Какая минимальная трудовая пенсия в. Что делать, если пенсия меньше прожиточного минимума? Виды пенсий по старости и условия их назначения

У москвичей и жителей других российских регионов отличаются не только зарплаты. Существенные отличия есть и в размере пенсий.

Сколько именно получает среднестатистический столичный пенсионер, и каковы последние новости о пенсионных пособиях вообще - читаем ниже в материале Reconomica .

Средний размер пенсии москвича в 2017 году

В российской столице высокие не только зарплаты и цены - московские пенсионеры тоже получают больше, чем пенсионеры в других городах.

На 2017 год московские пенсионеры в среднем получают:

    Пенсионеры по возрасту - 12 400.

    Социальное пособие - 7500.

    Участники ВОВ - 28 300.

    Инвалиды по причине военной травмы - 30 000.

При этом минимальная пенсия в Москве в 2017 году с 1 января составляет 14500 рублей с учетом городской надбавки, подробнее о ней ниже.

Минимальная пенсия в Москве и городской социальный стандарт 2017

Минимальная пенсия в Москве меньше 3 пятитысячных купюр.

При этом в Москве имеется минимальная планка, ниже которой московский пенсионер получать не должен (городской социальный стандарт). Его размер - 14 500 рублей. Если пенсия не дотягивает до этой отметки, из городского бюджета пенсионеру начисляется надбавка.

Это довольно много. К примеру, . Таким образом, москвич получает на пенсии 40% от тех денег, за которые россиянину приходится работать (если еще честнее, треть страны примерно за такие деньги и работает полный рабочий день).

Пенсия по старости без трудового стажа в Москве на 2017 год составляет 11 561 рубль. Недостающие до ГСС 3 тысячи рублей вам доплатит соцзащита. Если этой суммы все равно не хватает, вы можете .

О бе суммы актуальны при условии, что гражданин прожил в столице дольше 10 лет.

Выплаты пенсионерам по инвалидости - чем отличаются 1, 2, 3 группы?

Граждане, имеющие инвалидность, имеют 3 варианта расчета пенсий:

    Трудовая - для инвалидов, которые имеют трудовой стаж.

    Социальная - выплачивается инвалидам, не имеющим трудового стажа.

    Государственная - выплачивается гражданам, которые стали инвалидами во время государственной службы.

Страховое (трудовое) пособие является суммой базового размера (для каждой группы инвалидности - свой) и «обычной» пенсией, рассчитываемой по формуле «объем накопленных средств / коэффициент дожития). Также при расчете могут использоваться районные коэффициенты, надбавки за проживание на Крайнем Севере, наличие иждивенцев и стаж (если превышает 20 лет - расчет выполняется по увеличенному тарифу).

Социальные пенсии фиксированы, и определяются государством. Вот размеры пенсий в зависимости от группы инвалидности:

    1 группа - 11 903 рубля.

    2 группа - 9919 рублей.

    3 группа - 4959 рублей.

Пенсия по потере кормильца

В случае смерти гражданина, от которого финансово зависят остальные члены семьи, им полагается пособие, выплачиваемое государством . Это может быть:

    Страховая пенсия - в случае, если гражданин отработал хотя бы 1 день, за который были отчислены налоги в ПФР.

    Государственная - если гражданин был военнослужащим, космонавтом, или пострадал в результате техногенной или радиационной катастрофы.

    Социальная - если гражданин официально не отработал ни одного дня.

Пособие выплачивается до указанного возраста :

    Ребенок, сестра, брат и внук умершего - до достижения 18 лет.

    Ребенок, сестра, брат и внук умершего - до достижения 23 лет, если они учатся на очной форме. Обратите внимание, при получении пенсии по потере кормильца официально нельзя!

    Всю жизнь - если получатель является инвалидом (и инвалидность была оформлена до 18 лет).

    Всю жизнь - супругам, родителям, бабушкам, дедушкам - начиная с 55-летнего возраста для женщин и 60-летнего для мужчин.

    Если получатель ухаживает за братом, сестрой или внуком кормильца - до достижения ими 14-летнего возраста.

