Оригинальные корпоративы на новый год. Игры и конкурсы с приколами на корпоратив. Веселимся на Новый год с коллегами. Мои подборки конкурсов

С помощью данного материала вы сможете ознакомиться с идеями празднования новогоднего корпоратива в парке «Фризон» и выбрать для своего коллектива самый подходящий вариант.

Содержание:
1.
2.
3.
4.
5.
6.

Новогодний корпоратив – это отличная возможность сбросить с плеч все трудности рабочих будней и с легкостью войти в новый год. Идеи для новогоднего корпоратива пестрят разнообразием и позволяют выбрать самый лучший вариант для отдыха всем коллективом. Прекрасной альтернативой офисной вечеринке станет неординарное празднование. Преобладающий у многих сотрудников сидячий образ жизни можно разнообразить активным интересным квестом, серфингом на искусственной волне и даже полетом в самой большой в России аэротрубе.

Любой вариант отдыха вы можете заказать в одном месте – парке «Фризон». Именно здесь сосредоточены все современные предложения для активного отдыха, позволяя провести корпоратив разной направленности.

Многие уже сейчас начинают задумываться о том, как провести новогодний корпоратив, чтобы запомнить праздник на весь год. Необычным вариантом празднования будет совместный полет в самой большой в России аэротрубе парка Freezone. Здесь находится единственная в мире труба, в которой одновременно могут летать до сорока человек. Вашему коллективу обеспечены яркие и незабываемые эмоции и новые впечатления. Вы ощутите в полной безопасности свободу настоящего полета при прыжке с парашютом. Опытные квалифицированные инструктора расскажут все тонкости и предоставят необходимую амуницию.

Тренерский состав Freezone не просто проведет вам вводный инструктаж, но и реализует для всех сотрудников компании захватывающий мастер-класс. Это уникальная возможность полетать всем офисом, стать едиными и еще лучше понимать друг друга. Такой корпоратив надолго запомнится всем, включая и тех, кто уже прыгал с парашютом. Дополнить воспоминания поможет веселая фото- и видеосъемка, заставляя еще раз улыбнуться даже через годы. После активного отдыха пополнить силы можно в уютном ресторане или кафе парка.

В оригинальные идеи для корпоратива на Новый год входит и тщательно продуманный необычный квест. Командная игра объединит коллектив, позволит открыть в себе новые качества и надолго запомнится всем сотрудникам. Уникальный игровой центр виртуальной реальности парка «Фризон» позволит стать частью игрового процесса и вживую взаимодействовать с компьютерным окружением и разнообразными объектами. Каждому игроку предоставляется современный VR шлем, оснащенный мобильными телефонами, ИК-трекерами и ИК-камерами. Те сотрудники, которые решат стать активными болельщиками, смогут наблюдать за игрой на экране монитора в соседнем помещении.

С помощью современного оборудования болельщики также смогут ощутить реальность происходящих в игре событий. 300 квадратных метров виртуальной реальности помогут перенестись в мир гангстеров и участвовать в их разборках. Любителей апокалипсиса также ждет увлекательное путешествие в борьбе за территорию. Для мечтателей попутешествовать во времени есть шанс попасть в космическую лабораторию и отправиться в далекое и манящее своими тайнами прошлое.

Каждый квест уникален своей тематикой, а несколько вариантов позволяет для любого сотрудника подобрать игру по его интересам. Такой вариант корпоратива никто не сможет забыть. Всем сотрудникам обеспечен заряд позитивных эмоций на длительное время. После активной игры можно продолжить празднование в демократичном современном ресторане, утолив голод вкусными блюдами европейской кухни.

Нестандартные идеи новогоднего корпоратива 2020 надолго запомнятся всем участникам праздника. SURF-ВОЛНА является уникальным и необычным местом, которое надолго запомнят все сотрудники. Парк «Фризон» сделал доступным серфинг каждому желающему. Ведь далеко не у всех и не всегда есть возможность ощутить весь драйв и азарт этого увлекательного занятия. Даже, отдыхая в летний период, можно не найти момент, чтобы словить волну. Не надо долго искать идеи для новогоднего корпоратива. Подарите своим сотрудникам возможность получить море приятных впечатлений от серфинга. Подготовленные специалисты проведут инструктаж и предоставят все необходимое оснащение и одежду. Здесь безопасно даже тем, кто не умеет плавать. Это отличный шанс не только попробовать свои силы, но и посоревноваться с коллегами.

SURF-ВОЛНА – оригинальное и доступное место для проведения новогоднего корпоратива. Ваши сотрудники будут долго вспоминать такой яркий и активный праздник, рассказывая о нем новичкам.

На территории парка «Фризон» работает современный отель с уютными номерами. Это стильное отдельно стоящее здание, спланированное для максимального комфорта каждого посетителя. В цокольном этаже продуман фитнес-зал и просторный банный комплекс. После любого варианта празднования корпоратива в парке вы можете остаться здесь на ночь и хорошенько выспаться в экологически чистом месте столицы. Окна номеров выходят на живописный лесной массив, который особенно восхитительно смотрится в зимнее время. Вам не нужно беспокоиться о том, как довезти сотрудников по домам, благодаря наличию на территории комплекса этой уютной гостиницы.

Если вы ищете идеи, как провести новогодний корпоратив необычно, можно остановиться на оригинальном мастер-классе, который позволит открыть что-то новое для каждого сотрудника. Если ваша компания не ориентируется на личностный рост коллектива, у вас есть отличный вариант организовать мероприятие, используя современный конференц-зал парка Freezone. Это может быть тренинг с подведением итогов года и постановкой целей в новом году или же неординарный мастер-класс.

