಗಣನೆಯ ಅವಧಿಯನ್ನು ಅಮಾನತುಗೊಳಿಸುವ ಹಕ್ಕನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ, ಆದರೆ ಮೂರು ತಿಂಗಳಿಗಿಂತ ಹೆಚ್ಚಿಲ್ಲ.

ಪ್ರಾಯೋಗಿಕವಾಗಿ, ಪಿಂಚಣಿ ಎರಡನೇ ತಿಂಗಳ ಕೊನೆಯಲ್ಲಿ ಬರುತ್ತದೆ. ಆದರೆ ಇದು ಮೊದಲು ಸಂಭವಿಸುತ್ತದೆ. ಇಲ್ಲಿ ವಿಶಿಷ್ಟತೆಯು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರದಲ್ಲಿದೆ. ಹಿಂದಿನ ಅವಧಿಗೆ ನೀವು ಸೇರಿಕೊಳ್ಳಬೇಕಾಗಿರುವುದರಿಂದ. ಅಂದರೆ, ನೀವು ಪಿಂಚಣಿಗಾಗಿ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಿದ ದಿನಾಂಕದಿಂದ ಎಲ್ಲಾ ಹಣವನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸಬೇಕಾಗುತ್ತದೆ - ಮಾರ್ಚ್ 15, 2017 ರಿಂದ.

ನಿಮಗೆ ಎಲ್ಲಾ ಶುಭಾಶಯಗಳು ಮತ್ತು ನಿಮ್ಮ ಸಮಸ್ಯೆಗಳ ಯಶಸ್ವಿ ಪರಿಹಾರ.

ಈ ಲೇಖನದ, ಆದರೆ ಎಲ್ಲಾ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ನಿಗದಿತ ಪಿಂಚಣಿ ಹಕ್ಕು ಉದ್ಭವಿಸುವ ದಿನಾಂಕಕ್ಕಿಂತ ಮುಂಚೆಯೇ ಅಲ್ಲ.

2. ಈ ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನಿನ ಆರ್ಟಿಕಲ್ 21 ರ ಭಾಗ 7 ರ ನಿಬಂಧನೆಗಳನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಂಡು, ವಿಮಾ ಪಿಂಚಣಿಗೆ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸುವ ದಿನವನ್ನು ಪಿಂಚಣಿ ನಿಬಂಧನೆಯನ್ನು ಒದಗಿಸುವ ದೇಹವು ಅರ್ಜಿದಾರರು ಸಲ್ಲಿಸಬೇಕಾದ ಎಲ್ಲಾ ಅಗತ್ಯ ದಾಖಲೆಗಳೊಂದಿಗೆ ಅನುಗುಣವಾದ ಅರ್ಜಿಯನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸುವ ದಿನವೆಂದು ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. . ನಿರ್ದಿಷ್ಟಪಡಿಸಿದ ಅರ್ಜಿಯನ್ನು ಮೇಲ್ ಮೂಲಕ ಕಳುಹಿಸಿದರೆ ಅಥವಾ ಎಲೆಕ್ಟ್ರಾನಿಕ್ ಡಾಕ್ಯುಮೆಂಟ್ ರೂಪದಲ್ಲಿ ಸಲ್ಲಿಸಿದರೆ, ಅದನ್ನು ಕಾರ್ಯಗತಗೊಳಿಸುವ ವಿಧಾನವನ್ನು ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಸರ್ಕಾರ ನಿರ್ಧರಿಸುತ್ತದೆ ಅಥವಾ ರಾಜ್ಯ ಮತ್ತು ಪುರಸಭೆಯ ಸೇವೆಗಳನ್ನು ಒದಗಿಸಲು ಬಹುಕ್ರಿಯಾತ್ಮಕ ಕೇಂದ್ರದ ಮೂಲಕ ಸಲ್ಲಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಅದೇ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಅರ್ಜಿದಾರರು ಸಲ್ಲಿಸಬೇಕಾದ ಎಲ್ಲಾ ಅಗತ್ಯ ದಾಖಲೆಗಳನ್ನು ಲಗತ್ತಿಸಲಾಗಿದೆ, ವಿಮಾ ಪಿಂಚಣಿಗೆ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸುವ ದಿನದಂದು ಈ ಅರ್ಜಿಯ ನಿರ್ಗಮನದ ಸ್ಥಳದಲ್ಲಿ ಫೆಡರಲ್ ಅಂಚೆ ಸೇವಾ ಸಂಸ್ಥೆಯ ಪೋಸ್ಟ್‌ಮಾರ್ಕ್‌ನಲ್ಲಿ ಸೂಚಿಸಲಾದ ದಿನಾಂಕವನ್ನು ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ, ಅಥವಾ ರಾಜ್ಯ ಮತ್ತು ಪುರಸಭೆಯ ಸೇವೆಗಳ ಏಕೀಕೃತ ಪೋರ್ಟಲ್ ಸೇರಿದಂತೆ ಇಂಟರ್ನೆಟ್ ಮಾಹಿತಿ ಮತ್ತು ದೂರಸಂಪರ್ಕ ನೆಟ್‌ವರ್ಕ್ ಸೇರಿದಂತೆ ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಮಾಹಿತಿ ಮತ್ತು ದೂರಸಂಪರ್ಕ ಜಾಲಗಳನ್ನು ಬಳಸಿಕೊಂಡು ಅರ್ಜಿಯನ್ನು ಸಲ್ಲಿಸುವ ದಿನಾಂಕ ಅಥವಾ ರಾಜ್ಯ ಮತ್ತು ಪುರಸಭೆಯ ನಿಬಂಧನೆಗಾಗಿ ಬಹುಕ್ರಿಯಾತ್ಮಕ ಕೇಂದ್ರದಿಂದ ಅರ್ಜಿಯನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸಿದ ದಿನಾಂಕ ಸೇವೆಗಳು.

3. ಈ ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನಿನ ಆರ್ಟಿಕಲ್ 21 ರ ಭಾಗ 7 ರ ನಿಬಂಧನೆಗಳನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಂಡು ಅರ್ಜಿದಾರರು ಸಲ್ಲಿಸಬೇಕಾದ ಎಲ್ಲಾ ಅಗತ್ಯ ದಾಖಲೆಗಳೊಂದಿಗೆ ವಿಮಾ ಪಿಂಚಣಿಗಾಗಿ ಅರ್ಜಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿರದಿದ್ದರೆ, ಪಿಂಚಣಿ ನಿಬಂಧನೆಯನ್ನು ಒದಗಿಸುವ ದೇಹವು ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸುವ ವ್ಯಕ್ತಿಗೆ ನೀಡುತ್ತದೆ ವಿಮಾ ಪಿಂಚಣಿ ಅವರು ಹೆಚ್ಚುವರಿಯಾಗಿ ಯಾವ ದಾಖಲೆಗಳನ್ನು ಒದಗಿಸಬೇಕು ಎಂಬುದರ ವಿವರಣೆ. ಅಂತಹ ದಾಖಲೆಗಳನ್ನು ಅನುಗುಣವಾದ ಸ್ಪಷ್ಟೀಕರಣದ ಸ್ವೀಕೃತಿಯ ದಿನಾಂಕದಿಂದ ಮೂರು ತಿಂಗಳ ನಂತರ ಸಲ್ಲಿಸದಿದ್ದರೆ, ವಿಮಾ ಪಿಂಚಣಿಗಾಗಿ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸುವ ದಿನವನ್ನು ವಿಮಾ ಪಿಂಚಣಿಗಾಗಿ ಅರ್ಜಿಯನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸಿದ ದಿನ ಅಥವಾ ಸೂಚಿಸಿದ ದಿನಾಂಕ ಎಂದು ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಈ ಅಪ್ಲಿಕೇಶನ್ ಕಳುಹಿಸುವ ಸ್ಥಳದಲ್ಲಿ ಫೆಡರಲ್ ಪೋಸ್ಟಲ್ ಸಂಸ್ಥೆಯ ಪೋಸ್ಟ್‌ಮಾರ್ಕ್, ಅಥವಾ ರಾಜ್ಯ ಮತ್ತು ಪುರಸಭೆಯ ಸೇವೆಗಳ ಏಕೀಕೃತ ಪೋರ್ಟಲ್ ಸೇರಿದಂತೆ ಇಂಟರ್ನೆಟ್ ಮಾಹಿತಿ ಮತ್ತು ದೂರಸಂಪರ್ಕ ನೆಟ್‌ವರ್ಕ್ ಸೇರಿದಂತೆ ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಮಾಹಿತಿ ಮತ್ತು ದೂರಸಂಪರ್ಕ ಜಾಲಗಳನ್ನು ಬಳಸಿಕೊಂಡು ಅರ್ಜಿಯನ್ನು ಸಲ್ಲಿಸುವ ದಿನಾಂಕ ಅಥವಾ ರಶೀದಿಯ ದಿನಾಂಕ ರಾಜ್ಯ ಮತ್ತು ಪುರಸಭೆಯ ಸೇವೆಗಳ ನಿಬಂಧನೆಗಾಗಿ ಬಹುಕ್ರಿಯಾತ್ಮಕ ಕೇಂದ್ರದಿಂದ ಅಪ್ಲಿಕೇಶನ್.

4. ಪಿಂಚಣಿ ನಿಬಂಧನೆಗಳನ್ನು ಒದಗಿಸುವ ದೇಹವು, ಅರ್ಜಿಯನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸುವಾಗ, ವಿಮಾ ಪಿಂಚಣಿಗಾಗಿ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಿದ ವ್ಯಕ್ತಿಗೆ ಇತರ ರಾಜ್ಯ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು, ಸ್ಥಳೀಯ ಸರ್ಕಾರಗಳು ಅಥವಾ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ರಾಜ್ಯ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ಅಥವಾ ಸ್ಥಳೀಯ ಸರ್ಕಾರಿ ಸಂಸ್ಥೆಗಳಿಗೆ ಅಧೀನವಾಗಿರುವ ಯಾವ ದಾಖಲೆಗಳ ವಿಲೇವಾರಿಯಾಗಿದೆ ಎಂಬುದರ ವಿವರಣೆಯನ್ನು ನೀಡುತ್ತದೆ. , ಅವನು ತನ್ನ ಸ್ವಂತ ಉಪಕ್ರಮದಲ್ಲಿ ಸಲ್ಲಿಸುವ ಹಕ್ಕನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದಾನೆ.