Размер пенсии по потере кормильца в 2017 году (в рублях) :

    Страховая - зависит от стажа работы кормильца. Начисляется рассчитанный по стандартной формуле размер пенсии + фиксированная выплата (в 2017 году - 2402.56 рубля). Если пособие оформляется для детей, оставшихся без обоих родителей - выплата удваивается.

    Государственная - зависит от рода деятельности кормильца. При гибели военнослужащего из-за военной травмы - 11 068.53 рубля. При гибели военнослужащего из-за болезни - 7551.38 рубль. Если кормилец служил в МВД, и погиб в результате военной травмы - 10 117 рублей; в результате болезни - 7633 рубля.

    Социальная - составляет 5034 рубля.

Последние новости: когда ждать индексации?

Традиционно размеры пенсионных пособий каждый год индексировались, увеличиваясь примерно на величину инфляции (цифры озвучивал Росстат). Естественно, что в реальности эта величина не является достаточной, чтобы покрыть реальный рост цен. И особенно ярко это ощущается во время кризиса - когда расценки на все растут быстро, а индексация - наоборот тормозится из-за плачевного состояния бюджета.

В 2016 году индексация пенсионерам была проведена не в полном объеме. В качестве компенсации в начале текущего года пенсионеры получили по 5000 рублей в виде единоразовой выплаты.

В 2017 году планируется вернуться к прежнему формату - то есть к процентному росту пенсионных пособий. Первый этап индексации уже был произведен: 1 февраля страховые пенсии были повышены на 5.4%, а 1 апреля - еще на 0.38%. Это коснулось только неработающих пенсионеров.

Для тех, кто еще работает, эта индексация не действовала. Но все-таки повышение планируется: пенсия работающим пенсионерам с 1 августа 2017 года будет пересчитана (в виде доплаты за стаж).

Будет ли в этом году единовременная выплата пенсионерам 5000 рублей?

В январе российские пенсионеры получили компенсацию за недостаточный размер индексации пенсий в 2016 году. Им выдали единовременную денежную выплату - по 5000 рублей. Средства уже были перечислены, еще в январе.

Сведений о дополнительных выплатах на данный момент (конец июня) - нет.

Расскажите детям: как формируется и от чего зависит их будущая пенсия

Вы в курсе, как именно формируется пенсия в России?

В РФ действует система расчета пенсий, называемая солидарной. При такой схеме средства, которые перечисляют в Пенсионный фонд работающие граждане, расходуются на выплаты тем, кто уже вышел на пенсию.

Немного уточним: от зарплаты работника отчисляется 22%, из которых 16% поступает на страховую пенсию. Оставшиеся 6% называют солидарным тарифом. Его расходуют на выплату фиксированной части пособия, а также на социальные выплаты.

Сейчас в стране существует два вида пенсий:

    Страховая - гарантируется государством, формируется из отчислений других граждан с их зарплаты.

    Накопительная - формируется за счет отчислений гражданина в негосударственный пенсионный фонд или управляющую компанию. НПФ и УК могут быть убыточными, а могут и вовсе обанкротиться. Правда, с 2013 года действует закон, гарантирующий выплату накоплений в случае убытка. Вдобавок накопительная пенсия (в отличие от страховой) наследуется.

Начиная с 2015 года, страховая пенсия состоит из двух частей - фиксированной ставки и самой страховой пенсии, которая считается в баллах. Сама формула расчета пенсии выглядит так:

СП = (ИПК х СПК х К) + (К х ФВ) , где:

    СП - страховая пенсия;

    ИПК - пенсионные баллы;

    СПК - стоимость 1 балла;

    К - коэффициенты, начисляемые при выходе на пенсию после возрастного порога;

    ФВ - фиксированная выплата.

ФВ являет собой постоянную величину, которая ежегодно пересматривается государством. На 2017 год она составляет 4805.11 рублей.

Теперь о том, от чего зависит размер пенсии. Учитываются 3 главных фактора :

    Рабочий стаж.

    Размер зарплаты (естественно, что только официальной).