На сегодняшний день огромное количество лекторов и тем позволяет выбрать самый подходящий вариант новогоднего мероприятия, который поможет переключиться с рабочей обстановки. Тематика мастер-класса может предполагать создание уникальный вещей, которые сотрудники смогут подарить друг другу или своим близким. После мероприятия в конференц-зале всем коллективом можно продолжить праздник, выбрав любую услугу из предложений комплекса Freezone. Завершить корпоратив можно в уютном ресторане или кафе с современной кухней.

На территории комплекса Freezone работает ресторан с элегантным дизайнерским оформлением интерьера. Здесь всегда уютно и царит теплая приятная атмосфера, позволяя расслабиться и отлично провести время. Концепция ресторана – здоровое питание и качественная еда из натуральных и экологически чистых продуктов. Вы сможете заказать здесь фуршет или отпраздновать новогоднюю вечеринку всем офисом.

Чтобы разнообразить отдых можно дополнить новогоднее торжество активным отдыхом, выбрав любую услугу парка Freezone на свой вкус. А посещение ресторана станет приятным завершением праздника. Если среди ваших сотрудников нет любителей активного отдыха, можно уединиться дружной компанией в кафе или ресторане комплекса.

• ваш коллектив совсем маленький — до 20 человек
• у вас есть хороший организатор, который любит и умеет объединять людей
• если бюджет праздника — собранные сотрудниками деньги
• если в этот раз вы решили что-то изменить в привычном застолье с танцами под Сердючку

Я попытаюсь помочь устроить веселый корпоративный праздник активистам, которые обязательно находятся в каждом коллективе, если все нужно организовать своими силами. В любом случае я рекомендую посмотреть « , там тоже есть много интересного!

Друзья!

У меня есть коллекции полезных идей для такого случая! Не ленитесь, посмотрите все ссылки на мои подробные статьи!

Украшаем!

Обязательно посмотрите статью . Там все просто, красиво, с картинками, описанием, схемами и примерами. А главное, практически ничего, кроме офисных принадлежностей и белой бумаги, вам не понадобится.

Угощаемся!

Самые простые рецепты для застолья с коллегами я собрала в коллекции «Фуршет на работе» . Там все делается быстро, навыки шеф-повара не требуются.

Призы и подарки!

А чтобы было, за что награждать, подберите !

Наряжаемся!

Просить коллег явиться на праздник в маскарадных костюмах бесполезно, поэтому я предлагаю вам дождаться того момента новогоднего корпоративного торжества, когда коллеги будут готовы надеть ушки-рожки-носики и клоунские колпаки. Огромное количество интернет-магазинов предлагает недорогие аксессуары из бумаги, пластика и ткани. Удивитесь, насколько оживится вечеринка, когда вы подберете коллегам забавные ушки-маски-шляпки. Да и фотосессия получается действительно новогодней!

Мои подборки конкурсов

По моим наблюдениям, веселее всего проходят на корпоративах конкурсы с шутками ниже пояса (о таких я никогда на своем сайте писать не буду, уж очень презираю) и абсолютно детские забавы, ведь в Новый год мы все немножко превращаемся в детей. Очень рекомендую посмотреть добрые семейные забавы и взять подходящие конкурсы для развлечения коллег.

Еще я , но кое-что вполне можно адаптировать для корпоратива!

Учимся у профессионалов

Спасибо ведущим праздников, которые делятся секретами на YouTube. Все конкурсы я тут выложить не могу, найдете без труда, но вот один, идеально подходящий не только для свадьбы, но и для нашего корпоратива:

Необыкновенный концерт

Сейчас расскажу, как организовать достаточное веселое шоу своими силами на корпоративе или семейном празднике. Конечно, кто-то должен взять на себя роль организатора-заговорщика, но все достаточно просто. А самое приятное, вы дадите людям возможность проявить свои таланты.

Смысл в том, что все зрители должны думать, что видят импровизацию, но на самом деле, в каждом номере один участник должен быть очень хорошо подготовлен (мы их будем называть «заговорщиками»).

Происходит это примерно так (выбираем разные жанры, как в настоящем концерте):

Вокальный номер

Во вступлении говорите, что пригласили звезд эстрады (перечисляете Стаса Михайлова с Киркоровым), но они в последний момент отказались. Вызываете 5-7 человек, просите спеть по кусочку их песни. Все поют, как правило, путая слова и забывая мелодию. Последний участник (любитель караоке), с которым у вас был уговор, отказывается петь без музыки. Вы включаете минусовку и… все с удивлением слушают прекрасный музыкальный номер в исполнении сотрудника компании. Такие люди обязательно находятся, а в рамках шуточного конкурса стесняться не будут. Если поющих много, пусть просто выступают подряд.

Поэзия

Вспоминаем момент из «Карнавальной ночи», когда в каждом порядочном концерте звучала басня или проникновенное стихотворение. Вызываем 4-5 человек, просим вспомнить известные строки Маяковского, Пушкина Есенина. Как вы понимаете, это получается с трудом. Последний участник (наш с вами союзник) должен максимально пафосно, с поэтическим завыванием прочесть басню Крылова или сонет Шекспира, сразив познаниями публику.

Музыкальный номер

Тут немного по-другому. Раздаем всякие забавные музыкальные инструменты (две рюмки для изображения «чокающегося звука», крышки от кастрюль, маракасы из железных пивных банок с монетками, шуршащие пакеты, погремушки, ложки). Раздаем это всем участникам номера. А вот одному участнику игрушечного инструмента не досталось… Сочувственно вздыхая, подаете ему настоящую гитару или подводите к синтезатору. Естественно, это участник заговора, так как должен владеть этим инструментом хотя бы на уровне «Собачьего вальса». Объявляете номер! Звучит шумовой оркестр (один из оркестрантов должен удивить публику).