5. ವಿಮಾ ಪಿಂಚಣಿಯನ್ನು ವಿಮಾ ಪಿಂಚಣಿಗೆ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸುವ ದಿನಕ್ಕಿಂತ ಮುಂಚಿತವಾಗಿ ನಿಗದಿಪಡಿಸಲಾಗಿದೆ, ಈ ಲೇಖನದ ಭಾಗ 2 ರ ಮೂಲಕ ನಿರ್ಧರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ, ಈ ಕೆಳಗಿನ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ:

1) ವೃದ್ಧಾಪ್ಯ ವಿಮಾ ಪಿಂಚಣಿ - ಕೆಲಸದಿಂದ ವಜಾಗೊಳಿಸಿದ ದಿನದ ಮರುದಿನದಿಂದ, ನಿಗದಿತ ಪಿಂಚಣಿಗಾಗಿ ಅರ್ಜಿಯನ್ನು ಕೆಲಸದಿಂದ ವಜಾಗೊಳಿಸಿದ ದಿನಾಂಕದಿಂದ 30 ದಿನಗಳ ನಂತರ ಅನುಸರಿಸದಿದ್ದರೆ;

2) ಅಂಗವೈಕಲ್ಯ ವಿಮೆ ಪಿಂಚಣಿ - ಈ ದಿನಾಂಕದಿಂದ 12 ತಿಂಗಳ ನಂತರ ಈ ಪಿಂಚಣಿಗಾಗಿ ಅರ್ಜಿಯನ್ನು ಅನುಸರಿಸಿದರೆ ವ್ಯಕ್ತಿಯನ್ನು ಅಂಗವಿಕಲ ಎಂದು ಗುರುತಿಸಿದ ದಿನದಿಂದ;

3) ಬ್ರೆಡ್ವಿನ್ನರ್ನ ನಷ್ಟದ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ವಿಮಾ ಪಿಂಚಣಿ - ಬ್ರೆಡ್ವಿನ್ನರ್ನ ಮರಣದ ದಿನಾಂಕದಿಂದ, ನಿರ್ದಿಷ್ಟಪಡಿಸಿದ ಪಿಂಚಣಿಗಾಗಿ ಅರ್ಜಿಯು ಅವನ ಮರಣದ ದಿನಾಂಕದಿಂದ 12 ತಿಂಗಳ ನಂತರ ಅನುಸರಿಸದಿದ್ದರೆ ಮತ್ತು ಈ ಅವಧಿಯನ್ನು ಮೀರಿದರೆ - 12 ತಿಂಗಳುಗಳು ನಿಗದಿತ ಪಿಂಚಣಿಗಾಗಿ ಅರ್ಜಿಯನ್ನು ಅನುಸರಿಸಿದ ದಿನಕ್ಕಿಂತ ಮುಂಚೆಯೇ.

6. ಅಂಗವೈಕಲ್ಯ ವಿಮಾ ಪಿಂಚಣಿ ಪಡೆಯುವ ವ್ಯಕ್ತಿಗೆ ವೃದ್ಧಾಪ್ಯ ವಿಮಾ ಪಿಂಚಣಿ, ಈ ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನಿನ 8 ನೇ ವಿಧಿಯ ಭಾಗ 1 ಅಥವಾ 1.1 ರ ಪ್ರಕಾರ ವೃದ್ಧಾಪ್ಯ ವಿಮಾ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಯೋಜನೆಗಾಗಿ ವಯಸ್ಸನ್ನು ತಲುಪಿದ ವ್ಯಕ್ತಿಗೆ ಕನಿಷ್ಠ 15 ವರ್ಷಗಳ ವಿಮಾ ಅನುಭವ ಮತ್ತು ಕನಿಷ್ಠ 30 ರ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಪಿಂಚಣಿ ಗುಣಾಂಕವನ್ನು ಅವರು ನಿಗದಿತ ವಯಸ್ಸನ್ನು ತಲುಪಿದ ದಿನದಿಂದ ವಯಸ್ಸಾದ ವಿಮಾ ಪಿಂಚಣಿ ನೇಮಕಾತಿಗಾಗಿ ದೇಹಕ್ಕೆ ಲಭ್ಯವಿರುವ ಡೇಟಾದ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಅರ್ಜಿಯ ಅಗತ್ಯವಿಲ್ಲದೆ ನಿಗದಿಪಡಿಸಲಾಗಿದೆ. ಪಿಂಚಣಿಗಳು. ವೃದ್ಧಾಪ್ಯ ವಿಮಾ ಪಿಂಚಣಿಯನ್ನು ನಿಯೋಜಿಸುವ ನಿರ್ಧಾರದ ದಿನಾಂಕದಿಂದ 10 ಕೆಲಸದ ದಿನಗಳಲ್ಲಿ ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು ಒದಗಿಸುವ ದೇಹವು ವೃದ್ಧಾಪ್ಯ ವಿಮಾ ಪಿಂಚಣಿ ನೇಮಕಾತಿಯ ವ್ಯಕ್ತಿಗೆ ತಿಳಿಸುತ್ತದೆ.

(ಹಿಂದಿನ ಆವೃತ್ತಿಯಲ್ಲಿನ ಪಠ್ಯವನ್ನು ನೋಡಿ)

7. ವಿಮಾ ಪಿಂಚಣಿಗಾಗಿ ಅರ್ಜಿ, ವಿಮಾ ಪಿಂಚಣಿಗೆ ವರ್ಗಾವಣೆಗಾಗಿ ಅರ್ಜಿ ಅಥವಾ ಒಂದು ವಿಧದ ವಿಮಾ ಪಿಂಚಣಿಯಿಂದ ಇನ್ನೊಂದಕ್ಕೆ ವರ್ಗಾವಣೆಗಾಗಿ ಅರ್ಜಿಯನ್ನು ಈ ಅರ್ಜಿಯನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸಿದ ದಿನಾಂಕದಿಂದ 10 ಕೆಲಸದ ದಿನಗಳ ನಂತರ ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ. ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು ಒದಗಿಸುವ ದೇಹ, ಅರ್ಜಿದಾರರು ಸಲ್ಲಿಸುವ ಎಲ್ಲಾ ಅಗತ್ಯ ದಾಖಲೆಗಳೊಂದಿಗೆ, ಈ ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನಿನ ಆರ್ಟಿಕಲ್ 21 ರ ಭಾಗ 7 ರ ನಿಬಂಧನೆಗಳನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಂಡು, ಅವರು ತಮ್ಮ ಸ್ವಂತ ಉಪಕ್ರಮದಲ್ಲಿ ಸಲ್ಲಿಸುವ ಹಕ್ಕನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದಾರೆ, ನಿಬಂಧನೆಗಳನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಂಡು ಈ ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನಿನ ಆರ್ಟಿಕಲ್ 21 ರ ಭಾಗ 8, ಭಾಗ 3 ಮತ್ತು ಈ ಲೇಖನಕ್ಕೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿ ಹೆಚ್ಚುವರಿ ದಾಖಲೆಗಳನ್ನು ಸಲ್ಲಿಸಿದ ದಿನಾಂಕದಿಂದ ಅಥವಾ ಇತರ ರಾಜ್ಯ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು, ಸ್ಥಳೀಯ ಸರ್ಕಾರಿ ಸಂಸ್ಥೆಗಳಿಂದ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಬಂಧನೆಯನ್ನು ಒದಗಿಸುವ ದೇಹವು ವಿನಂತಿಸಿದ ರಶೀದಿ ದಾಖಲೆಗಳ ದಿನಾಂಕದಿಂದ ಅಥವಾ ರಾಜ್ಯ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ಅಥವಾ ಸ್ಥಳೀಯ ಸರ್ಕಾರಿ ಸಂಸ್ಥೆಗಳಿಗೆ ಅಧೀನವಾಗಿರುವ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು.

8. ವಿಮಾ ಪಿಂಚಣಿ ಸ್ಥಾಪಿಸಲು ಅಗತ್ಯವಾದ ದಾಖಲೆಗಳ ಪರಿಶೀಲನೆಯ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ರಾಜ್ಯ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು, ಸ್ಥಳೀಯ ಸರ್ಕಾರಿ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ಅಥವಾ ರಾಜ್ಯ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ಅಥವಾ ಸ್ಥಳೀಯ ಸರ್ಕಾರಿ ಸಂಸ್ಥೆಗಳಿಗೆ ಅಧೀನವಾಗಿರುವ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ಸ್ಥಾಪಿತ ಅವಧಿಯೊಳಗೆ ದಾಖಲೆಗಳನ್ನು ಸಲ್ಲಿಸಲು ವಿಫಲವಾದರೆ, ದೇಹವನ್ನು ಒದಗಿಸುವುದು ಪಿಂಚಣಿ ನಿಬಂಧನೆಯು ನಿಗದಿತ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ಮತ್ತು ಸಂಸ್ಥೆಗಳಿಂದ ವಿನಂತಿಸಿದ ಚೆಕ್, ಸಲ್ಲಿಕೆ ದಾಖಲೆಗಳು ಪೂರ್ಣಗೊಳ್ಳುವವರೆಗೆ ಅರ್ಜಿಯ ಪರಿಗಣನೆಯ ಅವಧಿಯನ್ನು ಅಮಾನತುಗೊಳಿಸುವ ಹಕ್ಕನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ, ಆದರೆ ಮೂರು ತಿಂಗಳಿಗಿಂತ ಹೆಚ್ಚಿಲ್ಲ.

