Предвремено пензионирање. Како да се пресмета износот на предвремените исплати на пензија. Предвремена старосна пензија: кој има право?

Луѓето кои припаѓаат на одредени категории имаат шанса да станат пензионер легално, без да чекаат да ја достигнат „негуваната“ возраст. Предвремено пензионирање е сосема можно ако граѓанинот припаѓа на одредена група на население и, според законот, може да добива месечни исплати.

Државни гаранции

Секој граѓанин на Руската Федерација станува пензионер откако ќе достигне одредена возраст. За жените е 55 години, за мажите 60. За да станете примател на „старски надоместоци“, а не на „социјални надоместоци“, кои се помали, треба да се исполнат низа услови.

На пример, треба да имате минимум 6 години искуство, а до 2024 година оваа бројка ќе се зголеми, па ќе треба да работите најмалку 15 години. Предвременото излегување е јасно регулирано со закони, кои имаат тенденција да претрпат периодични промени. Постојат посебни списоци кои не се променети од советско време. На пример, ова се Првата и Втората листа.

Посебни видови на работна активност

Доколку некој граѓанин извесно време работел во опасни, тешки или нездрави услови, тогаш има право на предвремена исплата на пензија. Резолуција на Советот на министри на СССР во врска со списокот повластени професии, се уште се во сила, а врз нивна основа Владата на Руската Федерација ги одобри списоците.

Прва категорија

Граѓаните вработени во индустрии кои влијаат на здравјето негативно влијание:

  1. Градежни работници.
  2. Нуклеарни научници.
  3. Работници на челик, леарници, рудари и претставници на други професии.
  4. Специјалисти за производство на муниција и нафтени деривати.
  5. „Подземни работници“ (рудари, градители на објекти лоцирани под земја, градители на метро, ​​итн.).

Кога мажот дал најмалку 5 години од својот живот на штетна или опасна работа, а жената работела во слични услови 3 години и 9 месеци или повеќе, тоа дава право да се пензионира на заслужен одмор за мажи на 55 години. години, а за жени на 52. Потоа, на секои 12 месеци услуга се намалува возраста за пензионирањеза една година.Со едноставни аритметички операции лесно е да се одредат тие претставници силна половиначовештвото се пензионира на 50 години, а слабите на 45 години.

Втора категорија

Ги опфаќа лицата чии работни услови се дефинирани како тешки:

  1. Возачи одделни видови возила.
  2. Спасувачите.
  3. Пилоти.
  4. Здравствени работници.
  5. Геолози.
  6. Лицата чии професионална дејностимплицира постојан контактСо хемиски реагенсии супстанции.

Како да се пензионирате предвреме рок на доспевање, на пример, како може жена фармаколог засекогаш да го напушти претпријатието на 53 години. За да го направи тоа потребно е да има најмалку пет години работно искуство во оваа област.

Може ли машкиот геолог да стане пензионер на 58 години? Да, ако потрошил 6 години и 3 месеци од својот живот на експедиции за геолошки истражувања. Кога континуираното работно искуство ќе надмине 10 години, тогаш предвремено излегувањеза заслужен одмор се врши порано од законскиот период: 55 или 50 години, во зависност од полот.


важно!Се добива правото да се добиваат бенефиции за долгогодишен стаж училишни наставниции наставниот кадар на средните образовни институции и универзитети. Специјалисти кои обезбедуваат нормален тек образовните процеси, се подложни на колосален психо-емоционален стрес, па нивната возраст за пензионирање е намалена.

Кој ги оценува работните услови

За да се пензионирате „предвремено“, треба да стекнете искуство. Врз основа на чл. 14 Федерален закон бр. 426 од 28 декември 2013 година, специјалните комисии ги оценуваат условите за работа во претпријатијата. Главните критериуми за оценување се: штетност, степен на опасност и сериозност. Односно, на секое работно место му е доделена одредена класа на опасност, од кои има само четири. Врз основа на одлуките на комисијата, работодавачот е должен да плаќа дополнителни придонеси за осигурување во пензискиот фонд за секој вработен.

Кога провизијата не се извршува, имателот на полиса плаќа фиксни дополнителни придонеси: за првата категорија - 9%, за втората - 6%. Тарифите беа одобрени уште во 2009 година и сè уште се во сила. Ако работодавачот ги игнорира барањата на законот и не врши плаќања, тогаш работникот нема право да смета на предвремено пензионирање.


Социјални причини

На која возраст може да се стане пензионер? мајка на многу децаили родител кој воспитува дете - . Рано излегувањеПензионирањето на жената во Русија е можно не само ако таа работеше напорно и постојано го ризикуваше својот живот и здравје:

  1. Жените кои станале мајки пет пати и имаат петнаесетгодишен стаж можат да одат во пензискиот фонд на 50 години.
  2. Родител на дете со хендикеп: татко - на 55 години (20 години искуство), мајка - на 50 (15 години).
  3. За старателите на инвалидно дете старосната граница за пензионирање се намалува за една година на секои шест месеци старателство. Севкупно, старосната граница за пензионирање не може да се намали за повеќе од 5 години. Предвремено пензионирањесе определуваат старатели доколку има дваесетгодишник стажза мажи, за петнаесетгодишници за жени.
  4. Џуџест раст на хипофизата и џуџест раст се болести кои ја намалуваат возраста за пензионирање. Лилипутанците и џуџињата се пензионираат на 45 години (мажи) и 40 (жени), но со работен стаж од 20, односно 15 години.
  5. Лицата со оштетен вид од првата група се пензионираат на 50 години (мажи) и 40 години (жени), со 15 и 10 години стаж, соодветно.
  6. Граѓаните кои претрпеле воени повреди стануваат пензионери пет години порано. Односно, ако се земе предвид дека старосната граница за пензионирање на мажите е 60 години, таа може да се намали на 55 години.