Фокусы

Вызываете 3-4 человека. Перед каждым ставите стакан, наполовину наполненный водой, маленькие емкости с солью и сахаром. Просите придумать на глазах у зрителей какой-нибудь фокус с этими компонентами. Первые три что-то смешивают и колдуют, а вот 4-й (заговорщик) смешивает воду со специальным порошком белого цвета, который резко превращает несколько грамм воды в сугроб искусственного снега. Согласитесь, неожиданно… Порошок найти легко и в обычных, и в интернет-магазинах.

Танцы со звездами!

Вызываете 5 мужчин на сцену. Потом объявляете: «Танцы со звездами! Прошу всех дам заглянуть под тарелки!» У 5 женщин должна лежать бумажная звезда. Можно заменить лотереей из шапки — кто вытянет бумажку со звездой (тоже участвуют только представительницы прекрасного пола). Теперь включаем медленную красивую музыку… Ждем, когда пары начнут качаться и… Резко включам рок-н-рол. Это для того, чтобы зрителям не очень грустно было на все это смотреть.

Дружеский шарж

Просим выйти несколько участников праздника на сцену. Раздаем им бумагу и фломастеры и просим нарисовать… вашего шефа, например. Щекотливая ситуация:-). Пусть пытаются хоть что-то изобразить. Чей-то рисунок покажите, чей-то сами посмотрите, но на суд зрителей не выносите, мол, боитесь увольнения сотрудника ЗА ТАКОЕ. А вот рисунок последнего участника нужно заменить профессиональным портретом или классным шаржем, который по заказу заранее нарисовал профессиональный художник. Пусть вашему шефу будет приятно получить такой подарок от коллектива. .

Битва танцоров (битву хоров организовать слишком трудно)!

Просите всех выйти в танцевальную зону. Делим участников праздника на 5 команд. Первые — цыгане. Вторым достался «Танец утят» (ну или стандартно — «Танец маленьких лебедей»). Третьи изображают актеров индийского кино. Четвертые — стиляги. Пятые танцуют что-то из «Дискотеки -80». И посмотреть весело, и присоединиться к любой команде по правилам не запрещено. Весело, иначе говоря!

Вариант 3. Пользуемся готовыми подборками развлечений для веселой компании

Честно признаюсь, случайно открыла эти замечательные карточки с заданиями по смешной цене. Развлекал нас самый настоящий ведущий, но коробочку с заданиями я запомнила… Смеялись до икоты, уж больно забавно звучат для русского уха некоторые слова из родственных языков. Собственно, их и надо было угадывать (варианты предложены).

«Зашкодник» — 120 двусторонних карточек. Ну, например, «майка» в переводе с болгарского, это кто? Мама, двоюродная сестра или бабушка? Или что надо себе представить, если слово по-чешски звучит «молоток»? А Там еще всякие вонявки, сражки и мракодрапы (это все приличные в переводе слова).

• «Фанты для корпоратива» выручат даже в той ситуации, если задумка пришла в голову за 5 минут до праздника, так как все они есть в электронном виде. Хотите, используйте электронный носитель. Хотите —
• «Пантомима» (праздничный вариант Крокодила) — тоже можно скачать
• Фанты «Зимние забавы» для взрослой компании — скачать
• Ассоциации (тоже карточки с заданиями, которые можно зачитывать с экрана телефона — скачать

Что еще делают в тех случаях, когда нет сценария и развлекательной программы?

• играют в квиз, Что?Где?Когда?, Блейн-ринг (подборки вопросов можно найти в интернете).
• играют в «Мафию» или другую ролевую карточную игру
• или сайты с хорошими подборками
• проводят шуточное награждение сотрудников )
• соревнуются (можно назначить весомый приз), играя в дартс
• устраивают забавную фотосессию в тематических образах
• организовывают танцевальные батлы
• организуют выступления-поздравления по отделам (раньше это называлось «Капустник»)

Если все подготовить заранее, проведение новогоднего корпоратива своими силами станет для вас традицией, ведь ни один ведущий в мире не знает привычки коллег лучше вас!

Еще:

Не забудьте вернуться на мой сайт в канун и …

.

Как подарить сотрудникам новогоднее настроение, когда бюджет ограничен или его нет вовсе? Или когда ваш коллектив устал от «этих ужасных» корпоративов. Вот пять оригинальных идей в копилку эйчару и руководителю.

Автор о себе

Евгения Жукова , менеджер по внутренним коммуникациям LafargeHolcim (Россия). В эту сферу пришла в 2007 году и поняла, что влюбилась. Мой конёк — организация больших и малых мероприятий, корпоративных праздников «без бюджета».

Профессиональные награды: «Лучший социальный проект», «Лауреат PROBA-IPRA», топ рэнкинга «Ведомостей» и шорт-лист «Пресс-службы года». В 2016 году написала книгу «Мотивация в эпоху кризиса: внутренние мероприятия „без бюджета“ ».

Большинство российских компаний отмечают Новый год корпоративом. Предновогодняя вечеринка в ресторане или кафе как лакмусовая бумажка для сотрудников: если проводится — значит, не так плохи дела у работодателя. Но что делать, если Новый год почему-то «отменили»? Всё, кина не будет? Как подарить коллективу праздничное настроение, когда бюджет весьма ограничен или его нет вовсе? Вот пять оригинальных идей.

1. «Тайный Санта»

Это игра, в которой сотрудники анонимно обмениваются подарками.

Такое рождественское развлечение традиционно для США, Канады и Великобритании — там его называют Secret Santa. В Германии именуют Kris Kindle (от немецкого Christkind — младенец Иисус), Amigo Secreto («Тайный друг») в Бразилии и Amigo Invisible («Друг-невидимка») в Испании и Латинской Америке.