    Сумма страховых взносов.

Вы можете проверить сумму начисленых работодателем страховых взносов онлайн. Узнать сведения о себе можно через портал Госуслуг. Рекомендуется периодически (хотя бы раз в 1-2 года) проверять данные, которые имеет ПФР - чтобы в случае ошибки можно было сразу ее не исправить. Неточности, кстати, встречаются нередко у тех, кто часто меняет место работы или место жительства.

Кроме «обычного» рабочего стажа баллы также даются за:

    Уход за детьми (до возраста 1.5 лет).

    Армейская служба.

    Уход за инвалидами или престарелыми.

Естественно, что все эти данные тоже должны быть задокументированы и предоставлены в Пенсионный фонд.

Что такое коэффициент дожития? Звучит страшно!

Коэффициент дожития (или коэффициент передвижки) - одна из переменных, используемых в формуле расчета пенсии. Если не вдаваться в «сухие» экономические термины, то это средний срок жизни пенсионера после выхода на пенсию, умноженный на 12. То есть он показывает (по подсчетам, основанным на статистических данных), сколько раз гражданин получит пенсию.

Эта величина изменяется с каждым годом. К примеру:

При подсчетах пенсионного пособия срок дожития используется для определения размера. Для этого все пенсионные накопления делятся на срок дожития, откуда и получается средний размер месячных выплат. И чем выше будет коэффициент дожития - тем меньше пенсии в месяц будет получать гражданин.

Что изменилось в ходе пенсионной реформы? Последние новости

В последние годы государство активно реформирует Пенсионный фонд и правила расчета и оформления пенсионных пособий. Текущий год не стал исключением.

Из последних важных новостей на данный момент:

    На 2017 год продлили мораторий на повышение пенсий работающим пенсионерам.

    Продлили «заморозку» взносов, которые перечислялись на пенсионные накопления (по ОПС).

    Возраст выхода чиновников на пенсию начали поэтапно повышать. С 2017 до 2032 года его будут увеличивать. В 2032 году он должен составлять 63 и 65 лет.

Почему важно получать белую зарплату?

По грубым подсчетам, в России около 1/3 всех зарплат выплачиваются «в конвертах», то есть в обход отчетности. С одной стороны это выгодно и работодателю, и наемному сотруднику, которые не платят с этих средств налоги.

С другой стороны - приуменьшение своего официального дохода уменьшает размер пенсии, которую вы будете получать, и увеличивает возраст выхода.

Каждый человек предпенсионного возраста задумывается над вопросом: каков минимальный размер трудовой пенсии? Чаще всего этот вопрос волнует людей, проработавших в бюджетных отраслях: учителей, сотрудников муниципальных органов, медработников.

В последнее время российское правительство проводит политику, направленную на улучшение качества жизни пенсионеров. Это связано с тем, что раньше на каждого неработающего гражданина преклонного возраста приходилось 10 трудящихся, сейчас же эта цифра из-за ухудшения демографической ситуации снижена до двух. В связи с этим с 2013 года была начата очередная пенсионная реформа, сутью которой является следующее:

  • Поиск новых источников пенсионного страхования для стабильного повышения пенсий у граждан, трудившихся как ИП (самозанятых);
  • Отмена накопительной части пенсии: сейчас 22% перечисляется только на страховую часть. При желании каждый гражданин может перевести 6% накопительной доли в любой негосударственный Пенсионный фонд.

Также в связи со сложной экономической ситуацией было принято решение о повышении пенсионного возраста для государственных служащих ежегодно на 6 месяцев. Данное нововведение планировалось распространить для всех категорий работников вне зависимости от сферы деятельности, но после рассмотрения законопроект был отклонен и отправлен на пересмотр.

Величина денежных выплат гражданам, вышедшим на пенсию, зависит от нескольких факторов:

  • Средняя зарплата на последнем месте работы;
  • Регион проживания;
  • Установленный в регионе прожиточный минимум;
  • Форма трудоустройства.