На што можат да сметаат северните жители?

На која возраст луѓето кои работеле на Арктикот стануваат пензионери? За да добиете таков бенефит, мора да работите на Далечниот Север цели петнаесет години или да работите 20 години во области еквивалентни на тоа. И тоа и покрај фактот што вкупниот работен стаж мора да биде најмалку четвртина век за мажи и 20 години за жени. Доколку се исполнети овие услови, тогаш можете да станете пензионер на 55 години, а пензионер на 50 години.

Одредени права добива и лице кое работело во РКС најмалку 7,5 години. Тука треба да се раководите од чл. 8 Федерален закон бр. 400, кој вели дека „осигурителната пензија се доделува со намалување на старосната граница за пензионирање за 4 месеци за една година работа во РКС или за 9 месеци за една година работа во области изедначени со КС. ” Жените кои родиле најмалку 2 деца и ја поминале границата од педесет години имаат право да аплицираат за предвремено пензионирање, но само доколку вкупно искуствоима 20 години, а 12 од нив биле работени во „северните“.

Домородните луѓе

Многу е тешко за претставник на националните малцинства, кои со векови живееле на Арктикот, да стекне работно искуство, бидејќи домородните жители на северните региони се занимавале со сточарство, лов и риболов на ирваси уште од античко време и не се секогаш се вклучени во персоналот на било кои претпријатија и организации и ретко се сметаат за вработени.

Внимание!Возраста за пензионирање на мажите и жените се намалува за 5 години доколку тие навистина припаѓаат на Министерството за даноци. Терминот „мали луѓе“ е јасно дефиниран во Федералниот закон бр. 82 од 30 април 1999 година. Доколку некој граѓанин припаѓа на оваа група директна врска, потоа добива право на соодветни бенефиции.

За да станете примател на социјална пензија, не мора да бидете само Ненец, Евенк или Тофалар. Главната работа е постојано да живеете во области традиционално населени со претставници на одредена етничка група. Ако пензионер, кој е роден жител на РКС, ја напушти територијата каде што живее, тогаш преференцијалните пензии ќе престанат, а по враќањето тие ќе продолжат. За да докажете дека припаѓате на национално малцинство, треба да доставите до пензискиот фонд на Русија извод од матична книга на родените, пасош и потврда издадена од националната заедница (ако постои).

Како да се пензионирате предвремено ако вработениот станал жртва на околности. 58-годишен граѓанин или 53-годишен граѓанин во овој случај може да станат пензионери малку порано, како и лица чие претпријатие е ликвидирано.

За да го направите ова треба да:

  1. Вработениот бил отпуштен или отпуштен бидејќи неговата компанија престанала да работи. " Медицински индикации», « сопствена желба„“, „повреда на дисциплината“ се апсолутно несоодветни формулации за таков случај.
  2. Достапност на потребното искуство (25 години и 20 години, во зависност од полот). Како што стои во законот „За осигурителни пензии“, кога посебни условидозволено е намалување на стажот.
  3. Граѓанинот треба да добие статус на невработен, а тоа бара (CZN).
  4. Доколку има соодветни слободни работни места во Централниот центар за вработување кои одговараат на квалификациите и степенот на образование на „намалениот“ лице, тогаш ќе му биде понудено да заземе едно од испразнетите позиции.

Доколку целосно нема можност за вработување, тогаш се наплаќа повозрасно невработено лице социјални бенефиции, кој ќе престане само со навршување на 60 години (за мажи) или 55 години (за жени). По службено вработувањесите исплати „пред пензионирање“ исто така ќе престанат и ќе продолжат само по отпуштањето.

Од пензискиот фонд зборуваа за предвремено пензионирање

Сега пензионерите се луѓе кои почнале да работат во корист на татковината за време на СССР, а некои од нив имаат право да одат во оваа категорија, без да го чекате сопствениот шеесет или 55-ти роденден. Како да се пензионирате на 53, 50, па дури и 45 години: треба внимателно да го прочитате сегашното законодавство, а понекогаш е доволно да се создаде Лична сметкана веб-страницата на PFR.

Продолжуваат дискусиите за зголемување на старосната граница за пензионирање. Претставници на различни социјални груписе расправаат и не можат да дојдат до консензус. Сега старосната граница за пензионирање во Русија за мажи е 60 години, за жени 55. Некои граѓани имаат право да го намалат овој временски рок и да одат предвремено пензионирање. Списокот на професии, позиции, специјалности чии претставници можат да ја искористат поволноста го одобрува Владата на земјата.

Основни концепти

Да почнеме со тоа што е повластена пензија. Ова е предвремено пензионирање, кое се доделува пред да се достигне општо прифатената возраст за пензионирање:

Во секојдневниот живот, концептите на „преференцијална пензија“, „ повластен стаж" Точно е да се каже: рано трудова пензија, предвремено пензионирање.

Следниот концепт е целосно работно искуство

Ова е вкупното времетраење на активноста (труд, општествено корисна). Се инсталира врз основа на документацијата, која на пропишан начиниздадени од претпријатија.