9. ವಿಮಾ ಪಿಂಚಣಿಗಾಗಿ ಅರ್ಜಿಯನ್ನು ಪೂರೈಸಲು ನಿರಾಕರಿಸಿದ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ವಿಮಾ ಪಿಂಚಣಿಗೆ ವರ್ಗಾವಣೆಗಾಗಿ ಅರ್ಜಿ, ಅಥವಾ ಒಂದು ವಿಧದ ವಿಮಾ ಪಿಂಚಣಿಯಿಂದ ಇನ್ನೊಂದಕ್ಕೆ ವರ್ಗಾವಣೆಗಾಗಿ ಅರ್ಜಿ, ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು ಒದಗಿಸುವ ದೇಹ, ಐದು ಕೆಲಸಕ್ಕಿಂತ ನಂತರವಲ್ಲ. ಸಂಬಂಧಿತ ನಿರ್ಧಾರದ ದಿನಾಂಕದ ದಿನಗಳ ನಂತರ, ಅರ್ಜಿದಾರರಿಗೆ ತಿಳಿಸುತ್ತದೆ, ನಿರಾಕರಣೆಯ ಕಾರಣ ಮತ್ತು ಅದನ್ನು ಮೇಲ್ಮನವಿ ಮಾಡುವ ವಿಧಾನವನ್ನು ಸೂಚಿಸುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಅದೇ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಅವರು ಸಲ್ಲಿಸಿದ ಎಲ್ಲಾ ದಾಖಲೆಗಳನ್ನು ಹಿಂದಿರುಗಿಸುತ್ತದೆ.

ಹೆಚ್ಚು ಪಾವತಿಸಿದ ಹಣವನ್ನು ಖಜಾನೆಗೆ ಹಿಂದಿರುಗಿಸಲು ಸರ್ಕಾರಿ ಏಜೆನ್ಸಿಗಳ ವಿಧಾನಗಳಲ್ಲಿ ಪಿಂಚಣಿಗಳಿಂದ ತಡೆಹಿಡಿಯುವುದು ಒಂದು. ಕೆಲಸ ಮಾಡದ ಅಥವಾ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ಪಿಂಚಣಿದಾರರು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಅಧಿಕ ಪಾವತಿಯನ್ನು ಸ್ವಯಂಪ್ರೇರಣೆಯಿಂದ ಹಿಂದಿರುಗಿಸಲು ಬಯಸುವುದಿಲ್ಲವಾದ್ದರಿಂದ, ವಿವಿಧ ಮರುಪಾವತಿ ವಿಧಾನಗಳು:

• ಕಾರ್ಯಕ್ಷಮತೆ ಪಟ್ಟಿ;
• ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ನಿರ್ಧಾರ;
• ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿ ಅಧಿಕಾರಿಗಳ ನಿರ್ಧಾರ.

ಸಹಜವಾಗಿ, ನಿಮ್ಮ ಪಿಂಚಣಿಯಿಂದ ಕಡಿತವನ್ನು ತಪ್ಪಿಸಲು ಸಾಧ್ಯವಿದೆ, ಆದರೆ ಮಾತ್ರ ಎಲ್ಲಾ ಪಾವತಿ ಗಡುವನ್ನು ಗಮನಿಸುವುದುಅಗತ್ಯವಿರುವ ಮೊತ್ತಗಳು.

ಪಿಂಚಣಿಯಿಂದ ನಗದು ಮೊತ್ತವನ್ನು ಕಡಿತಗೊಳಿಸಬಹುದೇ?

ಇಂದು, ನಿಮ್ಮ ಪಿಂಚಣಿಯಿಂದ ಕಡಿತಗೊಳಿಸಲು ಹಲವಾರು ಕಾರಣಗಳಿವೆ. ಸ್ವಯಂಪ್ರೇರಣೆಯಿಂದ ಹಣವನ್ನು ಹಿಂದಿರುಗಿಸಲು ನಾಗರಿಕರ ಇಷ್ಟವಿಲ್ಲದಿರುವುದು ಮುಖ್ಯ ಕಾರಣ. ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ನಾಗರಿಕರಿಂದ ಕಡಿತಗಳನ್ನು ಸಕಾಲಿಕ ವಿಧಾನದಲ್ಲಿ ಮಾಡಲಾಗುತ್ತದೆ ಯಾರು ಮಾಹಿತಿ ನೀಡಿಲ್ಲ, ಪಿಂಚಣಿ ಪಾವತಿಗಳ ಗಾತ್ರ ಅಥವಾ ಅದರ ರಶೀದಿಯ ಸತ್ಯದ ಮೇಲೆ ಪರಿಣಾಮ ಬೀರುತ್ತದೆ (ಅಂದರೆ ನಾಗರಿಕರು ಪಿಂಚಣಿಯೊಂದಿಗೆ ಹೆಚ್ಚು ಪಾವತಿಸಿದಾಗ).

ಡಿಸೆಂಬರ್ 28, 2013 N 400-FZ ದಿನಾಂಕದ ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನಿನ ಪ್ರಕಾರ "ವಿಮಾ ಪಿಂಚಣಿಗಳ ಬಗ್ಗೆ"ವಿಮಾ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಬಂಧನೆಯಿಂದ ಕಡಿತಗೊಳಿಸುವ ಮುಖ್ಯ ಮಾನದಂಡಗಳು:

1. ರಷ್ಯಾದ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿಯ ನಿರ್ಧಾರಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು ಒದಗಿಸುವವರು, ಮೊತ್ತದ ಸಂಗ್ರಹಣೆಯ ಮೇಲೆ, ಅವರಿಗೆ ಸ್ಥಿರ ಪಾವತಿಗಳು;
2. ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ನಿರ್ಧಾರನ್ಯಾಯಾಲಯದಲ್ಲಿ ಸ್ಥಾಪಿಸಲಾದ ವ್ಯಕ್ತಿಯಿಂದ ನಿಂದನೆಯಿಂದಾಗಿ ವಿಮಾ ಪಿಂಚಣಿಗಳ ಸಂಗ್ರಹಣೆ ಮತ್ತು ಸ್ಥಿರ ಪಾವತಿಗಳ ಮೇಲೆ;
3. ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಾಹಕ ದಾಖಲೆಗಳು.

ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿಯ ಅಧಿಕಾರಿಗಳ ನಿರ್ಧಾರದಿಂದ ತಡೆಹಿಡಿಯುವುದು

ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿಯ (ಪಿಎಫ್‌ಆರ್) ನಿರ್ಧಾರದಿಂದ ಪಿಂಚಣಿಯಿಂದ ಕಡಿತವನ್ನು ನಿಯಮದಂತೆ, ನಾಗರಿಕರಾಗಿರುವ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ನಡೆಸಲಾಗುತ್ತದೆ ಹೆಚ್ಚು ಪಾವತಿಸಿದ ಪಿಂಚಣಿ.

ಜೀವನಾಂಶಕ್ಕಾಗಿ ಕಡಿತಗಳಿಗೆ ಈ ಅಂಶವು ಅನ್ವಯಿಸುವುದಿಲ್ಲ, ಏಕೆಂದರೆ ಜೀವನಾಂಶದ ಪಾವತಿಯು ಪೋಷಕರ ಜವಾಬ್ದಾರಿಮಗುವಿನ ಆರೈಕೆಗಾಗಿ.

ಪಿಂಚಣಿಯಿಂದ ಕಡಿತದ ಮೊತ್ತ

ತಡೆಹಿಡಿಯಬಹುದು ಪಿಂಚಣಿಯ 50 ಪ್ರತಿಶತಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚಿಲ್ಲ, ಮತ್ತು ಕೆಲವು ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ವಿಮಾ ಪಿಂಚಣಿಯ 70 ಪ್ರತಿಶತಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚಿಲ್ಲ ಅಥವಾ ಅದಕ್ಕೆ ಸ್ಥಿರ ಪಾವತಿ. ರಷ್ಯಾದ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿಯ ನಿರ್ಧಾರಗಳ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಕಡಿತಗಳನ್ನು ವಿಮಾ ಪಿಂಚಣಿ ಪಾವತಿಯ 20 ಪ್ರತಿಶತವನ್ನು ಮೀರದ ಮೊತ್ತದಲ್ಲಿ ಮಾಡಲಾಗುತ್ತದೆ ಅಥವಾ ಸ್ಥಿರ ಪಾವತಿಯ 20 ಪ್ರತಿಶತಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚಿಲ್ಲ.

ದುರದೃಷ್ಟವಶಾತ್, ಜೀವನಾಂಶದ ರೂಪದಲ್ಲಿ ಸಾಲಗಳ ಜೊತೆಗೆ, ಮಿತಿಮೀರಿದ ಸಾಲಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ನಿರಂತರ ಜೀವನಾಂಶವನ್ನು ಪಾವತಿಸದವರೂ ಇದ್ದಾರೆ. ಮತ್ತು ಪ್ರಾಯೋಗಿಕವಾಗಿ, ಜೀವನಾಂಶ ಮತ್ತು ಬಾಕಿ ಸಾಲಗಳ ಮೇಲಿನ ಮೊತ್ತವನ್ನು ಸಂಗ್ರಹಿಸಿದ ನಂತರ, ಪಿಂಚಣಿದಾರರಿಗೆ ಸ್ವೀಕರಿಸಿದ ಮೊತ್ತವನ್ನು ಸಂಗ್ರಹಿಸಲು ಹಣವಿಲ್ಲ.

ತಡೆಹಿಡಿಯುವಿಕೆಯ ಪ್ರಮಾಣವನ್ನು ಕಡಿಮೆ ಮಾಡಲು ಅಪ್ಲಿಕೇಶನ್

ಪಿಂಚಣಿದಾರರು ಕಷ್ಟಕರವಾದ ಜೀವನ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ, ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಜೀವನೋಪಾಯದ ಇತರ ಮೂಲಗಳಿಲ್ಲ (ಪಿಂಚಣಿ ಹೊರತುಪಡಿಸಿ), ಕಡಿತದ ಮೊತ್ತ ಕಡಿಮೆ ಮಾಡಬಹುದು.