Под наибольший риск попадают люди, работавшие неофициально, т.к. в данном случае их работодатели не делают отчисления в Пенсионный фонд. Это может грозить самой маленькой пенсией – социальной, размер который равен величине прожиточного минимума в регионе.

По статистике 2017 года, самую маленькую пенсию получают жители республики Мордовия – всего 6483 руб., а наиболее высокие показатели установлены в Ленинградской, Астраханской, Челябинской и Пензенской областях, ЯНАО.

Каков минимальный размер трудовой пенсии в России?

Стоит отметить, что наибольшее значение для исчисления размера пенсии является величина среднего заработка на последнем рабочем месте, а также регион проживания, т.к. это иногда напрямую влияет на различные доплаты. Например, трудоспособным жителям Крайнего Севера полагаются «полярные» надбавки, действуют районные коэффициенты – соответственно, и средняя заработная плата будет несколько выше, чем в других частях страны.

За последние 10 лет пенсии жителей России выросли в десятки раз, но нужно учитывать и уровень инфляции, который в определенные годы достигал высоких отметок. Чтобы проследить динамику роста, достаточно ознакомиться с таблицей по годам:

Год

Минимальная пенсия в рублях

2007 2950
2008 3508
4044
2010 4395
2011 5141
5229
5828
2014 6308
2015 7916
2016 8025
2017 8178

В среднем, каждый квартал пенсия повышается на 300-500 руб., однако с началом кризиса 2014 года этот показатель значительно уменьшился. На величину пенсионных выплат огромное влияние оказывает экономическая ситуация в стране, поэтому в ближайшее время существенного повышения социальных пособий не предвидится.

Отличие трудовых пенсий в зависимости от региона

В РФ четко регламентирован пенсионный возраст, с которого каждый гражданин имеет право уйти на заслуженный отдых и получать социальное пособие. Для женщин он составляет 55 лет, для мужчин – 60. По мировым показателям это считается ранним выходом на пенсию, но нужно учитывать, что в других странах средняя продолжительность жизни несколько выше. Например, в Японии люди выходят на пенсию в 70 лет, в Дании – в 67, а в США – в 65, причем и мужчины, и женщины.

Главным условием получения страховой пенсии в России является наличие 7 лет трудового стажа. Если же его нет, человек может претендовать только на социальную пенсию, равную прожиточному минимуму. Если же ее размер меньше установленного в регионе минимума, из бюджета производятся социальные доплаты.

Каковы средние показатели пенсий в стране:

  • Москва: 13 200 руб.;
  • Санкт-Петербург: 9 900 руб.;
  • В других регионах: 7 000 – 8 500 руб.

Трудовая пенсия: за счет чего может быть увеличен ее размер?

На данный момент все пенсионные отчисления состоят из базовых и страховых частей, но до начала реформы была еще и накопительная часть. Теперь же деньги, которые переводятся работодателями за своих сотрудников ежемесячно в ПФР, будут им выплачиваться в старости в виде страховых и базовых долей, общая сумма которых составляет примерно 2500 руб. на сегодняшний день.

Что может повлиять на величину страховой части:

  • Зарплата на последнем рабочем месте. В расчет берутся только официальные данные, поэтому тем, кто получал деньги в конверте, рассчитывать на большую пенсию не стоит;
  • Возраст: если, к примеру, женщина при достижении 55 лет продолжает работать, к пенсии ей ежегодно будет начисляться дополнительный коэффициент. Таким образом, за 10 лет работы «сверху» пенсия может увеличиться в два раза;
  • Страховой стаж. Ранее действовало понятие «трудовой стаж», но сейчас оно практически не имеет значение, т.к. пенсионные баллы формируются именно на основании ежемесячных отчислений на персональный лицевой счет в ПФР. Чем больше баллов – тем выше пенсия.

В последнее время становится популярным перевод накопительной части отчислений в негосударственные Пенсионные фонды, т.к. в ПФР такие операции временно «заморожены». В Европейских странах это практикуется уже давно, однако в России есть множество организаций, которые занимаются мошенничеством в данной сфере, и через некоторое время после открытия якобы «прогорают», и вместе с ними исчезают уже перечисленные деньги граждан.