Друга дефиниција е посебно искуство

Ова е период на работа под посебни услови, што е основа за предвремено пензионирање.

што е тоа

Врз основа на пресметките на економистите, секоја седма пензија во Русија се доделува пред општо прифатената возраст. Предвременото пензионирање е прилично честа појава.

Има голем број општи и специфични параметри. Значи, општите карактеристики се:

  • зачестеноста на плаќањата од пензискиот фонд на буџетот;
  • нивната правна основа.

ДО специфични знацивклучуваат:

  • достапност на специјално и осигурително работно искуство;
  • неговото времетраење;
  • доживотна природа на пензијата;
  • плаќања во прилог на платитеили наместо него.

Главната причина за доделување предвремена пензија е работата под посебни услови.

Кој има право на

  1. Вршење на работните обврски за одреден период.
  2. Посебен социјален статус.

Првата точка ќе биде детално разгледана подоцна, како и за втората, оваа категорија вклучува:

  • мајките кои подигнале 5 или повеќе деца добиваат пензија на возраст од 50 години;
  • граѓани кои имаат оштетен вид од група I;
  • лица кои се старатели на инвалиди уште од детството;
  • луѓе кои станале инвалиди поради воена траума.

Како и граѓани кои работеле најмалку 20 години во оддалечените области или работеле на Далечниот Север 15 години. Ако имаат таков стаж, тогаш имаат право на заслужен одмор:

Покрај наведените позиции, право на предвремено пензионирање имаат и граѓаните на возраст пред пензионирање кои биле отпуштени поради престанок на активностите на индивидуален претприемач или ликвидација на претпријатие.

Список на повластени професии за предвремено пензионирање

Врз основа на сегашниот член бр. 27 од Законот бр. 173-ФЗ, повластена пензија се доделува на граѓани чија работна активност исполнува неколку услови:

  1. Достапност на средства потребни за финансираниот дел од пензијата.
  2. Имам руско државјанство.
  3. Лицето постојано престојува во државата.
  4. Граѓанинот е осигуран во државниот пензиски систем.

Доколку се исполнети овие услови и на на одредена возраст, достапност период на осигурувањеи стаж во посебни услови за работа се доделува предвремено пензионирање.

Право на предвремено пензионирање имаат претставници на 24 групи професии. Вреди да се разгледаат детално списоците усвоени од руската влада.

Првата широка група се граѓаните кои се вработени во производство со штетни и тешки услови за работа:

  • подземни работи (шахти, јами, метро, ​​изградба на тунели);
  • работа во рафинирање на нафта, производство на муниција, електрични уреди и сл.;
  • работна сила во „жешки“ продавници (на пример, топење стакло, обоена и црна металургија);
  • работа во нуклеарната енергија.

Граѓаните кои работеле во една од наведените категории имаат право да се пензионираат порано од општо прифатениот период:

Искуството во една од наведените индустрии мора да биде:

Друг список предвидува предвремено пензионирање за граѓаните. Мора да биде во една од категориите наведени подолу

Оваа листа вклучува:

  1. Работете на еден од начините на транспорт (море, железница, авијација, урбан).
  2. Работа во храна или лесната индустрија, производство на фармацевтски производи.
  3. Операции за рударство со отворен коп.
  4. Работа за геолошки истражувања.

Право на повластена пензија имаат и следните:

  • медицински персонал;
  • пилоти;
  • падобранци;
  • пожарникари;
  • одговорни за итни случаи;
  • театарски, балетски и циркуски уметници;
  • работници за рафтинг и сеча на дрва.

Одделно, вреди да се забележи списокот на позиции наставниот кадарЗа повластена пензија. Тие имаат право и на предвремена пензија.

Ова е наведено во Законот бр. 173-ФЗ од 17 декември 2001 година. За повластена пензија аплицираат:

  1. Директорите.
  2. Наставниците.
  3. Наставниците.
  4. Логопеди.
  5. Дефектолозите.
  6. Музички директори и психолози.

Основни правила - работата мора да биде поврзана со зголемен психофизиолошки стрес, со образовен процес. Ова се карактеристиките на добивање повластена пензија во образованието.

Друга индустрија која вработува стотици илјади луѓе е градежништвото. Работниците во оваа индустрија имаат право и на предвремена пензија.

Списокот вклучува и раководни позиции и претставници на работни специјалности.

Групи работници во градежништвото законски можат да добијат повластена пензија:

  • оператори за поплочување на асфалт бетон;
  • бригадни ѕидари и секачи на камења;
  • битуменски работници и покриви;
  • мајстори и мајстори на монтажни и градежни работи.

Кој е подобен

Секој граѓанин чија работа вклучува посебни услови има право да аплицира за повластена пензија. Прво, треба да ја проверите достапноста на вашата специјалност во списоците наведени погоре.

Најдобрата опција е внимателно да ги проучите членовите 30 и 31 од Федералниот закон „За пензии за осигурување“. Овие законски акти содржат детални информацииво сите специјалитети.

Вреди да се напомене дека бенефитот се обезбедува само доколку се целосно исполнети сите услови (особено во однос на стажот).

Каде да контактирате

Доколку сите податоци на граѓанинот се подобни за повластено пензиско обезбедување, тогаш постои директен пат до пензискиот фонд. Токму оваа структура носи позитивна или негативна одлука.

Специјалистите на фондовите ја проучуваат работната евиденција на граѓанинот.

Ако документот содржи неточности или грешки во снимањето, ќе треба да обезбедите друга документација:

  • работен лист;
  • Картичка за регистрација на одделот за човечки ресурси;
  • вработен итн.