Как играть?

Желающий стать Тайным Сантой бросает в ящик или шляпу записку со своим именем и вытягивает оттуда бумажку, из которой узнаёт, кого он осчастливит в ближайшее время. В помощь организатору и специальные сайты, например, www.santa-secret.ru , www.secretsanta.com или www.elfster.com . Они облегчают жеребьёвку между участниками по адресам их электронной почты.

Если игра проходит несколько дней (пропишите это в правилах), то Тайный Санта каждый день оставляет какие-то безделушки на столе у одариваемого коллеги: открытки, свечи, записки, стихи, ведущие к дарителю или к подарку. Имя секретного «обожателя» не обязательно раскрывать, но подарок в любом случае должен получить каждый участник игры. Этот момент лучше отследить организаторам, как и то, чтобы у подарков не было неуместного подтекста, чтобы они никого не обидели. Отметьте это в правилах игры и расскажите о них каждому участнику.

Важно! Участие должно быть добровольным. Организаторам необходимо оговорить в правилах: сумму подарка, как долго и как часто одаривать, можно ли участникам составлять виш-лист (список желаемых подарков) и другие важные моменты.

Что потребуется от вас?

Во-первых, организовать. Во-вторых, успех игры во многом зависит от интереса участников. Его нужно подогревать. Поддерживайте интригу с помощью плакатов, новостей на внутреннем портале, вовлекайте личным примером.

2. Наводим красоту

Столичные компании под Новый год заказывают декоратора в офис или праздничные композиции в большую переговорную. Но тысячи предприятий находятся вдали от «цивилизаций». Зачастую добраться туда можно только по автодороге — за три-пять часов. Не всякий решится на такое приключение — какой уж там декоратор! Поэтому украшательством будем заниматься сами. Да не просто так, а на конкурсной основе.

Например, у золотодобывающей компании Nordgold десять рудников в России, Казахстане, Гвинее и Буркина-Фасо. Попасть сюда можно лишь на грузовике-вахтовке. Как поступают такие компании?.. В канун Нового года там традиционно проводятся конкурсы, например:

«Самая праздничная атмосфера»;

«Лучшая стенгазета»;

«Самая нарядная нарядная» (sic! ) (новогоднее оформление помещений, где выдаются наряд-задания);

«Лучшая ледяная фигура».

Благодаря последнему состязанию белая масса снега на территории компаний превращается в цветную сказку. Здесь появляются и Дед Мороз на волшебных санях, и логотип компании изо льда, и символ наступающего года, и другие интересные персонажи, созданные руками сотрудников.

Жюри конкурса оценивает оригинальность дизайнерских решений, красочность оформления. И выбирает сотрудников, которые лучше всех украсили своё рабочее место, свой участок, отдел и так далее.

Что потребуется от вас?

Объявления, призы, фотосъёмка экспонатов, выбор жюри.

3. Кто ищет, тот всегда найдёт

Квест (от англ. quest — «поиск») долгое время означал жанр компьютерных игр со всевозможными загадками. Однако в последнее время в крупных городах России стали популярны другие квесты. Квесты в реальности. Например, на поиск.

Смысл их таков: команде нужно найти выход из тематической комнаты или собрать спрятанные артефакты — за определённое время. Участникам понадобятся эрудиция, школьные знания, быстрота реакции.

А что мешает устроить свой квест для сотрудников и даже целых отделов? Варианты игры можно разделить на два вида — в зависимости от конечной цели.

Найти выход из комнаты, офиса или здания компании

Ваша задача — придумать последовательную цепочку из предметов, как это обычно делается в квестах: нужно написать послания-подсказки (это могут быть загадки, высказывания известных людей или отрывки из книг, персонажи, стихи, вопросы на знание корпоративной жизни, забавных историй, персон и ценностей компании, задачки, головоломки и тому подобное), в которых «зашифрован» какой-то предмет и/или место, где он находится. Так создаётся целая цепочка: то есть игроки должны разгадать её всю, переходя от предмета к предмету и находя в каждом из них следующее послание с подсказкой.

Сложность при проведении квеста в офисе — это то, что cотрудники уже знакомы с помещениями, с их расположением и интерьерами. Любой новый, непривычный реквизит будет заметен. Поэтому постарайтесь задействовать имеющиеся предметы либо прятать подсказки в скрытых местах (шкафы, книги, ящики).

Такой вариант квеста подходит для небольшой компании (не более 6-7 участников в одной команде). Большему коллективу потребуется больше комнат. Хорошо, если в каждой комнате будет наблюдатель, чтобы участники, увлечённые поиском, ничего ненароком не поломали;) Он же даёт подсказки (если они оговорены сценарием).

«Выходом» из игры может стать дверь в зал или переговорную с закусками и напитками.

«Ищем клад»

Такой вариант больше подходит для больших компаний. На одной территории, скажем, того же офиса, соревнуются сразу несколько команд. Ваша задача: развести их по разным маршрутам. На каждом — одинаковое число подсказок.

Командам тоже необходим сопровождающий.

Пунктами назначения бывают не только предметы, но и станции с актёрами — например, с вашими же коллегами (как старец Фура в башне — Форт Боярд помните ?). Добычей искателей становятся «сокровища»: номерки праздничной лотереи, новогодние подарки или куски паззла, которые потом сложатся в единую картинку — карту с регионами присутствия или логотип компании.

Подробнее о том, как создать квест, можно прочесть , и .

Что потребуется от вас?

Креатив, реквизит, фуршет или подарки.