ಪ್ರತಿ ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಪ್ರಕರಣದಲ್ಲಿ, ಅರ್ಜಿಯನ್ನು ವಿವಿಧ ಅಧಿಕಾರಿಗಳಿಗೆ ಸಲ್ಲಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.

• ಮರಣದಂಡನೆಯ ರಿಟ್ ಪ್ರಕಾರ ಪಿಂಚಣಿ ತಡೆಹಿಡಿಯಲ್ಪಟ್ಟರೆ, ಕಡಿತದ ಮೊತ್ತವನ್ನು ಕಡಿಮೆ ಮಾಡಲು ಅರ್ಜಿಯನ್ನು ಬರೆಯಬೇಕು ದಂಡಾಧಿಕಾರಿ ಸೇವೆಗೆ.
• ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿಯ ನಿರ್ಧಾರದಿಂದ ಪಿಂಚಣಿ ಪ್ರಯೋಜನಗಳಿಂದ ಕಡಿತಗೊಳಿಸಲಾದ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ನಂತರ ಅರ್ಜಿಯನ್ನು ನಿಖರವಾಗಿ ಸಲ್ಲಿಸಬೇಕು ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿಗೆ.

ನಿಧಿ ಸಂಗ್ರಹಿಸುವುದು ಈ ಸಂಸ್ಥೆಗಳ ಉದ್ದೇಶವಾಗಿದೆ. ನಮ್ಮ ದೇಶದಲ್ಲಿ, ಕಡಿಮೆ ಪಿಂಚಣಿ ಪಡೆಯುವವರು ಸಾಕಷ್ಟು ಇದ್ದಾರೆ, ಮತ್ತು ನಿಯಮದಂತೆ, ಇವರು ನಾಗರಿಕರು - ಹಳ್ಳಿಯ ಜನರು, ತಮ್ಮ ಜೀವನದುದ್ದಕ್ಕೂ ಸಾಮೂಹಿಕ ಜಮೀನಿನಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡಿದವರು, ಅಲ್ಲಿ ವೇತನ ಕಡಿಮೆ. ಅದರಂತೆ, ಪಿಂಚಣಿ ನಿಬಂಧನೆಯ ಪ್ರಮಾಣವನ್ನು ಕಡಿಮೆ ಮಟ್ಟದಲ್ಲಿ ಹೊಂದಿಸಲಾಗಿದೆ. ಅಂತಹ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ನೀವು ಸೂಕ್ತವಾದ ಅಪ್ಲಿಕೇಶನ್ ಅನ್ನು ಭರ್ತಿ ಮಾಡಬೇಕು ಕಡಿತಗಳ ಪ್ರಮಾಣವನ್ನು ಕಡಿಮೆ ಮಾಡಿಪಿಂಚಣಿ ಪಾವತಿಗಳಿಂದ.

ಪಿಂಚಣಿಯಿಂದ ಕಡಿತವನ್ನು ತಪ್ಪಿಸಲು ಸಾಧ್ಯವೇ?

ಪಿಂಚಣಿ ಮೊತ್ತದಿಂದ ಕಡಿತದ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯನ್ನು ತಪ್ಪಿಸಲು, ನೀವು ಮೊದಲು ಕಾನೂನು ಪಾಲಿಸುವ ನಾಗರಿಕರಾಗಿರಬೇಕು, ಎಲ್ಲಾ ಸಾಲ ಮತ್ತು ತೆರಿಗೆ ಬಾಧ್ಯತೆಗಳನ್ನು ಪೂರೈಸುವುದು, ಯುಟಿಲಿಟಿ ಬಿಲ್‌ಗಳನ್ನು ಪಾವತಿಸುವುದು, ಗ್ಯಾಸ್ ಪೂರೈಕೆಗಾಗಿ ಪಾವತಿಗಳು, ಇಂಧನ ಪೂರೈಕೆ ಇತ್ಯಾದಿಗಳನ್ನು ಸಮಯಕ್ಕೆ ಸರಿಯಾಗಿ ಪೂರೈಸಬೇಕು.

ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿಗೆ ದಾಖಲೆಗಳನ್ನು ಸಲ್ಲಿಸುವಾಗ ಮುಖ್ಯವಾಗಿದೆ ವಿಶ್ವಾಸಾರ್ಹ ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ಒದಗಿಸಿಮತ್ತು ಪಿಂಚಣಿ ಕಡಿತಕ್ಕೆ ಕಾರಣವಾಗುವ ಸಂದರ್ಭಗಳು ಉದ್ಭವಿಸಿದರೆ, ಪಿಂಚಣಿ ಸ್ವೀಕರಿಸಿದ ಸ್ಥಳದಲ್ಲಿ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿಗೆ ಅವರನ್ನು ವರದಿ ಮಾಡಿ.

• ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಸಾಲಕ್ಕಾಗಿ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸುವಾಗ, ಸಾಲದ ಮೇಲಿನ ಅಸಲು ಮತ್ತು ಬಡ್ಡಿಯ ಸಕಾಲಿಕ ಪಾವತಿಯನ್ನು ನೀವು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಬೇಕು. ನಂತರ ಯಾವುದೇ ವಿಳಂಬ ಪಾವತಿ ಇರುವುದಿಲ್ಲ, ಮತ್ತು ಸಾಲದ ಮೇಲೆ ಪಾವತಿಸದ ಮೊತ್ತವನ್ನು ಮರುಪಡೆಯಲು ಬ್ಯಾಂಕ್ ನ್ಯಾಯಾಲಯಕ್ಕೆ ಹೋಗಬೇಕಾಗಿಲ್ಲ.
• ಮತ್ತೊಂದು ಉದಾಹರಣೆ, ಯುಟಿಲಿಟಿ ಬಿಲ್‌ಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಗೊಂದಲ ಉಂಟಾದಾಗ, ಎಲ್ಲಾ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳನ್ನು ಕೇಳುವುದು ಉತ್ತಮ ತಕ್ಷಣ ನಿರ್ಧರಿಸಿಮತ್ತು ಅದನ್ನು ವಿಚಾರಣೆಗೆ ತರಬೇಡಿ ಮತ್ತು ಪಿಂಚಣಿಯಿಂದ ಕಡಿತಗೊಳಿಸಬೇಡಿ.

ತೀರ್ಮಾನ

ಪಿಂಚಣಿಗಳಿಂದ ಕಡಿತವನ್ನು ಮರಣದಂಡನೆಯ ರಿಟ್ ಮೂಲಕ, ರಶಿಯಾ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿಯ ನಿರ್ಧಾರದಿಂದ ಅಥವಾ ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ತೀರ್ಪಿನಿಂದ ಮಾಡಬಹುದಾಗಿದೆ.

1. ಪಿಂಚಣಿಯಿಂದ ಕಡಿತ ಮರಣದಂಡನೆಯ ರಿಟ್ ಪ್ರಕಾರಸಾಲಗಳ ಉಪಸ್ಥಿತಿಯಲ್ಲಿ ಮಾಡಲಾಗಿದೆ:
   • ಸಾಲಗಳ ಮೇಲೆ;
   • ತೆರಿಗೆಗಳ ಮೇಲೆ;
   • ಉಪಯುಕ್ತತೆಗಳು, ಅನಿಲ ಮತ್ತು ಶಕ್ತಿ ಪೂರೈಕೆಗಾಗಿ ಪಾವತಿಗಳನ್ನು ಪಾವತಿಸದಿದ್ದಲ್ಲಿ;
   • ಜೀವನಾಂಶವನ್ನು ಪಾವತಿಸದಿದ್ದಕ್ಕಾಗಿ.

   ಈ ಡಾಕ್ಯುಮೆಂಟ್ ಅನ್ನು ಆಧರಿಸಿ ಕಡಿತಗಳನ್ನು ಮಾಡಿ (ಜೀವನಾಂಶವನ್ನು ಹೊರತುಪಡಿಸಿ). ಪರಿಣಾಮವಾಗಿ, ಸಾಲವನ್ನು ಪಡೆಯಲು ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರಕ್ಕಾಗಿ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿ ಅಧಿಕಾರಿಗಳಿಗೆ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸುವಾಗ, ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿ ಅಧಿಕಾರಿಗಳು ಈ ಉದ್ದೇಶಗಳಿಗಾಗಿ ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರವನ್ನು ನೀಡಲು ಸಾಕಷ್ಟು ಸಮಂಜಸವಾಗಿ ನಿರಾಕರಿಸಬಹುದು.

2. ರಷ್ಯಾದ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿಯ ನಿರ್ಧಾರದಿಂದಪಿಂಚಣಿಯನ್ನು ನಿಯೋಜಿಸುವಾಗ, ಅದನ್ನು ಮರು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡುವಾಗ ಅಥವಾ ಪಾವತಿಯ ಮೊತ್ತದಲ್ಲಿ ಕಡಿತ ಅಥವಾ ಮುಕ್ತಾಯಕ್ಕೆ ಕಾರಣವಾಗುವ ಸಂದರ್ಭಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ನೀಡಲು ವಿಫಲವಾದಲ್ಲಿ ನಾಗರಿಕರಿಂದ ಸುಳ್ಳು ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ಒದಗಿಸುವುದಕ್ಕೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ಪಿಂಚಣಿಯ ಅತಿಯಾದ ಪಾವತಿಯಿಂದಾಗಿ ತಡೆಹಿಡಿಯುವುದು ಸಂಭವಿಸಬಹುದು. .
3. ಹಿಡಿದುಕೊಳ್ಳಿ ನ್ಯಾಯಾಧಿಕರಣದ ತೀರ್ಪಿನಿಂದಪಿಂಚಣಿಯ ಅಧಿಕ ಪಾವತಿ ಇರುವ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ಮತ್ತು ಅದರ ಪಾವತಿಯನ್ನು ನಿಲ್ಲಿಸಲಾಗಿದೆ.