Имајќи ги предвид ваквите тешкотии, подобро е да се јавите во пензискиот фонд на Руската Федерација однапред, оптимално 1,5-2 години пред пензионирањето. Специјалистите на институцијата квалитативно и навремено ќе ги разгледаат доставените документи и ќе дадат детален совет.

ВО стандарден сетдокументацијата вклучува:

  1. Пасош.
  2. Работна книга.
  3. SNILS.

Можете исто така да побарате:

  1. , што ќе ја потврди штетноста на производството.
  2. за присуството на попреченост итн.

важно! Граѓанинот мора однапред да достави пакет документи. Во овој случај, пензијата ќе му се пресметува од моментот кога ќе наполни одредена возраст.

Ако индивидуалнаќе обезбеди документација по навршување на возраста за пензионирање, потоа доспеани плаќањаќе се акумулира само од моментот на поднесување на соодветната апликација.

Видео: кои документи се потребни за да аплицирате за повластена пензија

Список на дела кои даваат право на повластен излез

Постојат неколку категории на таква работа. Сите од нив се забележани во соодветните списоци одобрени од Владата на Руската Федерација.

Таквата работа вклучува:

  • работа во топли продавници, со штетни или тешки услови;
  • подземни работи;
  • работата на жените како трактористи во земјоделската индустрија итн.

Целосната листа можете да ја погледнете во членовите 27 и 28 од Федералниот закон бр. 173 „За работните пензии во Русија“.

Најчесто поставувани прашања

Најчестото прашање кај граѓаните е поврзано со причините за одбивање да се одобри повластена пензија.

Постојат неколку такви причини:

  1. Должината на работното искуство не може да се потврди.
  2. Позицијата наведена во работна книга, не одговара на името што се наоѓа во законодавните акти.
  3. Невозможно е да се утврди фактот на работа во одредено претпријатие.

Доколку работникот не се согласува со одлуката на пензискиот фонд, тогаш има право на жалба.

Дали работник во печатница (печатар) има право да си оди?

Вработените кои работат во печатарско производство можат да аплицираат до пензискиот фонд за повластена пензија. Ваквите права им се доделуваат и на мажите и на жените кои работат во оваа индустрија.

Дали професијата монтажер на радио има право на повластена пензија?

бр. Оваа специјалност не дава право да се добие предвремена пензија. Жена оди во пензија на 55 години.

Кој е доделен во нафтената индустрија?

Дупчењето, производството на нафтени деривати и нивната преработка се вклучени во списокот 2, дел бр. 12. Затоа, бушачите кои вршат истражувачки и развојни работи имаат право да се пензионираат предвреме.

Исто како и двигателите на машините за дупчење, операторите кои произведуваат нафта. Доколку се исполнат одредени барања, се обезбедуваат бенефиции и за раководниот персонал.

Неопходно е да се проучи сегашното законодавство. Во овој случај, работниците и вработените ќе ги знаат не само своите обврски, туку и нивните права и ќе ги уживаат предвидените придобивки.

Има многу нијанси и карактеристики поврзани со аплицирање и добивање повластена (предвремена) пензија.

Сите информации се во сопственост на специјалисти на пензискиот фонд на Руската Федерација. Ако имате какви било прашања, ве молиме контактирајте ја оваа структура.

Вреди да се напомене дека секој граѓанин има право да добива информации за неговата лична сметка. Доволно е да се напише апликација, која ќе биде разгледана во рок од 10 дена.

По овој период, специјалистите за ПФ ќе ја пресметаат големината на пензијата и ќе известат донесената одлука. Сега е можно да се поднесе апликација преку е-пошта.

Навигација на написи

Дополнителни стапки на премија за осигурување

Овој модел е регулиран со чл. и правото „За пензиите за осигурување“, додека обично и должината на стажот и возраста се разликуваат помеѓу половите во 5 години(што е веќе шема).

Сепак, од 2017 година, поради фактот што просечно времетраењеБидејќи животот на жените е значително подолг од оној на мажите, Министерството за финансии предложи изедначување на старосната граница за пензионирање за старосните пензии. Во исто време, се уште нема вести за предвремено пензиско обезбедување.

Пензија на Далечниот север и еквивалентни области

За да му се додели на граѓанин рана „северна“ пензија, неопходно е да се почитува следните услови:

  1. Вистински престој или работна активност во условите Далечниот север.
  2. Утврдена возраст за пензионирање.
  3. Минимум работно искуство во РКС или области еквивалентни на нив.
  4. Потребен минимум период на осигурување.

Табелата покажува неопходни условии возраста на која произлегува правото на пензија за жителите на РКС и еквивалентни области.

Категорија на граѓаниВозраста за пензионирањеПотребно искуство во осигурување
Лица кои работеле во РКС најмалку 15 години или 20 години во еквивалентни области
  • 55 години - мажи
  • 50 години - жени
  • 25 години - мажи
  • 20 години - жени
Граѓаните кои работеле во РКС најмалку 7,5 годиниКога се доделува пензија, старосната граница за пензионирање се намалува за четири месеци за секоја одработена година.
  • 25 години - мажи
  • 20 години - жени
Жени кои родиле две или повеќе деца и работеле најмалку 12 години во РКС или 17 години во еквивалентни области50 годиниНајмалку 20 години

Социјална пензија за малите народи на северот

Ако „северниот“ не можеше да заработи потребно искуствоработи, тогаш тој може да биде доделен социјална пензијапред да настане правото на тоа на другите граѓани.