Чтобы обезопасить себя, необходимо подойти к выбору Пенсионного фонда с полной ответственностью и обратить внимание на следующие факторы:

  • Учредители. Лучше, если это будут всемирно известные компании или предприниматели, играющие важные роли в экономическом секторе страны. Если в учредителях значится несколько мелких организаций, доверять такому фонду не стоит;
  • Дата создания НПФ. Организации, созданные буквально недавно, особого доверия не вызывают. Желательно, чтобы они были официально открыты до кризиса 1998 года, т.к. пережитые экономические сложности, особенно если их несколько, является хорошим показателем стабильности и надежности фонда, а также снижает риск его разорения для вкладчиков;
  • Доходность. Ее можно узнать двумя способами: посмотреть данные ФСФР, т.к. именно Федеральная Служба по Финансовым рынкам является контролирующим органом для всех НПФ. Есть и другой вариант – ознакомиться с информацией самого НПФ. Если разница между двумя сведениями незначительная, доверять такому фонду можно: как правило, компании, желающие привлечь как можно больше клиентов, но при этом не собирающиеся функционировать длительное время и перечисляющие все средства на офшорные счета, значительно преувеличивают свою прибыль в официальной информации;
  • Рейтинг по данным рейтинговых агентств. Самый высокий – ААА. Если же рейтинг у организации был отозван, это должно вызвать сомнения: вероятность ее скорой ликвидации весьма велика;
  • Отзывы. Самое лучшее подтверждение надежности НПФ – это наличие отзывов о нем, но стоит учитывать, что они могут быть и заказными. Если же откликов о НПФ и вовсе нет, это может говорить о том, что он был открыт совсем недавно и еще не успел наработать клиентскую базу.

Чтобы обеспечить себе безбедную старость, уже сейчас рекомендуется задуматься о будущей пенсии и начинать делать накопительные отчисления. Единственным минусом здесь может быть то, что все негосударственные Пенсионные фонды – это частные компании, которые через десяток лет могут разориться, и тогда все вкладчики останутся ни с чем, ведь по закону истребовать перечисленные деньги практически невозможно, особенно если у компании маленький уставной капитал и нет собственного имущества, после реализации которого можно было бы хотя бы частично расплатиться.

Самый лучший выход – это начинать откладывать деньги на собственный счет уже сейчас, но даже это не может гарантировать защиту от девальвации и других экономических изменений.

Общая характеристика

Гражданам Российской Федерации, имеющим трудовой стаж, при условии достижения определенного возраста выплачивается пожизненная ежемесячная выплата за счет государства — пенсия по старости. Исходя из того, что речь идет о денежной сумме, становится ясно, что существуют пределы. Это означает, что установлена максимальная и минимальная пенсия по старости.

Согласно Федеральному закону, данное денежное довольствие может состоять из трех частей: базовой, накопительной и страховой. Необходимо разобраться с каждой индивидуально и рассмотреть основные моменты определения. Итак, базовая пенсия — это денежная выплата установленная государством, где не берется во внимание заработок и различные взносы в течение трудовой деятельности, то есть государство дает гарантию определенного дохода, даже в случае если не сложилась карьера. Накопительная заключается в инвестировании средств в активы для получения дополнительного дохода. Каждый гражданин имеет право выбрать организацию по управлению накоплениями. Страховая часть — это гарантированная государством выплата по достижении пенсионного возраста. Это основной источник средств к существованию лиц, которые достигли определенного возраста. В связи с этим сразу возникает актуальный вопрос: "Какая минимальная пенсия по старости?"

Размер пенсии

Как и у любого другого источника дохода, у пенсии есть свой размер. Доля, предоставляемая к выплате, рассчитывается с учетом стажа работы, который должен соответствовать нормативам.

Согласно законодательству РФ, размер пенсии определяется, исходя из общего трудового стажа, фактически имеющегося у лица. Установленный размер составляет 55% заработка, и 1% начисляется за каждый год превышения стажа. Размер выплаты, установленный в данном порядке, не может быть выше 75% заработка. Существует также минимальная пенсия по старости, размер которой определяется индивидуально в каждом регионе страны и составляет около 6000 тысяч рублей. Данная сумма рассчитана с погрешностью, так как в каждом субъекте РФ она разная.