ಮರಣದಂಡನೆಯ ರಿಟ್ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ಕಡಿತದ ಮೊತ್ತ, ಹಾಗೆಯೇ ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ತೀರ್ಪಿನ ಮೂಲಕ, ಪಿಂಚಣಿ ಮೊತ್ತದ 50% ಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚಿರಬಾರದು ಮತ್ತು ಹೆಚ್ಚಿನ ಸಂಖ್ಯೆಯ ಸಾಲಗಳ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ - 70% ಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚಿಲ್ಲಪಿಂಚಣಿ ಗಾತ್ರದಿಂದ. ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿಯ ನಿರ್ಧಾರದ ಪ್ರಕಾರ ಕಡಿತದ ಗಾತ್ರವು ಪಿಂಚಣಿ ಮೊತ್ತದ 20% ಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚಿರಬಾರದು.

ಪ್ರಕರಣ ಸಂಖ್ಯೆ 33-7147

CASSATION ನಿರ್ಣಯ

ಓಮ್ಸ್ಕ್ ಪ್ರಾದೇಶಿಕ ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ಸಿವಿಲ್ ಪ್ರಕರಣಗಳಿಗೆ ನ್ಯಾಯಾಂಗ ಸಮಿತಿಯು ಒಳಗೊಂಡಿರುತ್ತದೆ:
ಅಧ್ಯಕ್ಷ ಖೊಲೊಡೋವಾ ಎಂ.ಪಿ.
ನ್ಯಾಯಾಧೀಶರು ಟ್ರೆಟ್ಯಾಕೋವ್ ಎಸ್.ಪಿ., ತ್ಸೆರಿಗ್ರಾಡ್ಸ್ಕಿಖ್ I.V.
ಅಧೀನ ಕಾರ್ಯದರ್ಶಿ ಡಿ.ಎಸ್. ಕೊಲೊಟೀವ್
ನವೆಂಬರ್ 17, 2010 ರಂದು ವಿಜಿ ಪ್ರಿಖೋಡ್ಕೊ ಅವರ ಕ್ಯಾಸೇಶನ್ ಮೇಲ್ಮನವಿಯ ಮೇಲಿನ ಪ್ರಕರಣವನ್ನು ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ವಿಚಾರಣೆಯಲ್ಲಿ ಪರಿಗಣಿಸಲಾಯಿತು. ಸೆಪ್ಟೆಂಬರ್ 27, 2010 ರಂದು ಓಮ್ಸ್ಕ್ನ ಲೆನಿನ್ಸ್ಕಿ ಜಿಲ್ಲಾ ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ತೀರ್ಪಿನ ಮೇಲೆ, ಅದು ನಿರ್ಧರಿಸಿತು:
"ಪ್ರಿಖೋಡ್ಕೊ ವಿ.ಜಿ. ಓಮ್ಸ್ಕ್ ನಗರದ ಲೆನಿನ್ಸ್ಕಿ ಆಡಳಿತ ಜಿಲ್ಲೆಯಲ್ಲಿರುವ ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿಯ ಕಚೇರಿ - ರಾಜ್ಯ ಸಂಸ್ಥೆಯ ವಿರುದ್ಧದ ಹಕ್ಕು ನಿರಾಕರಿಸಲಾಗುವುದು.
ಪ್ರಾದೇಶಿಕ ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ನ್ಯಾಯಾಧೀಶ ಎಸ್‌ಪಿ ಟ್ರೆಟ್ಯಾಕೋವ್ ಅವರ ವರದಿಯನ್ನು ಆಲಿಸಿದ ನ್ಯಾಯಾಂಗ ಸಮಿತಿ

ಸ್ಥಾಪಿಸಲಾಗಿದೆ:

ಪ್ರಿಖೋಡ್ಕೊ ವಿ.ಜಿ. ಓಮ್ಸ್ಕ್‌ನ ಲೆನಿನ್ಸ್ಕಿ ಸ್ವಾಯತ್ತ ಒಕ್ರುಗ್‌ನಲ್ಲಿ ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿಯ ರಾಜ್ಯ ಆಡಳಿತದ ವಿರುದ್ಧ ಮೊಕದ್ದಮೆ ಹೂಡಿದರು, ಆಗಸ್ಟ್ 17, 2009 ರಿಂದ ಆಕೆಗೆ ವೃದ್ಧಾಪ್ಯ ಕಾರ್ಮಿಕ ಪಿಂಚಣಿಯನ್ನು 3,377 ರೂಬಲ್ಸ್ 62 ಕೊಪೆಕ್‌ಗಳಲ್ಲಿ ನಿಗದಿಪಡಿಸಲಾಗಿದೆ ಎಂದು ಸೂಚಿಸುತ್ತದೆ. ಮಾರ್ಚ್ 1979 ರಿಂದ ಏಪ್ರಿಲ್ 23, 1985 ರವರೆಗಿನ ಅವಧಿಗೆ ಸತತ 60 ತಿಂಗಳವರೆಗೆ ವೇತನದ ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ಹೊರತುಪಡಿಸಿ, ಅವರ ಸರಾಸರಿ ವೇತನ 1,180 ರೂಬಲ್ಸ್ 83 ಕೊಪೆಕ್‌ಗಳ ಮೊತ್ತವನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಂಡು, ಅದರ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಅವರು ಪಿಂಚಣಿ ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡಲು ಕೇಳಿದರು. ಮಾರ್ಚ್ 1979 ರಿಂದ ಫೆಬ್ರವರಿ 1981 ರವರೆಗಿನ ಅವಧಿಯ ವೇತನದ ಮೊತ್ತವು ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರದಿಂದ ದೃಢೀಕರಿಸಲ್ಪಟ್ಟಿದೆ. ಮಾರ್ಚ್ 1979 ರಿಂದ ಏಪ್ರಿಲ್ 23, 1985 ರವರೆಗೆ 2 ಕ್ಯಾಂಟೀನ್ ಟ್ರಸ್ಟ್‌ಗಳಿಗೆ ವೇತನದ ಲೆಕ್ಕಾಚಾರದ ದಾಖಲೆಗಳನ್ನು ಆರ್ಕೈವ್‌ಗಳಿಗೆ ಸಲ್ಲಿಸದ ಕಾರಣ ಅವುಗಳನ್ನು ಸಂರಕ್ಷಿಸಲಾಗಿಲ್ಲ. ಜೂನ್ 2010 ರಲ್ಲಿ, ಅವರು ಮಾರ್ಚ್ 1979 ರಿಂದ ಏಪ್ರಿಲ್ 1985 ರ ಅವಧಿಗೆ ತನ್ನ ಗಳಿಕೆಯ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ತನ್ನ ಪಿಂಚಣಿ ಮೊತ್ತವನ್ನು ಮರು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡಲು ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿಗೆ ಅರ್ಜಿಯನ್ನು ಸಲ್ಲಿಸಿದರು, ಅದಕ್ಕಾಗಿ ಅವರು ತಮ್ಮ ಪಕ್ಷದ ಕಾರ್ಡ್ ಅನ್ನು ಸಲ್ಲಿಸಿದರು. ಮೇಲಿನ ಅವಧಿಯಲ್ಲಿನ ಗಳಿಕೆಗಳ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಪಿಂಚಣಿ ಲೆಕ್ಕಾಚಾರವು ಅದರ ಸರಾಸರಿ ಮಾಸಿಕ ವೇತನದ ಅನುಪಾತವನ್ನು 1.2 ರ ದೇಶದಲ್ಲಿ ಸರಾಸರಿ ಮಾಸಿಕ ವೇತನಕ್ಕೆ ಅನ್ವಯಿಸಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗಿಸುತ್ತದೆ, ಇದು ಪಿಂಚಣಿ ಗಾತ್ರದಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚಳಕ್ಕೆ ಕಾರಣವಾಗುತ್ತದೆ. ಜೂನ್ 28, 2010 ರಂದು ಓಮ್ಸ್ಕ್ನ LAO ನಲ್ಲಿ GU-UPF ನ ನಿರ್ಧಾರದಿಂದ, ಆಕೆಯ ಪಿಂಚಣಿ ಬಂಡವಾಳದ ಸ್ಪಷ್ಟೀಕರಣವನ್ನು ನಿರಾಕರಿಸಲಾಯಿತು. ಮಾರ್ಚ್ 1979 ರಿಂದ ಫೆಬ್ರವರಿ 1981 ರ ಅವಧಿಗೆ ಸಂಬಳ ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರದಲ್ಲಿ ಸೂಚಿಸಲಾದ ಸಂಬಳದ 1979-1985 ರ ರಶೀದಿಯ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಜುಲೈ 1, 2010 ರಿಂದ ಪಿಂಚಣಿ ಮೊತ್ತವನ್ನು ಮರು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡಲು ಪ್ರತಿವಾದಿಯನ್ನು ನಿರ್ಬಂಧಿಸುವಂತೆ ಅವರು ನ್ಯಾಯಾಲಯವನ್ನು ಕೇಳಿದರು. ಮಾರ್ಚ್ 1981 ರಿಂದ 04/23/1985 ರ ಅವಧಿಗೆ ಪಕ್ಷದ ಕಾರ್ಡ್‌ನಲ್ಲಿ ಸೂಚಿಸಲಾಗಿದೆ.

ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ವಿಚಾರಣೆಯಲ್ಲಿ ಪ್ರಿಖೋಡ್ಕೊ ವಿ.ಜಿ. ಹಕ್ಕು ಹೇಳಿಕೆಯಲ್ಲಿ ನಿರ್ದಿಷ್ಟಪಡಿಸಿದ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಅವಶ್ಯಕತೆಗಳನ್ನು ಪೂರ್ಣವಾಗಿ ಬೆಂಬಲಿಸಿದೆ.