4. Вечеринка нелепых (уродливых) рождественских свитеров

Да, вы не ослышались. Именно так чаще всего переводят название необычной традиции Ugly Christmas Sweater Party. Она зародилась в Канаде почти 15 лет назад, потом её подхватили Великобритания и США.

В этих странах принято вязать и дарить близким свитера с традиционной символикой: оленями, ёлочками и снеговиками. Чтобы не обидеть бабушек, одариваемый всё же надевает такой подарок, но на один вечер... В эпоху 80-х уродливые рождественские свитера появились и в массовой продаже, высмеивая традиционные мотивы на все лады.

В начале 2000-х парочка соседей из Ванкувера предложила друзьям собраться вместе под Рождество за кружкой эгг-нога (традиционного рождественского напитка). Единственное условие — явиться в уродливом свитере. Идея подобной вечеринки нашла своё продолжение в книге Брайана Миллера, Адама Полсона и Кевина Вула (Brian Miller, Adam Paulson and Kevin Wool) под названием «Вечеринка уродливых рождественских свитеров: полная инструкция о том, как одеться безобразно» (Ugly Christmas Sweater Party Book: The Definitive Guide to Getting Your Ugly On).

На 152 страницах читатели находят множество советов, которые сводятся к одному: «Предложите своим гостям надеть уродливый рождественский свитер». Авторы книги даже открыли свой интернет-магазин, где продаются упомянутые предметы гардероба со стёбными изображениями.

И это весьма кстати — как минимум раз в году — потому что в Канаде отмечается «Национальный день ужасного рождественского свитера» (National Ugly Christmas Sweater Day). Обратный отсчёт до его наступления и подробности .

Безусловно, для участия в подобном мероприятии нужно хорошее чувство юмора. И если у ваших сотрудников оно есть, то такой «дресс-код» обеспечит вам бесшабашный незабываемый тёплый вечер.

В программе: общение, еда и закуски, конкурсы и голосование за «Самый уродливый свитер».

Номинации для конкурса свитеров

«Уродливее ещё поискать» (All-Around UGLY Sweater);

«Самый оригинальный» (Most Original);

«Свитер главного кандидата на публичный арест» (Most Likely to get Arrested if Seen in Public);

«Самый праздничный/торжественный/нарядный» (Most Festive);

«Свитер безнадёжного лузера / вечного неудачника / слабака, ботана и т. п.» (Biggest Loser);

«Самый забавный/смешной» (Funniest);

«Свитер, который взорвёт Интернет» (Most Likely to go Viral on Social Media).

Эти номинации взяты отсюда , но легко придумать и свои;)

Готовы переодеться в нелепый свитер с оленями и немного посмеяться? Мы собрали для вас несколько забавных экземпляров;)

Смотреть больше

А что ещё, кроме свитеров, будет кстати?

Большая переговорная или зал, музыкальное оформление, ведущий, лёгкие закуски и напитки в стилистике вечера (печенье в форме свитерков, чехлы-свитера на бутылки или кружки), реквизит для конкурсов.

5. Добрые дела

В декабре, в предвкушении праздников, все мы становимся немного добрее. Нам хочется доставить радость тем, кто нуждается в помощи. Многие компании покупают мешки подарков и везут в ближайший детский дом — что само по себе здорово, но иногда это не лучшее решение.

Подумайте вот о чём:

Если вы действительно хотите сделать что-то стоящее для детей из детских домов, а не просто поставить галочку, то предложите сотрудникам стать волонтёрами или пожертвуйте деньги в один из фондов, которые бьются за каждого ребёнка, спасают тысячи детей по всей стране, занимаются социализацией и адаптацией детей, которым простое человеческое участие в их судьбе в тысячи раз нужнее подарков.

В праздники во внимании нуждаются не только дети, но и старики, о которых забывают. Одна из наиболее известных благотворительных организаций, помогающих пожилым людям, это фонд «Старость в радость». Его деятельность охватывает более 120 домов престарелых по всей России. Здесь рады и помощи деньгами, и предметами первой необходимости. А кто-то становится «внуком» и регулярно переписывается со своим подопечным или навещает его. У фонда есть несколько программ: сайт организации рассказывает, как поучаствовать в каждой из них.

Как сделать добро?

Спросите у сотрудников, кому бы они хотели помочь: детям-сиротам, больным детям, старикам или бездомным животным.

Определите список благополучателей: фонды и организации выбранной направленности — желательно в регионе, где работает компания.

Узнайте, в чём нуждаются подопечные фонда.

Определите вид помощи: материальная (пожертвования или предметы первой необходимости, одежда) и/или волонтёрская.

Научите сотрудников правильно «волонтёрить» — перед мероприятием пригласите того, кто давно этим занимается и готов рассказать, предостеречь от ошибок. Тогда добровольцы не только получат знания, чтобы работать с нуждающимися людьми (подопечные лечебных учреждений, обитатели дома престарелых), но и избавятся от собственных страхов, боязни смущения, узнают, как лучше общаться с теми, кому хотят помочь.

Организуйте сбор средств для передачи в фонд или определитесь с датами волонтёрской акции.

Один из самых любимых и востребованных видов корпоративных мероприятий. Его ждут сотрудники. На него возлагают большие надежды руководители. Чтобы ожидания оказались оправданными, а цели - достигнутыми, к этому И заключается она не только в подборе и бронировании подходящей площадки. Прежде всего, нужна чёткая концепция готовящегося праздника.

Что это будет? Классика новогоднего жанра с Дедом Морозом и Снегурочкой в виде ведущих? Или интерактивное постановочное шоу, приключенческий квест с элементами тимбилдингового командообразования? Что лучше работает? Какой сценарий предпочесть? Чем наполнить свой корпоратив, чтобы всем его участникам было весело и интересно? Ответы на эти и многие другие вопросы даёт ведущий информационный интернет ресурс . Следуйте за нами и выбирайте свой сценарий новогоднего корпоративного праздника 2019-2020.