Дефиницијата за малиот народ на Северот е исцрпно дадена во член 1 Федерален законбр.82 од 30.04.1999 год „За гаранциите на правата мали народиРуска Федерација“.Повластена пензиска одредба за претставници од мал број северните народипредвидено со закон во член 11 од Федералниот закон бр.166.

Задолжителни условиза предвремено пензионирање се:

  • припаѓаат на бројот на мали народи на Северот;
  • достигнување на возраст од 55 години - за мажи и 50 години за жени;
  • постојан престој во области традиционално населени со претставници на мали народи.

Во исто време, доколку пензионер ја напушти територијата на неговото родно живеалиште, му се прекинува исплатата, а кога ќе се врати повторно се продолжува.

Припадноста на мал народ мора да биде документирана. Овој документ може да биде пасош, извод од матичната книга на родените или извод од домородната заедница.

Списокот на домородните народи кои ги населуваат регионите на Северот е утврден со Уредба на Владата на Руската Федерација бр. 1049 од 1 октомври 2015 година.

Предвремена пензија за невработени граѓани

Граѓаните, признат како невработенкако резултат на намалување или ликвидација на претпријатие и немање можност да се најде работа, во согласност со одредбите од чл. 32 Федералниот закон бр. 1032-1 од 19 април 1994 година, може да смета на пензиско обезбедување предвремена пензија, што ќе биде понудено служба за вработување, со согласност на самиот вработен и почитување на следните услови:

  • достигнување на возраст од 57 години за мажи и 53 години за жени;
  • доделување на службен статус на невработен;
  • достапност на осигурително искуство од 25 години за мажи, 20 години за жени (работно искуство може да биде помало од 25 и 20 години, соодветно, за мажи и жени, доколку работата била извршена во посебни услови или осигурување на труд и еквивалентно);
  • недостаток на можности за вработување.

Предвремена пензија доделена по горенаведените основи ќе се исплаќа додека граѓанинот не наполни возраст за пензионирање, по што ќе може да направи премин во пензија за осигурувањеод старост.

Доколку сте вработени, исплатите на пензиите ќе и можат да се обноват повторно по отпуштањето.

Кога и каде да аплицирате за пензиски бенефиции?

Барање за пензиско обезбедување се поднесува до одделот за клиенти Тело PFRна местото на регистрација на идниот пензионер месечнопред навршување на возраста за пензионирање или стекнување пензиски права поради социјални околности. Сепак, соберете пакет документи што потврдуваат пензиски права, треба да започнете 6 месеци пред очекуваниот датум на пензионирање, по консултација со специјалисти од пензискиот фонд. Ова треба да се направи за да се избегнат одложувањапри доделување на пензии, кои можат да настанат поради неможност за краткорочниподнесете ги сите потребни документи.

  • Ако вие пензиски фонди MFC имаат договор за интеракција, тогаш можете да го контактирате Мултифункционалниот центар.
  • Можете да аплицирате за пензија преку одделот за човечки ресурси на вашата компанија и преку вашата „лична сметка“ преку е-пошта.
  • Можете исто така да испратите апликација до пензискиот фонд користејќи ги услугите на Руската пошта.

Со интерните прописи на пензискиот фонд е предвиден рок од 10 дена за доделување пензија, под услов да се доставуваат сите потребни документи.

Заклучок

Во моментов, граѓаните кои ја започнаа својата кариера уште во деновите на СССР, кога функциите на државната контрола беа строго насочени кон почитување и заштита на правата на работниците, а со тоа и ситуации кога се случија трудови и трудови повреди пензиско законодавство, имаше многу малку. Останаа правилата за пресметување и доделување пензии непроменетсо децении.

Сега условите се радикално променети, а со тоа и внатре трудова дејностграѓаните треба да покажат интерес за новости и промени во современата пензија и трудово законодавство, кој во текот на целото постоење на Руската Федерација беше предмет на постојани реформи и подобрување.

Треба да се контролиранавремен и целосен трансфер од страна на работодавците во пензискиот фонд на Руската Федерација, бидејќи не само големината на пензијата, туку и правото на назначување ќе зависи од нивната големина дополнителна пензија. Можете да го направите тоа сами преку услугата „Лична сметка“ на официјалната веб-страница на пензискиот фонд или лично да се јавите во филијалата.

Според новиот закон, според кој од 1 јануари 2019 година во Русија започна постепено зголемување на старосната граница за пензионирање, ќе се обезбеди нов пензиски надоместок - можност за предвремено пензионирање (2 години порано од општо утврдените периоди). Тие ќе можат да го остварат ова право жени над 37 годиниИ мажи со 42 годишно искуство.

Сепак ова не значидека со новиот закон се зголемуваат условите за. Напротив, таква поволност понудија Владата и претседателот на Русија како мерка за ублажувањепланирано од 2019 година пензиската реформа.

Доколку некој граѓанин работи на наведениот број години, ќе може да оди во пензија 2 години порановозраста за пензионирање утврдена во соодветната година, но не порано од 55 години за жени и 60 години за мажи. Поради фактот што старосната граница за пензионирање, во 2019 година, доколку имате долгогодишен работен стаж, ќе може да станете само предвремен пензионер шест месеци пред предвиденото(така што општата возраст за пензионирање во 2019 година ќе биде 55,5 и 60,5 години, соодветно - види).