ಪ್ರಾಕ್ಸಿ ಲುಡಾನ್ L.V ಮೂಲಕ ಪ್ರತಿವಾದಿಯ ಪ್ರತಿನಿಧಿ. ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ವಿಚಾರಣೆಯಲ್ಲಿ ಭಾಗವಹಿಸಲಿಲ್ಲ. ಹಿಂದೆ, ಓಮ್ಸ್ಕ್‌ನ LAO ನಲ್ಲಿರುವ GU-UPF ಅನ್ನು ಅಸಮರ್ಪಕ ಪ್ರತಿವಾದಿ ಎಂದು ಪರಿಗಣಿಸಿ, ಅವರು ಹೇಳಿದ ಬೇಡಿಕೆಗಳ ತೃಪ್ತಿಯನ್ನು ವಿರೋಧಿಸಿದರು. ಗಳಿಕೆಯ ಮೇಲೆ ಸಲ್ಲಿಸಿದ ಪ್ರಾಥಮಿಕ ದಾಖಲೆಗಳ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಮಾತ್ರ ಫಿರ್ಯಾದಿಯ ಪಿಂಚಣಿ ಮರು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡಬಹುದು. ಅಂತಹ ಅನುಪಸ್ಥಿತಿಯಲ್ಲಿ, ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿಯನ್ನು ಕಾರ್ಮಿಕ ಮತ್ತು ಸಾಮಾಜಿಕ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಸಚಿವಾಲಯದ ಜಂಟಿ ಪತ್ರ ಮತ್ತು ನವೆಂಬರ್ 27, 2001 ರಂದು ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿಯಿಂದ ಮಾರ್ಗದರ್ಶನ ಮಾಡಲಾಗುತ್ತದೆ, ಅದರ ಪ್ರಕಾರ, ದಾಖಲೆಗಳ ನಷ್ಟವು ಕಾರಣವಾಗದಿದ್ದರೆ ನೌಕರನ ತಪ್ಪು, ಈ ಉದ್ಯಮದಲ್ಲಿ ಉದ್ಯೋಗಿಯ ನಿಜವಾದ ಗಳಿಕೆಯನ್ನು ಪರೋಕ್ಷವಾಗಿ ದೃಢೀಕರಿಸುವ ದಾಖಲೆಗಳನ್ನು ಬಳಸಬಹುದು. ಅದೇ ಸಮಯದಲ್ಲಿ, ಕೆಲವು ಕಾರ್ಯವಿಧಾನದ ಕ್ರಮಗಳನ್ನು ಗಮನಿಸಬೇಕು, ಅವುಗಳೆಂದರೆ: ದಾಖಲೆಗಳ ನಷ್ಟದ ಸತ್ಯ ಮತ್ತು ಕಾರಣವನ್ನು ದಾಖಲಿಸಲಾಗಿದೆ. ಈ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ದಾಖಲೆಗಳ ಕೊರತೆಯು ಉದ್ಯೋಗಿ ಹಾನಿಯನ್ನು ಅನುಭವಿಸಿದೆ ಎಂದು ಊಹಿಸಲು ಕಾರಣವನ್ನು ನೀಡುತ್ತದೆ, ಇದು ಹಣವನ್ನು ಗಳಿಸಲು ಹೆಚ್ಚು ಲಾಭದಾಯಕ ಆಯ್ಕೆಯನ್ನು ಆಯ್ಕೆ ಮಾಡುವುದು ಅಸಾಧ್ಯವೆಂದು ವ್ಯಕ್ತಪಡಿಸುತ್ತದೆ. ಈ ಹಾನಿಯು ಒಬ್ಬ ವ್ಯಕ್ತಿಯಿಂದ ಪರಿಹಾರಕ್ಕೆ ಒಳಪಟ್ಟಿರುತ್ತದೆ, ಅವರ ಅಧಿಕೃತ ಕರ್ತವ್ಯಗಳ ಕಾರಣದಿಂದಾಗಿ, ಹಾನಿಯಿಂದ ಉಂಟಾಗುವ ಜವಾಬ್ದಾರಿಗಳಿಗೆ ಹೊಣೆಗಾರರಾಗಿರಬೇಕು, ಅವುಗಳೆಂದರೆ: ಉದ್ಯೋಗದಾತ ಅಥವಾ ಅವನ ಕಾನೂನು ಉತ್ತರಾಧಿಕಾರಿ.

ನ್ಯಾಯಾಲಯವು ಮೇಲಿನ ತೀರ್ಮಾನವನ್ನು ಮಾಡಿದೆ.

ಕ್ಯಾಸೇಶನ್ ಮನವಿಯಲ್ಲಿ ಪ್ರಿಖೋಡ್ಕೊ ವಿ.ಜಿ. ಆರ್ಟ್ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ತೀರ್ಮಾನಗಳ ಅಸಮಂಜಸತೆಯನ್ನು ಉಲ್ಲೇಖಿಸಿ ಅದನ್ನು ರದ್ದುಗೊಳಿಸಲು ಮತ್ತು ಹಕ್ಕು ತೃಪ್ತಿಪಡಿಸಲು ಕೇಳುತ್ತದೆ. "ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದಲ್ಲಿ ಕಾರ್ಮಿಕ ಪಿಂಚಣಿಗಳ ಮೇಲೆ" ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನಿನ 13, ಇದು ವಿಮಾ ಅವಧಿಯನ್ನು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡುವ ಮತ್ತು ದೃಢೀಕರಿಸುವ ನಿಯಮಗಳನ್ನು ಸ್ಥಾಪಿಸುತ್ತದೆ, ಆದರೆ ಪಿಂಚಣಿದಾರರ ಗಳಿಕೆಯ ಪ್ರಮಾಣವನ್ನು ನಿರ್ಧರಿಸುವ ವಿಧಾನವನ್ನು ನಿರ್ಧರಿಸುವುದಿಲ್ಲ. ವಿವಾದಿತ ಅವಧಿಗೆ ಸರಾಸರಿ ಗಳಿಕೆಯ ಪ್ರಮಾಣವನ್ನು ದೃಢೀಕರಿಸುವ ಪಕ್ಷದ ಕಾರ್ಡ್ ಲಿಖಿತ ಪುರಾವೆಯಾಗಿದೆ, ಇದು ಕಲೆಯ ಕಾರಣದಿಂದಾಗಿ. ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಸಿವಿಲ್ ಕಾರ್ಯವಿಧಾನದ ಸಂಹಿತೆಯ 55, ನ್ಯಾಯಾಲಯವು ಅಂಗೀಕರಿಸಲ್ಪಟ್ಟಿರಬೇಕು ಮತ್ತು ಸರಿಯಾಗಿ ನಿರ್ಣಯಿಸಿರಬೇಕು.

ಕೇಸ್ ಸಾಮಗ್ರಿಗಳನ್ನು ಪರಿಶೀಲಿಸಿದ ನಂತರ, ಕ್ಯಾಸೇಶನ್ ಮೇಲ್ಮನವಿಯ ವಾದಗಳು ಮತ್ತು ಕಕ್ಷಿದಾರರನ್ನು ಆಲಿಸಿದ ನಂತರ, ನ್ಯಾಯಾಂಗ ಸಮಿತಿಯು ಕ್ಯಾಸೇಶನ್ ಮೇಲ್ಮನವಿಯ ವಾದಗಳನ್ನು ಗಮನಕ್ಕೆ ಅರ್ಹವೆಂದು ಪರಿಗಣಿಸುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಈ ಕೆಳಗಿನ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ತೀರ್ಪನ್ನು ರದ್ದುಗೊಳಿಸುವುದು ಮತ್ತು ಹೊಸದನ್ನು ನೀಡುವುದು ಅಗತ್ಯವೆಂದು ಪರಿಗಣಿಸುತ್ತದೆ. .

ಷರತ್ತು 1, 3, ಭಾಗ 1, ಕಲೆ ಪ್ರಕಾರ. ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಸಿವಿಲ್ ಪ್ರೊಸೀಜರ್ ಸಂಹಿತೆಯ 362, ಕ್ಯಾಸೇಶನ್‌ನಲ್ಲಿ ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ತೀರ್ಪನ್ನು ರದ್ದುಗೊಳಿಸುವ ಅಥವಾ ಬದಲಾಯಿಸುವ ಆಧಾರವೆಂದರೆ ಪ್ರಕರಣಕ್ಕೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ಸಂದರ್ಭಗಳ ತಪ್ಪಾದ ನಿರ್ಣಯ, ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ತೀರ್ಪಿನಲ್ಲಿ ನಿಗದಿಪಡಿಸಿದ ವಿಚಾರಣಾ ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ತೀರ್ಮಾನಗಳ ನಡುವಿನ ವ್ಯತ್ಯಾಸ ಮತ್ತು ಪ್ರಕರಣದ ಸಂದರ್ಭಗಳು.

ಅರ್ಹತೆಗಳ ಮೇಲಿನ ವಿವಾದವನ್ನು ಪರಿಗಣಿಸಿ ಮತ್ತು ಫಿರ್ಯಾದಿದಾರರಿಂದ ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ಹೇಳಲಾದ ಹಕ್ಕುಗಳನ್ನು ಪೂರೈಸಲು ನಿರಾಕರಿಸುವುದು, ಮೊದಲ ನಿದರ್ಶನದ ನ್ಯಾಯಾಲಯ, ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಕಾರ್ಮಿಕ ಮತ್ತು ಸಾಮಾಜಿಕ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಸಚಿವಾಲಯದ ಜಂಟಿ ಪತ್ರದ ವಿವರಣೆಗಳಿಂದ ಮಾರ್ಗದರ್ಶನ ಸಂಖ್ಯೆ 8389-YuL ಮತ್ತು ನವೆಂಬರ್ 27, 2001 ರಂದು ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿ ಸಂಖ್ಯೆ LCH-06-27/9704, ದೃಢೀಕರಿಸುವ ಪ್ರಾಥಮಿಕ ದಾಖಲೆಗಳ ನಷ್ಟಕ್ಕೆ ಕಾರಣಗಳ ಪುರಾವೆಗಳ ಕೊರತೆಯಿಂದಾಗಿ ಹೇಳಲಾದ ಹಕ್ಕುಗಳನ್ನು ಸಾಬೀತುಪಡಿಸಲು ನಂತರದ ವೈಫಲ್ಯದಿಂದ ಮುಂದುವರೆಯಿತು. 1979 ರಿಂದ 1985 ರ ಅವಧಿಗೆ ಫಿರ್ಯಾದಿಯ ವೇತನದ ಮೊತ್ತ.