Что влияет на выбор программы для новогоднего корпоратива?

Чтобы новогодний корпоратив не стал мероприятием «для галочки», не скатился в скучную обязаловку и заурядное застолье, ему нужна программа. Особенно это касается крупных компаний и организаций, с большим количеством сотрудников, многие из которых не знают друг друга даже в лицо. Собранные в одном месте, они вряд ли будут в состоянии развлекать себя сами и демонстрировать единство корпоративного сообщества. А потому вот 3 основных фактора, которые влияют на выбор программы для корпоративной вечеринки и на которые нужно ориентироваться в первую очередь.

• Количество сотрудников - чем оно больше, тем масштабнее получится мероприятие. Значит, тем сложнее и серьёзнее будет его подготовка. Без помощи тут не обойтись. В крупных корпорациях для организации корпоративных мероприятий создаются даже специальные ивент-отделы, работающие на постоянной основе.
• Бюджет праздника - этот фактор напрямую зависит от количества участников. Основными статьями расхода являются площадка с угощениями и развлекательная программа. Небольшие коллективы, располагающие просторными офисами, зачастую выбирают вариант офисной корпоративной вечеринки. Иногда, включая режим экономии, руководство поручает организацию корпоратива одному из своих сотрудников по принципу «весёлый, общительный, значит, справится». Это распространённое заблуждение загубило не одно корпоративное мероприятие, устроить и провести которое не так просто как кажется на первый взгляд.
• Состав команды - оказывает непосредственное влияние на выбор развлечений для корпоративного праздника. Очевидно, что молодому коллективу нужна весёлая, движовая вечеринка - с танцами, конкурсами, соревнованиями и прочими интерактивами. В то время, как сотрудникам среднего и старшего возраста по нраву будет более спокойный и понятный, близкий по духу праздничный сценарий. Гендерный состав команды участников корпоративного события также важно учитывать. Так, новогодняя вечеринка в сауне или СПА-комплексе вряд ли подойдёт смешанному коллективу. Есть большие сомнения, что дамская его часть захочет предстать в «разобранном виде» перед своими коллегами мужчинами.

ТОП-10 идей для новогоднего корпоратива 2019-2020: их плюсы и минусы

У каждого, даже самого популярного и востребованного вида мероприятия, есть сильные и слабые стороны. Важно их знать, выбирая программу для своего новогоднего корпоратива.

• Офисная вечеринка

Та как не требует заблаговременного поиска и бронирования подходящей площадки. При кулинарном участии сотрудников, расходы на проведение такой предновогодней вечеринки могут обойтись в минимальную сумму - по 1000 рублей с человека. Но в этом случае трудно создать праздничную атмосферу, обеспечить мероприятие яркими эмоциями, которыми так ценится новогодний корпоратив.

Этот вариант подходит только небольшим, дружным коллективам, с хорошим творческим потенциалом. Также , в котором достаточно места, чтобы ёлку и стол с закусками поставить, и конкурсы провести, и потанцевать.

• Пикник с шашлыками

Этот эконом-вариант загородного корпоратива обойдётся дороже офисных посиделок, но даст возможность сотрудникам сменить обстановку и подышать свежим воздухом. Из главных минусов такого варианта - непродолжительность. На морозе, в открытой беседке больше 2-3 часов сложно провести. А ехать за город ради пары часов, арендовать для коллектива трансфер туда и обратно - не кажется экономически выгодной идеей. Чтобы продлить праздничный досуг, придётся арендовать тёплое помещение, а это уже совсем другие расходы.

• Банкет в ресторане

Классика корпоративного жанра, самый востребованный вариант у коллективов с большинством сотрудников среднего возраста. Этот довольно затратный вид. Минимальная стоимость развлекательной новогодней программы в московском ресторане начинается от 50 тысяч рублей и увеличивается в разы по мере приближения к 31 декабря. В развлекательный минимум входят услуги ведущего и ди-джея. Если пригласить артиста оригинального жанра или кавер-группу с живым звуком, то праздничная смета существенно увеличится. После 20 декабря вырастают и банкетные услуги. Поэтому экономически важно начинать подготовку корпоратива в ресторане как можно раньше, подыскивая и бронируя себе площадку еще осенью. Это поможет получить оптимальное соотношение цены и качества.

На заметку: банкетные расходы в среднем обойдутся по 4000,00-7000,00 рублей с человека. В эту стоимость, как правило, входят: одно горячее блюдо, пара салатов, мясная нарезка, фруктовая тарелка и по 2-3 бокала алкогольных и безалкогольных напитков.

• Клубная вечеринка

Отличное решение для большого молодёжного коллектива (не менее 100 человек). Решающее значение в выборе клубного варианта для корпоративной вечеринки имеют также финансовая составляющая и любовь к музыке, танцам. Что, впрочем, не отменяет заботу о развлекательной программе вечера. Кроме дым-машины, танцпола, ди-джея, понадобится еще и хороший ведущий, который организует и проведёт тематические конкурсы.

На заметку: площадкой для проведения корпоративной клубной вечеринки может быть не только клуб, но и просторный лофт, оборудованный необходимой аппаратурой и барной стойкой. Таких в Москве предостаточно. Стоимость аренды - от 2 000 рублей в час.

• Новогодний корпоратив за границей

Шикарная возможность напомнить сотрудникам, в компании какого уровня они работают. Это очень дорогостоящий вариант, который по карману далеко не каждой организации. Вывозя коллектив за рубеж, придётся позаботиться не только об авиабилетах, трансфере, но и пойти до конца и забронировать отель, работающий по системе «всё включено». И сделать это лучше заблаговременно, так как уже в ноябре цены на подобный вид отдыха начинают резко расти. Также «узким местом» заграничного корпоратива является обязательное наличие у сотрудников действующих загранпаспортов.