Искуство давање право на предвремено пензионирање

Веќе од 2019 гсе планира дополнителна повластена основа за можност предвремено да се стане пензионер - достапност најмалку 37 години искуство за жени и најмалку 42 години за мажи. Со усвојувањето на ваквите измени, Русите ќе имаат можност да ги обработуваат плаќањата 2 години пораноотколку што ќе биде предвидено со новата старосна граница за пензионирање (а од 2019 година ќе почне да расте од 60 на 65 години за мажите).

Треба да се напомене дека првично Владата предложи годишниот стандард за предвремено пензионирање да се постави на ниво 40 и 45 години(жени и мажи соодветно). Токму со овие параметри владиниот предлог-закон ќе биде доставен до Државната Дума на 16 јуни 2018 година.

Сепак, барањата на претседателот за стаж беа омекнат за 3 години - до 37 и 42 години.Соодветни амандмани на Владимир Путин во Државната Дума на 6 септември 2018 година. За време на второто читање на предлог-законот за зголемување на старосната граница за пензионирање на Русите, ваквите амандмани беа одобрени од пратениците на 27 септември 2018 година, предлог-законот беше усвоен во својата конечна содржина и потпишан од претседателот В.Путин на 3 октомври.

Исто така, потребно е да се разјасни дека овој стандард (37 години за жени и 42 години за мажи) за примање пензија во општиот случај - дозволува само предвремена исплата на плаќања „за повластени услови" И да аплицираат за осигурителна пензија во општа постапкатолку долг период на работа не се бара. На пример, во 2019 година, за да добиете право да станете возрасен пензионер, ќе треба да заработите само 10 години искуство.

Што значат 37 и 42 години стаж за предвремено пензионирање (што вклучува)?

Од 2015 година, концептот на период на осигурување. Но, постапката за нејзино пресметување за утврдување на правото на предвремено пензионирање ќе се разликува од стандардните правила - за предвремено пензионирање нема да се земе предвид целиот период на осигурување. Таквото ограничување беше воведено во став 4 од чл. 8 од новиот закон бр.350-ФЗ од 3 октомври 2018 година, врз основа на кој не вклучува периоди кои генерално се вклучени во периодот на осигурување (на пример, грижа за деца до 1,5 година).

Повластениот стаж за предвремено пензионирање вклучува само работни периодии/или други активности согласно став 1 од чл. 11 од Законот бр.400-ФЗ од 28 декември 2013 година, при што граѓанинот бил официјално вработен и платен за него, и периодот на боледување.

Да напоменеме дека правилата за пресметување на вкупниот стаж на осигурување никако не се менуваат со воведувањето на новиот закон - ограничувања ќе се применуваат само при пресметување на стажот за предвремено пензионирање, за што треба да имате 37 и 42 години работно искуство.

За повикување

Според чл. 12 од истиот закон бр.400-ФЗ „За пензиите за осигурување“, сега во вкупниот период на осигурување се вклучени следните неработни периоди во кои граѓанинот:

  • (но вкупно не повеќе од 6 години);
  • доби привремена инвалидност (плаќања за задолжително социјално осигурување);
  • добивал надоместок за невработеност, учествувал во платени јавни работи;
  • се пресели или пресели во друга област за вработување во насока на службата за вработување;
  • згрижувал инвалидизирано лице од група I, дете со попреченост или лице над 80 години и други периоди.

    Сите наведени периоди се бројат само ако имало периоди пред или веднаш по нив официјална работа , при што работодавачот платил премии за осигурување на работникот.

Пензионирање врз основа на стаж во Русија (табела)

Како што споменавме погоре, долгогодишното работно искуство ќе ви овозможи предвремено пензионирање - за 2 години пред предвиденото . Но, треба да го запомните ограничувањето - возраста во овој случај не може да биде помала од 55 години за жени и 60 години за мажи (што одговара на старата возраст за пензионирање што беше на сила до 2019 година).

Ова всушност значи дека во првите години од реформите, кога старосната граница за пензионирање постепено се зголемува во чекори од 1 година (во 2019 година - 0,5 години), со долг стаж ќе може да се пензионира не 2 години порано, но за помал број години (во 2019-2020 година).

Подолу е распоредот (табела) на предвремено пензионирање по стаж по година на раѓање:

ЖенитеМажитеКога ќе се пензионираат предвреме?
ГРОпшто PVПовластен PVГРОпшто PVПовластен PV
1964 55,5 55 1959 60,5 60 2019
1965 56,5 55 1960 61,5 60 2020
1966 58 56 1961 63 61 2022
1967 59 57 1962 64 62 2024
1968 60 58 1963 65 63 2026, итн.

Забелешка: PV - возраст за пензионирање, ГР - година на раѓање.

Така, доколку имате долг период на работа според старите стандарди за старосна пензија (на 55/60 години)ќе биде објавен:

  • жени родени 1964 година и мажи родени 1959 година. - всушност, намалување за само шест месеци во однос на новиот старосен стандард;
  • жени родени во 1965 година и мажи родени во 1960 година - намалување за една и пол година (наместо 2 полни години).

За жени родени во 1968 година и мажи родени 1963 година и помлади, со долга работна историја (37 години и 42 години или повеќе, соодветно), според новиот закон, земајќи ја предвид табелата претставена погоре, конечните вредности на ќе се утврди повластената возраст за пензионирање - соодветно 58 години и 63 години(што е 2 години помалку од новите општо воспоставени стандарди).