ಏತನ್ಮಧ್ಯೆ, ವಿವಾದವನ್ನು ಪರಿಹರಿಸುವಾಗ, ಮೊದಲ ನಿದರ್ಶನದ ನ್ಯಾಯಾಲಯವು ಈ ಕೆಳಗಿನವುಗಳನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲಿಲ್ಲ.

ಕೇಸ್ ಮೆಟೀರಿಯಲ್‌ಗಳಿಂದ, ಓಮ್ಸ್ಕ್ ನಗರದ LAO ನಲ್ಲಿರುವ GU-UPF, ಪಿಂಚಣಿ ನಿಯೋಜಿಸುವಾಗ, 34 ವರ್ಷಗಳ 7 ತಿಂಗಳು 3 ದಿನಗಳ ವಿಮಾ ಅವಧಿಯನ್ನು ಸ್ಥಾಪಿಸಿತು ಮತ್ತು 3,377.62 ರೂಬಲ್ಸ್ ಮೊತ್ತದಲ್ಲಿ ವೃದ್ಧಾಪ್ಯ ಪಿಂಚಣಿಯನ್ನು ನಿಗದಿಪಡಿಸಿದೆ, 0.79 ರ ವೇತನಕ್ಕೆ ಅನುಪಾತವಾಗಿ.

ಹೇಳಲಾದ ಪಿಂಚಣಿ ಮೊತ್ತವನ್ನು ಜನವರಿ 1, 2000 ರಿಂದ ಡಿಸೆಂಬರ್ 31, 2001 ರವರೆಗಿನ ಅವಧಿಗೆ ಸರಾಸರಿ ಮಾಸಿಕ ಗಳಿಕೆಗಳ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ 1,180.83 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಸ್ಥಾಪಿಸಲಾಗಿದೆ, ಫಿರ್ಯಾದಿ ಒಬ್ಬ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಉದ್ಯಮಿ ಮತ್ತು ವಿಮಾ ಕಂತುಗಳನ್ನು ಸ್ಥಿರ ಪಾವತಿಯ ರೂಪದಲ್ಲಿ ಪಾವತಿಸಿದಾಗ.

ಕಲೆಗೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿ. ಕಲೆ. ಡಿಸೆಂಬರ್ 17, 2001 ರ ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನಿನ 1, 3 ಸಂಖ್ಯೆ 137-ಎಫ್ಜೆಡ್ "ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದಲ್ಲಿ ಕಾರ್ಮಿಕ ಪಿಂಚಣಿಗಳ ಮೇಲೆ," ಕಾರ್ಮಿಕ ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು ಸ್ಥಾಪಿಸಲಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಈ ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನಿಗೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿ ಪಾವತಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಸ್ಥಾಪಿಸಲು ಷರತ್ತುಗಳು ಮತ್ತು ಮಾನದಂಡಗಳನ್ನು ಬದಲಾಯಿಸುವುದು, ಹಾಗೆಯೇ ಕಾರ್ಮಿಕ ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು ಪಾವತಿಸುವ ಕಾರ್ಯವಿಧಾನವನ್ನು ಈ ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನಿಗೆ ತಿದ್ದುಪಡಿಗಳು ಮತ್ತು ಸೇರ್ಪಡೆಗಳನ್ನು ಪರಿಚಯಿಸುವ ಮೂಲಕ ಮಾತ್ರ ನಡೆಸಲಾಗುತ್ತದೆ. "ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದಲ್ಲಿ ಕಡ್ಡಾಯ ಪಿಂಚಣಿ ವಿಮೆಯ ಮೇಲೆ" ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನಿಗೆ ಅನುಸಾರವಾಗಿ ವಿಮೆ ಮಾಡಲಾದ ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ನಾಗರಿಕರು ಕಾರ್ಮಿಕ ಪಿಂಚಣಿಗೆ ಹಕ್ಕನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದಾರೆ, ಈ ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನಿನಿಂದ ಒದಗಿಸಲಾದ ಷರತ್ತುಗಳನ್ನು ಅವರು ಅನುಸರಿಸಿದರೆ.

ಆರ್ಟ್ನ ಪ್ಯಾರಾಗ್ರಾಫ್ 1 ರ ಪ್ಯಾರಾಗ್ರಾಫ್ 2 ರ ಪ್ರಕಾರ. ಡಿಸೆಂಬರ್ 17, 2001 ರ ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನಿನ 30.3 ಸಂಖ್ಯೆ 137-ಎಫ್ಜೆಡ್ "ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದಲ್ಲಿ ಕಾರ್ಮಿಕ ಪಿಂಚಣಿಗಳ ಮೇಲೆ" ಕಾರ್ಮಿಕ ಪಿಂಚಣಿ ಮೊತ್ತ (ವೃದ್ಧಾಪ್ಯ ಕಾರ್ಮಿಕ ಪಿಂಚಣಿಯ ವಿಮಾ ಭಾಗ), ಮೊತ್ತವನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಂಡು ಲೆಕ್ಕಹಾಕಲಾಗಿದೆ. ಮೌಲ್ಯವರ್ಧನೆಯ (ಈ ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನಿನ ಆರ್ಟಿಕಲ್ 30.1 ರ ಷರತ್ತು 1), ಸರಾಸರಿ ಮಾಸಿಕ ಗಳಿಕೆಯನ್ನು ದೃಢೀಕರಿಸುವ ಹೆಚ್ಚುವರಿ ದಾಖಲೆಗಳನ್ನು ಒದಗಿಸುವ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ಮೌಲ್ಯವರ್ಧನೆಯ ಮೊತ್ತದಲ್ಲಿ ಬದಲಾವಣೆಯನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಂತೆ ಅಂದಾಜು ಪಿಂಚಣಿ ಬಂಡವಾಳದ ಮೌಲ್ಯವು ಬದಲಾದಾಗ ಮರು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರಕ್ಕೆ ಒಳಪಟ್ಟಿರುತ್ತದೆ. ತನ್ನ ಕಾರ್ಮಿಕ ಪಿಂಚಣಿಯನ್ನು ಸ್ಥಾಪಿಸುವಾಗ ಈ ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನಿನ ಆರ್ಟಿಕಲ್ 30 ರ ಪ್ರಕಾರ ಹೇಳಿದ ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಪಿಂಚಣಿ ಹಕ್ಕುಗಳನ್ನು ನಿರ್ಣಯಿಸುವಾಗ ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳದ ವಿಮಾದಾರ ವ್ಯಕ್ತಿಯ.

ಜೂನ್ 2010 ರಲ್ಲಿ ಪ್ರಿಖೋಡ್ಕೊ ವಿ.ಜಿ. ವೇತನಕ್ಕಾಗಿ ಪಿಂಚಣಿ ಬಂಡವಾಳವನ್ನು ಸ್ಪಷ್ಟಪಡಿಸಲು ಅರ್ಜಿಯೊಂದಿಗೆ ಪ್ರತಿವಾದಿಗೆ ಮನವಿ ಮಾಡಿದರು, 1979-1985 ರ ಸರಾಸರಿ ವೇತನದ ಮೊತ್ತವನ್ನು ದೃಢೀಕರಿಸುವ ದಾಖಲೆಗಳಾಗಿ ಮುನ್ಸಿಪಲ್ ಯುನಿಟರಿ ಎಂಟರ್ಪ್ರೈಸ್ "ಕಾಮರ್ಸ್" ಮತ್ತು ಪಕ್ಷದ ಕಾರ್ಡ್ ಸಂಖ್ಯೆ 17700666 (ಕೇಸ್ ಶೀಟ್ 17, 19-23).

ಪ್ರತಿವಾದಿ, ಪ್ರಸ್ತುತಪಡಿಸಿದ ದಾಖಲೆಗಳನ್ನು ನಿರ್ಣಯಿಸಿದ ನಂತರ, ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಕಾರ್ಮಿಕ ಮತ್ತು ಸಾಮಾಜಿಕ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಸಚಿವಾಲಯದ ಜಂಟಿ ಪತ್ರವನ್ನು ಉಲ್ಲೇಖಿಸಿ ನಂ. 8389-YuL ಮತ್ತು ನವೆಂಬರ್ ದಿನಾಂಕದ ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿ ಸಂಖ್ಯೆ LCH-06-27/9704 27, 2001, ಅರ್ಜಿದಾರರು ಪಿಂಚಣಿ ಬಂಡವಾಳದ ಮೊತ್ತವನ್ನು ಪರಿಶೀಲಿಸಲು ನಿರಾಕರಿಸಿದರು, ಅದರೊಂದಿಗೆ ಮೊದಲ ನಿದರ್ಶನದ ನ್ಯಾಯಾಲಯವು ಒಪ್ಪಿಕೊಂಡಿತು (ಕೇಸ್ ಶೀಟ್ 7-8).

ಕಲೆಯ ಭಾಗ 2 ರ ಪ್ರಕಾರ. ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಸಿವಿಲ್ ಪ್ರೊಸೀಜರ್ ಸಂಹಿತೆಯ 12, ನ್ಯಾಯಾಲಯವು ಸ್ವಾತಂತ್ರ್ಯ, ವಸ್ತುನಿಷ್ಠತೆ ಮತ್ತು ನಿಷ್ಪಕ್ಷಪಾತವನ್ನು ಕಾಪಾಡಿಕೊಳ್ಳುವಾಗ, ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯನ್ನು ನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತದೆ, ಪ್ರಕರಣದಲ್ಲಿ ಭಾಗವಹಿಸುವ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳಿಗೆ ಅವರ ಹಕ್ಕುಗಳು ಮತ್ತು ಕಟ್ಟುಪಾಡುಗಳನ್ನು ವಿವರಿಸುತ್ತದೆ, ಕಾರ್ಯವಿಧಾನವನ್ನು ನಿರ್ವಹಿಸುವ ಅಥವಾ ನಿರ್ವಹಿಸದಿರುವ ಪರಿಣಾಮಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಎಚ್ಚರಿಸುತ್ತದೆ. ಕ್ರಮಗಳು, ಮತ್ತು ಅವರ ಹಕ್ಕುಗಳ ವ್ಯಾಯಾಮದಲ್ಲಿ ಪ್ರಕರಣದಲ್ಲಿ ಭಾಗವಹಿಸುವ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳಿಗೆ ಸಹಾಯವನ್ನು ಒದಗಿಸುತ್ತದೆ, ಸಾಕ್ಷ್ಯಗಳ ಸಮಗ್ರ ಮತ್ತು ಸಂಪೂರ್ಣ ಪರೀಕ್ಷೆ, ವಾಸ್ತವಿಕ ಸಂದರ್ಭಗಳ ಸ್ಥಾಪನೆ ಮತ್ತು ನಾಗರಿಕ ಪ್ರಕರಣಗಳನ್ನು ಪರಿಗಣಿಸುವಾಗ ಮತ್ತು ಪರಿಹರಿಸುವಾಗ ಕಾನೂನಿನ ಸರಿಯಾದ ಅನ್ವಯಕ್ಕಾಗಿ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಗಳನ್ನು ಸೃಷ್ಟಿಸುತ್ತದೆ.