На заметку: в приоритете безвизовые и не очень далёкие страны. Не каждый выдержит 12-часовой перелёт.

• Вечеринка в развлекательном центре

Это универсальный вариант для весёлого молодёжного коллектива, мечтающего сменить обстановку рабочего офиса, которому скучен и неинтересен банкетный формат. Новогодний корпоратив в РЦ подходит как большим, так и маленьким коллективам. Крупной компании по средствам снять под мероприятие весь Центр целиком, а небольшой компании - арендовать пару дорожек для боулинга или несколько часов игры своих сотрудников в лазертаг, бильярд, кёрлинг и т.п. Можно организовать состязания между отделами, а потом всем вместе пойти отметить победу и приближение праздника в ресторан или бар развлекательного центра.

• Корпоратив на теплоходе

У этого варианта корпоративного праздника есть ряд достоинств. Он совмещает в себе банкетную вечеринку и романтическую речную прогулку. Дарит участникам ощущение элитарности и приватности. Когда теплоход/яхта отчалит от берега, никто из посторонних не проникнет на борт, и отдых получится защищённым от чужих глаз. Из недостатков такой «площадки на воде» можно назвать один - это дорогостоящий вариант, который по карману не каждой компании. На стоимость влияют 4 фактора: тип судна, количество гостей, формат мероприятия (банкет, фуршет) и продолжительность праздника (минимальный срок аренды прогулочного судна - 3 часа).

• Банные посиделки

Банная тема в корпоративном свете зависит от гендерного состава коллектива и хороша только для маленьких компаний, дружных и сплочённых. Например, совместное посещение Спа салона подойдёт дамскому коллективу магазина женской одежды, а мужчины - сотрудники автомастерской с удовольствием поддержат банную тему в русской парной или сауне. Смешанным коллективам можно попробовать арендовать помещение с общей зоной отдыха и разными парными. Но такой вариант устроит не каждого, да и настоящего расслабляющего отдыха, которым славится банная тема, он не гарантирует.

• Тематическая вечеринка

Этот формат корпоративного мероприятия стремительно набирает популярность. Выбор тем очень широк - не только бал-маскарад или карнавал. В моде ретро-вечеринки, в стиле какого-нибудь узнаваемого временного периода или по мотивам известного фильма, литературного произведения. Площадка для проведения выбирается с подходящим антуражем - американский дизайн для рокабилли-вечеринки, средневековая старина Хогвартса - для иллюстрации приключений Гари Поттера и т.д. Для создания нужной атмосферы всем участникам придётся приложить усилия, продумав тематические костюмы или хотя бы детали, характерные для выбранного стиля. Определённое музыкальное сопровождение, подходящие конкурсы также помогут подчеркнуть тему вечера.

На заметку: этот вариант хорош для компаний, в которых трудятся артистичные и энергичные сотрудники, которые с удовольствием поддержат предложение примерить новый образ на вечер.

• Приключенческий квест

Квест-формат подойдёт небольшим молодёжным коллективам. Обычно прохождение одного квеста подразумевает участие 4-6-8 человек. Задача ставится общая для всей команды, что способствует сплочению сотрудников, заставляя их действовать сообща. Для достижения результата - нахождение клада, «пропавшего» Деда Мороза, «спасение» коллеги, - требуется творческий подход, нестандартные решения. Всё это в духе тимбилдинга, только интереснее и с интригой. Есть готовые, уже «обкатанные» квесты разного уровня сложности и продолжительности. Но можно заказать и квест «под себя», с учётом целей и задач конкретной компании.

Прошел креативно и оставил у всех гостей наилучшие воспоминания, следует позаботиться о формате его проведения.

Предлагаем вашему вниманию стильные и небанальные идеи незабываемых корпоративов на любой вкус.

1 // Office-party

Корпоратив, который проходит в формате социальных сетей. На нем выступают аниматоры в накидках с логотипами популярных приложений, устанавливаются заборы-инсталляции для написания сообщений, вывешиваются стен-газеты с возможностью разместить на них фото с комментариями.

При помощи специальных пушек пенное шоу можно проводить как в закрытых помещениях, так и в открытых.

Если в компании работают молодые и энергичные сотрудники, восторг и удовольствие им точно гарантированы!

3 // В формате конкурса «Евровидение»

Лучше всего подойдет для коллектива, в котором есть «поющие таланты». Каждый из участников выступает, после чего «жюри» оценивает исполнение и определяет победителя.

Главное условие - не бояться с ног до головы оказаться в красках всех цветов, которыми по индийской традиции участники обсыпают друг друга, при этом поливая водой.

5 // В стиле боди-арт

Для создания фантазийных образов гостей в течение вечера на их лица наносят аквагрим, а профессиональный фотограф и оператор запечатлевают на камеру созданную красоту.

6 // Игра «Мафия»

Уже ставшее традиционным развлечение на корпоративный праздник, которое позволяет проявить интуицию и психологические качества участников.

Сотрудники разделяются на несколько команд и принимают участие в испытании на интеллект и скорость принятия решений, отвечая на интересные вопросы.

Музыкальная игра на узнавание известного хита по первым нотам его фрагмента. Побеждает та из команд, которая быстрее угадает песню.

Для погружения в мир экономических стратегий понадобится гигантская копия известной настольной игры. В увеличенном формате некоторые детали будут выглядеть очень реалистично.

10 // Тайны фокусов

Сначала фокусник в течение получаса демонстрирует собравшимся фокусы, приглашая зрителей в качестве ассистентов.