Порядок начисления пенсии

Пенсия по старости начисляется пропорционально стажу работы. Данная методика исчисления включает в себя определение полной пенсии, где общая сумма делится на число месяцев требуемого трудового стажа. Далее полученная сумма умножается на стаж работы, который уже фактически имеется. Минимальный размер пенсии по старости рассчитывается, исходя из прожиточного минимума. Досрочные выплаты, предусмотренные законом, назначаются по тем же принципам, что и полные. Однако стоит учесть, что пенсия выплачивается при наличии обязательно полного общего трудового стажа только тем лицам, которые достигли пенсионнного возраста.

Вывод

В связи с различными изменениями в пенсионном законодательстве, минимальная пенсия по старости с каждым годом увеличивается. Действительно, данный процесс просто необходим для благополучной жизни пенсионеров страны. Стоит согласиться, что на такое денежное довольствие, как минимальная пенсия по старости, прожить практически невозможно. В связи с этим необходимо на законодательном уровне закрепить установленный размер денежных средств, который будет удовлетворять потребности наших пенсионеров.

Время чтения ≈ 4 минут

В Интернете и в жизни все чаще можно встретить разнообразные слухи о том, что в 2018 году социальная минимальная пенсия упадет по отношению к прожиточному минимуму. интересует закономерный вопрос – а как же тогда жить на эти деньги? Давайте узнаем подробнее про доплаты к пенсии, планируемую минималку на следующий год и какая будет инфляция.

Новости: какой размер минимальной пенсии установлен в России с 1 января 2018 года

В преддверии Нового года многих жителей нашей страны интересует, сколько будет пенсия в следующем году, будет ли она повышаться и какой размер примет . Данный показатель зависит от прожиточного минимума, а он для каждого региона индивидуален и устанавливается на основе цен на товары, присутствующие в потребительской корзине.

Размер минимальной пенсии по регионам России

Наиболее высокий прожиточный минимум у неработающих пенсионеров зафиксирован в Москве. Посмотрев последние новости, пенсионеры, наверняка, слышали слова мэра столицы, Сергея Собянина, в начале 2018 года его величина, а значит и размер минимального пенсионного пособия, вырастет до 11500 рублей. Мэр уверен, что бюджет города вполне позволяет увеличить размер пенсий, и гарантирует жителям столицы своевременность выплат.

Другие руководители регионов не всегда могут изыскать средства для такой поддержки и надеются на помощь со стороны государственного бюджета и на высвобожденные деньги от урезания выплат работающим гражданам пенсионного возраста. У Правительства же, в свою очередь, заложено много других социальных программ, поэтому оно предлагает округам решать проблемы своими силами

Сергей Собянин

Размер в России в 2018 году по всем регионам для наглядности представляем в табличном виде:






Таблица минимальной пенсии в России

Кто будет получать минимальное пенсионное пособие

Минимальное пенсионное пособие получат те, кто не заработал страховой стаж или не набрал необходимого количества баллов. Право на его получение возникает в трех случаях:

  • по старости,
  • по утрате кормильца,
  • по инвалидности.

Доплаты к минимальной пенсии и процент индексации

В 2018 году будет проведена пенсионных выплат. Её размер составит 3,7%. Если пенсия получится ниже прожиточного минимума, её размер увеличивается до данного показателя путем специальных социальных доплат. Таким образом, минимальная пенсия установится на уровне прожиточного минимума в том или ином регионе.


Минимальная сумма пенсионных баллов

Льготная пенсия – размер в рублях и документы, необходимые для получения

Под льготной понимают пенсию, которая назначена досрочно обычной. Правительство РФ утвердило перечень должностей, которые имеют право досрочного выхода на пенсию (ФЗ № 173 ст. 27, 28).