Прашање - одговор

Дали задолжителниот стаж ќе биде 37 години за жени и 42 години за мажи?

Не, предвидени со законстандардите се 37 години за жени и 42 за мажи не се задолжителниза доделување плаќања и се поставени само заради обезбедување предвремена пензија. Ако некој граѓанин не работи толку години, едноставно ќе стане пензионер на општа основа - без бенефиции рана регистрација. И т.н задолжителен стажработа за пензија“ на новата пензиска реформа не се менува.

Генерално според сегашното законодавствоза да се достигне, доволно е да се заврши три задолжителни услови:

  1. Постигнувањето на утврденото - постепено ќе се менува, почнувајќи од 01.01.2019 година, додека не се утврди на 60/65 години за жени/мажи, соодветно.
  2. Присуство на задолжително (минимум) - овие вредности постепено се прилагодуваат од 01.01.2015 година со годишен пораст од 1 година.
  3. Достапноста е минимална потребната количина- оваа вредност се прилагодува и на годишно ниво со годишен чекор од 2,4 поени.

На пример, за да станете пензионер во 2019 година, ќе треба да имате 10 години стаж на осигурување и 16,2 пензиски поени. Доколку во 2019 година на граѓанинот му недостасуваат овие показатели, тогаш треба да имате предвид дека во следната годинабарањата ќе бидат уште повисоки - веќе 11 години и 18,6 поени.

Распоредот за зголемување на минималните (задолжителни) барања за добивање старосна пензија во Русија по година е даден во табелата подолу:

Конечни потребни вредности по завршувањето преоден периодозначени во табелата со задебелени букви - ова е, соодветно, возраст за пензионирање од 60 години за жени и 65 години за мажи (од 2023 година), 15 години стаж на осигурување (од 2024 година) и 30 пензиски поени (од 2025 година).

Предвремена пензија се доделува според стручно или социјални индикатори. За да се квалификува, апликантот мора да ги исполнува условите утврдени со закон. Главни критериуми се присуството на специфично и/или општо искуство, стаж, престој во северните региони. За секоја категорија на корисници, нивни старосни граници, кои можат да достигнат 40–55 години или воопшто да не зависат од возраста. Вие исто така може да ги исполнувате условите за корист жени со многу деца, старатели и родители на инвалиди, невработени претпензионери.

Списокот на лица кои можат да аплицираат за предвремено пензионирање е одобрен на законодавно ниво. Покрај тоа, барањата за престој, списоци на професии, социјален статус и други услови се споменати во различни регулаторни документи.

Табела 1. Регулаторни документи

Име на законот Суштината на документот
Гл. 6 Федерален закон бр. 400 од 28 декември 2013 година (променет на 27 јуни 2018 година) Укажува права на бенефиции за предвремено пензионирање.
од 16.07.2014 година Одобрени се списоци на професии, работни места, позиции, индустрии, организации и правила за пресметување стаж за доделување повластени бенефиции предвремени плаќања.
Член 14 Федерален закон бр.426 од 28 декември 2013 година (со изменет на 19 јули 2018 година) Ги проценува штетните работни услови.
Резолуција на Кабинетот на министри на СССР бр.10 од 26 јануари 1991 г. Целосна листа 1 и Листа 2 на штетни и тешки услови за работа со професии, позиции и сл.
чл. 11 Федерален закон бр. 166 од 15 декември 2001 година (променет на 7 март 2018 година) ЗА државна одредбаинвалиди и домородните народи на северот.
Уредба на Владата на Руската Федерација бр од 01.01.2015 година Одобрена е листа на региони и мали народи на Северот.
чл. 32 Федерален закон бр. 1032-1 од 19.04.1991 година (променет на 03.07.2018 година) За правилата за пресметување на предвремена пензија на невработените.

Дополнително, како резултат на имплементацијата, ќе бидат изменети или дополнети низа одредби од постојните законски акти во смисла на старосни стандарди, стаж, други услови и одредба дополнителни придобивки.

Кој може да аплицира за предвремено пензионирање?

Пред стапувањето во сила на стандардите за реформа на пензискиот систем, право на трудова пензија имаа жените на возраст од 55 години и мажите на 60 години. Токму овој возрасен критериум се користеше при пресметувањето на предвременото пензионирање.

Правото на претходна обработка на плаќањата се доделува врз основа на социјалните индикатори:

  • жени со многу деца кои родиле 5 или повеќе деца и ги воспитувале до 8 години;
  • еден од родителите или старателот на инвалидизирано лице од детството, под услов да е воспитано и згрижено до 8-годишна возраст;
  • инвалиди кои се здобиле со воени повреди;
  • лица со оштетен вид од група I;
  • џуџиња и џуџиња;
  • постојани жители на Далечниот север;
  • невработени лица кои останале без работа на возраст за пензионирање.

Обезбедена е поопширна листа на корисници за назначување на предвремена пензија. Следниве можат да аплицираат за пензија порано од општо прифатениот период:

  • работници од тешка, опасна и опасна индустрија;
  • лица со „северно“ искуство;
  • државјани на Руската Федерација чиј вкупен работен стаж надминува 45/40 години.

За да се утврдат групи на професии и области на активност, развиени се преференцијални листи или мрежи за опасност.