В течение следующей части программы раскрывает собравшимся секреты и обучает некоторым номерам.

11 // Интерактивное научное шоу

В компании с «сумасшедшими учеными» взрослым тоже будет интересно посмотреть на химические опыты и трюки, а также самим поучаствовать в научных экспериментах.

12 // Игра «Шестое чувство»

Для развлечения используется занятный реквизит, а игрокам в процессе игры нужно задействовать свои 5 органов чувств вместе с шестым - интуицией.

13 // Костюмированная фотосессия

С помощью костюмера с реквизитом (костюмов, париков, аксессуаров) коллеги перевоплощаются в новые образы, в которых их запечатлевает фотограф на фоне соответствующего интерьера. А отснятые фото можно разместить на офисных календарях.

14 // С шаржистом

Если сотрудники не лишены чувства юмора, можно пригласить художника-карикатуриста. Веселое настроение и забавный подарок в виде автопортрета каждому обеспечены.

15 // Танцевальный марафон

На корпоратив приглашается опытный учитель одного из видов танцев, который обучает присутствующих его основным движениям. А затем все гости под звуки музыки демонстрируют друг другу полученные навыки.

16 // Кулинарный поединок

Два в одном - и развлечение, и угощение на праздник. Под руководством шеф-повара гости будут готовить вкусные блюда и вволю веселиться.

17 // Дегустация вин

Приглашенный сомелье научит правильно пользоваться винными принадлежностями и выбирать бокалы для различных видов вин, а также поделится историями из жизни виноделов.

18 // Творческий мастер-класс

Отличная возможность хорошо провести время и одновременно получить новые знания. Для женских коллективов подойдут карвинг, декупаж, скрапбукинг, для мужских - барабанный тренинг, мастер-класс по приготовлению коктейлей и т.п.

19 // Киновикторина

Этот вариант понравится любителям кинофильмов. Им предложат вспомнить интересные факты об отечественном и мировом кино, цитаты и саундтреки из знаменитых кинокартин.

20 // В стиле Олимпийских игр

Катание на лыжах и санках, сноубординг, командный биатлон, зимний футбол - составляющие корпоратива, который проводится особо «горячими» и спортивными коллективами. Вместо стандартных банкетных столов под открытым небом для них устанавливаются «согревательные станции».

21 // «Променад-театр»

Такой тип актерского представления, при котором зритель как наблюдает за происходящим действом, так и свободно вовлекается в интерактивный процесс в качестве одного из героев.

С помощью профессиональных декораторов офисное или специально арендованное для корпоратива помещение стилизуется под коммуналку, пионерский лагерь и т.п. Дресс-код устанавливается соответствующий тематике прошлого времени.

23 // Шуточный аукцион

Во время его проведения завернутые в упаковочную бумагу серьезные лоты «на продажу» чередуются с шуточными. Тот из участников, кто предложит наибольшую цену за загадочный предмет, выкупает его и демонстрирует любопытной публике.

24 // С участием животных

Тенденция приглашения на корпоративы дрессировщиков с животными в последние годы набирает популярность. Эффектной кульминацией новогоднего мероприятия станет появление символа наступающего года.

25 // Эко-корпоратив

Натуральные продукты и напитки на столах, природные материалы в украшении зала, стиль одежды гостей а-ля «деревенский шик» - все это элементы одного из последних праздничных веяний.

26 // Welness-корпоратив

Трендовую идею здорового образа жизни можно воплотить и в корпоративном праздновании. Например, можно организовать поход в турецкий хаммам или финскую баню, где в перерывах между сеансами наслаждаться вкусом травяных чаев и полезной пищей.

27 // На квадроциклах

Желающим ощутить азарт скорости и прилив адреналина можно порекомендовать повернуть ключ зажигания, выжать педаль газа и отправиться в поездку по лугам, полям или лесам. Услуги проката транспортных средств предлагают различные квадроклубы.

28 // На воздушном шаре

Воздушные полеты для компаний коллег обычно устраиваются на рассвете или на закате, когда небо вокруг поражает взоры участников воздухоплавания необыкновенными красками. По окончании полета каждому выдается памятный сертификат об участии в столь эйфорийном событии.

29 // Экзотический корпоратив

Такой корпоратив хорошо проводить на берегу водоема или около бассейна, в окружении настоящих или искусственных пальм и приглашенными людьми в купальных или пляжных костюмах.

Если местом проведения мероприятия является закрытое помещение, альтернативой загару под солнцем может стать использование ламп для загара.

30 // Мюзикл

У компаний по организации праздников можно заказать мюзикл с участием сотрудников. С помощью профессиональных режиссеров-постановщиков вниманию зрителей будет представлено динамичное и зрелищное танцевально-певческое шоу.

31 // Съемки кино

При содействии координаторов кинопроцесса коллеги создают любимый фильм, монтаж и премьера которого происходят в день корпоратива. Результат съемки становится неожиданным сюрпризом не только для зрителей, но и для участников сюжета.

32 // Диско-корпоратив

Коллектив делится на 3 команды, каждая из которых в продолжение нескольких раундов сообща представляет разные музыкальные эпохи: 50-х (стиляги), 60-70-х (хиппи) и 80-90-х годов (диско). Заряд хорошего настроения от прекрасной музыки достанется каждому!

33 // «Как Гиннес»

На площадке расставляются 5-6 активных и пассивных зон для установления профессиональных рекордов. Заранее продумываются тематические рекорды компании, которые будут побиты на корпоративе его участниками.

За этими и многими другими идеями для корпоратива добро пожаловать в агенство «Праздник.com »!

Пост был полезен? Жмите «Мне нравится»