Но есть и производства с вредными условиями труда, позволяющие уйти на пенсию:

  • женщинам в возрасте 45 лет при стаже на вредном производстве 7,5 лет и общем трудовом стаже 15 лет,
  • мужчинам в возрасте 50 лет, при стаже на производстве 10 лет и общем трудовом стаже 20 лет.

Перечислим некоторые категории граждан с досрочной пенсией:

  1. Водолазы.
  2. Артисты театра.
  3. Летчики ГА.
  4. Водители трамваев, автобусов, троллейбусов.
  5. Работники метрополитена, ж/д.
  6. Работники МЧС и пожарники.
  7. Работающие в местах лишения свободы.
  8. Работающие в условиях Крайнего Севера.
  9. Женщины машинисты-трактористы.
  10. Женщины, занятые на тяжелой работе в текстильной промышленности.
  11. Работники лесозаготовок.
  12. Работники на судах.
  13. Работники, задействованные в гидрологических, геофизических, геологоразведочных и других работах.

Для начисления досрочной пенсии необходимо обратиться в ПФР со следующими документами:

  • заявление о досрочной трудовой пенсии,
  • трудовая книжка,
  • паспорт,
  • страховое свидетельство,
  • уточняющая справка с информацией о премиях, прочих выплатах и праве на льготную пенсию,
  • справка о средней заработной плате в 2000-2001 году или за 60 месяцев до 2002 года,
  • военный билет (мужчинам),
  • свидетельства о рождении детей.

Минимальная пенсия: основные параметры начисления

Пример расчета льготной досрочной пенсии.

Пенсионер Б. имеет общий стаж работы 25 лет, 15 из которых он трудился на Крайнем Севере.

81,49 рубля – стоимость пенсионного балла в 2018 году

4982,9 рублей – величина фиксированной выплаты

1,5 – коэффициент повышения фиксированной выплаты за стаж на Крайнем Севере

172 балла – количество всех индивидуальных пенсионных баллов.

Получив право на досрочную пенсию в 2018 году, гражданин Б обратился в ПФР в 55 лет. Размер его пенсии составил:

172х81,49+4982,9х1,5=14016,28+7474,35=21490,63

Таким образом, размер льготной пенсии для каждого случая считается индивидуально.

В заключении стоит напомнить, что минимальная – не единственный вопрос, который волнует пенсионеров. В последнее время особенно активно в Правительстве обсуждается увеличение пенсионного возраста. Вполне возможно, нашу страну ожидает новая реформа.

В России существует два основных вида пенсий: государственные (работникам силовых структур, федеральным госслужащим, социальные и т.д) и трудовые (накопительные и страховые). Для каждого случая существует наименьшее значение выплат - в большинстве случаев с государственным обеспечением минимальный размер пенсии зависит от заработной платы (или денежного довольствия) гражданина, а также категории, к которой он относится.

Однако наибольший интерес стоит проявить к наименьшему значению страховой пенсии по старости, т.к.:

  • во-первых, это самый распространенный вид пенсионных выплат (более 80% россиян получают именно этот вид пенсии);
  • во-вторых, в случае ними мы можем оперировать минимальными значениями определенных величин, и исходя из этого найденное наименьшее значение выплаты будет одинаковым для всех лиц, получающих эту пенсию.

Как рассчитать размер пенсии?

Для того, чтобы понять, каким может быть минимальный размер страховой пенсии по старости, нужно определить, какие параметры должны быть соблюдены, чтобы получившаяся величина действительно была минимальной и не зависела от других факторов.

Таким образом, 1 января не происходит никаких явных изменений в размере пенсионного обеспечения.

Согласно пунктам 21 и 22 статьи 15, а также пунктам 6 и 7 статьи 16 Федерального закона «О страховых пенсиях» стоимость пенсионного балла и фиксированной выплаты индексируются ежегодно 2 раза в год - 1 февраля и 1 апреля исходя из данных по инфляции. Обратите внимание, что индексация не может быть ниже уровня роста потребительских цен. Иными словами, пенсионные накопления (хотя правильнее сказать страховые взносы, из которых будут формироваться пенсионные выплаты) не будут «съедены» инфляцией и не обесценятся со временем.