Листата I вклучува професии поврзани со опасни и нездрави работни услови. Ова право го имаат вработените кои работат:

  • во металуршко, кокс и хемиско производство;
  • во рударството и подземната работа;
  • В медицински установисо радиоактивни или рендгенски супстанции;
  • на железница, поморски транспорт, метро, цивилното воздухопловство;
  • поврзани со преработка на гас, нафта, јаглен, шкрилци, гасен кондензат;
  • во индустријата за стакло, целулоза и печатење;
  • со експлозиви и радиоактивни хемикалии;
  • во нуклеарната енергија итн.

Вкупно, списокот на области на дејност кои даваат право на обезбедување предвремена пензија според првата листа содржи 24 позиции.

Листата II вклучува тешки услови за работа, кои, покрај наведените области, вклучуваат работа во комуникациите, земјоделството, светлината и прехранбената индустријаитн (вкупно 34 позиции).

Услови за доделување предвремени плаќања

Бидејќи граѓаните од различни категории имаат право на предвремено пензиско обезбедување: по професија, место на живеење, социјален статус, присуство на искуство - условите за доделување плаќања значително се разликуваат.

Инвалидска пензија

Главниот критериум за доделување предвремена пензија за работа во штетни состојбитрудот е:

  • достапност на посебно искуство;
  • времетраење на вкупното работно искуство;
  • апликантот ја достигнал возраста за пензионирање утврдена за неговата категорија.

Табела 2. Услови за доделување плаќања според Листа 1

Забелешка! За секој дополнителна годинаработа во опасни услови кога надминува повеќе од половина воспоставена нормаа имајќи го потребното работно искуство, предвременото пензионирање се зголемува за 1 година.

Табела 3. Услови за доделување плаќања според Листа 2

За да се намали старосната граница за 1 година, мажот мора дополнително да работи во тешки услови 2,5 години, жените - 2 години, со вкупен вишок на посебно искуство од 1,5 пати.

Важни услови за доделување повластена пензија:

  • усогласеност на работните услови со утврдените стандарди;
  • пренос од страна на работодавачот на дополнителни придонеси за осигурување: 9% од платата на работникот од листата 1, 6% од листата 2.

важно! За време на телевизиското обраќање до народот, Владимир Путин рече дека старосните ограничувања за влегување во заслужен одмор за лицата вклучени во опасните индустрии, ќе остане непроменет.

Повластена работна пензија

Постојат голем број на професии за кои не е предвидено задолжително работно искуство.

Во овие случаи, главниот критериум за назначување повластени плаќањае присуството на посебно искуство. Овој вид обезбедување популарно се нарекува пензија со долг стаж. Всушност, тоа е повластена предвремена пензија за одредена работа.

Табела 4. Услови за доделување предвремени пензиски надоместоци

Професија Посебно искуство Возраста за пензионирање
Мажите Жените Мажите Жените
Тешка текстилна индустрија 20 50
Ископување под земја и отворен коп 25 Без разлика на возраста
Водечки професии во подземни и отворени рудници 20
На бродови морнарицарибарската индустрија 25 20
Во персоналот за летање на цивилното воздухопловство (при напуштање на работа од здравствени причини) 25(20) 20(15)
Спасувачи во професионални служби за итни случаи 15 40 или која било возраст
Во противпожарната служба 25 50
25 Без разлика на возраста
Здравствени работници во руралните средини и ПГТ 25
Лекарите во градовите 30
Креативна активност на сцена во театарски и забавни организации или театри 15–30 50-55 или без оглед на возраста

Забелешка! За да се обработат плаќањата, апликантот мора да го документира постоењето на посебно и/или општо искуство.

Овој вид рано обезбедувањесе исплаќа на вработен пред пензионирање до вработување или пензионирање.

Дознајте повеќе за аплицирање за предвремена пензија за невработени во видеото:

Предвремена пензија за инвалиди

Предвремено пензионирање на инвалидите е предвидено само за неколку категории доколку имаат работно искуство.

Табела 6. Услови за доделување плаќања на инвалиди

Тие имаат и право да поднесат барање за пензија пред предвиденото. осигурително покритиеродители и старатели на инвалидно лице од детството, доколку го воспитале инвалидното лице до неговата 8-годишна возраст. За нив старосната граница е 50/55 години со работен период од 15/20 години.

важно! На секои 1,5 години старателство, периодот на отсуство се намалува за 1 година, но не може да надмине вкупно 5 години.

Пензиско обезбедување за многудетни мајки

Според чл. 32 Федерален закон бр. 400 во најновото издание 2018 година, плаќањата за осигурување пред предвиденото се должат на жени кои родиле и одгледале 5 или повеќе деца. Главен услов е да се одгледуваат деца до 8 години и да се има 15 години стаж на осигурување. Согласно овие услови, жената има право да прима исплати од педесетгодишна возраст.

Но, во врска со пензиската реформа, овој период постепено ќе се зголемува. Шефот на државата во својот говор за ублажување на реформата најави нови правила за мајките со многудетни семејства. Сите жени со многу деца добија бенефиции. Во исто време, временската рамка е намалена:

  • за 3 години - за мајки на 3 деца;
  • за 4 години - за жени кои подигнале 4 деца;
  • за 5 години – за мајки кои имаат 5 или повеќе деца.

Сепак, ова намалување ќе се пресметува земајќи ги предвид новите старосни граници. Односно, по 2028 година, кога возраста за пензионирање на жените достигнува 60 години, мајки на многу децакои одгледале повеќе од 5 деца ќе можат да аплицираат за поддршка на трудотна 55 години.

Образование: Виша економија, специјализација – менаџмент во производниот сектор (Краматорск институт за економија и хуманистички науки).
11 септември 2018 година.