ಕಲೆಯ ಭಾಗ 1 ರ ಪ್ರಕಾರ. ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಸಿವಿಲ್ ಪ್ರೊಸೀಜರ್ ಸಂಹಿತೆಯ 55, ಪ್ರಕರಣದಲ್ಲಿ ಸಾಕ್ಷ್ಯವು ಸತ್ಯಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಕಾನೂನಿನಿಂದ ಸೂಚಿಸಲಾದ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಪಡೆದ ಮಾಹಿತಿಯಾಗಿದೆ, ಅದರ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ನ್ಯಾಯಾಲಯವು ಬೇಡಿಕೆಗಳು ಮತ್ತು ಆಕ್ಷೇಪಣೆಗಳನ್ನು ಸಮರ್ಥಿಸುವ ಸಂದರ್ಭಗಳ ಉಪಸ್ಥಿತಿ ಅಥವಾ ಅನುಪಸ್ಥಿತಿಯನ್ನು ಸ್ಥಾಪಿಸುತ್ತದೆ ಪಕ್ಷಗಳು, ಹಾಗೆಯೇ ಪ್ರಕರಣದ ಸರಿಯಾದ ಪರಿಗಣನೆ ಮತ್ತು ನಿರ್ಣಯಕ್ಕೆ ಮುಖ್ಯವಾದ ಇತರ ಸಂದರ್ಭಗಳು.

ಪಕ್ಷಗಳು ಮತ್ತು ಮೂರನೇ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳ ವಿವರಣೆಗಳು, ಸಾಕ್ಷಿಗಳ ಸಾಕ್ಷ್ಯ, ಲಿಖಿತ ಮತ್ತು ವಸ್ತು ಸಾಕ್ಷ್ಯಗಳು, ಆಡಿಯೋ ಮತ್ತು ವಿಡಿಯೋ ರೆಕಾರ್ಡಿಂಗ್ಗಳು ಮತ್ತು ತಜ್ಞರ ಅಭಿಪ್ರಾಯಗಳಿಂದ ಈ ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ಪಡೆಯಬಹುದು.

ಕಾರ್ಮಿಕ ಪಿಂಚಣಿ ಸ್ಥಾಪಿಸಲು ಅಗತ್ಯವಾದ ದಾಖಲೆಗಳ ಪಟ್ಟಿಯ ಪ್ರಕಾರ, ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಕಾರ್ಮಿಕ ಸಚಿವಾಲಯದ ನಿರ್ಣಯ ಮತ್ತು ಫೆಬ್ರವರಿ 27, 2002 N 16/19pa ದಿನಾಂಕದ ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿಯಿಂದ ಅನುಮೋದಿಸಲಾಗಿದೆ, 2000 ಕ್ಕೆ ಸರಾಸರಿ ಮಾಸಿಕ ಗಳಿಕೆಯ ದಾಖಲೆಗಳು -2001 ಅನ್ನು ವೃದ್ಧಾಪ್ಯ ಕಾರ್ಮಿಕ ಪಿಂಚಣಿಗಾಗಿ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸುವ ನಾಗರಿಕರ ಅರ್ಜಿಗೆ ಲಗತ್ತಿಸಬೇಕು ಅಥವಾ ಉದ್ಯೋಗದ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಜನವರಿ 1, 2002 ರ ಮೊದಲು ಸತತ 60 ತಿಂಗಳುಗಳು.

ಅಕ್ಟೋಬರ್ 20, 2009 ರ ಮುನ್ಸಿಪಲ್ ಯುನಿಟರಿ ಎಂಟರ್‌ಪ್ರೈಸ್ "ಕಾಮರ್ಸ್" ನ ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರದಿಂದ ಈ ಕೆಳಗಿನಂತೆ, ಪ್ರಕರಣದ ಸಾಮಗ್ರಿಗಳಲ್ಲಿ ಲಭ್ಯವಿದೆ, ನಂತರದವು ಮಾರ್ಚ್ 1979 ರಿಂದ ಫೆಬ್ರವರಿ 1981 ರವರೆಗಿನ ಅವಧಿಯ ಫಿರ್ಯಾದಿಯ ವೇತನದ ಮೊತ್ತವನ್ನು ವೇತನದಾರರ ಮಾಹಿತಿಯ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಸೂಚಿಸುತ್ತದೆ.

ಪಾರ್ಟಿ ಕಾರ್ಡ್ ಸಂಖ್ಯೆ. 17700666 ಸಹ ವಿ.ಜಿ. ಪ್ರಿಖೋಡ್ಕೊ ಅವರ ಮಾಸಿಕ ಗಳಿಕೆಯ ಮೊತ್ತ ಮತ್ತು ಸೆಪ್ಟೆಂಬರ್ 1979 ರಿಂದ ಡಿಸೆಂಬರ್ 1987 ರ ಅವಧಿಗೆ ಅವರಿಂದ ತಡೆಹಿಡಿಯಲಾದ ಕೊಡುಗೆಯ ಮೊತ್ತದ ಬಗ್ಗೆ ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿದೆ.

60 ತಿಂಗಳ ಕಾಲ ಫಿರ್ಯಾದಿಯ ವೇತನದ ಮೇಲೆ ಪ್ರಾಥಮಿಕ ಲೆಕ್ಕಪತ್ರ ನಿರ್ವಹಣೆ ಮತ್ತು ವಸಾಹತು ದಾಖಲೆಗಳ ನಷ್ಟವನ್ನು ಸೂಚಿಸುವ ಸಾಕಷ್ಟು ಪುರಾವೆಗಳನ್ನು ಕೇಸ್ ಸಾಮಗ್ರಿಗಳು ಒಳಗೊಂಡಿವೆ ಎಂದು ಪರಿಗಣಿಸಿ, ಮೇಲಿನ ಲಿಖಿತ ಪುರಾವೆಗಳನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಂಡು, ಕಲೆಗೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿ ನಿರ್ಣಯಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಕಲೆ. ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಸಿವಿಲ್ ಪ್ರೊಸೀಜರ್ ಸಂಹಿತೆಯ 55, 56, 67, ಫಿರ್ಯಾದಿ ಹೇಳಿದ ಹಕ್ಕುಗಳನ್ನು ಪೂರೈಸಲು ನ್ಯಾಯಾಂಗ ಸಮಿತಿಯು ಸಾಕಾಗುತ್ತದೆ.

ಕಲೆ ಮಾರ್ಗದರ್ಶನ. 361, 362 ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಸಿವಿಲ್ ಪ್ರೊಸೀಜರ್ ಕೋಡ್, ನ್ಯಾಯಾಂಗ ಸಮಿತಿ

ವ್ಯಾಖ್ಯಾನಿಸಲಾಗಿದೆ:

ಸೆಪ್ಟೆಂಬರ್ 27, 2010 ರಂದು ಓಮ್ಸ್ಕ್‌ನ ಲೆನಿನ್ಸ್ಕಿ ಜಿಲ್ಲಾ ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ತೀರ್ಪನ್ನು ರದ್ದುಗೊಳಿಸಲಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಹೊಸದನ್ನು ಅಳವಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಲಾಗಿದೆ, ಇದು ರಾಜ್ಯ ಸಂಸ್ಥೆಯನ್ನು ನಿರ್ಬಂಧಿಸುತ್ತದೆ - ಓಮ್ಸ್ಕ್ ನಗರದ ಲೆನಿನ್ಸ್ಕಿ ಆಡಳಿತ ಜಿಲ್ಲೆಯಲ್ಲಿರುವ ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿಯ ಕಚೇರಿ ಪ್ರಿಖೋಡ್ಕೊ ವಿ.ಜಿ. 07/01/2010 ರಿಂದ ಕಾರ್ಮಿಕ ಪಿಂಚಣಿ ಮರು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ, ಮಾರ್ಚ್ 1979 ರಿಂದ ಫೆಬ್ರವರಿ 1981 ರವರೆಗಿನ ವೇತನದ ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿರುವ ಪುರಸಭೆಯ ಏಕೀಕೃತ ಉದ್ಯಮ "ವಾಣಿಜ್ಯ" ದಿನಾಂಕದ ಅಕ್ಟೋಬರ್ 20, 2009 ರ ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರವನ್ನು ಉತ್ಪಾದಿಸಲು ಸ್ವೀಕರಿಸುವುದು, ಹಾಗೆಯೇ ಪಕ್ಷದ ಕಾರ್ಡ್ ಸಂಖ್ಯೆ. 17700666 10/08/1979 ರಂದು CPSU ನ ಲೆನಿನ್ ಜಿಲ್ಲಾ ಕಾರ್ಯಕಾರಿ ಸಮಿತಿಯು ಮಾರ್ಚ್ 1981 ರಿಂದ ಏಪ್ರಿಲ್ 23, 1985 ರವರೆಗಿನ ಅವಧಿಗೆ ಅವರ ಸಂಬಳದ ಮೊತ್ತವನ್ನು ದೃಢೀಕರಿಸಲು ಬಿಡುಗಡೆ ಮಾಡಿದೆ.